公司讓離職員工簽承諾書（精選16篇）
承諾書是承諾人對要約人的要約完全同意的意思，表示以書面形式。通常是要求以書面訂立的合同，其承諾也必須采取書面形式。下面是小編整理的公司讓離職員工簽承諾書，歡迎大家分享。
公司讓離職員工簽承諾書 篇1
本人原系xx股份有限公司東莞分行（以下簡稱“公司”）職員，現(xiàn)因自身原因?qū)⒂趚x年xx月xx日離職。為了順利解除與公司的勞動用工關(guān)系，以及保守公司商業(yè)秘密的需要，保證公司和個人的正當權(quán)益，本人同意做以下保證：
1、本人承諾不會帶走在公司任職期間所獲取的任何資料，無論這些資料是以何種形式存在。
2、未經(jīng)公司書面同意，不向任何單位和個人透露在公司任職期間獲取的任何商業(yè)信息（包括商業(yè)秘密），包括但不限于：公司的市場規(guī)劃和營銷策略；公司服務項目的價格；公司的客戶資料，包括客戶名稱、聯(lián)系方式、經(jīng)營范圍等；公司的合作伙伴資料，包括合作伙伴的名稱、聯(lián)系方式、經(jīng)營范圍；以及本人任職期間接觸的所有與公司營運相關(guān)的資料信息等。
3、未經(jīng)公司書面同意，不擅自使用公司的上述商業(yè)信息（包括商業(yè)秘密），不利用在職期間獲取的商業(yè)渠道和關(guān)系從事經(jīng)營活動。
4、本人在職期間經(jīng)辦過的授信業(yè)務，若在本人離職后發(fā)生風險的（主要為本息損失），本人愿意積極協(xié)助公司進行清收工作，積極尋找債務人及擔保人財產(chǎn)線索并通知公司，協(xié)助公司與債務人及擔保人進行溝通和協(xié)商，督促其盡快還款和履行擔保責任，如因無法清收造成本息損失的，本人愿按在職期間公司的規(guī)定承擔相應的責任。
5、本人在職期間經(jīng)辦過的其他業(yè)務，若在本人離職后發(fā)生風險的（包括但不限于貴行的賠償風險、聲譽風險等），本人愿按在職期間公司的規(guī)定承擔相應責任。
6、本人離職后也將盡力維護公司的聲譽，不做有損于公司利益的行為和發(fā)表對公司有攻擊性的輿論。
以上保證的效力范圍不僅及于公司本身，也及于公司的下屬分支機構(gòu)。本人將在離開公司之日起恪守以上承諾，如有違反，我愿意承擔由此引起的一切經(jīng)濟責任和法律責任。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇2
作為公司即將離職的員工，我慎重承諾在離職后，對在工作中接觸到的相關(guān)公司機密資料嚴格履行保密義務，具體條款如下：
從未私自復制、保存任何在公司工作過程中獲得的保密信息及任何未公開信息及公司文件，保密信息包括但不限于公司客戶名單、客戶公司商業(yè)信息和財務信息；客戶公司提供的任何信息和資料；公司業(yè)務計劃、業(yè)務模型、業(yè)務戰(zhàn)略、合作伙伴名稱、任何業(yè)務數(shù)據(jù)和資料；我承諾在離職以后，不向任何第三方提供任何公司文件及有關(guān)保密信息關(guān)資料，不與任何第三方討論泄露有關(guān)公司保密信息。
我若違反以上保密承諾，同意按照中國有關(guān)法律承擔違約責任，賠償因違約行為給公司造成的損失，包括但不限于因調(diào)查違約行為而支付的合理費用。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇3
本人XXX，身份證號：XXXXXXXXX，聯(lián)系方式：XXXXXX，在公司從事xx工作，已于xx年xx月xx日提出離職申請，本人對以下內(nèi)容予以確認：
1、本人已同意與公司解除勞動合同，并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。
2、未辦妥離職手續(xù)，不得擅自離職，按照正常工作時間出勤，如自行離職，公司不予辦理相關(guān)手續(xù)，并追究其給公司造成的損失。
3、辦理離職手續(xù)期間，不再以公司名義或本人原公司崗位、職務等從事任何活動，所有對外及相關(guān)往來業(yè)務均屬個人行為，與公司無關(guān)，否則一切后果由本人承擔。
4、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負責人；將本人負責的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等（含電子文檔）與公司做交接及詳細說明，并歸還所借公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯漏，遺失等。
5、離職后，在人力資源部留存有效聯(lián)系方式，便于日后工作有效銜接，本人在職所經(jīng)辦未了的事務需要提供協(xié)助，本人愿意盡力協(xié)助。
6、本人承諾離職后遵守公司保密制度，保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密，決不泄露。
我將恪守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇4
一、承諾人保證在任職或工作期間遵守國家法律、法規(guī)及公司的規(guī)章制度規(guī)定，未從事任何違法犯罪活動及其他有損公司聲譽或利益的行為，完全履行了與工作崗位相應的職責，未發(fā)生失職或瀆職等不履行或不完全履行工作職責的情形；
