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個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)間:2023-07-06 09:11:08 個(gè)人工作總結(jié) 我要投稿

個(gè)人工作總結(jié)(共15篇)

  總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編為大家整理的個(gè)人工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

個(gè)人工作總結(jié)(共15篇)

個(gè)人工作總結(jié)1

  本學(xué)期中,本人能熱愛共產(chǎn)黨,關(guān)心集體,遵守幼兒園的規(guī)章制度,愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),有良好的公德心。認(rèn)真做好共青團(tuán)的本份,積極為幼兒園的各項(xiàng)環(huán)境布置獻(xiàn)謀獻(xiàn)策,做一個(gè)家長信耐,幼兒喜歡的老師。

  擔(dān)任班主任期間,我能按照幼兒園的各個(gè)計(jì)劃進(jìn)行活動(dòng),對幼兒的生活照顧做到盡善盡美,開展形式多樣的`游戲活動(dòng),認(rèn)真做好家長工作。對較易發(fā)脾氣的何宛憧的小朋友進(jìn)行了各方面的引導(dǎo),通過家長的配合教育使孩子的脾氣有了很大的好轉(zhuǎn),這得到家長的歡喜和認(rèn)同。對較為多動(dòng)的朱志堅(jiān)小朋友,通過挖掘其優(yōu)點(diǎn),用鼓勵(lì)的方式使其向著自己好的方面學(xué)習(xí),讓孩子無論紀(jì)律方面,吃東西方面,午睡方面都有了很大的提高,使得家長對自己工作的信耐。對于區(qū)梓洋較為活潑而且經(jīng)常有打小朋友現(xiàn)象的幼兒進(jìn)行多方面的引導(dǎo),使孩子打人的現(xiàn)象減到零,這是老師最期待,家長也最想看到的。

  本學(xué)期開展了以“秋天的樹葉”為主題的方案教學(xué)活動(dòng),并進(jìn)行了公開課演示,得到了各位老師的好評。我是一位第一學(xué)年教音樂活動(dòng)的“新”老師,而且對“奧爾夫音樂”知識(shí)的鉆研不夠,加強(qiáng)對這方面知識(shí)的進(jìn)修,遇到不懂得,遇到使自己迷惑的主動(dòng)問身邊的同事。通過多問多說多做,功夫不負(fù)有心人,在“奧爾夫音樂”的公開課(音樂的瞬間)中得到了各位老師的好評及認(rèn)同。

  本人也存在著不少缺點(diǎn),比如工作中經(jīng)常丟三拉四的,希望在未來的日子通過不斷努力使自己的業(yè)績進(jìn)上一層樓,該掉不良習(xí)慣,做一個(gè)新時(shí)代的老師。

個(gè)人工作總結(jié)2

  從事統(tǒng)計(jì)工作以來,在工作中我學(xué)到了很多經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。統(tǒng)計(jì)工作對我來說是一個(gè)陌生的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,可以說整個(gè)過程是艱辛而美麗的,在工作中我得到的領(lǐng)悟也很多,這可以說對我以后的人生旅途都有很大的幫助和影響,也算我人生不小的轉(zhuǎn)折點(diǎn)和跨越,所以自己更珍惜這個(gè)難能可貴的機(jī)會(huì)。我想無論從事何種工作對我來說都是一種挑戰(zhàn),也是一種磨練,做統(tǒng)計(jì)工作一年以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時(shí)增加了我對困難的征服欲,實(shí)現(xiàn)了我的人生價(jià)值。我想無論我做什么都會(huì)干一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)的去認(rèn)真完成我的工作。一年的工作總結(jié)如下:

  統(tǒng)計(jì)這份工作要求我。首先要敬業(yè),要用積極的'態(tài)度全身心的投入到工作,既然選擇了這個(gè)職業(yè),選擇了這個(gè)崗位,就要全力以赴,盡職盡責(zé)的去完成;二是要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對待工作,在工作中要嚴(yán)格要求自己,做到一絲不茍。統(tǒng)計(jì)對我來說是一項(xiàng)細(xì)致的工作,他的要求很嚴(yán)格,他要求我必須細(xì)致認(rèn)真。三是責(zé)任心,工作對我們來說就是一種責(zé)任,我們有義務(wù)盡心盡責(zé)去完成,所以工作好壞,也取決于你的責(zé)任心。四是工作的效率,對我來說提高工作效率就是要多學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識(shí),再就是,將問題細(xì)化,在短時(shí)間內(nèi)決定,對任何事情都要當(dāng)機(jī)立斷,設(shè)定具體時(shí)間安排工作,給自己制定嚴(yán)格的最后期限。五是保密性,我所從事的統(tǒng)計(jì)具有很大的保密性,保密性就是對數(shù)據(jù)保密,在這我也體驗(yàn)了庫管的工作,能

  同時(shí)做兩份工作,讓我受益匪淺,工作對我很辛苦但是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),從中我體驗(yàn)了工作的性質(zhì),學(xué)到了很多我為接觸到的事物和知識(shí)。

  一個(gè)人對自己的工作如果有百分百的喜歡,也許是不太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)看待這份工作,也就是說,既然我已選擇了這份工作,就要百分之百的投入其中,并體現(xiàn)自我的價(jià)值觀,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責(zé)任感和堅(jiān)韌不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績,可想只要你付出了就會(huì)有好的回報(bào)。

  在這一年的工作中,難免出現(xiàn)一些不愉快的事情,我也曾為工作的壓力狹隘過,郁悶過,焦慮過。每個(gè)人的工作任務(wù)在逐步繁重和細(xì)化,工作壓力大也是必然,因?yàn)樵谶@個(gè)物競天擇的自然中,強(qiáng)者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極抱怨,永遠(yuǎn)會(huì)成為弱者。不良情緒也曾影響過我的工作效率,只是適時(shí)調(diào)整自己的心態(tài),以積極健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了,我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們每天的工作。

  這一年,自己也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗(yàn),我時(shí)常在想因?yàn)檫@份工作,我有了養(yǎng)家糊口的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,以為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價(jià)值,因?yàn)檫@份工作,我磨練了我的意志。當(dāng)靜下心來的時(shí)候,我會(huì)反思醒悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,感激自己有豐實(shí)的薪水,與年邁體弱者相比,感激自己有青春與健康,與庸庸碌碌混世者相比,感激自己每天充實(shí)的工作著,人們不能預(yù)測快樂,因?yàn)榭鞓肥瞧蚯蟛坏降,尋找工作的快樂,達(dá)到忘我的程度,工作的滿足感就會(huì)出現(xiàn),因?yàn)檫@是我們已經(jīng)忘記了時(shí)間,也就忘記了憂愁,快樂是因?yàn)槟阕隽丝鞓返墓ぷ鳎?dāng)你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會(huì)快樂。

個(gè)人工作總結(jié)3

  姓名所在部門路文松性別男參加工作時(shí)間分?jǐn)?shù)20xx年12月燈光站職務(wù)/級別個(gè)人工作總結(jié)在公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,度過了20xx年。通過領(lǐng)導(dǎo)得力的指導(dǎo),我協(xié)同燈光站全體員工順利的完成了公司安排的各項(xiàng)整改任務(wù)和航班的保障及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《“海航精神”價(jià)值體系》,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),使我的思想和技能有了進(jìn)一步提高,工作的責(zé)任心更強(qiáng),理解了海航企業(yè)文化的深刻涵義;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳉v程,我主要做了以下幾方面的工作:

  一、海航企業(yè)文化

  通過海航文化學(xué)習(xí),我學(xué)到了海航的“基本價(jià)值觀”:我們心系黨、國家和人民;我們立志成為世界級品牌和世界級企業(yè);我們以感恩的心回饋社會(huì);我們致力于促進(jìn)和諧發(fā)展。及“海航精神”:開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的首創(chuàng)精神;自強(qiáng)不息、永不懈怠的'實(shí)干精神;愛崗敬業(yè)、不計(jì)名利的奉獻(xiàn)精神;觸貫中西、精益求精的科學(xué)態(tài)度。我為有緣是海航人而驕傲,在這人生舞臺(tái)上實(shí)現(xiàn)我的理想,盡情施展自己的智慧和能力過一個(gè)有意義的人生。努力達(dá)到至誠、至善、至精、至美的目標(biāo)。

  二、20xx年業(yè)績

  1、在航班起降過程中提供可靠的助航燈光,全年在燈光保障中能嚴(yán)格聽從塔臺(tái)指令為航班提供可靠的助航燈光,沒有出現(xiàn)過任何差錯(cuò)和紕漏。

