簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)(集合)
總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)�？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？以下是小編為大家收集的簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)1
首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，讓我擔(dān)任高一班主任。我知道班主任的工作在學(xué)校教育活動(dòng)中起著重要的作用。這個(gè)月以來(lái)，我一直在向老班主任學(xué)習(xí)，努力做好班級(jí)管理工作。下面，我就簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)我開學(xué)以來(lái)的工作:
一、抓好班級(jí)常規(guī)管理，培養(yǎng)良好班風(fēng)
抓班風(fēng)，要從每一處細(xì)節(jié)入手，所以我從軍訓(xùn)開始，根據(jù)中學(xué)生守則，強(qiáng)調(diào)并引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)校的日常行為規(guī)范，并制定了我們一(2)的班級(jí)規(guī)定，要求學(xué)生嚴(yán)格按照學(xué)校及班級(jí)的規(guī)定去要求自己，在穿著、儀容儀表、文明禮貌、就餐，住宿，行為習(xí)慣、課堂和宿舍紀(jì)律、做操、打掃衛(wèi)生等方面嚴(yán)格要求自己。進(jìn)入橫中，對(duì)于初一新生來(lái)說(shuō)，既新鮮又陌生。幾乎在學(xué)校里的每一件事，大概幾點(diǎn)做什么事情，甚至每一個(gè)細(xì)節(jié)，我都會(huì)告訴并指導(dǎo)他們。比如：就餐后怎樣清理餐桌。在宿舍里，物品該如何擺放。到班后，讀書以及上課的坐姿。打掃衛(wèi)生應(yīng)該打掃到什么樣的程等等。作為班主任，每天都盡早到班，早飯后去檢查宿舍情況，再去班級(jí)查看衛(wèi)生等一系列情況，遇到問題及時(shí)處理。通過這一個(gè)月的管理和監(jiān)督，感覺到學(xué)生已經(jīng)漸漸適應(yīng)了初中生活，已經(jīng)形成了比較好的班級(jí)風(fēng)氣。
二、培養(yǎng)并發(fā)揮班干部的作用
建設(shè)和諧進(jìn)步的班級(jí)需要全體學(xué)生的參與，其中班干部的選拔尤為重要。俗話說(shuō):火車跑得快，全靠車頭帶。班干部是這個(gè)角色的演繹，他們的班主任和學(xué)生有著橋梁的作用。于是，我根據(jù)他們的信息和觀察，在軍訓(xùn)的時(shí)候先安排好座位，選出班干部、課代表、組長(zhǎng)、桌長(zhǎng)、舍長(zhǎng)。通過班干部管理會(huì)，告訴他們每個(gè)人的職責(zé)是什么，具體怎么落實(shí)，怎么處理問題等。在課堂上告訴學(xué)生，即使你再小也是小組長(zhǎng)，在老師眼里，你是班級(jí)的干部和管理者。這也是希望每個(gè)人都有責(zé)任，因?yàn)樯险n是每個(gè)人的共同努力，不可或缺。當(dāng)然，在管理中，我們也可以衡量我們遇到的困難。剛開始的時(shí)候，有些宿舍總是晚上談，我就讓每個(gè)成員寫總結(jié)，在班會(huì)上做保證，讓每個(gè)舍長(zhǎng)每天把宿舍情況記錄給老師，有情況及時(shí)處理。這樣發(fā)現(xiàn)宿舍的紀(jì)律性明顯好一些。當(dāng)然，我盡量在課堂上表?yè)P(yáng)班干部，私下指出他們的缺點(diǎn)，以樹立班干部的威信。同時(shí)我也會(huì)讓一些班干部定期給我一些班級(jí)信息，讓我更好的了解學(xué)生，管理學(xué)生。
三、和學(xué)生一起經(jīng)歷，增強(qiáng)班級(jí)凝聚力和感情
新學(xué)期的九月，每年都有很多活動(dòng)，我盡量抓住這個(gè)機(jī)會(huì)，和學(xué)生一起把班級(jí)活動(dòng)搞好。比如，黑板報(bào)，一開始我就說(shuō)相信他們，放手讓學(xué)生去完成，只是在他們的過程中給予建議和指導(dǎo)。還有在藝術(shù)節(jié)活動(dòng)中，讓全班一起參加，全班一起練習(xí)，不僅增加了學(xué)生之間的情感，其實(shí)也是讓他們感受到集體的力量。在這樣的一些活動(dòng)中，如果他們做的不好，我經(jīng)常會(huì)鼓勵(lì)他們，下次每個(gè)人再努力會(huì)更好的，也會(huì)表?yè)P(yáng)他們?yōu)榘嗉?jí)做出貢獻(xiàn)的每一個(gè)人。目的就是想通過一些具體的`活動(dòng)，增強(qiáng)班級(jí)的你凝聚力。
四、做好學(xué)生思想工作，努力創(chuàng)造好的學(xué)習(xí)氛圍
高一學(xué)生不能完全適應(yīng)初中生活。許多學(xué)生由于學(xué)習(xí)內(nèi)容的加深和增加而產(chǎn)生畏難情緒，成績(jī)出現(xiàn)波動(dòng)，會(huì)對(duì)學(xué)習(xí)失去信心。所以我經(jīng)常利用他們七點(diǎn)前的時(shí)間，班會(huì)或者其他時(shí)間和學(xué)生交談，了解他們?cè)谛W(xué)里的情況和水平，以及他們現(xiàn)在的學(xué)習(xí)狀態(tài)和思想動(dòng)態(tài)，特別是練習(xí)之后，或者幫助他們分析進(jìn)步或者腿的原因，告訴他們一些好的學(xué)習(xí)方法，讓大家樹立學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)榜樣。另一方面，我主動(dòng)與各個(gè)班級(jí)的老師溝通，不僅了解各個(gè)學(xué)科學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，還向他們傳遞關(guān)于學(xué)生的信息，強(qiáng)調(diào)主干課程的重要性和全面均衡發(fā)展。對(duì)于班干部來(lái)說(shuō)，更要提醒他們，只有管理好自己的學(xué)習(xí)，才能管理好別人，為別人樹立榜樣。
班級(jí)管理是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的工作，需要不斷探索和完善。不可能一蹴而就。關(guān)鍵在于堅(jiān)持，堅(jiān)持，再堅(jiān)持。不過我會(huì)在以后的工作中繼續(xù)努力，虛心求教。因?yàn)槲蚁嘈牛灰獔?jiān)持努力，總有一天一定會(huì)有所收獲。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)2
嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，對(duì)于自我都是為追求提高和提升來(lái)說(shuō)，回首一望，本人發(fā)現(xiàn)渡過了一個(gè)平淡的6月，本月工作雖然沒有轟轟烈烈的業(yè)績(jī)，但也算是經(jīng)歷一段不平凡的考驗(yàn)和磨練。在部門領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我的工作圍繞人事管理、獎(jiǎng)罰行為的監(jiān)督與執(zhí)行、人員招聘與職位培訓(xùn)、員工思想動(dòng)態(tài)以及對(duì)生產(chǎn)部管理人員評(píng)價(jià)調(diào)查、協(xié)助行政部韋主任做好辦公室日常工作和組織員工文化生活活動(dòng)、宿舍管理等方面重點(diǎn)展開工作。工作中已盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的一面同時(shí)也克服本月里犯的幾個(gè)錯(cuò)誤和不足，現(xiàn)將本月的工作簡(jiǎn)單的分析與總結(jié)：
一、人事管理
1。根據(jù)各部門人力需求，有針對(duì)性、合理地招聘小部份一線員工和服務(wù)崗位人員，以基本滿足相關(guān)崗位；
