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李嘉誠名人格言說說40句
世上最累人的事,莫過於虛偽的過日子。本文是小編收集整理的李嘉誠名人格言說說,歡迎大家分享。
1、假如今日,如果沒有那么多人替我辦事,我就算有三頭六臂,也沒有辦法應付那么多的事情,所以成就事業(yè)最關鍵的是要有人能夠幫助你,樂意跟你工作,這就是我的哲學。
2、發(fā)展不忘穩(wěn)健,穩(wěn)健不忘發(fā)展。
3、你一定要先想到失敗,從前我們中國人有句做生意的老話:"未買先想賣。"在你還沒有買進來之前就要先想怎么賣出去。你應該先想失敗會怎么樣。我在做任何項目時,都會要用99%的時間去考慮失敗,用1%的時間去考慮收益。
4、很多人都抱怨窮,抱怨沒錢,想做生意又找不到資金。多么可笑!其實你自己就是一座金山(無形資產),只是你不敢承認。寧可埋沒也不敢利用;寧可委委屈屈地幫人打工,把你的資產雙手拱讓給你的老板。
5、沒有觀察的前行都是盲目的,即使偶有所獲,那也是意料之外的,不可能得大勝局。智者總是先觀察,然后作出合理的選擇,再適時出手。這就是說,最大的做為皆源自于最敏銳的觀察、最聰明的選擇、最果敢的出手。
6、我個人和公司都是在競爭中成長的,很多人只看到我今天的成就,而忘記甚至不理解其中的過程,我們公司現(xiàn)時擁有的一切,其實是經(jīng)過全體人員多年努力的成果。
7、自己要先看得起自己,別人才會看得起你。
8、最重要的是要有遠見,殺雞取卵的方式是短視的行為。
9、因為我勤奮、節(jié)儉、有毅力,我肯求知及肯建立一個信譽。
10、在進取中不忘穩(wěn)健,在穩(wěn)健中不忘進取,這是我投資的宗旨。
11、原諒人的地方,就原諒人。
12、對我個人來說,跌了一元兩元,我一定拾回,但賭博,就算再多的錢,我都不會做。
13、時間就是金錢,信譽就是金錢。
14、成就加上謙虛,才最難能可貴。
15、多點看問題,就不會有死路。
16、做生意要有良好的心理素質,投資時要審慎,一定要學會自制。
17、執(zhí)自己的觀念,不肯放下,那么他的智慧也只能達到某種程度而已。
18、真正的人才都有自己的一片天地,當然這片天地是靠自己闖出來的。
19、兩者是相輔相成的,自己舍得讓利,讓對方得利,最終還是會給自己帶來較大的利益。
20、從前經(jīng)商,只要有些計謀,敏捷迅速,就可以成功;可現(xiàn)在的企業(yè)家,還必須要有相當豐富的知識資產,對于國內外的地理、風俗、人情、市場調查、會計統(tǒng)計等都非常熟悉不可。
21、我凡事必有充分的準備然后才去做。一向以來,做生意處理事情都是如此。例如天文臺說天氣很好,但我常常問我自己,如5分鐘后宣布有臺風,我會怎樣,在香港做生意,亦要保持這種心理準備。
22、苦難的生活,是我人生的最好鍛煉,尤其是做推銷員,使我學會了不少的東西,明白了不少事理。所以這些,是我用億億也買不到的。
23、你不能左右天氣,但你能轉變你的心情。
24、沒有什么必然的成功方程式,首要專注的是,把能掌控的因素區(qū)分出來。如果成功是我的目標,駕馭一些我能力范圍內可控制的事情是扭轉逆境的關鍵。我要認清楚什么是貧窮的枷鎖——我一定要有擺脫疾病、愚昧、依賴和惰性的方法。
25、獲得幸福的不二法門是珍惜你所擁有的,遺忘你所沒有的。
26、作為一個領袖,第一最重要的是責已以嚴,待人以寬;第二要令他人肯為自己辦事,并有歸屬感。
27、當你放下面子賺錢的時候,說明你已經(jīng)懂事了。當你用錢賺回面子的時候,說明你已經(jīng)成功了。當你用面子可以賺錢的時候,說明你已經(jīng)是人物了。當你還停留在那里喝酒、吹牛,啥也不懂還裝懂,說明你這輩子也就這樣了……
28、你想過普通的生活,就會遇到普通的挫折。你想過最好的生活,就一定會遇上最強的傷害。這世界很公平,想要最好,就一定會給你最痛。
29、天上不會掉餡餅,財富來之不易。要想擁有比別人更多的財富,付出的也要比別人更多。
30、給下屬樹立高效率的榜樣。集中討論具體事情之前,應預早幾天通知有關人員準備資料,以便對答時精簡確當,從而提高工作效率。
31、當年我用一分鐘的時間算了一下上班的結果,于是我離開了。很多人用—生的時間去試了一下,他們發(fā)現(xiàn)我算的是對的。上班很簡單,就是生活很困難。創(chuàng)業(yè)很困難,就是生活比較簡單。很多人有體面的工作,并沒過上體面的生活!創(chuàng)業(yè)不體面,但生活很體面。
32、無論在言談、承諾及設定目標各方面,我都慎思和嚴守紀律,一定不能給人囂惰懦弱和倚賴的印象。這個思維模式豈但是對成績的投資,更可樹立誠信;你的魅力,表示在你的自律、克己和謙虛中。
33、要成為一位成功的引導者,不單要努力,更要聽取別人的意見,要有忍受力,提出自己看法前,更要考慮別人的意見,最重要的是創(chuàng)出新鮮的意念……作為一個首領,第一最重要的是責已以嚴,待人以寬;第二。要令他人肯為自己辦事,并有歸屬感。機構大必須依附組織,在二三十人的企業(yè),首腦走在最前端便最成功。當范圍擴展至多少百人,領袖還是要去參加工作,但不一定是走在前面的第一人。要大便要靠組織,否則,便早晚會撞板,這樣的例子良多,百多年的銀行也一朝瓦解。
34、要成為一位成功的領導者,不單要努力,更要聽取別人的意見,要有忍耐力,提出自己意見前,更要考慮別人的意見,最重要的是創(chuàng)出新穎的意念……作為一個領袖,第一,最重要的是責已以嚴,待人以寬;第二,要令他人肯為自己辦事,并有歸屬感。機構大必須依靠組織,在二三十人的企業(yè),領袖走在最前端便最成功。當規(guī)模擴大至幾百人,領袖還是要去參與工作,但不一定是走在前面的第一人。要大便要靠組織,否則,便遲早會撞板,這樣的例子很多,百多年的銀行也一朝崩潰的。
35、別人給你的只是能量,你唯一能依靠的,是你自己的力量。
36、平均的結果,就只有平庸。
37、敢愛的人才敢去包容和體諒他所愛的人。
38、發(fā)光并非太陽的專利,你也可以發(fā)光。
39、給部屬樹立高效率的模范。會合講座詳細工作之前,應預早幾天通知有關人員籌備資料,以便對答時精簡確當,從而提供事情效率。
40、始終保持創(chuàng)新意識,用本身的目光凝望世界,而不隨波逐流。
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