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個(gè)人承諾書(shū)

時(shí)間:2022-10-11 08:46:29 承諾書(shū) 我要投稿

實(shí)用的個(gè)人承諾書(shū)

  在當(dāng)下社會(huì),我們都跟承諾書(shū)有著直接或間接的聯(lián)系,承諾書(shū)由標(biāo)題、啟語(yǔ)、正文、結(jié)語(yǔ)、署名、日期六部分組成。相信寫(xiě)承諾書(shū)是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題,下面是小編精心整理的實(shí)用的個(gè)人承諾書(shū),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

實(shí)用的個(gè)人承諾書(shū)

實(shí)用的個(gè)人承諾書(shū)1

  本人申請(qǐng)入住宿舍,愿意遵守公司《員工宿舍管理規(guī)定》

  1、基于宿舍安全考慮,可由公司管理人員在必要時(shí)抽檢宿舍私人物品;

  2、注重宿舍安全,保管好宿舍鑰匙,禁止私配或隨意將宿舍鑰匙轉(zhuǎn)給他人;

  3、嚴(yán)禁留宿他人(含本公司非住宿員工),本公司非住宿人員如因加班或特殊天氣原因需留宿宿舍,必須提前向行政辦公室申請(qǐng)方可入。

  4、禁止擅自調(diào)換或變更房間或床位;

  5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架、私藏兇器、吸毒等;隨時(shí)保持高度防火意識(shí)不準(zhǔn)私拉亂接電線(xiàn)和使用高功率電器。

  6、妥善使用宿舍公物,禁止在墻體亂貼亂畫(huà),如有損壞必須照價(jià)賠償,從當(dāng)月工資扣除;

  7、禁止在宿舍內(nèi)豢養(yǎng)寵物;

  8、不準(zhǔn)隨地吐痰、果皮紙屑丟入垃圾桶內(nèi),維護(hù)宿舍及樓道衛(wèi)生;各宿舍自行安排值日表并嚴(yán)格按值日表值日,保持宿舍內(nèi)外清潔

  9、私人貴重物品妥協(xié)保管,不得隨意放置在宿舍內(nèi),若因自身保管不當(dāng)丟失,將由個(gè)人承擔(dān)全部損失;未經(jīng)同意不得私用別人物品、以免造成誤會(huì),引起不必要的'糾紛、對(duì)偷盜他人財(cái)務(wù)之行為,公司予以開(kāi)除并交公安機(jī)關(guān)處置。

  10、講究社會(huì)公德,宿舍里不準(zhǔn)大聲放音響,外出關(guān)門(mén)應(yīng)輕聲,上下樓梯不準(zhǔn)大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴(yán)重者將無(wú)薪解雇。

  11、基于公司發(fā)展需要,住宿員工要服從公司管理;

  12、退宿按規(guī)定辦理相關(guān)退宿手續(xù),交回宿舍鑰匙,經(jīng)檢查攜帶物品及所使用公物后,搬離宿舍。

  13、離職員工應(yīng)于當(dāng)日離開(kāi)宿舍,絕不滯留或暫宿。由行政辦公室收回鑰匙并開(kāi)以證明后方可到人事辦理離職手續(xù)。

  14、在宿舍內(nèi)的人身自身安全將由個(gè)人負(fù)責(zé),若發(fā)生任何意外,將由個(gè)人承擔(dān),與公司無(wú)關(guān)。

  15、違反上述規(guī)定者將由公司視嚴(yán)重情況做出相應(yīng)的處罰。

  我承諾如違反上述規(guī)定,愿無(wú)異議接受公司處分或移送法辦。

承諾人:

日期:年月日

實(shí)用的個(gè)人承諾書(shū)2

  員工在外住宿期間的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,事關(guān)公司和員工自身的安全與穩(wěn)定。為有效防范安全事故的發(fā)生,保證在住宿期間的安全,作為公司的一份子,我承諾做到以下幾點(diǎn):

  一、上班期間嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度及安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

  二、在外住宿期間,嚴(yán)格遵守中華人民共和國(guó)的法律、法規(guī),不做任何違法的事。

  三、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于住宿安全方面的規(guī)定,高度重視自身安全,堅(jiān)決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發(fā)現(xiàn)任何安全隱患,及時(shí)向公司人事部門(mén)報(bào)告。任何因違反安全規(guī)定而造成的不良后果,由本人承擔(dān)全部責(zé)任。

  四、在外住宿期間,做到:注意自己的人身和財(cái)產(chǎn)安全,防止不法侵害,不違規(guī)用電、用水。

  五、為減少和杜絕火災(zāi)隱患,承諾在外住宿不亂拉亂接電線(xiàn)、不使用明火燈具(如蠟燭等)。不躺床上抽煙、不亂扔煙頭;不在住宿區(qū)內(nèi)焚燒雜物等。

  六、在外住宿的用電開(kāi)關(guān)、電燈或風(fēng)扇出現(xiàn)故障時(shí),應(yīng)及時(shí)通知公司人事部聯(lián)絡(luò)人員維修,嚴(yán)禁私自維修。

  七、根據(jù)中華人民共和國(guó)合法公民相關(guān)條約的要求:不參與、酗酒,不滋事,不打架斗毆。

  八、在外住宿員工有帶孩子住宿的,確保自己孩子的社會(huì)行為、道德規(guī)范,對(duì)孩子有生活安全各方面教育義務(wù),如有劣跡和違法行為,一切后果由本人承擔(dān)。

  九、嚴(yán)格要求自己,帶頭做一個(gè)有素質(zhì)、有文化、有紀(jì)律、有道德的合法公民。

  十、如因違反上述規(guī)定而造成的一切有關(guān)人身和財(cái)產(chǎn)安全的事故,由本人承擔(dān)全部責(zé)任。本《員工住宿安全承諾書(shū)》于本人在公司住宿期間有效,共一式兩份,由員工、公司各持一份。

承諾人:

簽訂日期:

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