二、承諾人保證在離職時，已將本人所有負責的工作事項及全部文件資料、工作日記、磁介質(zhì)、實務或其他與商業(yè)秘密有關(guān)的物品與公司做了交接及詳細說明，不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等；
三、承諾離開單位后不泄露規(guī)定的商業(yè)秘密，不自己使用或允許他人使用單位秘密；
四、承諾離開單位后不以不正當手段轉(zhuǎn)移原單位的客戶，不以不正當手段勸說單位員工跳槽；
五、離職后不以公司名義或本人在公司的`崗位職務等從事任何活動；
六、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競業(yè)禁止條款：
承諾人保證，如本人離職后公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾，導致公司發(fā)生任何損失，包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等，承諾人應按勞動法等國家法律法規(guī)承擔相應的賠償責任。
承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果充分了解，自愿作出并遵守上述承諾。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇5
一、本人承諾在離職前對本人所負責的全部工作事項及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進行交接及詳細說明，包括個人電腦中同業(yè)務有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等。
二、離職后仍對公司的商業(yè)秘密負有保密義務，該保密義務自離職起為期1年。
三、承諾在離職后2年內(nèi)，不以任何手段挖走公司客戶，不從事與公司業(yè)務有競爭的行業(yè)。
四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系，不以公司名義或原崗位、職務等從事任何活動。
五、本人由于自身原因離職，承諾與公司不發(fā)生任何形式的糾紛。本人保證，如本人違反上述承諾，造成公司損失，包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等，本人將承擔賠償責任。
本人對上述承諾的內(nèi)容及違反承諾的后果已充分了解，自愿做出并遵守承諾。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇6
1、不帶走、不復制從公司獲取的任何以下6項保密資料及信息。
2、未經(jīng)公司書面同意不向任何人或單位泄露公司的任何以下6項秘密及第三方信息。
1）“商業(yè)秘密”是指包括但不限于管理訣竅、客戶名單、客戶信息、供應商信息、貨源情報、產(chǎn)銷策略、銷售數(shù)據(jù)、商業(yè)策略、著作權(quán)合同、作品文稿、軟件授權(quán)合同、技術(shù)開發(fā)合同、成本、負債情況、重大訴訟、談判底線、標底及標書內(nèi)容、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、員工信息等不為公眾所知悉能為公司帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)公司采取保密的經(jīng)營信息，以及員工的工資、獎金、福利等各項收入情況。
2）“技術(shù)秘密”是指包括但不限于設計概念、設計方案、設計文件、圖紙（含草圖）、技術(shù)方案、制作方法、操作方法、操作手冊、控制方法、測試方法、測試結(jié)果和記錄、工藝、配方、技術(shù)指標、引擎和開發(fā)工具、技術(shù)文檔計算機軟件、數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、監(jiān)測報告、實驗數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、相關(guān)函電等屬于公司所有技術(shù)信息及其載體。
3）“保密信息”包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及所有基于商業(yè)秘密和技術(shù)秘密而制作的有關(guān)的記錄、計算機程序、計算機儲存信息、計算機軟盤、文檔、圖紙、草圖、藍圖、手冊、信函、筆記、報告、備忘錄、客戶清單或其他文件、資料、設備和媒介物，以及含有或反映上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密或以其為基礎的文件、資料、設備和媒介物。
4）“人員秘密”包括公司其他員工和高級人員的個人信息，薪酬信息，職務信息等。
5）“財務信息”包括公司財務狀況，資金來源，采購信息，財務預決算等信息。
6）“經(jīng)營信息”包括公司經(jīng)營規(guī)劃，計劃，方案，實施手段等。
