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教學質(zhì)量工作總結(jié)

時間:2023-05-26 09:33:46 教學工作總結(jié) 我要投稿

教學質(zhì)量工作總結(jié)7篇

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編收集整理的教學質(zhì)量工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

教學質(zhì)量工作總結(jié)7篇

  教學質(zhì)量工作總結(jié) 篇1

  20xx-20xx年第一學期的學生期末監(jiān)測已經(jīng)落下帷幕,我校比較_地完成了此次任務。區(qū)教研室對三年級語文、數(shù)學學科進行了調(diào)考,相對以往各自為陣的學校自主考試,這種形式能站在一個宏觀的角度對全區(qū)的教育質(zhì)量作更全面的監(jiān)測,提高了考試的信度和效度。這種“紙筆測試”能更好的發(fā)揮“指揮棒”的作用,使之真正體現(xiàn)新課程理念,與課程改革相適應,到達以測導教、以測促教的功能。測試后的質(zhì)量分析如同一面明鏡,不僅僅顯示了測試中學生知識掌握應用的狀況,還反射出教師在教學中的得與失,更讓我們更為清醒地認識到――一份耕耘,換來一份欣喜的收獲;一份付出,換來一份真誠的回報。

  現(xiàn)對我校的各科成績做如下分析匯報:

  一、試卷來源及試卷評價:

  本次考試的試卷由區(qū)教研室統(tǒng)一命題,經(jīng)教導處征求意見,至此時沒有學科教師反映對試卷的意見?v觀整個試卷,本期末測查試卷是一份精心設(shè)計有價值的試卷,資料覆蓋面廣,重點突出,有必須的代表性,試卷題量適中,難易適度,有必須的層次性,分值分配合理,既注重對基礎(chǔ)知識的考察,又注重對學生潛力的培養(yǎng)、歸納,能較全面的檢查學生對本學期所學基礎(chǔ)知識的掌握狀況。

  以語文、數(shù)學兩個學科為例:

  【語文】:

  較好體現(xiàn)了《新課程標準》的新理念和目標體系。具有以下特點:

  1、資料豐富,結(jié)構(gòu)寬闊。

  試卷是以《標準》所規(guī)定的教學資料為依據(jù),注意題型的多樣性,能夠?qū)W生的素質(zhì)進行全面評價。同時根據(jù)整套語文教材的知識、潛力和情感發(fā)展總體結(jié)構(gòu)進行設(shè)計的,比較全面地考查了學生的學習狀況,在注重考查學生的基礎(chǔ)知識和基本潛力的同時,適當考查了教學過程,能較好地反映出學生的實際知識的掌握狀況。

  2、重視積累,提高素質(zhì)

  語文知識講究的是積累,從試卷的編制上看,細節(jié)多,基礎(chǔ)知識面廣,試題所包含的知識點比較全面,題中涵蓋了拼音、漢字、詞語、句子、段落、篇章等多方面的考察。并且題目多樣,評分項目詳細、合理。

  【數(shù)學】:

  1、突出基礎(chǔ)性與全面性

  試卷能對1――6年級上學期所學知識的主要資料進行較為系統(tǒng)、全面的考核,數(shù)與代數(shù)、空間與圖形、統(tǒng)計與概率、實踐與綜合應用等方面的考查知識均能有機地涵蓋在其中,突出了基礎(chǔ)性與全面性。

  2、突出生活性與教育性

  數(shù)學來源于生活,并運用于生活。試題突出數(shù)學知識在實際生活中的應用。把知識的考查溶入富有生活味與教育性的題材中,讓學生在解決問題的同時,也教育了他們要注意勤于思考和與人交流的重要性,教育學生提高成績注意學習方式的必要性。

  三、取得明顯成效之處及經(jīng)驗:

  1、立足基礎(chǔ),恰當評價學生對基礎(chǔ)知識和基本技能的理解和掌握狀況。

  語文學科大部分學生對生字、詞等基礎(chǔ)知識掌握較好,任課老師都相當重視基礎(chǔ)知識的教學,加強訓練、反復鞏固,常抓不懈,一一過關(guān),使學生牢固掌握。本次考試中學生基礎(chǔ)知識的得分率相當高,如書寫、看拼音寫詞語,形近字組詞,常用標點符號運用,古詩名言的積累;查字典,修改錯別字學生都掌握得比較熟練、牢固。

  2、關(guān)注差異,不追求學生發(fā)展的整齊劃一而追求個體發(fā)展的化。

  將開放題引入教育評價,試題反映的不僅僅僅是“會”與“不會”,“對”與“錯”,也反映對問題理解的深度與廣度,為學生帶給自己進行思考并用他們自己的數(shù)學觀點表達的機會;要求學生建構(gòu)他們的反應而不是選取一個簡單的答案;允許學生表達他們對問題的`深刻理解。本次期末檢測的試卷在這一方面做出了大膽而有益的嘗試:

  如四年級試卷第六大題統(tǒng)計的第3小題:從統(tǒng)計圖上能夠看出,人均壽命在逐年(),這說明()學生的答案形式多樣、不拘一格。由此看出,孩子的創(chuàng)造思維潛力是不可估量的,我們就應多給他們帶給這樣的機會,激發(fā)孩子的創(chuàng)造潛能。

  從各年級的成績統(tǒng)計能夠看出,填空題和計算題的得分率較高,能夠看出學生的計算潛力、記憶、理解潛力較強。由此可見,學生對記憶、理解、計算等方面的基礎(chǔ)知識掌握得還是比較扎實的。在各年級的試題中解決實際問題的題都占有必須的比重。如四年級試題第五大題“動手畫一畫”,學生雖然作圖不十分規(guī)范,但學生能靈活運用不同的方法解決問題的潛力還是值得肯定的。