2。健全了人事各項(xiàng)規(guī)章制度性文件，按公司規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行處罰一切違紀(jì)行為，并監(jiān)督各部門或所有人是否遵守公司制度的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3。與各部門領(lǐng)導(dǎo)溝通，讓各部門配合把各工段的考勤及時(shí)準(zhǔn)確反饋到人事，確保人事查實(shí)與各工段上報(bào)的考勤核對(duì)無(wú)誤。
4。配合財(cái)務(wù)部門把離職人員的離職手續(xù)、考勤和獎(jiǎng)罰信息辦理上交。
5。其它犯錯(cuò)問題與存在不足方面主要是未能完全領(lǐng)會(huì)到領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確意思或受其它的'因素導(dǎo)致自我確定力下降造成小錯(cuò)誤不該犯錯(cuò)的都做錯(cuò)了。
二、培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施方面
1。本月里能按個(gè)人計(jì)劃對(duì)基層管理人員進(jìn)行電腦操作技能培訓(xùn)。同時(shí)在本月里也未列各部門的培訓(xùn)需求計(jì)劃。
2。后期工作制訂培訓(xùn)計(jì)劃并加強(qiáng)各部門的培訓(xùn)力度，同時(shí)也加強(qiáng)自我在培訓(xùn)方面的知識(shí)度與膽量。
三、溝通
1。進(jìn)取響應(yīng)部門領(lǐng)導(dǎo)要求，深入開展了解員工思想動(dòng)態(tài)工作和員工對(duì)管理層人員的評(píng)價(jià)。每一天到車間巡查一遍，讓一線員工意識(shí)到服務(wù)崗位型管理人員工作地點(diǎn)不單單呆在辦公室。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)3
時(shí)間如梭，不知不覺20xx即將過去，新的一年即將到來(lái)。進(jìn)入公司已九月有余，回首過去的工作時(shí)間里雖說(shuō)沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也不失一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。以下是就入職以來(lái)的工作總結(jié)及20xx年的兩部分分別陳述如下：
譯、工作總結(jié)工作內(nèi)容：
1、行政事務(wù)：優(yōu)化員工膳食、車輛管理、油費(fèi)控制、宿舍管理、辦公物資采購(gòu)及控制費(fèi)用、固定資產(chǎn)維護(hù)盤點(diǎn)、公司綠化等
2、人事事務(wù)：績(jī)效統(tǒng)計(jì)、歸檔，員工考勤抽查、匯總，簡(jiǎn)歷更新，篩選、通知安排面試等。
作為行政專員，深知工作的繁瑣，小到打印、復(fù)印、傳真、各類文件歸檔和保管，大到接待、會(huì)議、結(jié)算、車輛管理、固定資產(chǎn)添置、采購(gòu)辦公用品及對(duì)其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案，在完成本職工作的同時(shí)也發(fā)現(xiàn)很多不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1、由于行政部工作常常事無(wú)巨細(xì)，每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美；
2、由于車輛管理專業(yè)知識(shí)方面的欠缺，車輛管理一直沒有很好的.提高；
3、抓制度落實(shí)不夠，由于公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè)，輕制度落實(shí)現(xiàn)象。這些都需要我在今后的工作中切實(shí)加以解決。工作效率雖有所提高，但并非是最快的！接下來(lái)的個(gè)人中會(huì)根據(jù)以前工作中存在的不足，不斷改進(jìn)，提高自己工作意識(shí)及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！總的來(lái)說(shuō)20xx年的工作是盡職盡責(zé)的，雖然亦存在著些許的不足，但這一切的一切相信也會(huì)隨著20xx年的到來(lái)而逝去。非常感謝公司可以給我一個(gè)學(xué)習(xí)與進(jìn)步的舞臺(tái)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，和同事對(duì)我指導(dǎo)和幫助！讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步，慢慢的提升自己的能力！
二、20xx年工作計(jì)劃：
加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)，豐富自己，拓寬知識(shí)面；本著實(shí)事求是原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)，及時(shí)了解部門員工的思想動(dòng)態(tài)，正確引導(dǎo)，加強(qiáng)溝通，第一時(shí)間將相關(guān)情況上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；加強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)，提高辦事的實(shí)效性；全面提高執(zhí)行力度，抓決策落實(shí)；新的一年，新的挑戰(zhàn)，我將以更好的姿態(tài)和更敬業(yè)的工作態(tài)度，投入到公司行政管理的各項(xiàng)工作當(dāng)中，為公司整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，發(fā)揮行政應(yīng)有的作用，力爭(zhēng)20xx年能獨(dú)立擔(dān)起行政管理的全面工作！最后，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予我指導(dǎo)性意見！
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)4
如果說(shuō)從到來(lái)就一直以火一般的熱忱投入到中，那是虛偽的空話�？梢哉f(shuō)，這段工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，那么不論所做的工作，都不會(huì)覺得工作上的勞苦，要把工作完成是很容易的，但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易的。所以，調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了，在各個(gè)都有發(fā)展才能、增長(zhǎng)知識(shí)的機(jī)會(huì)。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人。如果以冷淡的態(tài)度去做尚的工作，也不過是個(gè)平庸的`工匠。
心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務(wù)須竭盡全力，這種的有無(wú)可以決定一日后事業(yè)上的或失敗。如果一個(gè)人領(lǐng)悟了通過全力工作來(lái)免除工作中的辛勞的秘訣，那么他也就掌握了達(dá)到成功的原理。倘若能處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作，那么無(wú)論在怎樣的崗位上都能豐富他的。擁有積極的心態(tài)，就會(huì)擁有一成功!過得真快，回望這一年的成績(jī)，自己感覺學(xué)到的不少，但給營(yíng)業(yè)廳帶來(lái)的效益卻很少，之前得與失，為以后的工作做好打算，為明天的勝利做好鋪墊，現(xiàn)將20__年工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)，不斷提高自身素養(yǎng)
認(rèn)真學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為工作和中的一項(xiàng)重要，夯實(shí)理論基礎(chǔ)，不斷汲取新的知識(shí)，更新理念，提高自己的平，以適應(yīng)營(yíng)業(yè)廳發(fā)展要求。
二、恪盡職守，認(rèn)真完成本職工作