  2、按年度計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備檢修,和維護(hù)。并多次到小河口檢修設(shè)備排查故障。

  3、多次通過個(gè)人關(guān)系,能及時(shí)了解10KV高壓線路隱患,并進(jìn)行維護(hù)。為公司節(jié)約了大量維修費(fèi)用。

  4、按時(shí)完成助航燈光燈具的光強(qiáng)測試以及泛光照明的照度測試。

  三、不足、措施

  在20xx年末,由于公司人員調(diào)整,我當(dāng)上了燈光站的主管,再此我感覺到知識(shí)和管理的不足。我將繼續(xù)加大對海航企業(yè)文化和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)安排的事要有反應(yīng)、有回話。公司的各種活動(dòng)要積極參與,部門的工作做得要更細(xì),更完善,團(tuán)結(jié)同事。在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。

個(gè)人工作總結(jié)4

  一、實(shí)習(xí)的意義及目的

 。ㄒ唬⿲(shí)習(xí)的意義

  畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們大學(xué)學(xué)習(xí)階段重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)之一,是理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要方式,是提高學(xué)生政治思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和動(dòng)手能力的重要環(huán)節(jié),對培養(yǎng)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的德才兼?zhèn)涞募寄苄、?yīng)用性人才有著十分重要的意義。

 。ǘ⿲(shí)習(xí)的目的

  把在校學(xué)到的理論和實(shí)踐相結(jié)合,通過xx周的影視后期制作和攝影攝像的`實(shí)習(xí),主要是學(xué)習(xí)premier和edius軟件制作視頻的方法。特效的使用也是這次實(shí)習(xí)的重要目的,主要是讓我通過對它的了解,自己能夠很熟練的對參數(shù)進(jìn)行設(shè)置。這次實(shí)習(xí)同時(shí)也讓我們能夠熟練的運(yùn)用AE,這個(gè)軟件主要是影視后期制作的一個(gè)基礎(chǔ)軟件,可以進(jìn)行視頻和音頻的編輯和剪輯,同時(shí)也可以制作一些簡單的圖片視頻。

  二、實(shí)習(xí)單位基本情況

  xx中心成立于19xx年xx月xx日,歷經(jīng)xx年的成功運(yùn)營,敢為人先,把企業(yè)打造成了一家盡人皆知且久負(fù)盛名,更具無窮發(fā)展?jié)摿Φ膞x商業(yè)企業(yè)、商務(wù)廳重點(diǎn)發(fā)展企業(yè)。

  三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  我所在的廣告中心主要是負(fù)責(zé)制作企業(yè)內(nèi)部的企業(yè)文化視頻和其他贊助商在企業(yè)外部大屏幕上投放的廣告視頻。同時(shí)也商業(yè)性的制作其他廣告商的視頻廣告,并播出。

  我在此部門擔(dān)任視頻攝像以及視頻剪輯師,兼電話客服,可以說這和我所學(xué)專業(yè)息息相關(guān)。實(shí)習(xí)的工作量很大,包括外出拍攝廣告素材、進(jìn)行廣告創(chuàng)意、廣告編輯制作、拍攝企業(yè)文化宣傳視頻,以及隨時(shí)接聽電話介紹廣告業(yè)務(wù)等。實(shí)習(xí)的生活很充實(shí),尤其是在周末和節(jié)假日的時(shí)候,正是商貿(mào)中心的客流高峰,企業(yè)宣傳視頻隨時(shí)更新,廣告商也會(huì)紛紛抓住機(jī)會(huì)及時(shí)自我宣傳,這也是工作量的時(shí)候,不過我們總是相信,一切都能做好,慌亂只能自亂陣腳,分工明確,計(jì)劃明朗,一切按部就班,爭取保質(zhì)保量完成制作。

  四、實(shí)習(xí)體會(huì)

  (一)要懂得虛心學(xué)習(xí),不恥下問

  剛從校園踏入社會(huì),在工作過程中我們一定會(huì)遇到很多問題,其中很多是我們所不懂的,不懂得就要學(xué)會(huì)請教他人,當(dāng)別人教我們知識(shí)的時(shí)候,我們應(yīng)該虛心接受。同時(shí),也不要害怕犯錯(cuò),每個(gè)人都有犯錯(cuò)的時(shí)候,重要的是要知錯(cuò)能改。

  (二)多勞多得,勞動(dòng)受到尊重

  部門里面沒有資歷年限之說,待遇完全是按照能力大小決定的,這點(diǎn)對很多年輕人來說的確是一件很不錯(cuò)的事情,能者多勞,也要會(huì)勞,在這里實(shí)習(xí)的日子了,我深刻體會(huì)到了這一點(diǎn),勞動(dòng)者是受到尊重的,創(chuàng)新能力、抗壓能力、激情和夢想等,都是有所作為的必要條件。

 。ㄈ┮獦淞⒄_的目標(biāo),并端正自己的態(tài)度

  在平時(shí)的時(shí)候,我們不管做什么事,都有自己明確的目標(biāo),就像我們到了公司以后,要知道自己能否勝任這項(xiàng)工作,關(guān)鍵是看自己對待這份工作的態(tài)度,態(tài)度對了,即使自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)并沒有特別精通,也可以在工作中逐漸掌握。

  總體來說這次實(shí)習(xí)不僅僅鍛煉了我在采編播方面的技能,更是讓我在實(shí)習(xí)中學(xué)習(xí)到了很多課本中學(xué)不到的知識(shí),還有就是在就業(yè)心態(tài)上有了很大的改變,不再總是把眼光放在臺(tái)前,幕后工作更是鍛煉人的抗壓能力,敢于接受強(qiáng)壓工作,才能增強(qiáng)自己的競爭力,讓自己快速成長,作為一個(gè)即將畢業(yè)的大學(xué)生,無論是在今后的工作或生活中,實(shí)習(xí)都將成為我人生中一筆重要的財(cái)富。

個(gè)人工作總結(jié)5

  正當(dāng)金秋收獲季節(jié)來臨之時(shí),藍(lán)星人也迎來了自己的節(jié)日十九周年廠慶之日,也是藍(lán)星人又一個(gè)新的起點(diǎn)。

  在過去的歲月里,我們藍(lán)星人經(jīng)受住了金融危機(jī)帶來的挑戰(zhàn),更感動(dòng)于藍(lán)星人忘我的工作熱情。面對困難和責(zé)任,藍(lán)星人團(tuán)結(jié)一心、敢打敢拼、勇于突破、敢于承擔(dān),實(shí)現(xiàn)了總體經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。隨著質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系逐年完善,企業(yè)的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量也不斷提升,環(huán)境管理工作也做的更加踏實(shí)和深入;現(xiàn)代管理理念不斷創(chuàng)新,精細(xì)化管理理念經(jīng)過多年的探索已經(jīng)形成;循環(huán)經(jīng)濟(jì)通過幾年來不斷的投入、改造到目前已達(dá)到一定的科技水平,并獲得浙江省綠色企業(yè)(清潔生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè))稱號(hào),從而使本公司的循環(huán)經(jīng)濟(jì)上了一個(gè)新的臺(tái)階;通過節(jié)能降耗技改項(xiàng)目,企業(yè)成本有效降低;逐步完善成本管理體系,減少了無效和風(fēng)險(xiǎn)成本的發(fā)生;引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,加快產(chǎn)品研發(fā)速度,發(fā)展后勁日益增強(qiáng);市場開發(fā)穩(wěn)中有進(jìn),盈利能力顯著提升;生產(chǎn)管理規(guī)范有序,組織效率逐步提高。

  在過去的歲月里,藍(lán)星在社會(huì)各界的.關(guān)心支持下,藍(lán)星人戮力同心,誠信經(jīng)營,積累了豐富的有形和無形資產(chǎn),擁有了一支富有戰(zhàn)斗力的員工隊(duì)伍,建立起了一套較為完善、先進(jìn)、科學(xué)、實(shí)用的企業(yè)運(yùn)營管理體系和富有“藍(lán)星”特色的企業(yè)文化價(jià)值觀體系,具備了足夠的生產(chǎn)制造能力和科研條件,整合、積累起了雄厚的營銷資源和社會(huì)資源。

  總結(jié)過去,因付出辛勤勞動(dòng)而獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,藍(lán)星人感到欣慰和自豪;展望未來,每一個(gè)藍(lán)星人要牢記艱苦卓絕的創(chuàng)業(yè)歷程,讓所有藍(lán)星人從中汲取正能量,以更好地投身到我們今天追逐“藍(lán)星夢”,攜手實(shí)現(xiàn)藍(lán)星夢想。