  3、題型靈活多變,體現(xiàn)課改理念。

  試題注重學生動手、動腦潛力的培養(yǎng),如動手畫一畫、解決問題等,學生的綜合潛力得到了鍛煉。

  這次試題即便是基礎(chǔ)知識也比較靈活,難度較高,部分學生對于開放性習題的解答較以前有較大進步,學生的語文綜合實踐潛力得到逐步提高,有不少學生能結(jié)合自己的生活經(jīng)驗和平時所學,正確解答。在語文的閱讀理解、寫作等方面都有明顯的體現(xiàn),由此可見,在平時教學中教師們對基礎(chǔ)知識教得扎扎實實,訓練反反復復,能注重教學的生活化,注重知識的內(nèi)化和遷移,努力做到舉一反觸類旁通,立足課堂,延伸課外,因而多數(shù)學生學得比較主動、靈活,學習潛力有了明顯的提高。

  4、補差幫困,因材施教頗有成效

  全體教師本著面向全體學生,為每一位學生負責,讓每一位學生進步的態(tài)度。加強補差的力度,強調(diào)補差幫困的實效性,激發(fā)學習興趣,利用一些課余時間及時做好補缺、補差工作,力爭做到日日清。對學困生采取優(yōu)先措施,如優(yōu)先提問,優(yōu)先輔導,優(yōu)先面批作業(yè)等等,全面提高合格率。正是因為各班有提高合格率的具體措施和行為落實,我們的合格率在逐漸提高。

  四、存在的問題及原因分析:

  語文學科存在的問題主要有:

  1、追趕進度,忽視基本功訓練。

  對于易混淆的字,各年級仍有少部分同學沒有完全掌握,導致失分。其實,學生的基礎(chǔ)知識的掌握到技能的構(gòu)成,中間還需一個實踐操作、反復訓練的過程。

  2、急功近利,輕視以一貫之的習慣培養(yǎng)。

  如一年級的學生靈活運用潛力較差,不能照樣貌完成類似的題目,看圖寫話時部分學生表達潛力也較差,寫話的格式弄不清;五年級語文教師對一些很重要基本功訓練沒有引起足夠的重視,缺少長期的、反復的、堅持不懈的訓練,使學生基本功較差。試卷中無論是作文還是閱讀理解回答問題,都出現(xiàn)較多錯別字。其實,語文的潛力無外乎聽、說、讀、寫,本著這一點,只要老師們持之以恒的堅持多讀、多寫、多聽、多練,多記、多問,養(yǎng)成良好的語文學習習慣,提高語文的成績,提高語文素養(yǎng)必將指日可待。

  數(shù)學學科中的主要問題是:

  1、計算不細心,沒有驗算的習慣。

  2、學生審題不嚴謹。部分學生缺乏認真仔細的審題習慣,拿到題目后往往想當然,憑主觀意愿來解題。以二年級為例,基礎(chǔ)題的第2小題從長到短的順序把序號填在括號里,學生沒用序號排列,失分較多,就應不是知識層面的問題;又如第5小題的斷尺最長能夠量米,學生沒仔細觀察,分析題目要求,錯誤較多。這種狀況反應出學生思維停留在表面,缺乏深度。

  3、教師本身教學要求不嚴格。具體表現(xiàn)有:作圖方面,學生畫圖不用鉛筆,畫完后不標相關(guān)數(shù)據(jù);卷面方面,做錯了用涂改液,改正紙甚至隨意涂抹,答題方面,資料顛三倒四,雜亂無序,不寫單位名稱,不寫答語等,這些細節(jié)還需要老師們在日常教學中嚴格要求,逐步規(guī)范。

  五、今后的措施做法:

  這些問題的存在學校要高度重視,認真總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。針對以上存在的狀況,我想我們在新的學期里要做好一下工作:

  1、抓嚴抓實各項常規(guī)工作。

 。1)嚴抓各科教學計劃的落實。學期開學后,我們要嚴抓各類計劃的制訂,要求各學科教師在一周內(nèi)制訂好本學期的各項工作計劃,要保證教學工作具有科學性、計劃性、可行性,做到每項工作開展時有目標、有方案、有規(guī)劃、有管理。同時制定各類教學計劃時,要注意和加強可操作性,保證目標明確,計劃合理,管理到位。

 。2)進一步完善了教學常規(guī)檢查制度。在新的學期,要以“講實用、講效益”為原則,要求教師做到備課要“深”,上課要“實”,作業(yè)要“精”,教學要“活”,負擔要“輕”,質(zhì)量要“高”,并將從課前準備、課堂教學、作業(yè)與輔導、教學評價等方應對教師的常規(guī)教學進行指導性管理。在期中,我們還準備組織開展教學質(zhì)量調(diào)研抽測活動,組織全體教師監(jiān)考并進行質(zhì)量分析,幫忙教師尋找問題的根源,明確下一步努力方向,促使各學科教師進一步把握好教材,向課堂40分鐘要質(zhì)量,提高單位時間效益。

  (3)抓實各個環(huán)節(jié),保證教學質(zhì)量逐步提高。

  一抓備課。如何提高備課質(zhì)量是教師上好每一堂課的關(guān)鍵。要求做到:環(huán)節(jié)齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設(shè)計合理、板書規(guī)范、習題適當、反思跟上。每一堂課,都力求做到“掌握課標,吃透教材,挖掘到位,知識準確!