在工作中，嚴(yán)格遵守班組里的各項(xiàng)規(guī)章制度，崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、熱情服務(wù)、勤學(xué)苦干，充分發(fā)揮一不怕苦、二不怕累、確保成功的精神，任勞任怨，不畏困難。在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
三、努力學(xué)習(xí)，不斷提升水平
我深知在發(fā)展如此之快的今天不斷學(xué)習(xí)提高是多么的重要，只有能認(rèn)真學(xué)習(xí)才能更好的完成自己的工作任務(wù)，更好的為用戶服務(wù)。為了不斷提高自身技能，我從不放過每一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，在工作中虛心求教，不斷總結(jié)完善，創(chuàng)新思，統(tǒng)籌，大大的提高了工作效率。為自己更好的完成本工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、樹立工作目標(biāo)，創(chuàng)服務(wù)形象
心系用戶，想之所想，急之所急，“用戶滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”始終作為我的工作目標(biāo)，盡自己所能為用戶排憂解難，主動(dòng)熱情，迅速辦理，及時(shí)回復(fù)，用誠(chéng)心、細(xì)心、耐心、精心，為用戶提供熱忱的服務(wù)。
在新的一年中，我一定要把工作做的更出色些，把每一位用戶都當(dāng)成自己知心的，熱心的為用戶服務(wù)。勇于面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)，努力鑄就的輝煌。盡自己努力，為我們的貢獻(xiàn)自己的一份力量，為我們的企業(yè)樹立新的形象，朝著“更快、更高、更強(qiáng)”方向邁進(jìn)，突破，沒有終點(diǎn)。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)5
工作做了一段時(shí)間后要善于進(jìn)行總結(jié)，這是對(duì)自己前段時(shí)間工作成果的一種驗(yàn)收和分析，從分析中得出可以繼續(xù)沿用的經(jīng)驗(yàn)和必須改正的不足。我也在工作崗位上工作了一段時(shí)間了，在工作期間也是有成長(zhǎng)的地方和不足之處。
剛?cè)肼毜臅r(shí)候，對(duì)工作沒有什么概念，完成是不知道該從哪里入手，幸運(yùn)的是公司有其他有經(jīng)驗(yàn)的同事愿意幫助我，在我什么都不懂的情況下，手把手的教導(dǎo)我，讓我不至于那么手足無(wú)措，無(wú)所適從。我跟著那個(gè)主管，開始了我的工作生涯，最開始我是要從最簡(jiǎn)單的工作做起，我每天認(rèn)真的做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代我的事情，自己能夠很好的完成的事情，我都盡量自己完成。在工作過程中如果遇到自己不是很擅長(zhǎng)的，我都會(huì)積極的去請(qǐng)教我的主管或者別的同事，在他們的幫助下，認(rèn)真的完成自己的工作部分，從而能夠在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。
在這段時(shí)間的工作上，我虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真請(qǐng)教，每天都做好公司分派給我的工作，嚴(yán)格的要求自己，最大程度的做好自己的本職工作。
在公司里，我還學(xué)會(huì)和同事友好相處，團(tuán)結(jié)友愛，在處理公司重大項(xiàng)目的時(shí)候，需要全公司的人都團(tuán)結(jié)在一起的時(shí)候，我們都是一體的，可以互幫互助，共同完成公司的重大項(xiàng)目。公司的工作氛圍和輕松和舒適，在這樣的環(huán)境下工作，更能激發(fā)我的.工作熱情，使我能夠更好的完成我的工作任務(wù)，提高自身的工作技能，為公司的發(fā)展發(fā)揮屬于自己的價(jià)值。
我在工作中學(xué)習(xí)成長(zhǎng)了很多，但是人無(wú)完人，金無(wú)足赤，我也有工作的不到位的地方和本身也有不足之處。有缺點(diǎn)沒關(guān)系，就主要的是能夠認(rèn)識(shí)到自己的缺點(diǎn)并加以改正，這才是我們應(yīng)該做的。我在工作的時(shí)候也會(huì)犯一些小錯(cuò)誤，也會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，這些其實(shí)都是促進(jìn)我更好的提高自己工作能力的因素，只有知道自己犯了什么錯(cuò)誤，才會(huì)去改正，在今后的工作中就會(huì)提醒自己不會(huì)再犯。
對(duì)于自己工作的總結(jié)，是對(duì)自己已經(jīng)工作的考察，也是對(duì)以后工作的一種計(jì)劃吧，在總結(jié)中分析自己的優(yōu)缺點(diǎn)，就能在之后的工作中，嚴(yán)格的要求自己，繼續(xù)發(fā)揮自身的優(yōu)點(diǎn)和彌補(bǔ)自身的不足，這樣才能在往后的工作更上一層樓。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)6
從剛來(lái)公司的毛頭小伙，到現(xiàn)在管理一小撮人的經(jīng)理，員工我也花了差不多兩年時(shí)間，在這兩年的時(shí)間里，要說(shuō)對(duì)工作有著“一以貫之”的滿腔熱情，那是假大空的套話，在這差不多兩年的時(shí)間里，我也有過很多次想要辭職不干了的想法，不管是剛來(lái)時(shí)還是當(dāng)了經(jīng)理之后，最后卻都在自己人生字典里的“堅(jiān)持”二字下得以延續(xù)下來(lái)。關(guān)于這兩年來(lái)，我有很多話想說(shuō)，現(xiàn)將差不多兩年時(shí)間的工作簡(jiǎn)單總結(jié)一下，讓自己未來(lái)工作的方向更加明確！
一、嚴(yán)于律己，寬以待人
最開始來(lái)公司的時(shí)候，員工我還是一個(gè)滿腦子批判思維的憤青，遇到許多事情都想要插一嘴，遇到很多看不慣的人都要抬一杠。經(jīng)過在公司一段時(shí)間的磨煉，本人把自己這個(gè)壞毛病改過來(lái)了，并且開始用“嚴(yán)于律己，寬以待人”這一看似誰(shuí)都會(huì)，但卻誰(shuí)都很難做到的八個(gè)大字來(lái)要求自己。效果很好，這八個(gè)大字讓本人這兩年的工作越做越順，與人不再產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí)，遇事兒也不再不懂如何處理了�？梢哉f(shuō)，這八個(gè)大字是我兩年來(lái)工作中的原則，我正是把握好了這項(xiàng)原則，才有了工作上的成績(jī)以及人生上的收獲。
二、用對(duì)方法，踏實(shí)做事
不管是本人還是一個(gè)毛頭小伙時(shí)，還是現(xiàn)在當(dāng)經(jīng)理時(shí)，除了“嚴(yán)于律己，寬以待人”這一條工作基本原則外，我做得做多，也做得做好的工作，應(yīng)該算是“用對(duì)方法，踏實(shí)做事�！北救耸且粋�(gè)踏實(shí)的人，這一點(diǎn)我的領(lǐng)導(dǎo)以及我的同事們都非常了解，踏實(shí)人做事穩(wěn)重是肯定的，但踏實(shí)人如果不懂得靈活運(yùn)用方法去做事，極其容易陷入“固執(zhí)”的行列。好在本人還不至于踏實(shí)到愚笨，在這近兩年的'工作中，始終都講究著做事的方法，用對(duì)了方法，再一步一個(gè)腳印的踏實(shí)進(jìn)行。
三、用對(duì)人才，合作創(chuàng)收
在后期晉升為經(jīng)理之后，本人除了用對(duì)方法，踏實(shí)做事，還琢磨著如何用對(duì)人。本人認(rèn)為我的每一個(gè)同事都是優(yōu)秀的，各有各的優(yōu)點(diǎn)，在我們的工作中，如何將他們用在他們各自擅長(zhǎng)的位置上，是我主要做的一項(xiàng)工作。這項(xiàng)工作兩年來(lái)做得還不錯(cuò)，算是用對(duì)了人才，通過和諧的合作實(shí)現(xiàn)了為公司創(chuàng)造出最高的價(jià)值，帶來(lái)最豐厚的回報(bào)。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)7