  今后,藍(lán)星人將以慶祝建廠十九周年為契機(jī),以完善構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、提升企業(yè)核心競爭力為奮斗目標(biāo),做好完善經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制、繼續(xù)加強(qiáng)質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系建設(shè)、提高技術(shù)創(chuàng)新能力、完善營銷管理機(jī)制、完善和諧勞動(dòng)關(guān)系等工作。推進(jìn)改革改制,加快企業(yè)發(fā)展步伐,不斷完善績效考核、激勵(lì)機(jī)制的科學(xué)改進(jìn),振奮企業(yè)士氣,提升企業(yè)人脈,激發(fā)全體員工的激情、活力。通過繼續(xù)培育企業(yè)核心價(jià)值觀,增強(qiáng)廣大干部員工對企業(yè)的認(rèn)可度、依賴度和忠誠度。企業(yè)的發(fā)展需要忠誠和態(tài)度。忠誠就是生產(chǎn)力,忠誠就是效率。忠誠是企業(yè)凝聚力提高、執(zhí)行力的貫徹和創(chuàng)造力發(fā)揮的動(dòng)力源泉。有了凝聚力,就有了影響力和號(hào)召力;有了執(zhí)行力,就有了排除困難、障礙、干擾的前進(jìn)力;有了創(chuàng)造力,就有了經(jīng)營系統(tǒng)的推動(dòng)力和發(fā)展力。態(tài)度決定力度,力度決定速度。企業(yè)經(jīng)濟(jì)的良性運(yùn)行、市場份額的擴(kuò)大、效益的逐步增加、職工收入和生活水平的提高、可持續(xù)發(fā)展的未來愿景,最終將會(huì)實(shí)現(xiàn)。

  對企業(yè)來說,要有夢想,更要有扎扎實(shí)實(shí)的付出。十九周年,是“藍(lán)星”非常重要和意味深長的一個(gè)點(diǎn),它聯(lián)接著過去的成就和未來的希望。十九年里,藍(lán)星人團(tuán)結(jié)拼搏、苦干實(shí)干,為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。走過十九年的藍(lán)星人將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新拼搏的精神,一如既往,堅(jiān)持不懈地把藍(lán)星打造成基業(yè)長青的百年企業(yè)。藍(lán)星一定能走得更高遠(yuǎn)更輝煌,我們的“藍(lán)星夢”也一定會(huì)實(shí)現(xiàn)!綜合辦:朱漢坤

個(gè)人工作總結(jié)6

  一、年度個(gè)人主要工作事項(xiàng)分析

  1、“個(gè)人主要工作事項(xiàng)”原則上應(yīng)根據(jù)各崗位相關(guān)職責(zé)為主線,但主要指由本人主導(dǎo)或直接負(fù)責(zé)開展進(jìn)行的工作,參與性或授權(quán)他人完成的工作不作為本項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容。2、每項(xiàng)工作應(yīng)重點(diǎn)分析以下內(nèi)容:

  1)、圍繞職責(zé)與目標(biāo)開展了那些工作、采取了那些措施、取得了那些成果;

  2)、在工作開展中克服了那些困難和障礙、如何克服;

  3)、存在那些不足經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

  二、個(gè)人成長自我評估與工作感悟

  1、20xx年度個(gè)人學(xué)習(xí)與培訓(xùn)情況;

  2、工作感悟與個(gè)人成長感悟;

  3、20xx年度工作對20xx年工作的主要啟示。

  三、目標(biāo)及計(jì)劃

  1、20xx年個(gè)人成長目標(biāo);

  2、20xx年下半年工作計(jì)劃及對公司未來發(fā)展的`看法。四、格式要求

  1、文章標(biāo)題用三號(hào)防宋字體加黑;

  2、文章內(nèi)容為四號(hào)防宋字體;

  3、每項(xiàng)內(nèi)容的大標(biāo)題為四號(hào)防宋字體加黑;

  4、結(jié)尾要有落款日期與姓名;

  5、請認(rèn)真填寫個(gè)人能力與意識(shí)自評表,與個(gè)人總結(jié)一起上交。

個(gè)人工作總結(jié)7

  20x年就要結(jié)束。回首20x年,在局領(lǐng)導(dǎo)部門領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)心與幫助下,圓滿完成分揀封發(fā)各項(xiàng)工作,主思想黨悟方面有進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng):

  1、思想政治品德素質(zhì)方面。

  能夠認(rèn)真貫徹黨的基本方針政策。通過各項(xiàng)渠道積極學(xué)習(xí)政治理論;道紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  2、專業(yè)知識(shí)和具體工作。

  我是年初從事其他崗位調(diào)度到營業(yè)科報(bào)刊分揀班擔(dān)任報(bào)刊分揀員。為了干好本職工作,虛心向老員工請教,向同事學(xué)習(xí),自己摸索實(shí)踐,在較短的時(shí)間里便熟悉了報(bào)刊分揀封發(fā)合系的工作。明確了工作程序方向。在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,熟練圓滿地完成好本職工作。

  3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

  熱愛本職工作能夠正確認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,認(rèn)真遵守局規(guī)局紀(jì),保證按時(shí)出勤,全年無請假現(xiàn)象。

  4、工作質(zhì)量成績和效益方面

  在開展工作之前做好了個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的、有先后的、及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果。同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了較好進(jìn)步。

  5、存在的.問題及今后工作的計(jì)劃

  總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。

  在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)和規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為山南郵政的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

個(gè)人工作總結(jié)8

  時(shí)光流逝,轉(zhuǎn)眼間我在成長中又渡過一個(gè)星期;厥走@走過的一個(gè)星期,很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識(shí)。這個(gè)星期以來我心中最大的感受便是要做一名合格的銷售人員不難,但要做一名優(yōu)秀的銷售人員就不那么簡單了。

  上周算是一個(gè)新的開始,上周做的套餐可以算是微不足道,其實(shí)說起來,做了也快一個(gè)月了。所有的單子結(jié)合起來還沒有人家的水單多,這就是差距,也是自己造成的,如果自己每天努力的開單,認(rèn)真的上班,添加意向,那么就有可能別人的單子不如你的`多,甚至把距離拉的遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。

  剩下的時(shí)間還有一周,過了這周我的兼職日子也就到頭了。剩下的這個(gè)星期我應(yīng)該讓自己“重新做人”讓自己在最后的一周綻放一次耀眼的光芒。

  首先應(yīng)該改正自己的心態(tài),我不是來這邊玩的,如果是玩的話大可以留在家里玩,何必來這邊,來這里首先要知道自己想要的是什么,你要怎么才能得到這些,這一切都取決于自己,如果自己還是像以前那樣的話,那根本學(xué)不到東西,還是庸庸碌碌,為了自己的將來,我現(xiàn)在就應(yīng)該努力。

  接著就是要端正自己的態(tài)度,上班期間該做什么就做什么,不要做什么其他無關(guān)的事情,那樣只會(huì)讓自己想玩的那個(gè)心思更加的強(qiáng)大,那么也就導(dǎo)致上班的時(shí)候都想著玩。上班期間就應(yīng)該做好自己該做的事,而不是玩。雖然大家都喜歡玩,但是也要看是什么時(shí)候,該玩的時(shí)候有大把的時(shí)間給你玩,就像主管說的上班期間我們就是屬于一個(gè)雇傭與被雇傭的狀態(tài),既然巫總花錢雇傭我們上班,那么我們至少也得對得起自己領(lǐng)的工資。

  如果一個(gè)人的力量不夠強(qiáng)大,那么可以學(xué)習(xí)其他人身上的優(yōu)點(diǎn),讓其他人的優(yōu)點(diǎn)成為自己的優(yōu)點(diǎn),公司的伙伴們每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn),既然我們不能改變別的,那么我們就改變自己,吸收他人的優(yōu)點(diǎn)與經(jīng)驗(yàn),讓這些成為我們自己的東西,只有這樣才能使得自己更加的強(qiáng)大。

  在上周甚至上個(gè)月我的業(yè)績都不是很理想,所以在剩下來的幾天里,必須完成以前沒完成的業(yè)績,每天3套的目標(biāo),在以前都是嘴巴上說說,電腦上寫寫就完了。付出的努力根本沒達(dá)到。

  下周給自己定的目標(biāo)還是每天3套,這不是說說就算,而是必須一定要達(dá)到,上班時(shí)間沒達(dá)到就加班,加班沒達(dá)到第二天補(bǔ)回來!