  二抓課堂。如何上好一堂課,教導處繼續(xù)組織全員聽課活動,讓大家聽,大家評,“說長道短”,“評頭論足”,幫忙尋找不足,幫忙改善,促使每一位教師的課堂教學質(zhì)量意識不斷提高。

  三抓反饋。主要抓作業(yè)和單元檢測,新的學期我們將進行作業(yè)批改的檢查,要求:語文每課有作業(yè),數(shù)學每一天有作業(yè),英語每周要有兩次作業(yè),作業(yè)布置要做到資料精、形式活、質(zhì)量高,提倡分層布置,所布置的作業(yè)要以培養(yǎng)和提高學生的各方面的潛力為基點,作業(yè)批改做到及時,認真,學生數(shù)少的班級要做到面批,錯的要當場指導學生改正,當場復批,努力做到每一個學生都能過基礎(chǔ)關(guān)。

  2、加強學習,引領(lǐng)成長

  ⑴業(yè)務學習做到有計劃、有目標、有安排、有考勤、有記載。

  ⑵利用我校的校園網(wǎng)組織教師觀看教學錄像。充分發(fā)揮農(nóng)遠設(shè)施的作用,將一些優(yōu)質(zhì)課刻錄成光盤發(fā)放到各村小、教學點,讓村小、教學點教師觀摩學習。

  ⑶繼續(xù)抓實“五個一”,即要求教師每學期看一本好書、教師每周寫一篇教學反思、每月寫一篇能體現(xiàn)個人水平的創(chuàng)新教案,每學期上一節(jié)觀摩匯報課,寫一篇有價值的教學論文。

  3、加強隨堂聽課。

  新的學期,教導處仍將不定時走進課堂,深入教學第一線,以隨時發(fā)現(xiàn)問題,及時加以指導、改善。隨堂聽課后將查教師的教案、聽教師教學設(shè)想、看教師課后作業(yè)設(shè)計、問學生掌握狀況等,并做好記載,提出建設(shè)性意見,敦促整改,使教師不斷提高課堂教學潛力,從而追求課堂教學的有效性。

  4、認真組織開展好每次的教研活動。

  要求教研組精心組織,定時間、定人員、有針對性,確保教研活動有成效,讓全體教師都能受益。加強群眾備課,透過群眾研討,提高教師對教材的整體把握潛力。

  眼界決定境界,思路決定出路。本次期末考試質(zhì)量分析不僅僅是對工作的總結(jié),更有對今后工作的思考,使大家明確了下一階段的工作目標,在以后的工作中統(tǒng)一思想,更新教育理念,我們將繼續(xù)摸索提高教學質(zhì)量之路,在實踐中反思,在反思中改善,在改善中提高,爭取獲得更好的成績。

  教學質(zhì)量工作總結(jié) 篇2

  一、教學質(zhì)量穩(wěn)步提高,教科研碩果累累。

  1、__年全區(qū)高考考生5624人,上本科線人數(shù)3616人,上線率64.3%,比__年的上線率62.9%上升了1.4個百分點。

  2、__年全區(qū)教師在各級刊物上發(fā)表論文417篇,區(qū)級以上立項課題結(jié)題21項,在市級以上優(yōu)質(zhì)課大賽中共有49位教師獲獎。完成了“中小學教學工作評價辦法”、“中小學教學質(zhì)量監(jiān)測系統(tǒng)”等研制工作;完成了“襄陽區(qū)地方與校本課程的開發(fā)與研究”;研究并制發(fā)了《關(guān)于進一步深化基礎(chǔ)教育課程改革的指導意見》;研究推廣了“二__”課堂教學模式及“六推六讓”教學策略;總結(jié)落實“58131129工程”(小學“56911210工程”),使中小學辦學行為進一步規(guī)范。

  二、搭建多種有效活動平臺,提高師生素質(zhì)。

  一年來,開展了新教材教法培訓、集體備課、分片教研、送課下鄉(xiāng)、結(jié)對幫扶、“三優(yōu)”評選、教師教學基本功大比武、網(wǎng)絡教研、校長論壇、假期社會實踐、電腦制作競賽、科技制作創(chuàng)新、學科競賽、“大家唱,大家跳”、“五園”創(chuàng)建等活動,師生在活動中得到鍛煉成長,提高學校的辦學、教師教學水平和學生能力素質(zhì),有效地促進了新課改理念與現(xiàn)代素質(zhì)教育要求在學校的教育教學實踐中全面落實。

  三、開展教學視導和問題研究,促進教育教學工作不斷發(fā)展。

  今年對區(qū)二中、區(qū)五中、龍王一中、石橋一中、張家集鎮(zhèn)中心小學、區(qū)實驗小學進行了教學視導工作,對古驛一中、峪山一中進行了跟蹤視導。通過深入學校、深入課堂,對學校的課程計劃執(zhí)行、課堂教學、教學管理、常規(guī)教學、課題研究等情況進行全面檢查和認定。并與學生、教師座談,調(diào)研分析,跟教師一道診斷問題,分析原因,制定措施,解決問題。對學校的.發(fā)展和教師的教學起到了很大的促進作用,使學校看到了自己的成績,清楚了存在的問題,明確了今后工作重點和努力方向。