進(jìn)公司一年以來(lái)，在x總的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同事的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作�，F(xiàn)簡(jiǎn)要回顧總結(jié)如下：
“忙并收獲著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對(duì)我而言，20xx年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來(lái)了累的感覺，累中也融進(jìn)了收獲的快樂。
一、進(jìn)公司一年來(lái)的工作表現(xiàn)
(一)正確處理苦與樂，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們?cè)诠ぷ魃先〉靡欢ǖ倪M(jìn)步，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教。
(二)一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的'意見，不斷改進(jìn)工作。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距，與客戶溝通還在基本格式上徘徊，在今后工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對(duì)督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動(dòng)找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長(zhǎng)才干。
(二)發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營(yíng)養(yǎng)”；同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
(三)當(dāng)好助手。對(duì)各項(xiàng)決策和出現(xiàn)的問題，及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考。
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一、工作背景
總務(wù)教師是學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)中的重要一員，負(fù)責(zé)協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)完成學(xué)校的后勤保障工作，為教育教學(xué)創(chuàng)造良好的環(huán)境條件。在過去的一年里，我擔(dān)任總務(wù)教師一職，通過不懈努力和團(tuán)隊(duì)的支持，我成功地完成了我的工作職責(zé)�，F(xiàn)在，我將對(duì)自己過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)。
二、工作內(nèi)容
作為總務(wù)教師，我的工作內(nèi)容主要包括校園設(shè)施維護(hù)、場(chǎng)地秩序管理、物資采購(gòu)及管理、安全防護(hù)等方面。具體而言，我的工作包括但不限于以下幾個(gè)方面：
1. 校園設(shè)施維護(hù)：負(fù)責(zé)學(xué)校校舍、樓梯、走廊等設(shè)施的維修保養(yǎng)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決設(shè)施問題，確保校園環(huán)境整潔、安全。
2. 場(chǎng)地秩序管理：負(fù)責(zé)學(xué)校教室、圖書館、實(shí)驗(yàn)室等場(chǎng)地的管理與調(diào)度，合理安排場(chǎng)地使用，保證教學(xué)、科研等工作的正常進(jìn)行。
3. 物資采購(gòu)及管理：負(fù)責(zé)學(xué)校日常物資和教學(xué)用品的采購(gòu)工作，確保物資的質(zhì)量和庫(kù)存充足，提供良好的學(xué)習(xí)和工作條件。
4. 安全防護(hù)：組織安全消防演練，制定安全管理制度，定期檢查學(xué)校安全設(shè)施的運(yùn)行情況，保障校園安全。
三、工作重點(diǎn)與創(chuàng)新
在過去一年的工作中，我重點(diǎn)關(guān)注了以下幾個(gè)方面，并進(jìn)行了一些創(chuàng)新嘗試。
1. 環(huán)境整潔與美化：在維護(hù)校園環(huán)境方面，我提出了定期組織校園清潔行動(dòng)的計(jì)劃，并對(duì)學(xué)校周邊綠化帶進(jìn)行了美化，增加了花壇和座椅供師生休息，營(yíng)造了一個(gè)宜人的.學(xué)習(xí)環(huán)境。
2. 協(xié)調(diào)場(chǎng)地使用問題：作為總務(wù)教師，我不僅要負(fù)責(zé)場(chǎng)地調(diào)度，還要處理學(xué)生和教職員工之間的矛盾。我意識(shí)到場(chǎng)地資源的有限性，于是為學(xué)生開設(shè)了課余活動(dòng)場(chǎng)所，提供了更多的場(chǎng)地選擇，并積極推動(dòng)學(xué)生自治組織，讓他們能夠共同管理場(chǎng)地使用問題。
3. 精細(xì)化物資管理：為了更好地管理和利用物資，我與各科組長(zhǎng)合作，制定了物資申請(qǐng)制度和使用規(guī)范，避免了物資浪費(fèi)和亂用的情況。同時(shí)，積極與供應(yīng)商溝通合作，爭(zhēng)取更優(yōu)惠的物資采購(gòu)價(jià)格，為學(xué)校節(jié)約開支。
四、工作成果與反思
在過去一年里，我積極投入工作，取得了一些成果，但也發(fā)現(xiàn)了一些問題，值得進(jìn)一步改進(jìn)。
1. 工作成果：通過我的努力，學(xué)校的設(shè)施維修保養(yǎng)得到了及時(shí)處理，校園環(huán)境更加整潔與美觀；場(chǎng)地秩序得到了良好的管理，教學(xué)和科研工作能夠正常進(jìn)行；物資的采購(gòu)與管理得到了優(yōu)化，節(jié)約了學(xué)校的經(jīng)費(fèi)。
2. 反思與改進(jìn)：在工作中，我發(fā)現(xiàn)有些問題沒有得到及時(shí)解決，導(dǎo)致工作效率不高。例如，對(duì)于一些復(fù)雜的設(shè)施維修問題，我應(yīng)該及時(shí)尋求專業(yè)人士的幫助，避免浪費(fèi)時(shí)間和資源。我也應(yīng)該加強(qiáng)與教職員工之間的溝通，更好地了解他們的需求和困難，為他們提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
五、工作感想與展望
在總務(wù)教師的工作職責(zé)中，需要與多個(gè)部門和團(tuán)隊(duì)密切配合。通過這一年的工作，我深深體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，也明白了沒有小事，只有細(xì)節(jié)的道理。
在新的一年里，我希望能進(jìn)一步提升自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，學(xué)習(xí)管理、維修、采購(gòu)等方面的新知識(shí)，提高工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，我也希望能夠繼續(xù)加強(qiáng)與同事們的溝通和交流，不斷改善自己的工作方式，為學(xué)校創(chuàng)造更好的教育教學(xué)環(huán)境。
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在正式入職之前，我經(jīng)過了三天銷售試崗的時(shí)間，在這三天試崗的時(shí)間里，我真的是全面的了解到我之后要做的銷售工作的具體流程，以下是自己對(duì)這三天的工作總結(jié)。
