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幫扶工作計劃

時間:2023-04-12 17:26:36 工作計劃范文 我要投稿

關于幫扶工作計劃范文集合6篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信大家又在為寫計劃犯愁了?下面是小編為大家收集的幫扶工作計劃6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于幫扶工作計劃范文集合6篇

幫扶工作計劃 篇1

  為優(yōu)化我校教師師資隊伍,充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,促進青年數(shù)學教師快速、健康成長。實現(xiàn)學校教育教學工作的高效、持續(xù)、健康發(fā)展,我校實行教師之間幫扶的方法,確定一對一的骨干教師帶青年教師、以優(yōu)促新、互學共進的幫扶制度。

  一、幫扶對象:金福實老師

  對象分析:金老師是參加工作五年的教師,對工作充滿熱情,并且是一位責任心強,積極上進,虛心好學的充滿激情的老師。但是,由于金老師工作經(jīng)驗不夠豐富,需要幫助她迅速成長。

  二、幫扶形式:“一對一”結(jié)對幫扶形式。

  三、幫扶期限:一年。

  四、工作目標

  1、努力克服教育教學中的低效行為。

  2快速提高自身的教育技能和教育綜合能力。

  3、在同伴互助、專業(yè)引領、自我反思的實踐共同成長。

  五、一年發(fā)展目標:

  在一年的幫扶中,我希望能達到以下的總體目標:讓這位教師在學科專業(yè)知識有較大的提升,結(jié)合她從教語文成功經(jīng)驗,能把數(shù)學課堂“活”起來;數(shù)學教研能力得到一定的提升;通過一年的努力,形成自己獨特的教學風格,上一節(jié)市級以上的刊物發(fā)表論文。

  1、與這位教師進行備課,盡快熟悉教材的編寫意圖,既要備教材,又要備學生,做到上課胸有成竹,心中有數(shù),及時對教學進行反思。

  2、每學期上一節(jié)校內(nèi)公開課。

  3、著重提高課堂教學效率,培養(yǎng)學生良好的學習習慣和方法,能很好的駕馭課堂,讓課堂“活”起來,形成個人獨特的教學風格。

  4、學習有關理論書籍,提高教學理論水平。

  5、發(fā)表一篇區(qū)級以上論文、案例或教學設計。

  六、幫扶措施:

  1、積極參加各種教研活動,及時做好筆記,寫好心得。

  2、堅持每周與教師進行交流,了解其教學動態(tài),及時排憂解難,解決教學困惑。

  3、聽課:我和金老師建立一個不定期的.互相聽課的制度。金老師可誰時到我的課堂聽課,了解我對教材的處理和對課堂教學的組織;我也會隨堂聽金老師的課了解其最真實的課堂行為,發(fā)覺其課堂教學的優(yōu)略所在。

  4、評課:每一次聽課,隨時可能是隨機評課。我們會從教學設計、教法、課堂組織、教學用語等多方面進行共同探討,坦誠相待,暢所欲言。通過說課議課,力求讓金老師學會讓金老師學會如何組織課堂教學,啟發(fā)學生思維,鼓勵質(zhì)疑,如何突破課堂重點和難點,如何調(diào)節(jié)課堂氣氛和節(jié)奏。

  5、課后反思:要求金老師養(yǎng)成每次課后寫反思的習慣。課后反思要堅持,主張一使用為原則,不搞形式化;要從實際出發(fā),哪怕寫一句話也行,要善于從教學現(xiàn)象中研究其本質(zhì),有效地研究出解決問題的方法。

  總之,希望經(jīng)過一年兩個人的共同努力,能夠教學相長,共同進步!為我校的教育事業(yè)做出應有的貢獻。通過這次活動,讓年輕教師在教學中總結(jié)經(jīng)驗,時時自評,提高教學水平。

幫扶工作計劃 篇2

  為優(yōu)化我校數(shù)學教師師資隊伍,充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,促進數(shù)學教師快速、健康成長,實現(xiàn)學校教育教學工作的高效、持續(xù)、健康發(fā)展,我校實行教師之間幫扶的方法,確定一對一的以熟帶生、以優(yōu)促新、互學共進的幫扶制度。