  對社會發(fā)展過程中出現(xiàn)的一些問題和困惑,深入地調(diào)查研究,逐個進行剖解。如小學出現(xiàn)寄宿后教學管理問題,通過研究制發(fā)了《關(guān)于進一步加強全區(qū)寄宿制小學教學活動的管理實施意見》;如部分小學高年級歸并初中出現(xiàn)的教學問題,形成了《初中設(shè)置小學寄宿制教學班的教學調(diào)查報告及建議》;如推廣電子備課和全面推進課堂教學改革的困惑,通過到石橋鎮(zhèn)中心小學、馬集中學召開現(xiàn)場會形式進行現(xiàn)場觀摩研究解決等。通過對問題逐個研究解決,使全區(qū)教育教學工作得到進一步發(fā)展。

  四、確定“課堂教學改革年”,全面促進全區(qū)課堂教學大改革。

  長期幾十年傳統(tǒng)的“教師講,學生聽;教師說,學生做;教師主動,學生被動;一塊黑板,一張嘴、一支粉筆一講到底。”課堂教學模式,使教師講的累,學生學的差,教學效益低,甚至出現(xiàn)了大部分學生厭學、逃學、輟學等現(xiàn)象。社會在日新月異的發(fā)展,課堂教學必須與時俱進。于是在全區(qū)推廣的利用遠程教育資源及多媒體教學和新課程改革以來各方面實驗取得的成功經(jīng)驗基礎(chǔ)上,決定__年為全區(qū)“課堂教學改革年”,使課堂教學為“學生樂學”、“自主,合作,探究”、“高效”的課堂。年初,召開了課堂教學改革年動員大會,確定了課堂教學改革活動方案,決定全面推廣“二__”課堂教學模式的實驗與研究,落實“六推、六讓”的教學策略。在實施過程中,于春秋先后兩次組織中小學校長赴山東杜郞口中學學習其“三三六”課堂教學模式的改革經(jīng)驗,通過教學檢查落實、校長論壇、召開現(xiàn)場會典型推廣等形式促進區(qū)區(qū)課堂教學發(fā)生了明顯變化,突破了原來幾十年的陳舊模式,初見成效。在__年底召開了“課堂教學改革年”總結(jié)表彰大會,對一年來的課堂教學改革進行全面總結(jié),大力表彰,對今后繼續(xù)推進課堂教學改革提出意見,明確了方向。

  教學質(zhì)量工作總結(jié) 篇3

  今天,我們在這里召開全校20xx——20xx學年第二學期教學質(zhì)量分析會,主要任務是,總結(jié)分析我校目前教學現(xiàn)狀,認真查找問題,研究落實全面提升教學質(zhì)量的措施和方法,促進我校教育教學質(zhì)量又好又快發(fā)展。努力開創(chuàng)我校教育的新局面。

  一、整體情況分析

  總的來說,名次最差的是三年級,從分數(shù)懸殊來說,差別的是六年級,其次為三、五、四、二年級,全校折合得分386、83分,居全鎮(zhèn)第四名,與第一名玉琳395、36分,相差8、53分,與第三名石臼390、88分相差4、05分,所以我們有望獲得第三名。

  二、教師所代學科得分、名次分析

  一年級兩個班均分、及格率均居全鎮(zhèn)第一、二名。值得表揚。吉金梅老師老將不減當年勇,勇奪桂冠,幾十年如一日,堅持不懈,使我們青年教師學習的榜樣。青年教師吉小芳、吉丹丹不甘示弱,跨越前進。吉小芳由去冬第六的成績躍居為全鎮(zhèn)第二名,吉丹丹由第三、六名的成績躍居為全鎮(zhèn)第一、二名,可喜可賀。

  二年級語文均分93、63,居全鎮(zhèn)第一,及格率因一人不及格居全鎮(zhèn)第五,導致總得分居全鎮(zhèn)第四名。語文的問題是在及格率上,一個不及格導致名次居后,這是為什么呢?說明均分懸殊距離很小,一、二、三、四名均分相差不到0、3分,如果均分再高出2分,我校語文就能穩(wěn)居冠軍了。數(shù)學均分90、19,居全鎮(zhèn)第一,及格率同樣居全鎮(zhèn)第五,總成績居全鎮(zhèn)第三。原因和語文一樣。但不同的是數(shù)學均分比其他學校班級相差的分數(shù)大一些,所以名次稍好一些,如果數(shù)學均分再高出1分,也能獲得全鎮(zhèn)第一。

  三年級語文均分83、4分,與第一名石臼87、36分相比,相差3、94分,及格率為97、72%,咱只和石臼比,因為人數(shù)一樣,都是44人,我校語文排名第四,石臼排名第二,從代課老師水平來看,石臼吉軍娥與我校崔二勤老師相比,有什么優(yōu)勢可言呢?我們的優(yōu)勢:1、年輕。2、精力旺盛。3、有能力但結(jié)果成績不太理想。再看英語學科,均分88、11,居全鎮(zhèn)第三,及格率100%,居全鎮(zhèn)第一,總成績居全鎮(zhèn)第二,英語成績較好,值得肯定。說明崔二勤老師平時肯定付出了辛勤努力和汗水,但從中反映了兩個現(xiàn)象:1、弱勢學科進步了,強勢學科表現(xiàn)平平,說明心中側(cè)重哪一科,平時就關(guān)注的多,落實的多,成績就較好,相反,對別外一科有放松,效果就大打折扣。2、一個所代兩門學科要全面兼顧,不能顧此失彼。