個(gè)人工作總結(jié)9

  20xx年春運(yùn)期間,我公司在縣春運(yùn)辦、局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下,全體干部職工共同努力,緊緊圍繞“便民利民、平安春運(yùn)”為主題,按照“以客為主、科學(xué)組織、協(xié)調(diào)配合、安全有序”的原則,精心組織、嚴(yán)密部署,各司其責(zé)、協(xié)調(diào)配合,合理安排運(yùn)力,克服了運(yùn)力不足和惡劣天氣等諸多困難,圓滿完成了春運(yùn)工作各項(xiàng)任務(wù)。據(jù)統(tǒng)計(jì),在為期40天的春運(yùn)過程中,我公司共投入運(yùn)力249臺(tái),協(xié)調(diào)機(jī)動(dòng)運(yùn)力120余臺(tái),共計(jì)加班455車次,安全運(yùn)送旅客達(dá)635000人次,電腦票款收入6369025元,F(xiàn)將20xx年的春運(yùn)工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),營造濃厚氛圍

  為切實(shí)加強(qiáng)20xx年春運(yùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),公司成立春運(yùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保春運(yùn)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。領(lǐng)導(dǎo)小組層層分工,逐級落實(shí),責(zé)任靠身,任務(wù)到人。嚴(yán)格按照國家、省、市、縣等有關(guān)春運(yùn)文件精神,結(jié)合公司自身特點(diǎn),召開春運(yùn)動(dòng)員大會(huì),認(rèn)真組織廣大駕乘人員學(xué)習(xí)文件精神,動(dòng)員全體干部職工與廣大駕乘人員積極投入到春運(yùn)工作中。

  春運(yùn)第一天,公司積極配合縣春運(yùn)辦舉行了贛榆縣20xx年春運(yùn)安全行車、優(yōu)質(zhì)服務(wù)大簽名活動(dòng),副縣長李冰、縣春運(yùn)辦領(lǐng)導(dǎo)、各鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)、公安、交通等部門領(lǐng)導(dǎo)出席了簽名活動(dòng),我公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層以上干部、廣大駕乘人員等參加了簽名活動(dòng)。利用大簽名活動(dòng)的開展,在廣大駕乘人員與旅客中廣泛宣傳平安春運(yùn)、安全行車等相關(guān)要求,營造平安春運(yùn)氛圍。

  二、強(qiáng)化安全管理,落實(shí)安全責(zé)任

  1、精心組織,嚴(yán)格檢查,嚴(yán)把車輛技術(shù)狀況關(guān)

  公司省、市、縣際中長途班線、城鄉(xiāng)公交班線、村村通、城區(qū)公交等共有249臺(tái)參與春運(yùn)。公司本著“安全第一,預(yù)防為主”的原則,從源頭上加大車輛安全檢查力度,開展自查自糾,堅(jiān)決杜絕事故隱患。春運(yùn)開始前,公司安全管理人員配合公安部門對所屬營運(yùn)車輛技術(shù)狀況、消防器材的配置情況進(jìn)行了拉網(wǎng)式安全大檢查,春運(yùn)車輛檢查率達(dá)100%,車輛檢驗(yàn)合格、領(lǐng)取春運(yùn)標(biāo)識(shí),確保車輛技術(shù)狀況良好。

  2、逐級簽訂春運(yùn)安全責(zé)任書,層層落實(shí)安全責(zé)任。

  對參加春運(yùn)的駕駛員排查摸底,凡存在嚴(yán)重違章、年度超速3次以上,未在公司登記備案、未領(lǐng)取春運(yùn)準(zhǔn)駕證的駕駛員不得參加春運(yùn)。公司分別與參加春運(yùn)的車輛經(jīng)營者、駕駛員簽訂安全責(zé)任書,明確職責(zé),交待安全注意事項(xiàng),提高對春運(yùn)工作的認(rèn)識(shí)。

  3、強(qiáng)化監(jiān)督力度,加強(qiáng)安全檢查

  公司強(qiáng)化對車輛的經(jīng)營行為、服務(wù)質(zhì)量、有責(zé)投訴、安全行車各項(xiàng)考核指標(biāo)的監(jiān)督和管理,對旅客的投訴,接到一起,查處一起,并把處理結(jié)果反饋給投訴人,傾聽群眾的建議與意見,對經(jīng)營者的違章行為及時(shí)通過廣播傳達(dá)到每位經(jīng)營者心中,吸取教訓(xùn),引以為戒。

  公司春運(yùn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員、安檢人員及站務(wù)管理人員密切配合駕駛員堅(jiān)持“出車前”、“停車中”、“收車后”對車輛機(jī)械性能的檢查,做好“早送晚迎”工作。并積極把好車輛出站關(guān),實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度,gps監(jiān)控24小時(shí)輪流值班,做到“車不?、人不休息”,利用gps加強(qiáng)車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)管。嚴(yán)格按照“三不進(jìn)站,八不出站”的要求加強(qiáng)進(jìn)站車輛管理,旅客進(jìn)站通過安檢儀檢查,上車前進(jìn)行危險(xiǎn)品與超員查堵。整個(gè)春運(yùn)期間,我公司檢查行包16萬余件,查獲爆竹2掛,確保了乘車旅客的生命財(cái)產(chǎn)安全。

  三、合理安排調(diào)度,確保運(yùn)力充足

  為確保旅客及時(shí)地走了走好,根據(jù)今年春運(yùn)客流高峰分期集中這一特點(diǎn),結(jié)合我縣歷年來春運(yùn)經(jīng)驗(yàn)認(rèn)真制定了各種應(yīng)對方案:制訂了春運(yùn)常規(guī)運(yùn)力安排計(jì)劃與高峰應(yīng)急運(yùn)力安排計(jì)劃;制定了春運(yùn)工作應(yīng)急預(yù)案、惡劣天氣緊急預(yù)案;制定了春運(yùn)安全、運(yùn)行、站務(wù)、后勤管理應(yīng)急預(yù)案,并組織準(zhǔn)備機(jī)動(dòng)運(yùn)力120臺(tái),以備春運(yùn)加班、駁載應(yīng)急調(diào)用。

  在春運(yùn)客流高峰期間,公司認(rèn)真做好旅客勸慰疏導(dǎo)工作,及時(shí)組織應(yīng)對惡劣天氣,適時(shí)安排加班車輛,保證旅客及時(shí)走了走好。2月6日(正月初七)探親返程流,客流量出現(xiàn)最高峰,中長途班線旅客流量增幅較大,我公司積極調(diào)配運(yùn)力,當(dāng)日安排加班車輛88臺(tái)次,安全、快捷、有序地將旅客送達(dá)目的地。春運(yùn)40天中,公司共調(diào)配機(jī)動(dòng)運(yùn)力120臺(tái),加班455車次,安全運(yùn)送旅客達(dá)635000人次。

  四、開展文明服務(wù),優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量

  讓廣大旅客來得舒心、走得滿意,始終是客運(yùn)職工不懈追求的服務(wù)目標(biāo)。在今年的春運(yùn)工作中,我公司以春運(yùn)為契機(jī),開展了“平安春運(yùn) 情滿旅途”文明服務(wù)活動(dòng),公司全體干部職工,用她們真誠的愛心、細(xì)微周到的服務(wù)給廣大旅客帶來溫暖,急旅客所需,想旅客所想,免費(fèi)提供開水、方便面、暈車藥、交通圖、增設(shè)農(nóng)民工售票專用窗口,積極為南來北往的旅客排憂解難。為確保廣大旅客安全、便利、快捷、有序的出行,公司從市、縣等旅游客運(yùn)公司調(diào)用120臺(tái)豪華大巴對贛榆至上海、昆山、南京、蘇州、南通、常州等客流高峰班線加班,實(shí)行提前30天預(yù)售票,保證乘客進(jìn)站能及時(shí)購到稱心票,進(jìn)站能快捷乘車,確保旅客走了、走好。

  五、開展志愿服務(wù),讓旅客到站如到家

  春運(yùn)期間旅客流量劇增,學(xué)生流、務(wù)工流、探親流交織,客運(yùn)站工作壓力較大,很多工作人員、職工大學(xué)生子女等20多人放棄休息時(shí)間,主動(dòng)參與“和諧贛榆,情暖春運(yùn)”志愿服務(wù)活動(dòng),自愿到客運(yùn)站參與春運(yùn)志愿服務(wù)。他們在站內(nèi)幫助旅客提拿行包,引導(dǎo)旅客排隊(duì)購票,排隊(duì)安檢行包,在站內(nèi)配合現(xiàn)場管理人員進(jìn)行車輛疏導(dǎo),維持進(jìn)出站秩序,他們活躍在客運(yùn)站的每一個(gè)崗位,積極做文明出行的'宣傳員,用他們的青春、熱情、真誠和智慧為春運(yùn)增光添彩。