首先，這三天我做的具體的工作分為兩個(gè)部分：第一部分是培訓(xùn)。在第一天試崗的開始，就有一個(gè)主管對(duì)我們?cè)噸彽膯T工進(jìn)行一對(duì)一的培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容全部是和銷售相關(guān)的，包括銷售的話術(shù)、銷售的技巧以及面對(duì)客戶的時(shí)候所在注意的一些細(xì)節(jié)�；旧隙际顷P(guān)于銷售的重要的東西，我們也是認(rèn)真的聽著。第二部分是實(shí)訓(xùn)。在聽了培訓(xùn)之后，立馬就進(jìn)行實(shí)訓(xùn)，主管提高客戶資源給我們，在我們熟悉產(chǎn)品的相關(guān)性能的情況下，直接和客戶聯(lián)系溝通，我在最開始的時(shí)候，還是有點(diǎn)緊張的，畢竟是第一次沒有什么經(jīng)驗(yàn)，但還是有條不紊的跟客戶介紹完了我們公司的產(chǎn)品，只是最后沒有達(dá)成成交而已，我卻覺得我已經(jīng)踏出了第一步，這是我的進(jìn)步。
在這三天的試崗期中，在主管的點(diǎn)撥之下，我也可以開始和顧客心平氣和的溝通了，在最開始的時(shí)候，主管就告訴我們，做銷售不要太局限化，可以按照自己的思路來(lái)銷售產(chǎn)品，過程不是很重要，促成了顧客接受了我們公司的產(chǎn)品的這個(gè)結(jié)果更重要。我一下子就豁然開朗，因?yàn)樵谥拔倚睦镆恢毕胫鞴苁窃趺唇涛覀兊�，我按照主管教的說(shuō)就好了，可是卻總感覺有點(diǎn)僵硬，現(xiàn)在想明白了可以自由發(fā)揮，在試崗期我也能有銷售業(yè)績(jī)，我真的非常的開心，更加點(diǎn)燃了我對(duì)銷售工作的熱情。
這三天銷售試崗期中，我也學(xué)會(huì)了很多，我覺得最重要的就是我懂得了做銷售最關(guān)鍵的就是要隨機(jī)應(yīng)變，要根據(jù)客戶的需求來(lái)調(diào)整自己的銷售方案，每個(gè)銷售人員的`銷售方式都不一樣，有些銷售員的業(yè)績(jī)好，但是他的那套銷售方式并不一定會(huì)適合自己，在銷售領(lǐng)域里，有一套屬于自己的銷售方式，我覺得這點(diǎn)很重要�，F(xiàn)在我的試崗期通過了，我現(xiàn)在是一名正式的銷售人員了，對(duì)于之后的銷售工作，我除了要向其他同事學(xué)習(xí)之外，還要找到自己的獨(dú)特的銷售方法，提高自己的銷售能力，促進(jìn)自己的銷售工作快速的發(fā)展。
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一、工作目標(biāo)和任務(wù)
作為大班保育員，我的工作目標(biāo)是為幼兒提供安全、快樂和有益的學(xué)習(xí)環(huán)境，在他們的身心發(fā)展方面給予全面的支持和幫助。我的主要任務(wù)包括：制定教育計(jì)劃和教學(xué)活動(dòng)，與家長(zhǎng)保持積極溝通，維護(hù)教室秩序，管理幼兒園資源，及時(shí)反饋和報(bào)告園長(zhǎng)。
二、工作進(jìn)展和完成情況
在過去的一年中，我成功地完成了設(shè)置的教育目標(biāo)和任務(wù)。我根據(jù)幼兒的發(fā)展需要和園內(nèi)要求，制定了豐富多樣的`教學(xué)計(jì)劃，并積極開展各種教學(xué)活動(dòng)。我與家長(zhǎng)保持密切聯(lián)系，在每個(gè)學(xué)期結(jié)束時(shí)，定期組織家長(zhǎng)會(huì)議，詳細(xì)解讀幼兒的學(xué)習(xí)情況。此外，我還與同事合作，共同管理教室資源，包括教學(xué)材料和設(shè)備的采購(gòu)和維護(hù)。
三、工作難點(diǎn)及問題
在工作中遇到的最大難點(diǎn)是如何讓每個(gè)幼兒都能夠融入大班，建立良好的人際關(guān)系。有些幼兒經(jīng)常會(huì)受到排擠，導(dǎo)致自卑和孤立感。我通過加強(qiáng)與這些幼兒的交流，提供積極反饋和鼓勵(lì)，以及組織合作學(xué)習(xí)活動(dòng)等方式，幫助他們逐漸融入班級(jí)，并促進(jìn)他們的社交能力發(fā)展。
四、工作質(zhì)量和壓力
我將工作質(zhì)量視為工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，始終保持高度的責(zé)任心和職業(yè)道德。我關(guān)注每個(gè)幼兒的成長(zhǎng)和進(jìn)步，及時(shí)記錄并評(píng)估他們的學(xué)習(xí)情況。與此同時(shí)，我也承受工作壓力，尤其是在教學(xué)活動(dòng)密集的時(shí)候，需要處理多個(gè)任務(wù)和要求。為了應(yīng)對(duì)壓力，我采取了合理的時(shí)間管理和積極的溝通方式，有效地平衡了工作和個(gè)人生活。
五、工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)
在過去的一年里，我積累了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。我學(xué)會(huì)了更好地與家長(zhǎng)合作，傾聽他們的想法和建議，并及時(shí)回應(yīng)他們的關(guān)注和問題。此外，我還學(xué)會(huì)了在工作中與同事協(xié)調(diào)合作，共同解決問題和改進(jìn)工作。在教學(xué)中，我也意識(shí)到了個(gè)別化教育的重要性，要根據(jù)每個(gè)幼兒的不同需求和特點(diǎn)，制定有針對(duì)性的教學(xué)計(jì)劃。
六、工作規(guī)劃和展望
未來(lái)，我計(jì)劃進(jìn)一步提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)，通過參加培訓(xùn)課程和研討會(huì)，深入了解教育理論和實(shí)踐。我還計(jì)劃與同事分享我的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和共同成長(zhǎng)。另外，我將繼續(xù)關(guān)注每個(gè)幼兒的發(fā)展需求和興趣愛好，不斷探索新的教學(xué)方法和資源，為幼兒提供更好的學(xué)習(xí)體驗(yàn)和成長(zhǎng)環(huán)境。
總結(jié)起來(lái)，我在過去的一年中以科學(xué)的方法、高質(zhì)量的工作完成了任務(wù)，克服了工作中的難點(diǎn)和問題，并取得了明顯的進(jìn)展。我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)能力，為幼兒的身心發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。
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在工作的這段時(shí)間里，我覺得我已經(jīng)能夠勝任前臺(tái)這份工作崗位。這里的工作環(huán)境我很適應(yīng);制度要求我也能夠接受。也有信心有能力把這份工作做好。既然我選擇了這份職業(yè)，公司接納了我，我沒有理由不好好工作。況且這里的管理模式很合理，待遇也很人性化。同事也很好相處;讓我感受很溫馨。也能夠安心的工作。我由于工作的時(shí)間還不是很長(zhǎng)，一些操作流程還不太熟悉，也沒有這方面的工作經(jīng)驗(yàn)。工作上還有很多欠缺。在今后的工作里我會(huì)多加學(xué)習(xí)，勤補(bǔ)缺乏。
一、對(duì)前臺(tái)工作重要性的認(rèn)識(shí)
盡管前臺(tái)工作沒有象公司業(yè)務(wù)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等部門對(duì)公司開展所作的奉獻(xiàn)大、直接，但公司既然設(shè)了這個(gè)崗位，領(lǐng)導(dǎo)必定認(rèn)為有其存在的必要性。通過思考，我認(rèn)為，不管哪一個(gè)崗位，不管從事哪一項(xiàng)工作，都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一局部，都是為了公司的總體目標(biāo)而努力。對(duì)前臺(tái)工作，應(yīng)該是“公司的形象、效勞的起點(diǎn)〞。
因?yàn)閷?duì)客戶來(lái)說(shuō)，前臺(tái)是他們接觸公司的第一步，是對(duì)公司的第一印象，而印象非常重要，所以前臺(tái)在一定程度上代表了公司的形象。同時(shí)，公司對(duì)客戶的效勞，從前臺(tái)迎客開始，好的開始是成功的一半。有了對(duì)其重要性的認(rèn)識(shí)，促使我進(jìn)一步思考如何做好本職工作。
二、努力提高效勞質(zhì)量
前臺(tái)的主要工作是迎客，為客戶答疑(包括你說(shuō)的轉(zhuǎn)接電話、收發(fā)快件)。因此，做好此項(xiàng)工作，最重要的是效勞態(tài)度和效勞效率。