  三年級數(shù)學均分81、27,居全鎮(zhèn)第五,與第一名石臼86、93相差5、66分,及格率100%,居全鎮(zhèn)第一,總排第三,較上學期、期中有進步,可以說三數(shù)有潛力可挖,我算了一下,均分再提高兩分,就能回到全鎮(zhèn)第二,再提高一分,就能拿到第一?茖W差距較大,均分33、29,距第一名石臼41、14相差7、83分,距第四名相差1、34分,及格率65、91%,與第一名桑林100%相差34、09個百分點,總排第五,總得分與第一名相差24、58分,與第四名相差7、57分。一人所代的兩科為啥差別如此之大呢?我分析:1、科學課是否教材沒有鉆研透徹?是否有些題目全軍覆沒?2、平時是否只管教師講授?而并未深管學生學得如何?背會多少?寫會多少?其中答案只能由馬旭光老師來解答。品社均分38、32分,居全鎮(zhèn)第四,與第一名桑林41、97相差3、65分,及格率90、9%,居全鎮(zhèn)第三,總排第三,說到三年級,我還想說一點,石臼三年級人數(shù)和臺頭一樣,吉軍娥老師所代學科為語、科、品三門,我校除酒海云老師外,再無一人所代三門學科。

  四年級語文、數(shù)學均為調(diào)研科目,我校三位教師不負眾望,成績喜人,語文四(1)、四(2)分別為第二、一名,數(shù)學排名分別為第三、一名。英語學科均分四(1)班86、93,四(2)86、5,排名分別為第四、五名,與第一名玉琳97、33相比,分別相差10、4,10、83分,這是多么大的差距!及格率四(1)班為100%,居第一,四(2)班為96、43%,居第五,總排分別為第二、五名,主要原因在均分上有差距?茖W均分四(1)40、95,四(2)40、82,分別居全鎮(zhèn)第三、四名,與第一名石臼42、24分,分別低1、29,1、42分,及格率分別為100%、96、43%,分別居全鎮(zhèn)第一、三名,總排第二、四名,主要原因也是在均分上有點低。品社均分四(1)33、41,四(2)33、77,分別居全鎮(zhèn)第四、五名,與第一名玉琳40、38相比分別低6、97,6、31,及格率分別為75%,83、41%,分別居全鎮(zhèn)五、三名,玉琳為100%,桑林為94、12%,總排第四、五名,均分、及格率均存在較大差距。

  五年級語文(1)班均分76、24,(2)班73、26,分別居全鎮(zhèn)第二、四名,與第一名桑林77、60分別相差1、36、4、34分,及格率分別為87、18%,92、68%,分別居全鎮(zhèn)第五、三名,與第一名桑林97、96%分別相差10、78%、5、28%,總排第五、四名,本校兩個班比,均分(1)班高于(2)班,及格率(2)班高于(1)班,兩者抵銷后,波雷及格率比淑琴得分高一些,導致名次靠前,與外校桑林相比,桑林49人,是全鎮(zhèn)人數(shù)最多的一個班級,但張滿會老師的語文均分第一,及格率第一,總排第一的好成績,這有力的說明了學生人數(shù)多也不一定就考不好。數(shù)學(1)班77、19,(2)班70、18,分別居全鎮(zhèn)第二、六名,與第一名玉琳80、38分相比,分別相差3、19、9、82,及格率分別為89、74%、78、05%,分別居全鎮(zhèn)第二、六名,與第一名玉琳95、83%分別相差6、09%、17、78%,總排分別為第二、六名。英語均分分別為88、21分,83、93分,分別居全鎮(zhèn)第一、三名,五(2)距五(1)相差4、28分,及格率分別為100%、97、56%,分別居全鎮(zhèn)一、四名,導致總排名次為第一、四名,兩個班英語學科均有較大進步,特別是五(1)班。科學:均分分別為40、54、35、56,分別居全鎮(zhèn)第二、六名,距第一名玉琳40、71分分別相差0、17、5、15分,及格率分別為100%、78、05%,分別居全鎮(zhèn)一、六名,導致總排名次分別為第二、六名。品社:均分分別為42、62、40、66分,分別居全鎮(zhèn)第四、五名,距第一名桑林45、39分,分別相差2、77、4、96分,及格率分別為97、44%、95、12%,分別居全鎮(zhèn)第四、五名。玉琳、桑林及格率均為100%,總排分別為第四、五名。

  六年級計九個班。語文均分分別為81、61、80、98分,分別居全鎮(zhèn)第四、五名,距第一名石臼二班85、64分相比分別相差4、03、4、66分,及格率97、73%、100%,分別居全鎮(zhèn)第四、一名,總排為第四、六名?茖W:均分分別為40、4、39、86分,分別居全鎮(zhèn)第四、五名,距第一名桑林41、82分分別相差1、42、1、96分,及格率分別為95、5%、100%,分別居全鎮(zhèn)第一、八名,兩個不及格生就導致第一、第八之差,總排分別為第六、三名。數(shù)學:均分分別為84、14、84、77分,分別居全鎮(zhèn)第_名,與第一名石臼二班相比,分別相差7、34、6、68分,及格率分別為95、45、90、91,分別居全鎮(zhèn)第三、五名,石臼兩個班及格率均為100%,總排名次為第三、五名。品社:均分分別為40、1、46、04,居全鎮(zhèn)第九、三名,與桑林第一名47、32分相比,相差7、22、1、28分,及格率分別為88、6%、100%,居全鎮(zhèn)第九、一名,兩個極端,相差11、4%,導致總排為第九、一名。英語:均分分別為72、09、68、18分,分別居全鎮(zhèn)第八、九名,與第一名石臼二班94、33分相比,分別相差22、23、26、15分,及格率分別為84、09%、70、45%,石臼兩個班均為100%,分別相差15、91%、29、55%,總排第八、九名,英語得分差距較大。