  一、幫扶對象:

  一年級數(shù)學教師:賴軍容

  三、幫扶形式:

  采取“一對一”結(jié)對幫扶形式。

  四、幫扶期限:

  一至三年。

  五、工作目標

  1、努力克服教育教學中的低效行為。

  2、快速提高自身的教學技能和教育綜合能力。

  3、在同伴互助、專業(yè)引領、自我反思的實踐活動中積極探專業(yè)發(fā)展的新途徑。

  六、幫扶措施

  1、全面關心賴老師的成長,帶思想、帶作風、帶業(yè)務。

  2、多與賴老師一起備課,指導她上課,從備課、講課等教學環(huán)節(jié)對其進全面細致的指導。多對她進行課堂教學技巧的指導,如何駕馭課堂教學,如何運用好課堂語言等。

  3、采取“走出去、引進來”的辦法,多為賴老師爭取聽取優(yōu)秀教師的示范課,加強與學科骨干教師的教學方法、教學經(jīng)驗交流活動。

  4、鼓勵賴老師多聽課,多上公開課,以課促學促教,從而切實提高自身教育教學質(zhì)量。在第一年內(nèi)要求每周至少聽課一節(jié),第二、三年每月至少聽課一節(jié),并認真寫好聽課記錄,課后及時認真評好課,互相交換意見,對課堂教學效果進行認真評價,加強課堂教學的'反饋交流,必將對教師的快速成長起到良積極作用。5、要求賴老師每學期至少舉行試驗課、匯報課2節(jié),向教研組、學校進行不同范圍的幫扶效果展示等。

  6、不定期地檢查賴老師的作業(yè)批改情況并及時給予必要的指導。

  7、指導賴教師多學習課件制作、多利用網(wǎng)上的教學資源,盡快使自己的各項工作規(guī)范化、精細化、爭先創(chuàng)優(yōu)。

  8、指導賴老師開展教育教學研究,撰寫教研論文。要求每學期指導賴老師寫一份優(yōu)秀題組設計、一篇教學設計、教育教學反思或體會一篇,在實踐中不斷總結(jié)、積累經(jīng)驗,改進優(yōu)化教育教學。

幫扶工作計劃 篇3

  本學期,我校有一位從事語文教學的青年教師加入到我校數(shù)學教學的隊伍當中。我將發(fā)揮自己的骨干作用對這位教師進行幫扶。針對這位教師的特殊情況,我特意作了以下的幫扶計劃:

  一、三年發(fā)展目標

  在三年的幫扶中,我希望能達到下面的總體目標:讓這位教師在學科專業(yè)知識有較大的提升;結(jié)合她從教語文的成功經(jīng)驗,能把數(shù)學課堂“活”起來;數(shù)學教研能力得到一定的提升;通過三年的努力,形成自己獨特的教學風格,上一節(jié)鎮(zhèn)級以上的優(yōu)秀示范課;在鎮(zhèn)級以上的刊物發(fā)表論文或獲獎。

  二、具體目標

  為了完成這三年的總體目標,特制定每一學年的具體目標:

