輔導員安全承諾書模板
輔導員安全承諾書
為進一步貫徹落實學院關(guān)于加強學校安全管理的通知精神，落實學校安全防范措施，健全學校安全責任網(wǎng)絡(luò)，深化"平安校園"的建設(shè)，確保學生平安和學校正常教學秩序，切實做到對學校、對年級安全工作常抓不懈，并進一步明確輔導員的安全職責，增強輔導員的責任意識。特制訂輔導員安全目標責任書。
一、目標要求
1、樹立安全重于泰山的責任意識，充分認識年級安全工作在學校教育教學工作中的`重大意義和重要作用。
2、按照"誰主管，誰負責"的原則，制定年級安全管理制度，制定安全公約。建立年級安全工作責任制和目標管理責任制，并注重落實。輔導員是年級安全工作的第一責任人。每學年初要與各班班長、寢室長簽定班級安全目標責任書和宿舍安全目標責任書。
3、要有較強的政治敏感性，及時發(fā)現(xiàn)年級中的不穩(wěn)定因素和安全隱患，防微杜漸，把不安全因素消除在萌芽狀態(tài)和初發(fā)階段。積極創(chuàng)建"平安年級"。
4、扎實做好防火、用電、飲食衛(wèi)生、交通、教學活動及大型集體活動等安全工作，發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施進行整改，認真落實，并有記錄。輔導員要做到四到位，即宣傳到位、要求到位、檢查到位、預防到位。
5、根據(jù)上級要求及學校規(guī)定，及時傳達安全工作會議精神。認真開展安全工作，對學生進行安全知識教育和心理健康教育，提高安全意識和安全處理的能力。
6、輔導員每周要抽查宿舍三次，每周日，晚自習要求寢室長、班長將本周宿舍安全及班級安全檢查情況書面匯報。若有安全漏洞，輔導員要及時批評、教育、堵塞漏洞，每月底輔導員要向系匯報一次，特殊情況隨時匯報。
7、實習就業(yè)學生請假時，輔導員要與學生本人簽訂實習就業(yè)安全目標責任書，并叮囑學生安全常識。對就業(yè)學生、請假學生、在校學生隨時要做到底子清楚，要求就業(yè)學生每月兩次報告制，請假學生若超出請假時限，輔導員要及時聯(lián)系，督促返校。
8、對私自離校學生情況要及時追查，及時妥善地處理年級事務(wù)，并與學生監(jiān)護人聯(lián)系，通力合作做好學生的安全教育，杜絕不安全事故的發(fā)生。
9、講究工作方法和策略，嚴禁體罰和變相體罰學生。
10、輔導員應加強對學生的思想品德教育，及時了解學生的內(nèi)心世界，糾正學生身上存在的不良行為，消除學生的不良思想品質(zhì)。
11、加強學生校規(guī)校紀教育，培養(yǎng)新時代的誠實、文明、守紀的大學生。
12、加強對學生網(wǎng)絡(luò)知識教育，要教育學生遠離網(wǎng)吧，確保安全。
13、加強年級的常規(guī)管理和集體活動安全的管理，確保師生安全，防止管理不善造成的傷亡事故。
二、責任追究
1、因不重視年級安全工作和不落實學校安全工作制度，使年級存在安全隱患，整改不及時、不徹底的，取消年級及輔導員的一切評優(yōu)樹先資格，并在全系內(nèi)通報批評。
2、備好安全知識課，做好安全工作記錄，否則將根據(jù)具體情況承擔全部或部分責任。
3、因?qū)W生不進行防火、用電、飲食衛(wèi)生、交通、心理健康、遠離網(wǎng)吧等安全教育，造成安全事故，且較嚴重，有財產(chǎn)損失和學生傷亡的，追究責任人的相關(guān)責任，情節(jié)較嚴重的，交學院及司法機關(guān)處理。
4、平時輔導員要做好安全檢查專項記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報，遇有緊急情況必須第一時間趕到現(xiàn)場。
系負責人（簽 字）：
輔導員 （簽 字）：
年 月 日
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