3、不利用公司商業(yè)秘密從事經(jīng)營活動。
4、不唆使、誘使公司其他員工、顧問或其他合作方與公司終止雇傭關(guān)系或解除合作關(guān)系。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇7
一、承諾人保證在任職或工作期間，遵守國家法律、法規(guī)及公司的規(guī)章、制度規(guī)定，勤勉敬業(yè)，未從事任何違法犯罪活動及其他有損公司聲譽或利益的行為，完全履行了與工作崗位相應的職責，未發(fā)生失職或瀆職等不履行或不完全履行工作職責的情形。
二、承諾人保證在離職時，已將本人所負責的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等（含電子文檔）與公司做了交接及詳細說明，并已歸還所借公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯漏，遺失等。
三、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競業(yè)禁止條款等（若有）。
四、離職后不以公司名義或本人原公司崗位、職務等從事任何活動。
承諾人保證，如本人離職后，公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾，尤其是有故意隱瞞行為，導致公司發(fā)生任何損失，包括公司自身損失、對第三方承擔賠償責任、受政府機關(guān)處罰等，承諾人應按勞動法等國家法律法規(guī)承擔相應的賠償責任。
承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果已充分了解，自愿做出并遵守上述承諾。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇8
本人于20xx年xx月至20xx年xx月受聘于xx公司（下簡稱“公司”）技術(shù)中心，任一職。現(xiàn)因本人提出辭職，已與公司結(jié)清了所有的工資報酬及相關(guān)費用，并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上解除了勞動合作關(guān)系，特作如下承諾：
1、本人在離職前的工作移交、手續(xù)辦理和資料交接等方面，沒有遺漏和不當之處。如果因為本人工作交接不清或遺漏而直接導致公司損失，本人愿意按公司相關(guān)制度承擔賠償責任；
2、離職以后，本人在職期間所經(jīng)辦的事務需要提供協(xié)助，本人愿意盡力協(xié)助；
3、本人在公司工作期間，嚴格遵守公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》，沒有泄露公司的商業(yè)秘密，沒有開設與本公司有競爭關(guān)系的公司，沒有為與本公司有競爭關(guān)系的其他公司提供服務，若有任何損害公司權(quán)益的行為，即使本人已離職，公司仍然保留追究責任的權(quán)利。一經(jīng)核實，本人愿意承擔由此而引起的一切經(jīng)濟及法律責任；
4、本人在此承諾離職后亦將遵守公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》，保守在公司任職期間所知悉的公司商業(yè)機密，未經(jīng)公司書面同意，不向任何單位和個人透露在公司就職期間獲得的商業(yè)機密，包括技術(shù)機密、商務機密、財務機密、管理機密、人事機密、薪資機密以及其它經(jīng)營秘密。如有泄露，本人愿意承擔相應的侵權(quán)責任乃至法律責任。
5、本人承諾未經(jīng)公司書面同意，不擅自使用公司的上述商業(yè)秘密，不利用原有商業(yè)渠道和關(guān)系從事經(jīng)營活動，本人不到與公司經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他公司內(nèi)擔任任何職務（包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、顧問等），不搶奪公司客戶或者引誘公司其他員工離職，也不自營與公司相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務。
特立承諾！
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇9
本人原系xx公司（以下簡稱公司）員工，于xx年xx月xx日入職，擔任公司（職務），現(xiàn)本人因（原因）將于xx年xx月xx日離職，為明確本人在工作期間及離職后的相關(guān)責任，本人現(xiàn)向公司作出以下承諾：
一、不帶走載有公司秘密信息的一切載體（包括但不限于下列情形：凡記錄公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁帶，磁盤，儀器以及其他任何形式的載體），不將這些載體及復制件擅自保留或交給其他任何人。
二、本人保證在任何時候不侵犯公司的合法權(quán)益，維護公司的聲譽，包括但不限于不發(fā)表、不傳播有損于公司名譽的言論，不利用公司原有商業(yè)渠道從事經(jīng)營活動。