  (一)第一學年

  1、組織教師外出多聽數(shù)學課,了解數(shù)學課堂的架構(gòu),與語文教學進行區(qū)分。

  2、與這位教師進行備課,盡快熟悉教材,既要備教材,又要備學生,做到上課胸有成竹,心中有數(shù),及時對教學進行反思。

  3、上一節(jié)校內(nèi)的公開課。

  (二)第二學年

  1、繼續(xù)抓好課堂教學技能的培訓,提高教師的課堂水平。

  2、組織教師參加學校的各種教研活動,提高教學教研水平。

  3、組織外出聽課活動,發(fā)表自己聽課的'心得。取長補短,形成自己的教學風格。

  (三)第三學年

  1、著重提高課堂教學效率,培養(yǎng)學生良好的學習習慣和方法,能很好地駕馭課堂,讓課堂“活”起來,形成個人獨特的教學風格。

  2、學習有關的理論書籍,提高教學理論水平。

  3、發(fā)表一篇鎮(zhèn)級以上的論文,上一節(jié)鎮(zhèn)級的優(yōu)秀示范課。

  三、主要措施

  1、積極參加教育部門組織的各種教學教研活動,及時做好筆記,寫好心得。

  2、堅持每周與該教師進行交流,了解其教學動態(tài),及時排憂解難,解決教學困惑。

  3、團結(jié)校內(nèi)的數(shù)學教師,一起幫扶這位教師成長。

  4、閱讀教學理論書籍,撰寫教學論文。

  四、保障措施

  爭取學校領導和各位教師的大力支持,團結(jié)學校的教師隊伍,希望通過這位教師自身的不懈努力和我的幫扶,使這位教師迅速成長起來。

幫扶工作計劃 篇4

  我至擔任五年級(3)班班主任職務和數(shù)學學科的教學工作以來,就深知任務重,因為本班數(shù)學成績差,基礎底子薄弱,學困生占很大部分,所以這學期我要把大量的時間放在對學困生的學習的輔導上,重點選取學習確實有困難的學生為幫教的對象,并制定了詳細的幫扶計劃,經(jīng)過老師耐心、細致的幫教工作,學生的幫扶,家長的支持,爭取讓學困生取得明顯的進步。具體措施如下:

  一、經(jīng)常與學困生談心,隨時掌握學困生的思想動態(tài),引導他們健康成長。教師要不時與學困生互相交流、溝通,掌握留守兒童的思想、生活情況,讓留守兒童在老師、同學群體中成長,對已缺失的家庭教育進行補償,使他們走出孤獨和憂郁。

  二、降低門檻,激發(fā)興趣。

  針對學困生學習困難,接受知識慢,對學習很容易失望。作為教師,我注意做到降低門檻,放寬對他們的要求,讓學困生能容易地完成學習任務,輕松地掌握符合他們現(xiàn)實狀況的知識。這樣,就容易把學困生引入學習的殿堂,激發(fā)學習數(shù)學的興趣。

  三.學習上優(yōu)先輔導。

  班級要從學習方面對學困生逐一進行分類、分組,具體分析學生的'學業(yè)情況,制定學習幫扶計劃,明確幫扶時間、內(nèi)容和階段性效果。確定學困生名單,對學困生實行一對一幫扶形式進行。根據(jù)學困生存在的問題和面對的困難,選擇能幫助到學困生的優(yōu)等生每個學困生由老師牽頭確立一名學習幫手,教師要對結(jié)對幫扶效果進行定期檢查。

  四、生活上優(yōu)先照顧。

  教師對學困生要多看一眼,多問一聲,多幫一把,使學生開心、家長放心。特別是對留守兒童和單親家庭的孩子多從生活上關心它們,讓孩子在一個溫暖的學習環(huán)境里學習。

  總之,希望通過和該生的努力和配合,能讓孩子的成績能有所進步。

  計劃人:xxx

幫扶工作計劃 篇5

  我校以“我與學生結(jié)對子”為載體,開展“教師幫扶學生”的主題實踐活動,全面實施學校每個同學都能享受平等教育,獲得最大成功的理念。大力推進素質(zhì)教育,調(diào)整和改革基礎教育的課程結(jié)構(gòu)和內(nèi)容,提高學生的知識能力及素質(zhì),幫扶后進生、學困生、貧困生,特擬定此幫扶計劃幫扶后進生、學困生、貧困生,制定如下計劃:

  一、思想上進行轉(zhuǎn)化

 。、動之以情,消除戒備心理

  愛是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的.心,可以使浪子回頭。當學生體驗到老師對自己的一片愛心和殷切期望時,他們就會變得“親其師而信其道”。