  正月初六、初七迎來返程客流高峰,突降大雪,惡劣天氣給旅客正常出行帶來諸多不便,客運(yùn)站及時(shí)啟動(dòng)惡劣天氣應(yīng)急預(yù)案,志愿者們頂著雨雪為旅客提拿行包,并為特殊旅客打起雨傘遮風(fēng)擋雪,安撫旅客的焦急情緒,勸導(dǎo)旅客有序排隊(duì),室外雨雪紛飛,室內(nèi)暖意融融,克服惡劣天氣影響,順利完成旅客運(yùn)輸任務(wù)。

  20xx年春運(yùn)期間,公司全體職工齊心協(xié)力、密切配合、精心組織、嚴(yán)密部署,科學(xué)調(diào)配運(yùn)力,組織疏導(dǎo)旅客,創(chuàng)新服務(wù)措施和方法,克服惡劣天氣影響,營造了安全、便利、快捷、有序的客運(yùn)氛圍,切實(shí)保障了廣大旅客的出行安全,圓滿完成了春運(yùn)工作任務(wù),為我縣的繁榮穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收。

個(gè)人工作總結(jié)10

  我是20xx年xx月xx日入職xx人事部,擔(dān)任人事專員一職。我的工作主要是負(fù)責(zé)行政和人事兩大方面的工作。下面我將從行政、人事、個(gè)人建議和個(gè)人工作不足四個(gè)方面來進(jìn)行總結(jié)。

  一、行政方面

  1、飯?zhí)霉芾恚褐饕潜O(jiān)督飯?zhí)玫男l(wèi)生、清潔和跟進(jìn)飯?zhí)脦煾到】底C辦理情況。

  2、宿舍管理:跟進(jìn)新員工宿舍安排情況;監(jiān)督宿舍衛(wèi)生清潔;核查住宿人數(shù)和更新宿舍報(bào)表;處理員工住宿申請等。

  3、車輛管理:負(fù)責(zé)公司車輛證件的辦理和管理;監(jiān)督車輛用車情況;跟進(jìn)車輛維修和保養(yǎng)。

  4、辦公室固定資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)辦公室固定資產(chǎn)(電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)和掃描儀等)登記、維修處理和采購申請。

  二、人事方面

  人事也稱人力資源,主要是圍繞著人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬管理、績效管理和勞動(dòng)關(guān)系管理六大模塊進(jìn)行工作。我的人事工作重點(diǎn)是招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)和勞動(dòng)關(guān)系管理,其他三大模塊不深入。

  (一)招聘與配置

  自入職科立達(dá)兩個(gè)月以來,幾乎每天都到人才市場招聘。因?yàn)檎衅感Ч,用人部門急,不得不邊招聘邊學(xué)習(xí)邊總結(jié),想各種各樣的辦法完成招聘工作。下面是我開展招聘工作的內(nèi)容:

  1、制定工作流程:

  (1)提出申請。

  (2)人力資源匯總招聘計(jì)劃。

  (3)工作分析和崗位說明分析。

  (4)制定招聘方案(確定招聘渠道和組建招聘團(tuán)隊(duì),制作招聘)和招聘預(yù)算。

  (5)廣告和投放,確定面試官人選。

  2、招聘渠道維護(hù)與開發(fā):

  (1)根據(jù)人力資源規(guī)劃進(jìn)行工作分析和崗位說明分析后,有針對性的選擇招聘渠道。

  (2)維護(hù)招聘渠道,跟進(jìn)場次安排和續(xù)簽合同等事宜。

  (3)根據(jù)人員需求特點(diǎn),開發(fā)招聘渠道發(fā)布招聘信息,如專業(yè)論壇、專業(yè)群等平臺(tái)。

  3、修改職位說明書

  在開展招聘工作時(shí),必須先分析崗位,形成文字說明書。所以,職位說明書是招聘的重要依據(jù)。

  (二)培訓(xùn)與開發(fā)

  培訓(xùn)與開發(fā),按照時(shí)間分類為:年度培訓(xùn)和月季度培訓(xùn);按照員工需求分類:新員工培訓(xùn)、在職員工培訓(xùn)和特殊崗位培訓(xùn);按照內(nèi)容分類:廠紀(jì)廠規(guī)、生產(chǎn)和消防安全、品質(zhì)知識(shí)和管理培訓(xùn)和產(chǎn)品工藝培訓(xùn)等。

  目前,我主要負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容是廠紀(jì)廠規(guī)、生產(chǎn)和消防安全、品質(zhì)知識(shí)和管理培訓(xùn)和產(chǎn)品工藝培訓(xùn)四方面。

  工作步驟為

  (1)部門申請。

  (2)人力資源部制定培訓(xùn)計(jì)劃和方案。

  (3)根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)準(zhǔn)備:收集部門培訓(xùn)申請、確定培訓(xùn)人員名單和培訓(xùn)師、發(fā)培訓(xùn)通知。

  (4)培訓(xùn)實(shí)施:準(zhǔn)備培訓(xùn)所需要的場所、工具和試卷等。

  (5)培訓(xùn)結(jié)束:評估培訓(xùn)效果和整理培訓(xùn)資料、存檔。

  (三)勞動(dòng)關(guān)系管理

  1、人事檔案管理:

  (1)入職手續(xù)辦理(跟進(jìn)銀行卡、健康證和廠牌)、整理在職員工檔案、更新人事日報(bào)表(3個(gè))、ERP數(shù)據(jù)錄入。

  (2)離職手續(xù)辦理、整理離職員工檔案、更新人事日報(bào)表ERP數(shù)據(jù)更新。

  (3)部門轉(zhuǎn)崗?fù)ㄖ焊氯耸氯請?bào)表(3個(gè))、ERP數(shù)據(jù)更新,存檔。

  (4)宿舍管理:跟進(jìn)宿舍安排事宜、檢查宿舍、更新宿舍報(bào)表,及時(shí)提供宿舍報(bào)表給財(cái)務(wù)審核。

  2、勞動(dòng)關(guān)系

  (1)勞動(dòng)合同的簽訂和續(xù)簽。

  (2)工傷辦理和跟進(jìn)。

  (3)勞動(dòng)糾紛處理。

  (4)居住登記、居住證辦理。

  三、我的個(gè)人不足

  1、人力資源管理理論不夠扎實(shí),需要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)。

  2、人事專員一職兼顧了前臺(tái)的工作,要學(xué)習(xí)前臺(tái)禮儀。

  3、由于進(jìn)公司的時(shí)間不久,對公司業(yè)務(wù)不熟,工作上還有許多做的不到位的'地方。所以,在完成本職位工作任務(wù)后,多到各部門去學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高招聘效果和效率。

  4、與公司各部門之間溝通協(xié)調(diào)方面還不夠,還需進(jìn)一步加強(qiáng)交流。

  5、因?yàn)槭聞?wù)性的工作很多,突發(fā)事件也不少。所以,時(shí)間管理不合理,造成自己經(jīng)常加班。往后,要制定自己的工作計(jì)劃,提高效率。

  6、做事不夠細(xì)心、不夠嚴(yán)謹(jǐn),這方面要努力克服。

  7、公文寫作能力欠佳,需加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。

  在未來的日子里,加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),通過多看、多寫進(jìn)一步提高寫作水平。積極主動(dòng)做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,利用各種方式加強(qiáng)同各部門之間聯(lián)系溝通,提高工作效率。服從公司的工作安排,我將結(jié)合公司的實(shí)際情況,改進(jìn)自身的不足,為公司壯大與發(fā)展,奉獻(xiàn)自己的能力。

