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2016內(nèi)控達(dá)標(biāo)年簡(jiǎn)報(bào)
強(qiáng)化全員合規(guī)意識(shí)，全面提升內(nèi)控管理水平開展內(nèi)控達(dá)標(biāo)年活動(dòng)，下面小編為大家收集的2016內(nèi)控達(dá)標(biāo)年簡(jiǎn)報(bào)，歡迎閱讀!
第一篇：2016內(nèi)控達(dá)標(biāo)年簡(jiǎn)報(bào)
為表彰20xx年全省郵銀合作典范，全面貫徹落實(shí)集團(tuán)公司及總行2016年“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)要求，對(duì)江西郵政金融2016年“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)進(jìn)行再動(dòng)員、再部署。日前，郵儲(chǔ)銀行江西省分行召開2016年全省“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。
會(huì)議對(duì)按郵銀各單位下半年得分高低順序排名評(píng)選出的省、市、縣三個(gè)層面共69個(gè)郵銀協(xié)作典范單位進(jìn)行了通報(bào)表彰。省郵儲(chǔ)銀行肖天星行長(zhǎng)對(duì)江西郵政金融2016年“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員部署，就如何開展好今年活動(dòng)要求：一是要高度重視，充分認(rèn)識(shí)開展內(nèi)控建設(shè)活動(dòng)的重大意義。要認(rèn)識(shí)到開展內(nèi)控建設(shè)活動(dòng)是打造優(yōu)秀上市銀行的基本需要;是適應(yīng)監(jiān)管日趨從嚴(yán)的必然要求;是強(qiáng)化案件防控工作的重要抓手。二是要突出重點(diǎn)，認(rèn)真抓好實(shí)現(xiàn)內(nèi)控達(dá)標(biāo)目標(biāo)的關(guān)鍵動(dòng)作。要積極開展自查對(duì)標(biāo)，嚴(yán)格落實(shí)整改問責(zé)，全面完善內(nèi)控制度，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。三是要扎實(shí)推進(jìn)，嚴(yán)格落實(shí)內(nèi)控達(dá)標(biāo)活動(dòng)的.工作要求。要強(qiáng)化活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面動(dòng)員認(rèn)真實(shí)施;要結(jié)合當(dāng)前重點(diǎn)工作，確�；顒�(dòng)取得實(shí)效;要加強(qiáng)郵銀協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，打造郵銀協(xié)作典范。最后，肖天星行長(zhǎng)還特別強(qiáng)調(diào)了大力發(fā)展旺季郵儲(chǔ)存款業(yè)務(wù)、信用卡業(yè)務(wù)、中郵保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、中郵消費(fèi)業(yè)務(wù)、中郵證券業(yè)務(wù)。
李金良總經(jīng)理也就郵政代理金融機(jī)構(gòu)落實(shí)2016年“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)提出了三點(diǎn)要求。一是要強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)、深入推進(jìn)，全力確保金融內(nèi)控達(dá)標(biāo)年活動(dòng)有效落地;二是要強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌部署，全力打造金融內(nèi)控郵銀合作典范;三是要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、奮力沖刺，全力奪取金融“雙兩百億”的最后勝利。并提出郵銀雙方合作在手機(jī)銀行APP上開展江西專區(qū)活動(dòng)，把我省手機(jī)銀行客戶規(guī)模做大。
第二篇：2016內(nèi)控達(dá)標(biāo)年簡(jiǎn)報(bào)
為展示郵儲(chǔ)銀行合規(guī)經(jīng)營(yíng)良好形象，推進(jìn)合規(guī)文化建設(shè)工作，結(jié)合2016年“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”活動(dòng)要求，郵儲(chǔ)銀行安徽省分行下發(fā)了《全省2016年“合規(guī)文化墻”建設(shè)評(píng)比活動(dòng)方案》(皖郵銀辦發(fā)〔2016〕273號(hào))，在全省各二級(jí)分行、一級(jí)支行、二級(jí)支行組織開展了“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”合規(guī)文化墻建設(shè)特色活動(dòng)。
“合規(guī)文化墻”建設(shè)活動(dòng)時(shí)間從8月到12月，由郵儲(chǔ)銀行安徽省分行法律與合規(guī)部組織實(shí)施，工會(huì)、辦公室、人力資源部等部門配合，精心組織，科學(xué)規(guī)劃，以全員合規(guī)、主動(dòng)合規(guī)、合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值等為主題，以口號(hào)、標(biāo)語(yǔ)、警句、箴言、圖片、漫畫、照片、案例為形式，以簡(jiǎn)報(bào)、展板、墻報(bào)、展架、牌匾、LED屏幕等為載體，各行利用大廳、走廊、樓梯道、會(huì)議室、辦公室、活動(dòng)室、洽談室等空間和位置，本著既美化辦公環(huán)境，又節(jié)約費(fèi)用、不鋪張浪費(fèi)的原則，制作“合規(guī)文化墻”，展示銀行形象和員工合規(guī)風(fēng)采，宣傳合規(guī)理念和價(jià)值。省分行將于12月組織抽查驗(yàn)收，活動(dòng)結(jié)束評(píng)選出“合規(guī)文化墻”建設(shè)優(yōu)秀單位，通過此次活動(dòng)將合規(guī)文化理念固化于制、外化于形、內(nèi)化于心，達(dá)到預(yù)期效果。
