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上海市社會化職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請指南

時(shí)間:2024-06-11 22:15:15 綜合指南 我要投稿
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上海市社會化職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請指南

  職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼是指為參加職業(yè)培訓(xùn)的持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員、城鎮(zhèn)其他登記失業(yè)人員和進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者提供的專項(xiàng)補(bǔ)貼。以下小編為大家整理了上海市社會化職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請指南的詳細(xì)內(nèi)容,希望對大家有所幫助!

上海市社會化職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請指南

  補(bǔ)貼范圍、對象和標(biāo)準(zhǔn)

  1、納入培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍的項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)是有利于提高勞動者適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的職業(yè)技能素質(zhì),有利于促進(jìn)就業(yè)和高技能人才培養(yǎng)的技能類培訓(xùn)項(xiàng)目。

  補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目以目錄的形式確定,分為本市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展緊缺急需的培訓(xùn)項(xiàng)目以及其他培訓(xùn)項(xiàng)目兩大類,并定期向社會公布。補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄及相應(yīng)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由市人力資源和社會保障部門會同市發(fā)展改革委、市財(cái)政局等有關(guān)部門,在廣泛征求各行業(yè)企業(yè)、各區(qū)等方面意見的基礎(chǔ)上確定。

  2、本市戶籍、在法定勞動年齡段內(nèi)的以下對象可按規(guī)定享受培訓(xùn)補(bǔ)貼:

 。ㄒ唬┦I(yè)人員、協(xié)保人員和原農(nóng)村富余勞動力;

  (二)在職從業(yè)人員(含本市戶籍的靈活就業(yè)人員、非正規(guī)就業(yè)勞動組織從業(yè)人員等,下同);

  (三)本市中等職業(yè)學(xué)校和高等院校的畢業(yè)學(xué)年學(xué)生;

 。ㄋ模┩艘凼勘、殘疾人、服刑、戒毒人員等經(jīng)認(rèn)定的人員。

  3、補(bǔ)貼對象在補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)參加納入補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄的培訓(xùn)項(xiàng)目,考核鑒定合格的,按以下比例享受培訓(xùn)補(bǔ)貼:

 。ㄒ唬﹨⒓友a(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)的培訓(xùn)項(xiàng)目,可按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)享受100%培訓(xùn)補(bǔ)貼;

 。ǘ﹨⒓友a(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)緊缺急需的培訓(xùn)項(xiàng)目,可按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)享受80%培訓(xùn)補(bǔ)貼;參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)其他培訓(xùn)項(xiàng)目,可按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)享受60%培訓(xùn)補(bǔ)貼。

 。ㄈ﹨⒓友a(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)中級或單項(xiàng)技術(shù)類專項(xiàng)職業(yè)能力項(xiàng)目鑒定且合格的,可按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)享受考核鑒定費(fèi)補(bǔ)貼;其中,高等院校畢業(yè)學(xué)年學(xué)生參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)緊缺急需的中級以上或單項(xiàng)技術(shù)類專項(xiàng)職業(yè)能力的培訓(xùn)項(xiàng)目,可按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)享受80%培訓(xùn)補(bǔ)貼;參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)其他中級以上或單項(xiàng)技術(shù)類專項(xiàng)職業(yè)能力的培訓(xùn)項(xiàng)目,可按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)享受60%培訓(xùn)補(bǔ)貼。

 。ㄋ模┩艘凼勘谕艘酆笪迥陜(nèi)參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)的培訓(xùn)項(xiàng)目,殘疾人參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)的培訓(xùn)項(xiàng)目,服刑、戒毒人員回歸社會前經(jīng)所在監(jiān)獄、戒毒所批準(zhǔn)參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)經(jīng)認(rèn)定的培訓(xùn)項(xiàng)目,可按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)享受100%培訓(xùn)補(bǔ)貼。其他經(jīng)認(rèn)定的人員按相關(guān)規(guī)定享受培訓(xùn)補(bǔ)貼。

  4、補(bǔ)貼對象參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)高級以下或?qū)m?xiàng)職業(yè)能力的培訓(xùn)項(xiàng)目,鑒定不合格的,不予補(bǔ)貼;參加補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄內(nèi)技師、高級技師培訓(xùn)項(xiàng)目,鑒定不合格的,按照鑒定合格可享受培訓(xùn)補(bǔ)貼的50%予以補(bǔ)貼。

  5、培訓(xùn)補(bǔ)貼實(shí)行優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)。勞動者參加經(jīng)本市人力資源和社會保障部門評估認(rèn)定為辦學(xué)質(zhì)量和誠信等級A級培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的補(bǔ)貼培訓(xùn),在享受培訓(xùn)補(bǔ)貼時(shí),補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)按規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)上浮10%。

  6、勞動者可根據(jù)需要自主選擇培訓(xùn)項(xiàng)目參加補(bǔ)貼培訓(xùn),但原則上在上一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后,方可參加下一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。對實(shí)行模塊化培訓(xùn)的項(xiàng)目,勞動者在培訓(xùn)安排互不沖突的情況下,可同時(shí)參加同一項(xiàng)目不同模塊的補(bǔ)貼培訓(xùn)。

  補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)

  1、本市對承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)行申報(bào)簽約制度。由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提出申報(bào),經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障部門審核,具備相應(yīng)條件,并與區(qū)人力資源和社會保障部門簽訂《承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn)協(xié)議》的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)方可承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn)。

  2、申報(bào)承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

 。ㄒ唬┚哂蟹ǘㄞk學(xué)資質(zhì),補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)認(rèn)定的辦學(xué)范圍內(nèi)的培訓(xùn)項(xiàng)目;