三、公司如果發(fā)現(xiàn)本人在公司任職期間因過錯給公司造成損失的，公司有權(quán)追償，本人承諾積極配合公司的調(diào)查并賠償損失。
四、在離職后仍應繼續(xù)保守在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或雖屬于第三方但公司承諾有保密義務的商業(yè)秘密，同樣承擔與在公司任職時一樣的保密義務。
五、自離職之日起，本人保證不再向公司主張任何權(quán)利，并不得以公司的名義對外行事，否則，一切后果由本人承擔。
以上保證的效力不僅及于公司本身，也及于公司的各分支機構(gòu)、全資子公司和合資公司等。
本人保證恪守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給公司造成的所有經(jīng)濟損失并承擔由此引起的一切法律責任。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇10
本人鄭重向公司承諾。
1、承諾人在任職或工作期間遵守國內(nèi)法、法規(guī)及公司規(guī)章制度，不從事任何違法犯罪活動及損害其他公司聲譽或利益的行為，充分履行與其職務相稱的義務，并保證不履行或完全履行失職或瀆職等職務義務。
2、承約人承諾，離職時將與公司交接和詳細說明本人負責的所有業(yè)務事項及所有文件資料、日日記、磁性媒體、實務或其他與商業(yè)秘密相關(guān)的物品。沒有隱瞞、錯誤、丟失等。
第三，離開工作崗位后，承諾不泄露規(guī)定的商業(yè)秘密，不允許自己使用或他人使用單位秘密。
第四，離開工作崗位后，承諾不將原部門轉(zhuǎn)移到不正當手段的顧客，不會用不正當?shù)氖侄握f服工作人員。
5、離職后不從事公司名義或本人在公司工作過的職位等任何活動。
6、離職后繼續(xù)遵守與公司簽訂的保密條款和非競爭禁止條款。
約定人保證，如果本人離職后發(fā)現(xiàn)本人違反上述約定，可能會對公司造成任何損失，包括公司本身的損失、對第三方的賠償責任、政府機關(guān)的處罰等。約定人應根據(jù)勞動法等國家法規(guī)承擔相應的賠償責任。
承諾者對上述承諾的內(nèi)容和違反上述承諾的結(jié)果有充分的了解，并主動做出和遵守這些承諾。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇11
本人原在錦州康泰潤滑油添加劑有限公司工作，已于年月日提交離職申請或公司辭職，本人確認以下內(nèi)容。
1、本人已同意與錦州康泰潤滑油添加劑有限公司解除勞動合同，并與人力資源部一起辦理相關(guān)擔保注銷手續(xù)。
2、未完成離職手續(xù)不得擅自離職，不得按正常工作時間打卡。例如，如果自己離職，公司不辦理相關(guān)手續(xù)，追究給公司帶來的損失。
3、辦理離職手續(xù)期間，不再以公司名義或本人院士的職位、職位等從事任何活動，所有對外及相關(guān)往來業(yè)務均為個人行為，與公司無關(guān)，否則一切后果由本人承擔。
4、將公司分配的辦公用品等轉(zhuǎn)讓給相關(guān)部門負責人。本人負責的所有業(yè)務事項及所有相關(guān)文件資料等（包括電子文件）與公司交接并詳細說明，返還給借來的公司等，沒有隱瞞、錯誤、丟失等。
5、離職后，在人力資源部留下有效的聯(lián)系方式，確保今后的工作有效連接，本人在在職未決事務上需要幫助，本人將盡力協(xié)助。
6、本人承諾離職后遵守公司保密制度，保守公司任職期間知道的公司商業(yè)秘密，絕對不會泄露。
我將遵守上述承諾，如有違規(guī)，將賠償錦州康泰潤滑油添加劑有限公司造成的損失，并承擔所有法律責任。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇12
本人鄭重向公司承諾。
1、承諾人在任職或工作期間，應遵守國內(nèi)法、法規(guī)及公司規(guī)則、制度規(guī)定，勤勞誠實，不從事任何違法犯罪活動及其他損害公司聲譽或利益的行為，充分履行與其職責相對應的義務，不履行或完全履行失職或瀆職等職務義務。
2、約定人保證，離職時本人負責的所有業(yè)務事項及所有相關(guān)文件資料等（包括電子文件）已與公司交接并詳細說明，并返還了所借公司的所有證明文件資料等。沒有隱瞞、錯誤、丟失等。
3、離職后也要遵守與公司簽訂的保密條款及非競爭禁止條款等。
4、離職后不以公司名義或本人原來的公司職位、職位等從事任何活動。
約定人保證，本人離職后發(fā)現(xiàn)本人違反上述約定，特別是有故意隱瞞的行為，可能會造成所有損失，包括公司本身的損失、對第三方的賠償責任、政府機關(guān)的處罰等。約定人應根據(jù)勞動法等國家法規(guī)承擔相應的賠償責任。
承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果已充分了解，自愿做出并遵守上述承諾。
約定人：xxx
xxxx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇13
我保證：
1、請勿帶走或復制從公司獲得的以下六種機密材料和信息。
2、未經(jīng)公司書面同意，不得向任何人或單位泄露公司以下六項秘密和第三方信息。