  2、尊重信任,喚起自尊心

 。ǎ保⿲筮M生、學困生要求要適度,培養(yǎng)他們的學習毅力和克服困難的能力。

 。ǎ玻┳尯筮M生、學困生獲得成功,樹立起進步的信心和愿望。

 。ǎ常┳尯筮M生、學困生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長處。

 。、曉之以理,增強后進生、學困生分辨是非的能力。

  二、建立學生互動的平臺,師與生、生與生之間建起友誼的橋梁,以提高自己的知識水平。

  三、要實現(xiàn)幫扶目標,讓后進生多發(fā)言,多指導,多鼓勵,多發(fā)現(xiàn)閃

  光點,發(fā)揮他們的特長。

  四、教師要關注生的一個體差異,積極探索新的教學方法,使學生共同進步。

  五、充分利用“小組教學”,目標激勵評價進行取長補短。

  幫扶措施:

  1、教材分析指導:各科教學內(nèi)容教師要深入研究,在知識的傳授與思維,能力的培養(yǎng)之間找到一個合適的平衡點,當學生有困惑的時候,就對照課標仔細分析教材的編寫目的對照策略,選擇哪種教法更合適。

  2、學生分類指導,雖然每個學生都有自己的學習風格,但是在教師的指導下,每個學生感受到老師對自己的關心,從而激發(fā)學習上進心。

  3、及時評價,建立了師生幫扶溝通的橋梁之后,就要了解學生的學習行為,從思想、學習、行為等多方面進行評價,而且要注意指出問題所在,循序漸進地讓生逐步讓學生接受。

  4、幫扶對象:見幫扶結(jié)對子記錄表。

幫扶工作計劃 篇6

  為貫徹落實市教育局的“百校扶百!薄毎矃^(qū)”千校扶千!被顒,在原有基礎上不斷提高我校青年骨干教師的教學水平,促進幫扶學校的管理水平和教育教學水平不斷提升,結(jié)合我校的實際,特制定20xx——20xx學年度幫扶計劃。

  一、指導思想

  促進我校和龍崗南約學校,石巖料坑學校教師科研能力的.提升,促進三校青年教師專業(yè)化成長,達到互幫互助,共同提高的效果;提高教師教育教學能力的發(fā)展,遵照教育規(guī)律,落實課堂教學40分鐘,用好教學方法,減輕學生負擔,提高課堂效率,推進信息化教學,實現(xiàn)課堂教學質(zhì)量的全面提升。

  二、主要工作

  包括學校教育教學管理、教師教科研能力的培養(yǎng)、教師專業(yè)素養(yǎng)等相關內(nèi)容。

  1、組織學校中層干部到幫扶學校指導常規(guī)工作,提高管理水平。包括校園文化建設和班主任管理策略,及對安全教育及安全事故防范等方面進行學習。

  2、與兩個幫扶學校加強聯(lián)系,開展各類教學公開課、示范課的聽課指導,同時邀請對方教師來我校聽課交流,加強對青年教師業(yè)務能力和教學水平的培養(yǎng)。

  3、在藝術(shù)節(jié),科技節(jié),讀書活動月等活動開展時,組織教師與學生積極參與,共同進步。

  4、交流學習集體備課,各相對應的科組長用博客QQ等形式進行網(wǎng)絡交流。

  5、共同開展課題研究,交流學習校本研修。

  6、開展師德師風建設,提高教學職責道德素養(yǎng),消除教師職業(yè)倦怠。

  7、加強在教學資源方面的共享。包括優(yōu)秀教學設計、教學課件、習題和輔導資料。

  三、主要措施

  1、組織保障。設立以校長主組長的結(jié)對幫扶工作小組,全體中層干部為組員,有效開展各項活動。

  2、責任到人。各部門負責人做好學年幫扶計劃,按要求針對部門的工作開展各項交流學習

  3、加強溝通交流,爭取更多的學習機會

  4、加強與區(qū)教研室的聯(lián)系,爭取專家的引領

  四、主要方法

  1、邀請觀摩。主要有校園文化建設、課題研究、書香校園活動、科組教研、集體備課、學校特色活動等

  2、教學公開課、示范課展示交流,或去對方學校聽課指導。

  3、召開座談會:①領導班子座談會,②教師代表座談會,③學生代表座談會,④學生家長代表座談會。

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