接著可以講自己如何注重保持良好的.效勞態(tài)度，如笑臉相迎、耐心細(xì)致、溫馨提示等等。提高效率方面，講自己如何注重辦事麻利、高效、不出過失等等。參照首問責(zé)任制的要求，盡量讓每一個(gè)客戶滿意。
三、加強(qiáng)禮儀知識(shí)學(xué)習(xí)
要做好效勞工作，光有良好的意識(shí)還不夠，還必須學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，防止好心辦壞事。如業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識(shí)，公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識(shí)，包括坐姿、站姿、說(shuō)話口氣、眼神、化裝、服飾搭配，以及答復(fù)客戶提問技巧等等。
四、加強(qiáng)與公司各部門的溝通
了解公司的開展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容，有了這些知識(shí)儲(chǔ)藏，一方面能及時(shí)準(zhǔn)確地答復(fù)客戶的問題，準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。如果知識(shí)某個(gè)部門沒人，會(huì)提醒來(lái)電方，并簡(jiǎn)要說(shuō)明可能什么時(shí)間有人，或者在力所能及的范圍內(nèi)，簡(jiǎn)要答復(fù)客戶的問題，同時(shí)也能抓住適當(dāng)時(shí)機(jī)為公司作宣傳。做好公司部門和客戶溝通的橋梁。
五、努力打造良好的前臺(tái)環(huán)境
要保持好公司的門面形象，不僅要注意自身的形象，還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生，讓客戶有種賞心悅目的感覺。
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這一周已經(jīng)臨近尾聲了，總的來(lái)說(shuō)，這一周還是比較忙碌的。我在辦公室的這個(gè)文員崗位上也已經(jīng)是第五個(gè)春秋了。今年是非常特別的一年，不管是哪一個(gè)企業(yè)，我相信現(xiàn)在才所處的狀態(tài)一定都是非常緊張的，在緊張之中我們也必須拿出加倍的嚴(yán)肅和認(rèn)真來(lái)。我們站在各自崗位上，理當(dāng)拋棄一些不必要的考慮，根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況作出理性的判斷和行動(dòng)。這一周已經(jīng)結(jié)束了，我想為這一周的工作進(jìn)行一次總結(jié)，也將下周的工作計(jì)劃制定出來(lái)。
一、本周的工作總結(jié)
1、保持專注度
這一周的工作比較亂，有時(shí)候忙的分不清。這個(gè)時(shí)候，就是考驗(yàn)我們個(gè)人能力的時(shí)候了。通過自己前期的規(guī)劃和準(zhǔn)備，找到了自己的工作方式，就是提高對(duì)一件事的專注度。有時(shí)候我們想做得更好，做更多的事情，但往往做不到。只有做好一件事，再去做另一件事，我們的成功率才會(huì)高。
2、應(yīng)變力的提高
這一周的工作當(dāng)中，大大小小的突發(fā)情況有很多，以前我是一個(gè)不太善于處理緊急事情的人。因?yàn)槲易约阂彩且粋�(gè)比較急躁的`人，所以我比較的抗拒這樣的事情。但是這一周也是沒有辦法，只能我硬著頭皮上了。當(dāng)我開始處理這樣的問題時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)其實(shí)這也是一種鍛煉的方式。我們不能只顧著現(xiàn)狀，更應(yīng)該看長(zhǎng)遠(yuǎn)一些。各個(gè)方面能力的提升對(duì)于我們來(lái)說(shuō)是一件好事情。
二、下周的工作計(jì)劃
1、合理規(guī)劃每一天
一個(gè)月僅僅四周，當(dāng)我開始做周計(jì)劃的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)一個(gè)月真的很短。我也清楚的認(rèn)識(shí)到如果不能好好的珍惜時(shí)間，那么被浪費(fèi)的也就只有我們自己的青春了。所以不管是一月還是一周或者是一天，我們都應(yīng)該合理的規(guī)劃好，并且按照計(jì)劃實(shí)行，爭(zhēng)取能夠在每天達(dá)到一個(gè)很好的時(shí)間利用率，這樣才不愧于我們各自的努力。
2、提高工作的效率
工作效率是我們工作中談?wù)撟疃嗟膯栴}，也是我們談?wù)撟顕?yán)肅的問題。這周的工作效率不算太高，所以想在下周的工作中提高工作效率，這也是我們進(jìn)步的空間，也是我們提升自己的途徑。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)13
1、本人對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，待人真誠(chéng)，善于溝通、協(xié)調(diào)。有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神，上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。對(duì)IT周邊科技發(fā)展有濃厚興趣，團(tuán)隊(duì)意識(shí)及適應(yīng)能力強(qiáng)，抗壓能力好，喜歡面對(duì)挑戰(zhàn)迎難而上，注重生活條理化，工作規(guī)劃化。
2、本人對(duì)工作負(fù)責(zé)，有積極的敬業(yè)精神，能與領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)，為人親和誠(chéng)懇能與員工和諧并能溝通提高員工的素質(zhì)，能為公司利益付出汗水，為公司創(chuàng)更高業(yè)績(jī)，望貴司能給我一個(gè)發(fā)揚(yáng)的機(jī)會(huì)，同時(shí)您也無(wú)悔您這次的選擇。
3、本人對(duì)煤炭質(zhì)量有著很高的目測(cè)能力，對(duì)工作地的礦物資源和礦產(chǎn)質(zhì)量有著很高的判斷能力和評(píng)估能力，有著獨(dú)立開展工作和洽談能力，能夠很好的控制質(zhì)量誤差和押運(yùn)途間的損耗和噸位誤差。勤奮，上進(jìn)，誠(chéng)實(shí)，肯干，專一。待人誠(chéng)懇有禮，樂于助人，善于與人溝通，得到比較好的評(píng)價(jià)。
4、本人工作認(rèn)真，能吃苦耐勞，樂觀向上、適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、抗壓力強(qiáng)、勇于迎接新挑戰(zhàn)。我是一個(gè)有很強(qiáng)責(zé)任心并且積極進(jìn)取的人，積極參與社會(huì)活動(dòng)，敬業(yè)盡職。求學(xué)階段，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)專業(yè)方面的知識(shí)，熟練各種辦公軟件，如：word文檔，powerpoint，excel等，同時(shí)我也意識(shí)到經(jīng)驗(yàn)不足是大學(xué)生的軟肋，所以我利用空閑時(shí)間積極參加課外活動(dòng)與兼職。經(jīng)過之前的工作實(shí)踐，我明顯感覺到自己在綜合素質(zhì)、分析解決問題的能力、團(tuán)隊(duì)合作、人際交往和協(xié)調(diào)管理能力等方面有了很大的提高。我相信未來(lái)一定會(huì)在工作中創(chuàng)造出優(yōu)異的成績(jī)，也相信，是金子，在哪里都會(huì)閃亮。
5、本人活潑開朗，興趣愛好廣泛，適應(yīng)能力強(qiáng)；擔(dān)任學(xué)生干部，強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神；參加各項(xiàng)比賽并能獲得一定獎(jiǎng)項(xiàng)，能吃苦耐勞；對(duì)數(shù)據(jù)分析較感興趣，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新的精神！大學(xué)期間，我努力學(xué)習(xí)本專業(yè)知識(shí)，與此同時(shí)，我也參加社會(huì)實(shí)踐和工作實(shí)習(xí)鍛煉自己的能力。