  三、幾點感受

  1、調(diào)研年級科目成績較好,在此,對王黎、邢素琴、宋建軍三位教師所取的成績表示祝賀,對平時所做的工作予以肯定,不僅給個人增了光,而且給學校添了彩,再次向你們表示感謝。

  2、向一年級三位教師也提出表揚。吉金梅老師雖然是一名老教師,女同志已達49歲,但自己平時并不以老教師來傲居,學校分配的工作不折不扣完成,不討價,不推諉,再加之對工作極端認真負責,平時你要找吉老師,不用去別處,直接到教室就可以找到,早上上課前,中午上課前,常?梢栽诮淌铱吹郊蠋煹纳碛。其他兩位教師因為有這樣一位老班長,所以干勁倍增,均取得了優(yōu)異的成績。不過吉小芳老師還得思考一個問題:一年級考得如此之好,而六年級品社卻是倒數(shù)第一,你的'工作能力不用懷疑,不是管不了學生,是不是對品社教材沒有鉆研透徹?還是沒有嚴格去管理、落實要求學生?你在分析時著重談談這一點。

  3、窗口年級的教學成績也有進步。六年級在我校來說是一個薄弱年級,在這次考試中,兩個班計十個科目,有七個科目的成績均居全鎮(zhèn)前三分之二,一個第一,兩個第三,兩個第四,一個第五,一個第六,只有兩個班英語、六(1)班品社在后三分之一之列。特別是宋江虎老師,品社成績居九個班級成績之首,數(shù)學成績也比上學期有較大進步,宋老師大家也是有目共睹的,不僅上課不折不扣,而且是課前早早進入了教室就開始了輔導,晚自學也是如此,每每下自習鈴響后,宋老師仍在教室里耐心的輔導著差生,并且持之以恒,堅持不懈,自始至終。因此,蒼天有眼,鐵杵磨針,終于取得了較好成績,他也是我校教師的一個榜樣,一面旗幟。

  4、其他年級教師,大多數(shù)教師的教學成績還是值得肯定的,但是反映出一個問題,一人代兩科存在一科較好,另一科較差的現(xiàn)象,如崔二勤英語好了,語文差了。馬旭光數(shù)學進步了,科學卻成最后了。邢素琴老師語文第一,英語第五。劉淑琴老師語文第五,英語第一。潘天勝老師五(1)第二,五(2)第六。同樣的學生,同樣的老師,為什么所教的科目成績存在如此大的反差?分析原因,我認為,這是老師的傾向性存在問題,平時側(cè)重于哪一科,心思、精力、功夫就傾向于哪一科,哪一科成績就考得較好,反之成績就較差,因為思想決定行動,行動決定成敗。

  5、全校的英語成績已經(jīng)有所提升。如:崔二勤三英第二,王黎四(1)第二,劉淑琴英語第一,波雷英語第二,甩掉了我校以往英語最后一名的帽子(除六年級外,因為六年級差距較大,在短時間內(nèi)不能立竿見影),這說明了功夫不負有心人,學校采取的早自學改為英語這一有力措施起到了一定的作用,起初我們一些老師不理解,不支持,但學校采取強硬辦法,查崗、落實、座談,最后效果明顯,可喜可賀。

  6、部分教師所代科目得分差距較大,均分相差10分之多,及格率相差20%之多,甚至30%,這就說明你平時的功夫還不到位。我們有些教師不能只認為自己也很下勁了,從未耽誤過一節(jié)課,上課也是扎扎實實,沒有應付差事思想,但你是否常想過哪一個取得優(yōu)異成績的教師不是這樣呢?除此之外,他們的個別輔導進行了多少人次!吃飯期間、午休之前、晚自學期間的補差補缺是否做到了著實有效呢?這就是差距。我覺得多數(shù)教師還是從這一方面找一找答案,如果不深層次剖析自己,恐怕下學期還是老和尚帽照舊。

  四、今后設(shè)想

  1、增強質(zhì)量意識。希望每個教師將教學工作不僅看作一種職業(yè),而且還要看作事業(yè)來追求,做到認認真真教書,踏踏實實上課,不能身在曹營心在漢,安于現(xiàn)狀,誤人子弟。

  2、加強業(yè)務學習。對于新課程,我們教師不能僅僅滿足自己會做所教學科知識,何況有些科目如英語、科學等知識并不一定教師真正十分清楚,從這次考試中已經(jīng)暴露出這一問題,因此我們必須擠出時間來學習,可以從網(wǎng)上學,還可以向身邊教師虛心請教,真正提高自身素質(zhì)。

  3、著力抓好教研。我們有些教師不研究方法,抓不住教學重難點,跟著感覺走,一節(jié)課講哪里算哪里,課堂效率底。如:同樣的知識點,不同的教師來教,同樣的學生,學習效果大不一樣,就是這個道理,因此,下學期我們要加強深入聽課,相互學習,相互借鑒,取長補短,切實提高教師教學水平。

  4、重視個別輔導。不能把“抓兩頭,帶中間”只喊在口頭上,對于后進生,我們輔導了多少次?耐心嗎?態(tài)度和藹嗎?自始至終嗎?各自可以捫心自問一下,對于學困生我們要先補思想,再補信心,學習方法,最后補欠缺知識,使他們真正有所提高?梢哉f學困生是我們教師的上帝,誰抓住了這個上帝,誰的教學成績就會提高。否則就是一句空話。

  5、優(yōu)化學校管理,加大檢查力度。我們會在上學期基礎(chǔ)上重新修訂獎懲方案,絕對保證學科之間同步提高,同步發(fā)展,堅決杜絕一人代兩科一科在前,一科最后的怪現(xiàn)象。