1）“商業(yè)秘密”是指但不限于管理專有技術(shù)、客戶名單、客戶信息、供應商信息、來源信息、產(chǎn)銷策略、銷售數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略、版權(quán)合同、工作底稿、軟件許可合同、技術(shù)開發(fā)合同、成本、債務情況、重大訴訟、談判底線、標前價格和招標文件內(nèi)容、營銷計劃、采購數(shù)據(jù)、定價政策、財務數(shù)據(jù)等
2）“技術(shù)秘密”是指但不限于設計概念、設計方案、設計文件、圖紙（包括草圖）、技術(shù)方案、制造方法、操作方法、操作手冊、控制方法、試驗方法、試驗結(jié)果和記錄、工藝、配方、技術(shù)指標、發(fā)動機和開發(fā)工具、技術(shù)文件、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)、研發(fā)記錄、技術(shù)報告和監(jiān)測報告
3）“機密信息”包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和所有相關(guān)記錄、計算機程序、計算機存儲信息、計算機軟盤、文件、圖紙、草圖、藍圖、手冊、信件、筆記、報告、備忘錄、客戶名單或其他文件、材料、設備和媒體，以及包含、反映或基于上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件
4）“人事秘密”包括公司其他員工和高級人員的個人信息、工資信息和工作信息。
5）“財務信息”包括公司財務狀況、資金來源、采購信息、財務預決算等信息。
6）“經(jīng)營信息”包括公司的經(jīng)營計劃、計劃、方案、實施手段等。
3、不利用公司的商業(yè)秘密從事商業(yè)活動。
4、不得唆使或誘導公司的其他員工、顧問或其他合伙人終止雇傭關(guān)系或終止與公司的合作關(guān)系。
承諾人：XXX
20xx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇14
我向公司鄭重承諾：
一、受允諾人保證在任職或工作期間遵守國家法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度，不會從事任何違法犯罪活動或其他損害公司聲譽或利益的行為，充分履行與其崗位相應的職責，沒有任何失職或其他不履行或不完全履行職責的行為；
二、受允諾人保證所有工作項目和所有文件、日記、磁介質(zhì)、慣例或其他與商業(yè)秘密有關(guān)的項目在離開公司時已經(jīng)交給公司并作了詳細說明，不存在隱瞞、錯誤、丟失等情況。
三、承諾離開單位后不泄露規(guī)定的商業(yè)秘密，不使用或允許他人使用本單位的秘密；
四、承諾離職后不以不正當手段轉(zhuǎn)移原單位客戶，不以不正當手段說服本單位員工跳槽；
五、離職后不得以公司名義或本人在公司的職務從事任何活動；
六、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款和競業(yè)限制條款：
受允諾人保證，如果公司在我離職后發(fā)現(xiàn)我違反了上述承諾，給公司造成任何損失，包括公司自身的損失、對第三方的賠償責任、政府機構(gòu)的處罰等。，受允諾人應根據(jù)勞動法和其他國家法律法規(guī)承擔相應的賠償責任。
承諾人完全理解上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果，自愿做出并遵守上述承諾。
承諾人：XXX
20xx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇15
為了保護公司擁有的各項信息的合法權(quán)益，維護和促進公司在行業(yè)中的地位和發(fā)展，并同時依法保護員工的合法權(quán)益。公司及員工雙方當事人就員工在任職期間及離職以后保守公司技術(shù)秘密和其他商業(yè)機密的有關(guān)事宜，制定下列條款共同遵守：
一、公司認為每一位員工均是公司的主人，為此公司將毫無保留地為每一位員工提供履行崗位職責的一切可能條件。
二、雙方確認，員工在xx公司任職期間，因履行職務或者主要是利用xx公司的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務信息而產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于xx公司享有。
三、xx公司可以在其業(yè)務范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。員工就依xx公司的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助xx公司取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。
四、保密條款
1.無論是受聘期間或離開公司以后，保守公司有關(guān)機密是每一位員工的義務。除此以外，公司嚴禁員工利用此類信息謀取私利。
2.員工在xx公司任職期間，必須遵守xx公司規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