個(gè)人工作總結(jié)11

  我來到了酒泉鑄隴機(jī)械制造有限責(zé)任公司。剛進(jìn)公司的時(shí)候雖然也慶幸自己找到了一份喜歡的工作,可真正接觸的時(shí)候才發(fā)現(xiàn),有很多與自己想象的完全不同,書本知識(shí)雖然給了我一定的積淀,但與實(shí)際還是有一定的出入,一個(gè)月的工作讓我把所學(xué)的理論知識(shí)與實(shí)踐緊密結(jié)合起來,也算學(xué)有所用。剛進(jìn)公司的時(shí)候?qū)Ξa(chǎn)品的東西一竅不通,甚至一度反感那些復(fù)雜的東西,由于對公司及產(chǎn)品沒有一個(gè)深入的了解,而且剛來也幫不了什么忙,每天研究公司產(chǎn)品,深入了解公司概況。時(shí)間久了也很枯燥,但是看著大家忙碌的樣子,我感到了工作的艱辛,生活的不易。我下定決心一定要好好工作,我想通過自己的努力來為公司創(chuàng)造更多財(cái)富,為自己贏取更大的利益。

  剛來的時(shí)候?qū)炯爱a(chǎn)品的不了解,再加上開始的`時(shí)候沒有多少事情做,所以覺得自己無用武之地,但是通過王站長交代的查找玉米收獲機(jī)資料,及后面繪制玉米收獲機(jī)零部件圖紙等工作后,我也有了自己的分工,開始真正融入到工作中了,自己心里也很高興。我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的幫助和照顧,感謝王站長對我的教導(dǎo),在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里總是最大程度地給我鍛煉的空間,無論是從技術(shù)知識(shí)上還是其他方面,領(lǐng)導(dǎo)和同事們都給了我很大幫助,特別是最近新產(chǎn)品玉米收獲機(jī)的研發(fā)制造中,看著自己的付出能夠?yàn)楣境鲎约阂环萘α,我從心里感到由衷地高興。

  初來公司,開始很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,讓我能夠自如地與其他同事相互配合、協(xié)作。不僅懂得了怎樣做事,同時(shí)也懂得了怎樣做人,我想,這是我一個(gè)月來最大的收獲。到公司也一個(gè)多月了,我看到公司的迅速發(fā)展,看到國家政府對農(nóng)業(yè)機(jī)械的大力支持,更看到了作為農(nóng)業(yè)機(jī)械制造行業(yè)的美好前景,我期待著用自己的勤勞、智慧來為公司的成長添磚加瓦。在這一個(gè)月里我也了解到公司的一些基本情況和各方面規(guī)章制度,俗話說的好,“無規(guī)矩不成方圓”。我們公司有資深的領(lǐng)導(dǎo)來管理,管理上是沒有問題的,規(guī)章制度也很完善,可是還是存在一些執(zhí)行上的缺陷,我覺得歸根結(jié)底,還是通知力度不夠,有些指示領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)以后知道的人很少,建議公司以后加強(qiáng)通知力度。常言道不進(jìn)則退,為了更好地工作,我們時(shí)刻都不能放松對知識(shí)的學(xué)習(xí)和探索,時(shí)刻都不能放松自身的要求和對工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度,要永葆對工作的熱愛,永葆對事業(yè)的熱忱,踏踏實(shí)實(shí)地干好自己的本職工作。

個(gè)人工作總結(jié)12

  我在綜合調(diào)度中心已工作了快1年了,我的總結(jié)有以下幾點(diǎn)

  1.工作開展的思路

  我們每天的工作內(nèi)容是上班到崗后,將每天到的寬帶和ITV障礙及時(shí)的接單,快速的處理,給用戶進(jìn)行有效的指導(dǎo),指導(dǎo)不了的就馬上要轉(zhuǎn)派到線務(wù)員那里,我很熱愛我現(xiàn)在的工作崗位

  2.具體的做法

  每天及時(shí)的處理寬帶障礙,指導(dǎo)不成功的要及時(shí)的轉(zhuǎn)派到線務(wù)員的工號(hào)里,不得超時(shí),營業(yè)廳要求處理的聯(lián)創(chuàng)錯(cuò)誤工單也要及時(shí)的處理

  3.取得的成效

  剛開始到這個(gè)崗位的時(shí)候還不太了解這個(gè)崗位的的'工作內(nèi)容,所以開始的成效不是很好,經(jīng)過我們的努力,這半年來,每個(gè)月都能達(dá)到公司要求的15%的指標(biāo),并且還可以超額的完成指標(biāo),障礙歷時(shí)也沒有超,聯(lián)創(chuàng)錯(cuò)誤工單100%處理

  4.當(dāng)前存在的問題

  我認(rèn)為我還有很多向老師傅學(xué)習(xí)的知識(shí),一些與用戶溝通的技巧,工作上存在的問題我覺得現(xiàn)在用戶報(bào)的寬帶障礙里存在很多掉線的障礙,這種障礙很占指標(biāo),大部分都指導(dǎo)不了,還有就是與少數(shù)民族的溝通問題

  5.工作改進(jìn)方面的意見建議

  我認(rèn)為應(yīng)該提升自身的工作能力,提高自身的工作修養(yǎng),同事與同事之間應(yīng)該團(tuán)結(jié)!

個(gè)人工作總結(jié)13

  一年以來,在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實(shí),思想堅(jiān)定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。現(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:

  在業(yè)務(wù)方面,本人所負(fù)責(zé)的泰安市岱岳區(qū)職業(yè)教育中心建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展順利,各項(xiàng)工作有條不紊,基本達(dá)到竣工驗(yàn)收條件,在這期間,本人本著格盡職守,嚴(yán)格把關(guān)的原則,始終堅(jiān)守在工地一線,發(fā)現(xiàn)問題,就地解決問題,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。在工程建設(shè)中,始終把施工安全及施工質(zhì)量放在第一位,堅(jiān)決杜絕偷工減料等違法行為。

  走過20xx,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,11年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進(jìn)了收獲的快樂。在辦各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在所各位同志的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實(shí),思想堅(jiān)定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它工作。現(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:

  (一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好督查工作,我所堅(jiān)持嚴(yán)格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是“無規(guī)律”,因此,我們正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我們在工作上取得一定的進(jìn)步,利細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在文字材料上有所提高。

  (二)嚴(yán)于律已,做好個(gè)人工作計(jì)劃,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作;堅(jiān)持做到不利于機(jī)關(guān)形象的事不做,不利于機(jī)關(guān)形象的話不說,積極維護(hù)機(jī)關(guān)的良好形象。

  (三)強(qiáng)化職能,做好服務(wù)工作。工作中,我們注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。中心人手少,工作量大,這就需要我們?nèi)w人員團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我們都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,材料上還在基本格式上徘徊,內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,努力把工作做得更好。

  (一)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的`工作性質(zhì),不怕吃苦,主動(dòng)找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

  (二)發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,博覽群書,在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時(shí),講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

  (三)當(dāng)好助手。對各項(xiàng)決策和出現(xiàn)的問題,及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考。

  在上級教育行政部門的指導(dǎo)下,在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,本的教育教學(xué)工作已經(jīng)結(jié)束。現(xiàn)將本的實(shí)驗(yàn)室工作作如下總結(jié)。

  實(shí)驗(yàn)室管理和使用基本達(dá)到規(guī)范化,所有的理、化、生實(shí)驗(yàn)教學(xué)均在實(shí)驗(yàn)室完成。在教學(xué)中,能做的實(shí)驗(yàn)必須做,條件不具備的實(shí)驗(yàn),教師通過自制簡易教具也盡可能做,使學(xué)校的實(shí)驗(yàn)實(shí)充分發(fā)揮了其自身作用。儀器室管理方面,每周對實(shí)驗(yàn)器材進(jìn)行一次清理,出現(xiàn)損壞及時(shí)查明原因并按規(guī)定進(jìn)行賠償。對損壞的物品及時(shí)報(bào)損并入帳,做到帳上日清月結(jié),使教學(xué)儀器的使用監(jiān)督常規(guī)化。對所缺物品及時(shí)和學(xué)校及相關(guān)部門聯(lián)系,通過匹配和購進(jìn)保證了實(shí)驗(yàn)教學(xué)的正常開展。

  本學(xué)期,是我校迎接國家級均衡發(fā)展工作年。在上期檔案整理的基礎(chǔ)上,重新按照省要求對檔案重新規(guī)范。按省檢查驗(yàn)收的歸檔要求進(jìn)行歸檔。促進(jìn)了實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作的連續(xù)性,同時(shí)也為保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)的正常開展提供依據(jù)。在本期的迎驗(yàn)工作中,我校的檔案管理得到了檢查組的好評。

  儀器借用是保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)開展的前提,本期中,通過學(xué)校會(huì)議及教研會(huì)議,要求教師只要學(xué)校有的都盡可能借用。在借用過程中,對教師借出的食品及時(shí)進(jìn)行登記,根據(jù)教學(xué)中的使用情況,督促教師及時(shí)歸還。完善相關(guān)的借用手續(xù),對于人為損壞的,及時(shí)報(bào)告學(xué)校并按規(guī)定進(jìn)行賠償,并做到全天候向師生開放。