  總之,回首過去,展望未來,我們有理由相信,提高我校教學成績是有信心的,也是有能力的,只要我們努力改進教學方法,真抓實干,質(zhì)量較差的教師要振奮精神,向前邁進,質(zhì)量相對較好的教師,要精益求精,永不滿足。學校要創(chuàng),教師要當名師,我們要爭創(chuàng)一流質(zhì)量名校,改進薄弱環(huán)節(jié),促進整體發(fā)展,整體提高。

  教學質(zhì)量工作總結(jié) 篇4

  老師們、同志們:

  今天我們在這里召開20xx-20xx學年度第一學期教學質(zhì)量分析會議,主要任務是:客觀分析20xx-20xx學年度第一學期教學狀況,發(fā)現(xiàn)問題、找出差距,總結(jié)經(jīng)驗、汲取教訓,表彰先進、鞭策后進,以便使大家在今后的教學中,能夠有的放矢,對癥下藥,發(fā)揚成績,克服缺點,不斷提高教學水平。

  上個學期,我校緊緊圍繞“善言善行、善教善學、揚長補短、踏實前行”的教育理念,為學校的發(fā)展做了很多事情。教學工作也可以說進步明顯。踏實有效的育人措施使樟木頭中學逐漸獲得社會各界的認可和好評。這些成績的取得,與鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導,文教辦的精心指導,特別是在座各位教師的辛勤工作。成績?nèi)〉脕碇灰,傾注了全體師生的心血和汗水,發(fā)揚和鞏固成績更加彌足珍貴。在這里,我衷心希望大家傾心靜聽,通過有理有據(jù)的教學質(zhì)量分析,能夠有所思、有所獲,在具體工作中做到學用結(jié)合,融會貫通,在新學期取得更大的成績。會議有四項議程。

  下面進行第一項:請教導處劉衛(wèi)主任做上學期教學質(zhì)量分析報告。

 ??劉主任的報告,分析較為客觀準確,也代表了學校集體意見。會后請老師們進一步查找自身不足、學習先進的經(jīng)驗和做法,揚長補短,踏實前行,在新學期的教學工作中取得更大成績。

  會議第二項議程:頒發(fā)優(yōu)秀團隊獎。

  會議表彰獎勵了教學工作突出的先進集體和個人,希望受表彰的'團隊和個人,要再接再厲,以更加務實的精神,發(fā)揮好典型帶動作用,以點帶面,全面推進,努力把全縣的教學工作做得更好。我提議把熱烈的掌聲再次送給他們。

  第三項議程:就本學期如何抓“教學質(zhì)量提升,我講幾點意見:

  一、看到成績,增添信心

  從上學期期中、期末來看,與去年相比,總體成績有可喜進步。其中,初一年級七科總平均分與市相比基本持平,為近幾年;初二年級與初一時相比成績下滑,但與上屆同期相比有優(yōu)勢;初三年級中考成績與市平相比,差距大幅度縮小,也是近幾年。成績顯而易見,為我們今后取得更大的成績增添了信心,為實現(xiàn)“樟中夢”打下了堅實的基礎(chǔ)。

  成績的取得,是同志們干出來的?康氖歉髂昙墶⒏鱾湔n組、各部門團結(jié)合作、改進作風、主動作為;更是老師們以學校的發(fā)展為己任、努力實踐高效課堂、關(guān)愛每一位學生發(fā)展的結(jié)果。

  二、查擺問題,改進教學

  同志們,淵博的學識和高尚的人格魅力,是對我們每一名教師的高標準要求。教師這一職業(yè)是崇高而偉大的,老師是令人尊敬和羨慕的。只有辦好讓人民滿意的教育,我們才可以做無愧于人民的人。我衷心希望我們?nèi)w教師,都能夠向先進典型學習,熱愛教育,奉獻教育,為人師表,言傳身教,桃李滿天下。應該進一步強化責任意識,要以對黨,對人民,對孩子高度負責的精神做好本職工作,要找準人生的定位,不心浮氣躁,不好高騖遠,而要勤勉務實,要在平凡的工作中找到樂趣,要在平凡的工作中實現(xiàn)自己的人生價值。要樹立良好的師德。學識、人品、樂趣是衡量優(yōu)秀教師的主要標尺,也是一個成功者必備的條件。既然我們選擇了老師,就是選擇了知識,選擇了愛心,就要勤勤懇懇地耕耘于教育教學第一線,選擇忘我,選擇無私,選擇清貧。靜下心來教書,潛下心來育人。要致力于在平凡的崗位上再創(chuàng)佳績,努力為社會輸送更多更好的人才。

  教學質(zhì)量工作總結(jié) 篇5

  我們一年級全體教師通過對試卷的整理、交流、分析,收獲頗多!通過質(zhì)量分析,我們看到了自身的不足和教學中存在的問題,為了今后更有效、高效的教學,特整理如下。

  優(yōu)點:

  1、第一題,按順序填寫大寫字母。大部分同學不僅能背下來,而且能準確寫出大寫字母。少數(shù)學生把字母寫錯。

  2、學生能夠理解詞語的意思,準確連出反義詞。

  3、學生能夠正確填寫量詞、名詞。一只(),一糖葫蘆,一斤()

  4、讓學生補充句子,組句子加標點這樣題型完成較好。學生能夠根據(jù)給出的標點和相應的文字,進行整理、編輯。特別給帶有問號、感嘆號的句子補充完成,可見教師在平時的訓練時綜合性的指導!來訓練學生的語感!

