[熱門]學校辦公室主任個人工作總結2篇
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如立即行動起來寫一份總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?以下是小編精心整理的學校辦公室主任個人工作總結,希望能夠幫助到大家。
學校辦公室主任個人工作總結1
一個學期已經結束,辦公室在團總支書記蘭晶晶老師,同學會指導老師宣銀老師以及各位主席團的指導和帶領下,在各部長相互扶持共同努力下,基本精彩的完成本學期的工作任務,發(fā)揮了自身的工作職能和組織協(xié)調力氣,為其他部門活動的順當進行供應了堅韌后盾和后勤保障,完成了學期初的工作方案。
一、組織協(xié)調
辦公室作為同學會的橋梁,部門在本學期的各部門之間的協(xié)調工作上發(fā)揮了良好的作用,得到了老師、主席團、各部部長及干事的確定。并且辦公室在學期初制定各部門職責,使各部門清楚自己的職責所在,從而使活動有序進行。并且辦公室制定團總支同學會通訊錄及藝術院班委通訊錄加強部門之間聯(lián)系,便利團總支同學會與班級之間進行信息相互溝通,使團總支同學會本學期的工作得以在良好的氛圍中進行和開展。
二、物質保障
另一方面,辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統(tǒng),準時按量的完成了任務。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱忱和猛烈的責任感,克服了大量的困難,保證了團總支同學會一切活動的順當開展和進行。
辦公室在本學期能夠準時地為各部門的各種活動供應相應的物品,保證了各部門活動的順當開展。同時,通過一學期的工作,也發(fā)覺了確定的問題,如物品的存放較為混亂,監(jiān)督機制不夠完善,責任到人沒有體現(xiàn),分類不夠系統(tǒng)等問題,這也是辦公室下一階段工作重點改進的地方。
三、辦公室特色活動的開展
自其次屆團總支同學會成立以來,辦公室承辦了藝術院其次屆團總支同學會成立大會以及院慶暨元旦晚會的頒獎環(huán)節(jié),并且為突出部門特色,辦公室承辦同學干部培訓系列活動的辦公軟件培訓,為同學們講授了office軟件中word以及ppt的基本操作和使用,為大一新生的計算機基礎課程打下良好基礎,并為其今后的軟件操作供應學問依據。
四、值班制度
辦公室連續(xù)完善值班制度,規(guī)范值班人員的言行,如每次例會提前遞交給各部長一分會議記錄表,值班期間要做好物品借還記錄,隨時清點辦公室用品等等,體現(xiàn)了良好的精神風貌。
五、禮儀風采
在藝術院其次屆團總支同學會成立大會、班風學風相互溝通會、院慶暨元旦晚會主持人選拔、藝術院院慶暨元旦晚會等一系列活動中,辦公室下屬隊伍禮儀隊的姑娘們不畏寒冷堅持完成全場的禮儀工作,用獨有的氣質呈現(xiàn)了藝術院禮儀的風采。
六、后勤工作
辦公室人員在本學期中完成一系列瑣碎的后勤事務,如分發(fā)工作證、分發(fā)信息資料表以備留檔,制作組織結構圖、會議記錄表等等,并且在每場活動中辦公要準時申請所需物品,如主持人選拔活動中辦公室要申請話筒,在班風學風建設相互溝通會中辦公室要申請假花,在一二九活動中要申請秒表等等。除了這些辦公室還要負責一些人員支配問題,如創(chuàng)新杯科技活動、一二九展板呈現(xiàn)辦公室負責支配看管展板值班人員?偠灾,辦公室的`后勤工作瑣碎而繁重,但我9 / 14們用我們樂觀的心態(tài)主動去完成每次上級支配的任務。
七、主任工作總結
本學期以辦公室主任的身份為團總支同學會連續(xù)工作,感到壓力大了、責任也重了。我本著“全心全意為同學”服務的團總支同學會根本宗旨,帶領辦公室干事全身心地投入各項活動之中。在辦公室內部,通過開展豐富的活動、賜予干事更多的、更豐富的鍛煉機會,以及加強辦公室成員感情等多種舉措,維持干事的主動性和熱忱,培育他們的工作力氣和責任感,并著力在維護干事的利益不受到損害,使辦公室成為了一個有分散力、有戰(zhàn)斗力的團體。
當然,在一學期的工作之中還是發(fā)覺在我自身的很多問題。首先,在領導辦公室的方面上。我實行了“競爭制度”,希望在有任務和工作的時候能夠讓干事自己把握、爭取機會。雖然初衷是好的,但是效果并不理想,最終一些外向、勇于嘗試的同學得到了很多的鍛煉機會,而另外一些干事則沒能得到太多鍛煉的機會。產生了一些消極心情。另一方面,辦公室本學期的工作并沒有為每一位干事供應適合他們特長的鍛煉機會,作為主任我在支配和協(xié)調上負有確定責任。此外,在一些大型活動上,也有一些細節(jié)上的失誤,比如院慶暨元旦晚會,由于我本人支配工作失誤,細心度不夠,造成一些物品的丟失。但我認為正確而不懷疑,工作閱歷的積累以及我個人追求更好的行事準則,這些問題都會盡快的得到10 / 14解決,我也會在一次次歷練之中成長起來。
下學期辦公室會連續(xù)努力,盡職盡責完成上級交給的各項任務,我認為正確而不懷疑我們辦公室會成為其次屆團總支同學會一道亮麗的風景!
