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干部人事檔案保密承諾書

時(shí)間:2022-07-28 09:24:50 承諾書 我要投稿
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干部人事檔案保密承諾書

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干部人事檔案保密承諾書

  干部人事檔案保密承諾書

  本人入職XXX有限公司,從事 崗位職責(zé),本人了解有關(guān)保密法規(guī)制度,知悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任。本人確認(rèn)并同意,承諾擔(dān)負(fù)如下崗位保密責(zé)任,履行相關(guān)保密義務(wù):

  一、認(rèn)真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度,履行保密義務(wù);

  二、不提供虛假個(gè)人信息,自愿接受保密審查;

  三、不以任何方式泄漏所接觸和知悉的國家秘密和企業(yè)秘密;

  四、公司一切未經(jīng)公開披露的業(yè)務(wù)信息、財(cái)務(wù)資料、人事信息、合同文件、客戶資料、調(diào)研和統(tǒng)計(jì)信息,技術(shù)文件(含技術(shù)方案)、公司經(jīng)營(yíng)管理文件、會(huì)議內(nèi)容等均屬企業(yè)秘密,本人有保守該秘密的責(zé)任;

  無論本人在任職期間或離職之后,都不能將任何機(jī)密信息透露給公司以外的任何組織和個(gè)人,或者在沒有得到公司書面允許的情況下將機(jī)密信息用于任何未經(jīng)授權(quán)的目的;

  當(dāng)不確定某些具體內(nèi)容是否為公司秘密時(shí),本人承諾請(qǐng)示公司主管該項(xiàng)的高層經(jīng)理人員鑒定其性質(zhì);

  五、公司的一切書面和電子材料、培訓(xùn)資料、公司均有知識(shí)產(chǎn)權(quán),本人在未經(jīng)授權(quán)許可的情況下,不能對(duì)外傳播;

  六、本人因職務(wù)取得的商業(yè)和技術(shù)信息等研究成果,權(quán)益歸公司所有;

  七、任何公司財(cái)產(chǎn),包括配備給本人適用的辦公桌、保險(xiǎn)柜、書柜,乃至儲(chǔ)存在公司設(shè)備內(nèi)的.電子資料(無論誰創(chuàng)建的),都是屬于并且只屬于公司,本人不具有所有權(quán)及隱私權(quán),如遇情況需要,公司有權(quán)進(jìn)行調(diào)查和調(diào)配;

  八、本人在公司的任職期間,以上所列機(jī)密材料都只能由本人在公司的授權(quán)職責(zé)范圍內(nèi)使用,在以下兩種情況中,只要有一種情況發(fā)生,本人都將所有屬于本人保管或處理范圍的機(jī)密材料的原件及副本立即交付給公司:

  (一)在任何時(shí)候,公司提出此要求;

  (二)在本人離職時(shí)。

  在交付上述機(jī)密材料后,本人不保留任何這些材料的原件和副本;

  九、本人若收到外部邀請(qǐng)進(jìn)行開會(huì)、研討、交流或授課,本人承諾事先要征得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并就可能涉及的有關(guān)公司業(yè)務(wù)的重要內(nèi)容征求上級(jí)意見;

  十、本人承諾未經(jīng)公司審查批準(zhǔn),不擅自發(fā)表涉及未公開內(nèi)容的文章、著作;

  十一、離崗時(shí),自愿接受脫密期管理,簽訂保密承諾書;

  本人已閱讀,并理解和同意遵守本承諾書所有條款,如本人違背承諾,自愿承擔(dān)黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任和法律后果。

  承諾人簽名:

  二〇xx年十一月

  檔案保密制度

  一、 凡是在本處工作活動(dòng)中形成的并經(jīng)過立卷歸檔的各門類檔案均屬保密范圍。

  二、 凡借閱、復(fù)印檔案資料,必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  三、 嚴(yán)格按查閱范圍提供檔案資料,不得擅自擴(kuò)大查閱范圍。

  四、 嚴(yán)禁非檔案人員進(jìn)入檔案室,檔案員必須關(guān)鎖好文柜、門窗,自覺做好安全防范工作。

  五、 加強(qiáng)對(duì)檔案材料利用管理,對(duì)檔案室的一切情況,不得向外泄露和向家人談?wù)。遵守檔案查閱利用制度,嚴(yán)禁將檔案材料帶入公共場(chǎng)所。

  六、 嚴(yán)格執(zhí)行《檔案法》、《保密法》,遵守保密規(guī)定,嚴(yán)守黨和國家秘密。

  指為達(dá)保密目的而采取一定手段和防范措施等。大部分的保密工作都在政府重要機(jī)關(guān)中進(jìn)行,各種資料,文獻(xiàn)都有一定的保密級(jí)別這些并不是一般老百姓可以隨便知道的',級(jí)別越高,能夠閱讀的難度就越大,一般來說沒有保密級(jí)別的文件是可以被查閱的,而那些關(guān)于干部升遷,就需要一定的權(quán)限了,比如一些上級(jí)部門,而更高級(jí)別的保密文件就需要更加高級(jí)別的官員才可以閱讀。

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