6、本人敬業(yè)，工作認(rèn)真，積極主動(dòng)，有堅(jiān)強(qiáng)的意志和耐勞吃苦之心。性格開朗、穩(wěn)重、有一點(diǎn)幽默，待人熱情。做事情有耐心、責(zé)任心以及謹(jǐn)慎，細(xì)心。堅(jiān)信“沒有做不到的事，只有不想做的事”，這也是本人的'座右銘。所以只要本人喜歡，愿意做的事，本人相信會(huì)做到的。本人具有一定組織能力、協(xié)調(diào)能力。
7、本人樂觀積極，待人熱情，能吃苦耐勞，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠腳踏實(shí)地為公司服務(wù)，對(duì)公司忠誠(chéng)。善于與人相處，與人溝通。希望貴公司給我一個(gè)平臺(tái)表現(xiàn)，我會(huì)為公司竭盡全能，謝謝！
8、本人樂觀開朗，與人相處融洽，刻苦耐勞。有學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力較強(qiáng)，樂于接受和了解新鮮事物。平時(shí)喜歡參加集體活動(dòng)，在大學(xué)習(xí)期間從不懂籃球到后來(lái)參加兩次班際籃球比賽，并獲得女子團(tuán)體第二名和第三名。目前已參加過兩次校企合作的實(shí)習(xí)，使我基本適應(yīng)從學(xué)生到社會(huì)工作者的轉(zhuǎn)型，并且累積了一些工作經(jīng)驗(yàn)。雖然只是大專文憑，但我不會(huì)因此而感到自卑，相反地會(huì)更努力地充實(shí)自己不斷提高自己的實(shí)力。希望能得到貴公司的青睞。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)14
本人在工作中要求進(jìn)步，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，愛崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)。xx年任教以來(lái)，一直以愛國(guó)心，事業(yè)心，職責(zé)心“三心”為動(dòng)力，全身心投入教育教學(xué)工作，以不錯(cuò)的師德形象，獨(dú)具特色的教育教學(xué)方法，在廣大師生中贏得了不錯(cuò)的聲譽(yù)。工作中我不斷鉆研科學(xué)育人的方法，探索教育規(guī)律，以不怕苦累的實(shí)際行動(dòng)感召學(xué)生，以樸實(shí)端莊的人民教師形象教育學(xué)生，做到了為人師表，修德修才。
師德表現(xiàn)個(gè)人小結(jié) 篇3愛有神圣的品質(zhì)、非凡的魅力。世上的愛有很多種：戀人之間的情愛，朋友之間的友愛，長(zhǎng)輩對(duì)小輩的疼愛，小輩對(duì)長(zhǎng)輩的關(guān)愛等等。而老師對(duì)孩子的愛卻與眾不同，更博大精深，愛是老師和孩子之間無(wú)形的情感紐帶，沒有愛就沒有心靈的相通，沒有情感的融洽。愛是“催化劑”，知識(shí)的傳授借住愛的力量往往會(huì)事辦功倍，心靈的塑造借助愛的感染會(huì)水到渠成。
關(guān)心是一種愛。對(duì)于教師來(lái)說(shuō)，第一要素是“愛”。教師僅有淵博的知識(shí)、精湛的教學(xué)技能還不夠，還要有慈善愛心，能愛，會(huì)愛。幼兒園的孩子年齡比較小，離開父母的懷抱，他們根本不會(huì)照顧自身，那他們?cè)谟變簣@一天的生活就需要老師來(lái)處處關(guān)心、照顧。如天冷了，不忘提醒孩子加件衣服，天熱了，幼兒活動(dòng)量比較大，隨時(shí)提醒他們脫衣服；中午吃飯時(shí)詢問飯、菜夠不夠，教會(huì)他們正確進(jìn)餐，囑咐他們健康用餐，以保證身體發(fā)育所需的營(yíng)養(yǎng)；離園時(shí)提醒給孩子穿好衣服，提醒他們把自身的東西都整理好；孩子沒有到園，打個(gè)電話問一下原因……等等諸多方面。教師只有時(shí)時(shí)刻刻把幼兒當(dāng)成自身的孩子來(lái)關(guān)心、照顧、愛護(hù)，才能贏得家長(zhǎng)的信任，才能拉近師生之間的距離，使孩子們對(duì)老師產(chǎn)生一種親近感，打心眼兒里喜歡老師，愿意聽老師的話，老師在他們心目中的地位會(huì)更高。
尊重是一種愛。每一個(gè)孩子都是有思想、有感情、有無(wú)限發(fā)展?jié)摿Φ娜耍麄兠恳粋�(gè)人作為獨(dú)一無(wú)二的個(gè)體都有其存在的價(jià)值；每一個(gè)孩子都有一種對(duì)自尊、自重和來(lái)自他人的尊重的需要。老師不能因?yàn)槟硞�(gè)孩子的表現(xiàn)不是很好，對(duì)于他熱情的招呼卻視而不見、充耳不聞；學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀的孩子與成績(jī)差的孩子都犯錯(cuò)誤時(shí)，不能采取兩種截然不同的態(tài)度對(duì)待；教師應(yīng)尊重每一個(gè)孩子，尊重聰明守紀(jì)律的孩子，表明自身對(duì)好孩子的贊美和追求；尊重調(diào)皮失敗的孩子，表明自身對(duì)失敗的孩子的同情、安慰和鼓勵(lì)。教師只有尊重孩子的需求和保護(hù)孩子的自尊心，才能讓學(xué)生在健康發(fā)展中發(fā)揮他們的潛能。一個(gè)善于尊重孩子的老師，會(huì)時(shí)時(shí)體驗(yàn)到教育過程的幸福和快樂。
寬容是一種愛。犯錯(cuò)誤對(duì)每一個(gè)人來(lái)說(shuō)是在所難免的，人非圣賢，孰能無(wú)過，對(duì)于孩子來(lái)說(shuō)更是如此。畢竟孩子的辨別是非的能力還不強(qiáng)，有時(shí)所犯的錯(cuò)誤并不是自身意識(shí)所支配的，而是一種過激行為，是可以原諒的，可以接受的，這就需要老師用一顆寬容、大度的心去接受、教育，不能因?yàn)橐粫r(shí)的沖動(dòng)而失態(tài)，給孩子的心靈造成傷害。班上有個(gè)孩子，平時(shí)非常好動(dòng)，喜歡幫助小朋友做事，可做起事來(lái)往往比較毛躁，總是幫倒忙，有一次他要幫小朋友發(fā)畫筆，我就允許了，結(jié)果把一盒畫筆撒在地上，其他孩子都發(fā)出了驚訝的叫聲和笑聲，看到他滿臉害怕的樣子，故作驚訝地說(shuō)：“哎呀，不好，我聽見小畫筆傷心得哭了，眼淚都流出來(lái)了，快來(lái)幫助它呀！”于是其他孩子過來(lái)和他一起，一會(huì)兒就收拾好了，從那以后，我仍然給他機(jī)會(huì)讓他發(fā)畫筆，他很小心，也沒有再弄撒過。
贊賞、鼓勵(lì)是一種愛。事實(shí)上，我們?cè)趯?duì)待那些比較調(diào)皮的孩子的問題時(shí)，往往過于重視他們的缺點(diǎn)，常常忽略了贊賞和鼓勵(lì)，而一味地批評(píng)、指責(zé)、就會(huì)讓孩子失去自我；其實(shí)在這些孩子的心目中，是多么渴望得到老師的贊揚(yáng)和鼓勵(lì)，一旦他們所做的努力沒有得到老師的一點(diǎn)贊賞、肯定，那他們的內(nèi)心是多么失望��！他們剛剛?cè)计鸬南Ｍ蜁?huì)破滅。因而我們?cè)诠ぷ髦幸M量發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點(diǎn)，然后真誠(chéng)地去贊賞他；孩子取得點(diǎn)滴進(jìn)步時(shí)，能衷心地祝賀他、鼓勵(lì)他，讓他永遠(yuǎn)生活在希望中。
嚴(yán)格是一種愛。不錯(cuò)的'行為習(xí)慣是孩子搞好學(xué)習(xí)的基本保障，而幼兒園大班更是形成不錯(cuò)行為習(xí)慣的重要時(shí)期。要想形成不錯(cuò)的行為習(xí)慣，必須在實(shí)踐中長(zhǎng)期、反復(fù)、嚴(yán)格的培養(yǎng)和訓(xùn)練。高爾基說(shuō)過：“誰(shuí)愛孩子，孩子就愛誰(shuí)。只有愛孩子的人才會(huì)教育孩子�！弊鲆粋�(gè)好老師，最基本的就是要擁有一顆愛孩子的心，一顆愛心滋潤(rùn)千萬(wàn)顆“愛心”，猶如鮮花在春天的大地上連綿不絕競(jìng)相開放。但愿我們的愛，能像縷縷陽(yáng)光灑向顆顆嫩芽，能像滴滴雨露澆灌株株幼苗。感悟：教學(xué)多年，我深深地感受到師愛育人的重要。深刻地認(rèn)識(shí)到教育的真諦是愛。愛是生命世界得以生存的基礎(chǔ)。教師要以強(qiáng)烈的愛心責(zé)任心關(guān)心愛護(hù)孩子，既要了解孩子的學(xué)習(xí)，又要關(guān)心他們的生活和身體健康。當(dāng)孩子遇到困難時(shí)教師要主動(dòng)幫助出主意、想辦法。當(dāng)孩子犯了錯(cuò)誤后能耐心引導(dǎo)，講清道理，以贏得孩子的信任和依賴。幼兒教師更需要足夠的涵養(yǎng)和耐心；教育是愛的事業(yè)，來(lái)自老師的愛與尊重遠(yuǎn)比任何說(shuō)教、批評(píng)都更有效、更持久，這種情感的暖流觸及孩子的心靈，推動(dòng)其高尚情操的形成和發(fā)展，釋放其潛在的才能與熱情。教育的真諦是愛，愛是教育過程中的靈魂。