學校辦公室主任個人工作總結2
一、重視學習和寫作,不斷提高自身素養(yǎng)
人常說,有理論才有水平,有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣,在想問題、拿方法時更有見地,一年來,我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務學問,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中,我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍,以博采眾長,增加自己的學問積累。
二、堅持嚴于律己、努力做好表率
我能處處嚴格要求自己,堅持“治理就是服務”的理念,把“活得平淡、靜靜無聞、舍得付出”作為自己的準則;嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀,廉潔自律,潔身自好,慎言慎行,堂堂正正做人,中規(guī)中矩辦事。
三、認真履行職責,主動開展工作
辦公室工作的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”,繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與(家庭)的關系,甘于奉獻、狡猾敬業(yè),時常加班加點,保證了各項工作的高效運轉。
文秘工作高質量。每天我準時查閱市區(qū)訓練局政務網、老師進修學校通知,并做好上傳下達工作,盡自己力氣完成上級部門布置的相關工作。同時做好學校相關公文的起草工作。在20xx年的迎接市級示范中學評估中,我寫出的《做優(yōu)質量,做精管理,做顯特色,做強學!穮R報材料,得到了校領導及上級領導的確定。
接待工作重熱忱。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此,只要有客人來訪或電話詢問,訓練局領導也好,兄弟學校的老師也好,或者是家長,我都盡力做到懇切、熱忱、細致、周到。本期共有四次大的`接待,邵陽市市級示范中學的迎檢,新邵縣綜治工作的迎檢、新邵縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及新邵縣目標管理督導評估迎檢,接待熱忱細致周到,獲得了他們的確定。
會議管理抓規(guī)范。會議管理上留意了會前仔細籌備,留意細節(jié),考慮周到,會中認真細致地做好相關記錄,會后準時清理睬場,督促落實會議精神。做到每次會議會前預備充分,會中嚴峻認真,會后執(zhí)行有力度。20xx年尤其抓好了教代會的籌備工作,由于預備充分,教代會開得特殊成功。 檔案整理求精細。20xx年,學校以市級示范中學迎檢為契機,加強了學校的檔案整理工作,力求精細化,做到分門別類,類別清楚。通過暑假兩個月的加班,學校檔案管理科學規(guī)范。在市級示范高中迎檢中,專家組對材料的整理給出了很高的評價。在年終的督導評估中,訓練局領導也進行了表揚。
宣布傳達工作有影響。作為辦公室主任,我擔起了宣布傳達報道的主力軍。一是在校內充分利用宣布傳達墻進行宣布傳達,二是制作了光盤《鳳凰展翅飛——新邵五中進展紀實》,三是制作了圖文并荗的《新邵五中招生指南》,四是在媒體上發(fā)表了幾篇宣布傳達報道,如《寧建國:情系新邵五中》《退伍軍人情牽母校忙軍訓》等,獲得了社會的好評。當然,上由于自己還擔當了繁重的教學任務,本學期的宣布傳達報道比較少,今后應再接再厲。
值日工作求務實。能認真履行值日的職責,做好考勤記載,深入到到課堂一線開展隨堂聽課,發(fā)覺問題準時匯報,準時上交值日記錄。人事工作無誤差。依據公正、公開、公正的原則,認真做好了老師年度考核、職稱評審、評先評優(yōu)工作,做到了考核評優(yōu)無看法,職稱評審無沖突。
四、取得以下成果:
1、高質量地完成了市級示范中學迎檢材料的預備工作,確保了市級示范中學的復檢一次性過關。
2、高質量地完成了普九化債材料預備工作。
3、成功召開了教代會,通過了新制定的《績效工資嘉獎部分支配方案》和《教職工考勤方案》,通過了對原來一些方案的修改。
4、做好了職評工作,職評參評老師人人過關。
5、縣雙十佳我校兩人入選。我因工作精彩,20xx年度也考核為優(yōu)秀,立三等功一次。
五、今后努力方向
隨著社會對老師的要求越來越高,學校也面臨著新的形勢、新的任務,對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,總結自己的工作,我認為作為學校辦公室主任,也必需適應新的狀況,進一步增加責任意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識,努力做好辦公室工作:
一是工作中不能輕理論學習,解決問題完全憑熱忱、憑閱歷、憑情感,要站在理論的新高度締造性地解決問題。 二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁心情,工作中要多一份急躁、細心,盡量避開出差錯。
擔當辦公室主任一職,讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任,感謝大家對我工作的支持,特別是工作消逝差錯時賜予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批判和監(jiān)督,不斷進步。
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