 。ǘ┚哂信c補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)規(guī)模相適應(yīng)的培訓(xùn)場所和實(shí)訓(xùn)設(shè)施、設(shè)備,具有穩(wěn)定、合格的師資隊(duì)伍;

 。ㄈ┚哂休^豐富的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),培訓(xùn)質(zhì)量較好。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申請承擔(dān)的補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)已實(shí)施過一個(gè)完整的培訓(xùn)周期,且考核鑒定合格率較高;對納入本市民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)質(zhì)量和誠信等級評定范圍的,原則上應(yīng)為經(jīng)評定的A、B級培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

 。ㄋ模┡嘤(xùn)機(jī)構(gòu)上年度法人年檢和網(wǎng)絡(luò)化檢查合格(當(dāng)年度新設(shè)立的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)除外),且無違規(guī)辦學(xué)的不良記錄,其法定代表人無不良誠信記錄。

  3、承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn)的申報(bào)簽約按以下程序?qū)嵤?/p>

 。ㄒ唬┓系谑䲢l規(guī)定條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),可以向所在區(qū)人力資源和社會保障部門申請承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn);

  (二)經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障部門審核,對符合條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),區(qū)人力資源和社會保障部門應(yīng)通過政府官方網(wǎng)站向社會公示,公示期限為七個(gè)工作日;

 。ㄈ⿲(jīng)公示無異議的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),區(qū)人力資源和社會保障部門應(yīng)與其簽訂《承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn)協(xié)議》,內(nèi)容包括補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目、協(xié)議期限、培訓(xùn)規(guī)模、協(xié)議的變更與終止情形、違約責(zé)任等。協(xié)議期限原則上為一年。

  4、對于涉及新產(chǎn)業(yè)、新職業(yè)領(lǐng)域的培訓(xùn)項(xiàng)目,如上述經(jīng)簽約認(rèn)定的補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)無法滿足勞動者培訓(xùn)需求的,經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障部門審核同意并報(bào)市人力資源和社會保障部門備案后,可選擇其他具備相應(yīng)培訓(xùn)條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)補(bǔ)貼培訓(xùn)。

  補(bǔ)貼培訓(xùn)和考核鑒定的組織實(shí)施

  1、勞動者需要參加補(bǔ)貼培訓(xùn)的,可憑本人身份證(或社?ǎ┗蛳嚓P(guān)身份證明,到區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心接受培訓(xùn)指導(dǎo)后,自主選擇補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目,并提供本人相關(guān)銀行賬號。本市建設(shè)完善“上海市職業(yè)培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)”,適時(shí)提供勞動者在線申請補(bǔ)貼培訓(xùn)服務(wù)。

  2、勞動者應(yīng)在選擇補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目之日起三個(gè)月內(nèi),持本人身份證(或社?ǎ┑阶灾鬟x擇的補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)報(bào)名注冊。補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與學(xué)員簽訂《補(bǔ)貼培訓(xùn)協(xié)議》,明確培訓(xùn)項(xiàng)目、授課安排、培訓(xùn)收退費(fèi)以及雙方的權(quán)利、義務(wù)和違約責(zé)任等內(nèi)容。

  3、補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)收取培訓(xùn)費(fèi)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)辦學(xué)成本、市場需求等因素確定,向社會公示后實(shí)施,并接受有關(guān)主管部門的監(jiān)督。

  補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和《補(bǔ)貼培訓(xùn)協(xié)議》約定的收費(fèi)方式向?qū)W員收取培訓(xùn)費(fèi)。

  補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)收取培訓(xùn)費(fèi)后,應(yīng)向?qū)W員開具由財(cái)稅部門監(jiān)制的發(fā)票或收據(jù)(不包括限用于內(nèi)部結(jié)算、捐贈或代辦費(fèi)收入的收據(jù))。

  4、對本市職業(yè)技能鑒定公告內(nèi)的項(xiàng)目,補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目相應(yīng)的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計(jì)劃、大綱制定授課計(jì)劃,組織開展教學(xué)活動。

  對本市職業(yè)技能鑒定公告外的項(xiàng)目,補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)經(jīng)認(rèn)定的培訓(xùn)方案實(shí)施培訓(xùn)。

  補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)在實(shí)施補(bǔ)貼培訓(xùn)的同時(shí),應(yīng)在“上海市職業(yè)培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)”內(nèi)做好信息錄入和維護(hù)工作。

  5、培訓(xùn)結(jié)束后,對本市職業(yè)技能鑒定公告內(nèi)的項(xiàng)目,補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)本市技能鑒定的有關(guān)規(guī)定,做好學(xué)員參加相應(yīng)技能鑒定的申報(bào)工作。區(qū)人力資源社會保障部門根據(jù)相應(yīng)的鑒定申報(bào)條件做好學(xué)員報(bào)考資格的審核工作。職業(yè)技能鑒定由本市職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織實(shí)施。對鑒定合格的學(xué)員,按規(guī)定頒發(fā)相應(yīng)證書。

  對本市職業(yè)技能鑒定公告外的項(xiàng)目,補(bǔ)貼培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)經(jīng)認(rèn)定的考核評價(jià)方案組織學(xué)員參加考核評價(jià)。對考核評價(jià)合格的學(xué)員,按規(guī)定頒發(fā)相應(yīng)證書。

  經(jīng)考核鑒定后,勞動者考核鑒定成績均應(yīng)錄入“上海市職業(yè)培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)”。

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