簡(jiǎn)短個(gè)人工作總結(jié)15
20xx年已接近年終，插管車間今年的生產(chǎn)及治理工作即將告一段落。回顧一年來(lái)的忙碌與付出車間在廠部的帶領(lǐng)下，緊跟公司下達(dá)的年度生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃，努力加強(qiáng)生產(chǎn)治理、安全治理，落實(shí)治理責(zé)任制，貫徹實(shí)施績(jī)效考核，較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)，在各個(gè)方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。插管單U線20xx年的生產(chǎn)和治理等方面亦做了一定的努力和學(xué)習(xí)，現(xiàn)就單U線今年的工作完成情況總結(jié)匯報(bào)如下：
主要完成的任務(wù)
1、通過了倉(cāng)庫(kù)提前備料的方式，不但了解了欠料信息，同時(shí)可以讓車間需要前置加工的物料得以有計(jì)劃地完成。依據(jù)欠料信息、訂單數(shù)目、客戶的需求，公道地進(jìn)行排產(chǎn)。確保車間生產(chǎn)的流暢性，也降低了車間半成品的積存。對(duì)于車間上報(bào)的異常情況能盡全力進(jìn)行處理。如有自身處理不了的，能及時(shí)的上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并跟進(jìn)到位。對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃是否有序的完成，采取深入員工的方式了解核實(shí)生產(chǎn)的進(jìn)度，以確保訂單的交期。
2、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的工藝查證，是保證規(guī)范操縱和標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)貫徹執(zhí)行的要點(diǎn)，在生產(chǎn)過程中力求對(duì)工序關(guān)鍵控制點(diǎn)、操縱者、工藝設(shè)備、物料等進(jìn)行監(jiān)視控制，從而實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標(biāo)，單U在過去的一年里，配合品管職員對(duì)每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節(jié)進(jìn)行工藝查證，建立健全工藝查證記錄，確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行操縱規(guī)程，嚴(yán)明工藝紀(jì)律，保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，避免分歧格產(chǎn)品的出現(xiàn)。
3、狠抓安全治理后整理相對(duì)于公司其他車間來(lái)說(shuō)安全隱患較多，比較輕易失事故，在過去的20xx年里也發(fā)生了幾起工傷事故，這些事故已經(jīng)給公司和車間帶來(lái)?yè)p失�！坝拚哂悯r血換取教訓(xùn)，智者用教訓(xùn)避免事故”。身為一班之長(zhǎng)，固然所擁有的權(quán)力不是很大，但肩負(fù)著全班十幾名員工的生命安全的.重任。因此，對(duì)于安全工作我從未放松過，月月講，天天講。
工作中的不足
1、班組治理方面
固然在過去的一年中班組的治理水平有了一定的進(jìn)步但還是存在一些題目，如：?jiǎn)T工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)情況有待改進(jìn)，員工的技術(shù)水平有待進(jìn)步，員工的工作積極性還沒有被充分的調(diào)動(dòng)起來(lái)等。沒有高水平的治理，就沒有高素質(zhì)的員工，就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此，我會(huì)在以后的工作中著重解決進(jìn)步班組員工綜合素質(zhì)的題目，充分利用業(yè)余時(shí)間，多安排一些有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，爭(zhēng)取在較短的時(shí)間內(nèi)讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。
2、安全生產(chǎn)方面
安全治理沒有做到位，力度不夠；安全培訓(xùn)不到位；檢查不到位。很多時(shí)候，由于員工的勞動(dòng)強(qiáng)度較大，體力消耗較多，因此在完成當(dāng)天的產(chǎn)量，做整理現(xiàn)場(chǎng)的工作中出現(xiàn)忽視的現(xiàn)象，更是有在違規(guī)操縱的情況從而連續(xù)多次發(fā)生工傷事故�，F(xiàn)在想來(lái)這幾起事故的發(fā)生，我有著不可推卸的責(zé)任。首先：在組織班組日常安全培訓(xùn)的過程中沒有真正做到讓每一個(gè)員工時(shí)刻將安全生產(chǎn)牢記于心；其次：在安全檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查；最后：在發(fā)生一次事故后沒有及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，避免類似的事件再次的發(fā)生。
3、質(zhì)量控制方面
質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的，而不是檢查出來(lái)的，就是說(shuō)要講全面質(zhì)量治理，要按照目標(biāo)要求認(rèn)真抓好每一個(gè)環(huán)節(jié)，每一道工序。同時(shí)質(zhì)量檢查又十分重要，特別是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量題目，變事后處理為事前預(yù)防和事中控制，變被動(dòng)為主動(dòng)。固然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量，但在實(shí)際操縱過程中還是存在很多題目，尤其是班組之間的配合，例如在織造過程中還有很多有待改進(jìn)的地方。要解決這些題目不是某一個(gè)班組努力就可以做好的，這需要幾個(gè)相關(guān)班組的通力合作，我以為要想做好質(zhì)量工作，必須把握“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的原則，要嚴(yán)格治理，認(rèn)真細(xì)致，狠抓落實(shí)。
今后努力方向
新的一年意味著新的出發(fā)點(diǎn)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)。我會(huì)再接再厲，認(rèn)真進(jìn)步業(yè)務(wù)、工作水平，為公司和車間發(fā)展，貢獻(xiàn)自己的氣力。我決心在接下來(lái)的一年中努力做到以下幾點(diǎn)：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)知識(shí)和相關(guān)治理知識(shí)；
2、本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；
3、加強(qiáng)與車間兄弟班組的溝通合作，向先進(jìn)班組學(xué)習(xí)，加強(qiáng)治理，努力使班組形成團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作的良好氛圍；
4、全面完成車間交給的各項(xiàng)任務(wù)，為車間帶出一個(gè)能打硬仗，吃苦刻苦的單U班組。
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