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非固定資產管理論文

時間:2024-10-28 23:34:31 管理畢業(yè)論文 我要投稿
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非固定資產管理論文

  一、醫(yī)院內非固定資產管理的現存問題

非固定資產管理論文

  (一)醫(yī)院管理人員對此問題不夠重視,并沒有將制度落實到實處

  醫(yī)院所擁有的非固定資產在業(yè)余活動當中雖然發(fā)揮著十分重要的作用,可是在經濟管理當中卻一直處于薄弱的環(huán)節(jié),雖然每個醫(yī)院都有根據自身需要制定出了一套完整的非固定資產管理的制度,可是在執(zhí)行中卻沒有真正落實起來,空有其理念,不曾辦實事。如此看,其根本原因便一目了然了,非固定資產管理的觀念意識非常淡薄,不曾落實其制度,發(fā)現問題不解決、不追究。并且使用科室對于非固定資產管理的其根本意義認識不到,物資只管使用,而缺乏管理,出現問題和責任無人承擔,找不到人。無論是醫(yī)院領導還是醫(yī)院內的科室負責人全部認為,非固定資產管理本應該是財務部門的事情,與其他部門完全沒關系。再看醫(yī)院現今的實際狀況,倒是的確如此,只有在年終的時候,財務部門按照規(guī)定要求,進行對于非固定資產的清點,而其他部門真的不聞不問。

  (二)思想認識不到位,“重購置、輕管理”“重錢財、輕物資”的現象嚴重普遍

  醫(yī)院的非固定資產一般在購置的時候,都可以按照醫(yī)院所制定的相關程度標準嚴格執(zhí)行,從申請到招標再到審批、驗收以及最后的入庫程序都會嚴格按部就班的執(zhí)行,不會有什么不遵守制度的問題出現,但是一旦入庫的物資變成出庫使用,管理的疑難問題便出現了。無論是醫(yī)院領導還是普通工作人員都認為管理錢的時候是分文不能出錯的,因為那是公共財產,所以一定要嚴格仔細,可是在管理物資的時候這種理念就改變了,認為即使錯誤一些也沒有大礙,丟了或者少了也不是什么大問題,沒有任何人會去刨根問底追究其個人責任。

  二、醫(yī)院中非固定資產管理的對應其解決辦法

  (一)應當實施“掛牌”性管理,如此便可讓制度成為醫(yī)院非物質成本管理問題的“殺手锏”

  醫(yī)院非固定資產具體物流的活動實行“掛牌”管理制度,是指對于非固定資產物流活動當中的一些重點環(huán)節(jié),例如藥品等的采購或者物資材料的消耗等都應該予以公示,這才能使得醫(yī)院中非固定資產管理達到真正的成本透明化,并且使各個醫(yī)院的非固定資產成本支出也可以有一個明顯的對比。有對比才會有鑒別,發(fā)現問題方可以解決問題,如此一來,也方便醫(yī)院的管理人員找到本院非固定資產方面所存在的問題,可以從中尋找到降低其物流活動成本的方法。更可以充分的利用其醫(yī)院員工的輿論的強大力量,來嚴格監(jiān)控其醫(yī)院的非固定資產的物流成本情況。在醫(yī)院的非固定資產物流活動當中,屬藥品購入、儲存這兩個項目內容所需成本消耗最大,但是這種高資金的投入方式卻未必能為醫(yī)院帶來高收入的回報,相反的,高額的醫(yī)藥費會為病人造成非常沉重的負擔,由此會引起病人對于醫(yī)院的不滿,從而導致醫(yī)院的口碑及其社會效應都處于滑坡狀態(tài)。

  (二)建立一個實物會計的角色,以此防止醫(yī)院內非固定資產的流失

  在醫(yī)院公用的物流活動當中,實物會計其實扮演了一個非常重要的角色,但是就目前的實際情況來看,醫(yī)院當中是很少有設立這種角色以及其相關制度的,這便使醫(yī)院內及其容易發(fā)生賬目不符的情況,非常容易造成醫(yī)院內非固定資產的流失。所以,對于醫(yī)院內的非固定資產應該勤加盤點,并且嚴格管理,減少醫(yī)院的不必要浪費和損失。

  (三)可以將醫(yī)院非固定資產管理變?yōu)榫W絡化管理

  將院內其非固定資產管理變?yōu)榫W絡化,既方便了醫(yī)院工作人員的管理,又可以讓具體賬目信息變得條理清晰,而且還可以建立一些院內各個科室之間的評比制度,信息在網上完全公開化,科室與科室之間便可以橫向比較,從中找到能夠降低醫(yī)用物流活動成本的一個形成規(guī)律,使得醫(yī)院的成本越發(fā)降低,立誓讓醫(yī)院變?yōu)榭梢詼p輕人民群眾看病負擔的滿意醫(yī)院?偟膩碚f,無論是醫(yī)院的管理人員還是工作人員都應該將醫(yī)院中的非固定資產物流活動管理重視起來,這才更有利于醫(yī)院的良性趨勢發(fā)展。

  三、結束語

  公立醫(yī)院所制定的非固定資產管理制度是否科學,最終核算是否及時并且準確,這個結果是會根本直接的影響到醫(yī)院的現有經濟管理水平的。所以,醫(yī)院非固定資產管理這個任務是應該打“持久戰(zhàn)”的,應該是長期、穩(wěn)定、艱巨并需持以認真的態(tài)度所發(fā)展的一項內部控制的工作,應當建立起一種長期有效的非固定資產管理機制,這才符合醫(yī)院可持續(xù)性發(fā)展的需要。唯有當醫(yī)院的全體人員提高了其自身的管理意識,能夠自覺的去維護監(jiān)督非固定資產的管理秩序,才可以真正的保證醫(yī)院的非固定資產的使用效果是安全并且完整的。