公司的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，員工亦應本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于xx公司的或?qū)儆诘谌降玿x公司承諾有保密義務的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
4.以下提及的內(nèi)容（包括但不限于）均屬于保密范圍，員工沒有預先得到xx市xx有限公司的書面準許，不得傳播、復印、借出、泄露給其他人屬于保密的信息。同時，在其他人面前使用這些資料時，不泄露給他人：
�。�1）員工在公司期間，無論是工作時間或業(yè)余時間，利用公司或公司資源所獲得的與公司利益有關(guān)的一切成果：信息、資料、技術(shù)、數(shù)據(jù)、記錄、技術(shù)文檔、工具及源程序等，均屬公司財富，屬于保密范圍；
�。�2）凡封面、首頁或頁面上已明確標有“密件”或“保密”字樣的公司文件與資料；
�。�3）員工應嚴格遵守的各個項目研制過程中的管理規(guī)定；
�。�4）公司內(nèi)部的財務制度與數(shù)據(jù)，人事制度與數(shù)據(jù)，其他制度、數(shù)據(jù)與記錄，均屬保密的范圍；
�。�5）公司內(nèi)部網(wǎng)絡上的所有信息，屬于保密的范圍；每個員工的內(nèi)部網(wǎng)絡帳號及密碼均應嚴格保密；
（6）客戶的檔案資料、公司的營業(yè)戰(zhàn)略和經(jīng)濟效益、市場計劃及產(chǎn)品推銷以及尚未公開的公司產(chǎn)品、服務或技術(shù)，均屬保密范圍；
�。�7）客戶透露給公司員工的資料，或公司給某客戶的價格等，不論是口頭或書面，只要明顯屬于私密性或機密性者，應予保密，不得透露給公司內(nèi)外非經(jīng)授權(quán)之任何人；
�。�8）公司在履行與政府、客戶協(xié)議時可以得到的一些秘密材料并加以利用，員工必須嚴格遵守使用、傳播、處理和控制這些材料的有關(guān)法律、公司規(guī)定和協(xié)議要求。
5.員工在為公司履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若員工違反上述規(guī)定而導致公司遭受第三方的侵權(quán)指控時，員工應承擔為應訴而支付的一切費用。
6.員工因職務上的需要所持有的或保管的一切記錄著客戶秘密信息文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器及其他任何形式的載體，均歸公司或客戶所有，而無論這些秘密信息有無價值，員工應在離職時，或于公司提出請求時，返還全部屬于公司的財物，包括記載著公司秘密信息的一切載體；
7.新員工在培訓期間，必須學習公司有關(guān)安全、保密的制度，經(jīng)培訓合格聘用的，公司有權(quán)要求與其簽訂保密協(xié)議，不簽署協(xié)議者，公司可以不予聘任；
承諾人：xx
20xx年x月x日
公司讓離職員工簽承諾書 篇16
本人XXXX（身份證號：XXXXXXXXXX）系XX公司（以下簡稱“XXXX公司”）員工，將于XX年XX月XX日離職。為保障我本人與XXXX公司的正當權(quán)益，現(xiàn)出具本承諾書。本人承諾：
�。ㄒ唬┍救嗽陔x職前已完成了工作及相關(guān)文件資料（包括且不限于記錄有公司秘密信息的任何書面或電子文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體）的交接，不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等，不將這些載體及復制件擅自保留或交給其他任何人。
�。ǘ┍救穗x職后仍應遵守與公司所簽訂的保密協(xié)議、競業(yè)禁止條款，以及公司的保密制度，保守在公司工作期間所知悉的商業(yè)秘密，若有泄密行為，自愿接受公司制度所規(guī)定的懲罰或法律責任。
�。ㄈ┍救嗽赬XXX公司工作期間，若有任何損害公司權(quán)益的行為，即使本人離職，公司仍然保留有追究責任的權(quán)利。
�。ㄋ模┍救穗x職后，不以公司名義或本人原在公司崗位、職務等從事任何活動。
（五）本人離職后，公司若有在本人在職期間所經(jīng)辦未了的事務需要繼續(xù)的，本人愿意盡力協(xié)助。
�。┍救俗栽鸽x職，離職后與公司再無其他任何糾紛。本人對公司的一切請求權(quán)（包括且不限于勞動工資報酬、加班費、津貼補貼、各類福利、經(jīng)濟補償金、賠償金以及社會保險、解除勞動合同手續(xù)等）均已在本承諾書簽署前已經(jīng)獲得完全且徹底解決，本人就此無爭議。
（七）本人將恪守以上承諾，如有違反，本人同意賠償因此給公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。
XXXX公司已經(jīng)就本承諾書中可能限制本人權(quán)利、加重本人責任的條款進行了提示和說明，本人已經(jīng)理解并同意本承諾書的全部內(nèi)容。
承諾人（簽名捺手印）：XXX
XXXX年X月X日
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