  本期中的好幾個(gè)實(shí)驗(yàn)均用到危險(xiǎn)藥品。在使用過程中,均嚴(yán)格按照《危險(xiǎn)藥品管理規(guī)范》執(zhí)行,在校長同意后才予以領(lǐng)用。對未用完的藥品,根據(jù)情況進(jìn)行合理處理或回收。在本期中,我校未發(fā)生過危險(xiǎn)藥品安全事故。

  本期中,學(xué)校組建了“課外氣象活動(dòng)小組”和“環(huán)境保護(hù)調(diào)查小組”等課外活動(dòng)小組。在實(shí)驗(yàn)教師及實(shí)驗(yàn)室管理人員的指導(dǎo)下開展課外觀察和課外調(diào)查。取得了一定的效果。對于學(xué)生在課堂上未能做好的實(shí)驗(yàn),學(xué)生到實(shí)驗(yàn)室主動(dòng)實(shí)驗(yàn)的人數(shù)增多,效果也較上期的所提高。在課外活動(dòng)管理方面嚴(yán)格要求,未發(fā)生過一起學(xué)生傷害。

  在實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作中,出現(xiàn)一些問題,實(shí)驗(yàn)室總是及時(shí)對存在的問題進(jìn)行探討。本期中就二氧化碳制法及改進(jìn)進(jìn)行過兩次討論,并在實(shí)驗(yàn)中檢驗(yàn),取得了較好的效果,除此之處,還對其它的一些方面也進(jìn)行過討論,保證了實(shí)驗(yàn)教學(xué)的進(jìn)一步改進(jìn)和提高。

  為了營造良好的育人氛圍,本期中,我校通過多方面投入,在實(shí)驗(yàn)實(shí)布置了標(biāo)語,實(shí)驗(yàn)演示流程圖和儀器圖標(biāo)等內(nèi)容,使我校的實(shí)驗(yàn)室形成了良好的育人氛圍。走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室就好像置身于實(shí)驗(yàn)之中。

  在本期的實(shí)驗(yàn)教學(xué)中,雖然取得了一定的成績,但也存在著不少問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、儀器借用還不充分,還有待加強(qiáng)。

  2、課外活動(dòng)開展的條件還有待改善,特別是相關(guān)器材還需要購進(jìn),保證課外實(shí)驗(yàn)順利開展。

  3、實(shí)驗(yàn)教研還有待加強(qiáng),讓教研為教學(xué)服務(wù)的意識(shí)不足,存在著為研而研,實(shí)踐不足的弊病。

  4、儀器維修作為實(shí)驗(yàn)室管理人員來說還需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  5、實(shí)驗(yàn)教學(xué)就和其它學(xué)科進(jìn)行優(yōu)化整合,讓其它學(xué)科促進(jìn)實(shí)驗(yàn)教學(xué),也讓實(shí)驗(yàn)教學(xué)促進(jìn)其它學(xué)科的教學(xué)。

  總之,實(shí)驗(yàn)室工作還有不盡人意的地方,在今后的工作中,要注意查缺補(bǔ)漏,規(guī)范管理,積極宣傳,提高自身的服務(wù)意識(shí),讓我校的實(shí)驗(yàn)教學(xué)能上一個(gè)新臺(tái)階。

個(gè)人工作總結(jié)14

  為了加強(qiáng)建筑工程公司的施工質(zhì)量管理工作,根據(jù)公司在建工程施工情況及公司上半年每月質(zhì)量檢查情況,現(xiàn)對公司上半年工程施工

  質(zhì)量情況進(jìn)行總結(jié),并對下半年公司質(zhì)量工作計(jì)劃做出安排。

  一、公司質(zhì)量管理工作總結(jié):

  公司上半年主要對在建工程項(xiàng)目、項(xiàng)目、二期和三期項(xiàng)目進(jìn)行了檢查。從檢查結(jié)果來看,各項(xiàng)目質(zhì)量管理制度都比較健全,責(zé)任制度和質(zhì)量獎(jiǎng)罰措施也都有落實(shí);材料進(jìn)場有驗(yàn)收、有檢測;沒有發(fā)現(xiàn)不合格材料用于工程的情況;各項(xiàng)目分包合同齊全,都有質(zhì)量要求;項(xiàng)目質(zhì)檢人員對各工序檢查和分項(xiàng)檢查情況較好,簽字手續(xù)齊全。各項(xiàng)目的分項(xiàng)工程驗(yàn)收合格率在100%,工程1#~3#樓單位工程驗(yàn)收合格率100%。各項(xiàng)目基本完成了公司制定的質(zhì)量目標(biāo)和指標(biāo)。

  公司在檢查中也發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場存在許多問題以及實(shí)物缺陷,主要是:

  1、群眾性QC小組活動(dòng)和工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)開展不足,沒有利用群眾性QC小組活動(dòng)來減少和消除質(zhì)量通病,改進(jìn)工藝流程,使工程實(shí)體質(zhì)量穩(wěn)步提高,降低質(zhì)量故障。

  2、質(zhì)量管理新上崗的人員較多,業(yè)務(wù)不熟練,還不能熟練地運(yùn)用各種質(zhì)量管理手段改進(jìn)過程績效,有的甚至不能正確填寫報(bào)表。勞務(wù)工技術(shù)水平層次不齊,現(xiàn)場施工安排不合理,造成部分實(shí)體觀感質(zhì)量較差。

  3、質(zhì)量體系運(yùn)行有盲區(qū),個(gè)別項(xiàng)目部由于質(zhì)量管理工作不正常,質(zhì)量管理人員較少,勞務(wù)隊(duì)沒有配備相應(yīng)的質(zhì)檢人員等。有些工序由于檢查不到位,致使部分工序返工或隱蔽檢查不過關(guān)。

  4、部分項(xiàng)目部還存在計(jì)量器具配置不夠和檢定不符合要求的現(xiàn)象。

  5、質(zhì)量通病及不合格品不能按規(guī)定進(jìn)行處置,大部分項(xiàng)目部很少或沒有質(zhì)量整改和不合格品的處置記錄。其主要原因是認(rèn)識(shí)還有誤區(qū),不能把對質(zhì)量通病和不合格品處置作為改進(jìn)質(zhì)量管理工作的重要手段。

  6、施工中存在配合和溝通的差距,主要表現(xiàn)在成品保護(hù)不夠,各分包隊(duì)伍相互影響,缺乏整體意識(shí)。比如:混凝土施工對鋼筋的踩踏、抹灰工對門窗污染、墻面和欄桿涂料涂刷對瓷磚和墻面的污染等。

  二、下半年質(zhì)量管理工作計(jì)劃:

  根據(jù)工程公司20xx年度工作計(jì)劃安排和上半年公司質(zhì)量檢查情況,公司下半年質(zhì)量管理工作計(jì)劃如下:

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司年度質(zhì)量目標(biāo)和指標(biāo),健全和完善工程質(zhì)量保證體系,夯實(shí)質(zhì)量工作基礎(chǔ)。把建立和完善質(zhì)量保證體系作為強(qiáng)化質(zhì)量管理工作的重點(diǎn)。結(jié)合公司在建項(xiàng)目的實(shí)際,建立和完善的'質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu),形成公司主管領(lǐng)導(dǎo)縱向負(fù)責(zé)和質(zhì)量人員橫向?qū)iT管理的網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化、程序化、制度化。

  2、完善各級崗位人員質(zhì)量管理職責(zé),做到責(zé)任內(nèi)容明確。公司行政一把手為質(zhì)量管理工作第一責(zé)任人,對本單位質(zhì)量管理工作負(fù)全責(zé)。同時(shí)要層層分解質(zhì)量管理和控制目標(biāo),并落實(shí)到每一級管理人員身上。只有充分發(fā)揮質(zhì)量管理人員的責(zé)任心,才能將質(zhì)量管理水平提高一個(gè)新臺(tái)階。

  3、公司下半年仍然按月對各項(xiàng)目部進(jìn)行質(zhì)量檢查,其中9月份是全國質(zhì)量活動(dòng)月,公司將通過各種渠道和形式如:質(zhì)量分析會(huì),簡報(bào)、組織專題活動(dòng)等積極組織開展全國質(zhì)量月活動(dòng),促進(jìn)質(zhì)量管理體系運(yùn)行的有效。各項(xiàng)目部也要及時(shí)上報(bào)質(zhì)量月報(bào),對施工過程中存在的質(zhì)量問題應(yīng)進(jìn)行分析,詳細(xì)說明質(zhì)量問題整改情況。同時(shí),公司不定期召開質(zhì)量分析會(huì),對階段性質(zhì)量管理工作、工程質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,找出不足或存在的問題,制定糾正預(yù)防措施措施。