第三篇：2016內(nèi)控達(dá)標(biāo)年簡(jiǎn)報(bào)
為進(jìn)一步提升郵政金融風(fēng)控管理水平，郵儲(chǔ)銀行鷹潭市分行下轄兩縣支行以制度梳理和流程優(yōu)化為基礎(chǔ)，以監(jiān)督檢查和整改問責(zé)為抓手，將提高員工合規(guī)意識(shí)及合規(guī)自覺性作為本次活動(dòng)的首要目標(biāo)，分別從各個(gè)條線抽調(diào)檢查人員對(duì)全行員工開展全面自查。
在本活動(dòng)中，該分行在行領(lǐng)導(dǎo)的親自督導(dǎo)下，全行上下員工積極圍繞各部門條線的職能設(shè)置、人員要求、授權(quán)管理、崗位職責(zé)管理、業(yè)務(wù)管理等與上市規(guī)范存在的'差距及問題;2013年以來各級(jí)人民銀行和銀監(jiān)部門對(duì)郵政金融各級(jí)機(jī)構(gòu)的年度監(jiān)管評(píng)價(jià)以及現(xiàn)場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，以及“兩加強(qiáng)、兩遏制”回頭看活動(dòng)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題等等方面進(jìn)行。本次活動(dòng)中，一方面該分行郵銀聯(lián)動(dòng)是關(guān)鍵。據(jù)悉，本次活動(dòng)得到了該分行領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，同時(shí)做到了全行員工人人參與，從市分行到縣支行和基層網(wǎng)點(diǎn)200余名工作人員均在工作之余認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，扎實(shí)開展相關(guān)的工作。在開展“三項(xiàng)對(duì)標(biāo)”階段，全市基層網(wǎng)點(diǎn)更是認(rèn)真開展自查，梳理各自崗位存在的問題并進(jìn)行上報(bào)。另一方面，氛圍營(yíng)造是推動(dòng)劑。該分行要求全市相關(guān)工作人員要與“上市規(guī)范對(duì)標(biāo)”、“與監(jiān)管要求對(duì)標(biāo)”、“與內(nèi)控評(píng)價(jià)對(duì)標(biāo)”并結(jié)合自身崗位開展自查，形成了全行積極開展“內(nèi)控達(dá)標(biāo)年”的良好氛圍。該分行下轄兩縣支行以每月出三期工作簡(jiǎn)報(bào)、要求員工撰寫心得體會(huì)、積極參與內(nèi)控知識(shí)問答等方式，同時(shí)積極配合上級(jí)開展內(nèi)控知識(shí)有獎(jiǎng)競(jìng)答、內(nèi)控知識(shí)演講等等，進(jìn)一步多角度豐富了該項(xiàng)活動(dòng)內(nèi)容。
通過該項(xiàng)活動(dòng)的深入推進(jìn)，進(jìn)一步幫助該分行查找了在內(nèi)控管理上存在的相關(guān)問題及差距，梳理了在內(nèi)控管理上存在的問題，真正達(dá)到“內(nèi)控創(chuàng)造價(jià)值”的效果，同時(shí)也為該分行實(shí)現(xiàn)健康發(fā)展環(huán)境打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第四篇：2016內(nèi)控達(dá)標(biāo)年簡(jiǎn)報(bào)
為加強(qiáng)內(nèi)部管理，規(guī)范行政行為，提升公共服務(wù)水平，提高工作效率。扎蘭屯市政局以提高財(cái)政管理水平為目標(biāo)，結(jié)合財(cái)政工作實(shí)際進(jìn)一步細(xì)化落實(shí)財(cái)政局內(nèi)部管理制度，逐漸完善內(nèi)部管理系統(tǒng)，使財(cái)政工作更加穩(wěn)健高效向前邁進(jìn)。
一是完善局內(nèi)各項(xiàng)制度。建立健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，如：機(jī)關(guān)考勤、學(xué)習(xí)制度、車輛管理、內(nèi)部財(cái)務(wù)管理及內(nèi)審、各科室及國(guó)庫(kù)支付中心撥付制度、黨風(fēng)廉政和接待制度等。
二是嚴(yán)格公務(wù)出差管理。今年6月1日印發(fā)了《扎蘭屯市本級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法》的'通知，對(duì)外出學(xué)習(xí)、考察等活動(dòng)實(shí)行嚴(yán)格審批、嚴(yán)格管理，外出活動(dòng)一律按照通知標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)，從嚴(yán)控制出差人數(shù)和天數(shù)，差旅費(fèi)報(bào)銷實(shí)行嚴(yán)格的財(cái)務(wù)審批程序。
三是嚴(yán)格辦公用品采購(gòu)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)辦公用品的購(gòu)買、領(lǐng)用、消耗管理，嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，明確辦公用品的標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行統(tǒng)一采購(gòu)。加強(qiáng)印刷品印制管理，嚴(yán)格履行審批程序。嚴(yán)格控制通訊費(fèi)支出，禁止公話私用。
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