  4、加強(qiáng)質(zhì)量誠信管理,全面開展創(chuàng)建用戶滿意工程。公司要切實(shí)本

  著改進(jìn)質(zhì)量,提高服務(wù)為目的,確!叭齻(gè)落實(shí)”。一是措施落實(shí)到位,公司要完善質(zhì)量管理辦法、質(zhì)量控制措施,檢查落實(shí)“三檢制”等措施實(shí)施情況;二是監(jiān)管手段落實(shí)到位,檢查人員要制定工程質(zhì)量監(jiān)督檢查計(jì)劃,對工程的關(guān)鍵工序、關(guān)鍵控制點(diǎn)必須進(jìn)行監(jiān)控檢查;三是責(zé)任目標(biāo)落實(shí),要明確責(zé)任目標(biāo),細(xì)化分解到各機(jī)組(作業(yè)隊(duì)),明確責(zé)任人確定管理職責(zé),形成責(zé)任管理體系,定期對目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。在項(xiàng)目建設(shè)過程中,要針對顧客的明示要求(合同、圖紙)和暗示要求(進(jìn)度、質(zhì)量),按照體系文件要求,開展顧客滿意度調(diào)查,找出管理中的薄弱環(huán)節(jié),制定糾正和預(yù)防措施。注重用戶反饋問題的整改和效果的跟蹤,切實(shí)達(dá)到改進(jìn)質(zhì)量、提高服務(wù)的效果,達(dá)到顧客滿意。對于用戶反映強(qiáng)烈,存在質(zhì)量問題的工程將一查到底,對相關(guān)負(fù)責(zé)人給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰

  5、做好員工培訓(xùn)工作。公司要制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對影響質(zhì)量的管理人員、質(zhì)檢員、技術(shù)人員進(jìn)行強(qiáng)制培訓(xùn),尤其是新招員工的培訓(xùn)教育。使他們熟悉掌握工程質(zhì)量方針、目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和方法,確保工程中間環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理得到有效控制。

  6、開展群眾性質(zhì)量管理活動(dòng)。公司主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)親自組織參加選題,認(rèn)真分析和查找生產(chǎn)過程和管理中的薄弱環(huán)節(jié),消除質(zhì)量事故,選擇能夠有效提高產(chǎn)品、工程和服務(wù)質(zhì)量的課題。選題要講求實(shí)際,要緊密結(jié)合生產(chǎn)施工特色,合理確立活動(dòng)目標(biāo)。開展項(xiàng)目質(zhì)量管理QC小組活動(dòng),每月向公司上報(bào)QC小組活動(dòng)情況。加強(qiáng)對小組活動(dòng)過程的管理監(jiān)督,進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),對實(shí)施效果進(jìn)行驗(yàn)證。

  7、加強(qiáng)分包方管理,做好相互間溝通、協(xié)調(diào)。公司要切實(shí)執(zhí)行管道局及公司相關(guān)質(zhì)量管理文件,堅(jiān)決杜絕資質(zhì)不合格、裝備落后的隊(duì)伍進(jìn)入公司施工市場。各個(gè)項(xiàng)目部在施工前,要嚴(yán)格審查分包方施工作業(yè)資質(zhì),在施工時(shí)加強(qiáng)檢查力度,并及時(shí)與之溝通協(xié)調(diào)。公司對分包單位承包的工程(產(chǎn)品)質(zhì)量將不定期組織檢查,對于發(fā)現(xiàn)的問題立即曝光,并隨時(shí)復(fù)查其工程(產(chǎn)品)質(zhì)量。對于發(fā)現(xiàn)的問題沒有及時(shí)給予處理的分包單位做出相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,對于特別嚴(yán)重的質(zhì)量違規(guī)分包單位,立即清出分包隊(duì)伍,以嚴(yán)肅分包隊(duì)伍管理,保全良好的市場形象。

  工程質(zhì)量是工程建設(shè)的生命線,是企業(yè)生存的根本。要落實(shí)以工期從工程質(zhì)量、材料滿足工程質(zhì)量、以經(jīng)費(fèi)保證工程質(zhì)量、以技術(shù)支撐工程質(zhì)量、以管理圍繞工程質(zhì)量的工程建設(shè)施工管理的工作思路,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程,以質(zhì)量謀求企業(yè)的長期生存和發(fā)展。

個(gè)人工作總結(jié)15

  在夏日陽光明媚的季節(jié),我們用汗水澆灌了六月盛開的花朵,六月忙碌的身影收獲了盛開的果實(shí)。活躍的色彩點(diǎn)綴著六月的光輝。經(jīng)過各部室成員的共同努力,我們這個(gè)月的工作進(jìn)展非常順利,各項(xiàng)工作都取得了顯著成績。同時(shí),工作中也存在很多不足。6月份的工作總結(jié)如下:

  一、工作知識(shí)

  辦公室負(fù)責(zé)收集共青團(tuán)機(jī)關(guān)各部室的所有文件,收集整理歸檔,并做好相關(guān)記錄。每月按時(shí)匯報(bào)辦公室考勤,協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,合理調(diào)配人員。

  辦公室負(fù)責(zé)通知事務(wù)的人員必須及時(shí)了解團(tuán)總支成員聯(lián)系方式的'變化,掌握準(zhǔn)確的團(tuán)總支成員聯(lián)系方式,在接到通知后及時(shí)發(fā)送給相關(guān)人員。并做好通知記錄,及時(shí)向相關(guān)責(zé)任人員反映特殊情況,確保工作能夠盡快順利完成。

  加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),團(tuán)結(jié)協(xié)作,搞好服務(wù)。具有良好的分析和解決問題的素質(zhì)和能力,對職責(zé)和任務(wù)有清晰的認(rèn)識(shí),熱情耐心細(xì)致,為其他部室提供良好的服務(wù),積極配合各部室的工作,同時(shí)與各部室保持密切聯(lián)系;ハ鄬W(xué)習(xí),借鑒經(jīng)驗(yàn),提高辦公室各方面的能力。

  二、日常工作

  1.將團(tuán)總支的評估報(bào)告分發(fā)到各個(gè)部門和辦公室。

  2.對各部室上交的材料進(jìn)行整理,如果發(fā)現(xiàn)有材料上交不完整的部室,及時(shí)與各部室負(fù)責(zé)人進(jìn)行友好溝通,讓各部室在最短的時(shí)間內(nèi)上交材料。

  3.每天認(rèn)真發(fā)放、回收、記錄、歸檔公差條,減少工作中啟動(dòng)差條的錯(cuò)誤。

  4.每周四與其他處室開展校風(fēng)監(jiān)督,加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè),提高學(xué)生道德素質(zhì)。

  5.每周四按時(shí)正確打印周綜合成績,每周日晚發(fā)放到各班。6.集團(tuán)新聞的整理和印刷都是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)高效高質(zhì)量的完成,盡量避免一些低級錯(cuò)誤。

  7.每周五召開例會(huì),主要內(nèi)容涉及各成員工作中的不足和突出方面,提出工作中存在的所有問題和改進(jìn)方法。并部署下一步工作,通過加強(qiáng)管理提升能力。

  三、工作不足

  在持續(xù)的工作中,我們非常注意暴露出來的缺點(diǎn)。在該辦公室取得的突出成績背后,仍有許多不足之處有待發(fā)現(xiàn)和糾正。如果組織活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的缺乏阻礙了辦公室在這方面的發(fā)展,我們還是要積極向其他部門學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,在合作中提升自己,這樣在以后的工作中才會(huì)有更好的表現(xiàn)。

  這個(gè)月開展的一系列活動(dòng)為我們提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)。只有在實(shí)踐中才能鍛煉自己,才能學(xué)到更多的知識(shí)。在各部門的默契配合和辦公室全體成員的不斷努力下,我們將不斷進(jìn)取,克服困難。同時(shí)組織我們部門成員開展一些積極的溝通活動(dòng),培養(yǎng)部門成員之間的溝通能力,提高辦公室的凝聚力。相信在各部室成員的共同努力下,辦事處的工作會(huì)越來越好,為我部總支工作再創(chuàng)輝煌。

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