  5、古詩背誦比較扎實,多數(shù)同學能正確完成地填寫?梢娫谄饺盏慕虒W中,教師不僅注重學生背,更注重了學生的寫!

  缺點:

  1、現(xiàn)在一年考試不見了聽寫,在看拼音寫詞語中,出現(xiàn)了“初夏”“挑選”學生錯誤較多。原因在“初”和“夏”出現(xiàn)在不同的文章中,教師在教學時,缺少了知識的整合,詞語的擴展!“挑選”作為二類詞讓學生來寫,雖有難度,但也見教學時,也見教師指導不到位,學生學得片面。

  2、學生積累的詞匯量少,在擴詞的時候,多數(shù)同學只能組兩個詞。如“良”。學生只能組成良心、良好,個別學生組成了“糧食”。因此在以后的詞語教學中,應該注意讓學生不僅認識字,會組詞,還要有能力根據(jù)不同的字的不不同意思組不同的詞。多多益善。

  3、補充詞語“地寫字”學生有的答課文的題目,冬0冬寫字。學生不了解“地”的.用法。

  4、閱讀題答得普遍不好。其中學生對文章理解得不透,不明白題意思。如:我家旁邊有一條小河。河里的水草和河邊的蘆葦綠成了一片。學生能準確填出,小河在我家的(旁邊)。可是就不能填出水草在(),蘆葦在()。學生沒有答題的思路,也沒弄清楚什么意思。在閱讀中找到表示顏色的詞,學生能找到綠和金,但在“一群群灰黑色的水鳥飛出來”中找到的是黑色,很少同學找到“灰黑色”,在<小蝌蚪找媽媽>一課中學生接觸過“黑灰色”但出現(xiàn)這里只是調(diào)換位置,可見學生的生活經(jīng)驗、知識遷移能力都有待提高。教師在教學的時候,也需要我們靈活把知識教得深、教得廣。

  5、寫話中錯字多,一部分學生不會使用冒號和引號。

  從出現(xiàn)的問題來看,我們學生學得死板,題型訓練不到位。也提醒我們教師,我們不是教教材,而是用教材來教!提高自己的認識,才能用行動來服務于學生。

  提質(zhì)措施:

  1、認真鉆研教材,用心上好每一節(jié)課,抓好學生的基礎(chǔ)知識,抓好學生的習慣。培養(yǎng)學生聽、說、讀、寫等能力。

  2、抓好學優(yōu)生工作,以點帶面,抓好學困生的轉(zhuǎn)化,差生的作業(yè)做到面批面改。

  3、采取有效措施組織學生開展課外閱讀活動,增加閱讀量,豐富詞匯,提高語文修養(yǎng)。

  4、在閱讀中增加“動動筆墨”環(huán)節(jié),標標自然段,數(shù)數(shù)句子,圈畫重點、優(yōu)美的詞句?梢該駜(yōu)抄寫。

  5、以課為本,綜合訓練,還要進行單獨的專項訓練。如寫字的訓練。對字、詞、句、篇、看圖寫話,古詩都應該有專項的訓練,并培養(yǎng)相應的答題技巧。

  試卷命題的建議:

  試題難度適中,對優(yōu)、中、差有所兼顧。能夠以學生的發(fā)展為本,知識與能力相融合。試卷全方面、多角度考察學生對本冊教材的掌握,題靈活性訓練學生審題、思考、分析、概括等能力,對今后教學具有導向性。

  教學質(zhì)量工作總結(jié) 篇6

  為全面提高教學質(zhì)量,努力做好本科教學評建工作,經(jīng)濟學院認真貫徹落實《山東理工大學課堂教學質(zhì)量月活動的實施意見》,將課堂教學質(zhì)量活動月的各項工作落到了實處,取得了實效,F(xiàn)將我院課堂教學質(zhì)量月活動的開展情況總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導重視、加強宣傳、認真組織,確保課堂教學質(zhì)量月活動按計劃、分階段的扎實、有序?qū)嵤?/strong>

  (一)成立經(jīng)濟學院課堂教學質(zhì)量月活動領(lǐng)導小組

  組長:李平、楊曉春

  成員:李建民、曲建忠、李明、王黎明、周銳、李文森、婁春婷

 。ǘ┘訌娦麄、廣泛動員全院師生積極參與,成效顯著

  1、以加強學風建設(shè)為導向,學生科適時將學校和學院關(guān)于課堂教學質(zhì)量月活動的相關(guān)安排和本科教學評建工作動態(tài)傳達到全院學生,增強了學生對教學評估重要性的認識,提高了學生學習的主動性和自覺性。

  2、以強化服務意識為中心,教學科對校、院兩級各種教學文件進行歸檔、整理、補充和完善,并在學院網(wǎng)站上公布,以制度化、規(guī)范化的`方式鼓勵全院教職員積極投身到學校課堂教學質(zhì)量月活動及本科教學評建工作中。

  3、以提高課堂教學質(zhì)量和完善教學基礎(chǔ)材料為重點,在對學院前一階段的教育、教學和評建工作進行總結(jié)的基礎(chǔ)上,鼓勵教師結(jié)合專業(yè)特點,努力提高課堂教學水平,形成了教學系(專業(yè))、課程組的教學特色和亮點。

  二、加強制度建設(shè)、充分發(fā)揮教學科的主體作用,重視有針對性地開展活動,強化督促、檢查工作,努力將各項措施落到實處

  我院在課堂教學質(zhì)量活動月期間,遵循“以評促建、重在建設(shè)”的評建工作思路,全體教師在院黨、政領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,通過對學院整體教學工作開展情況的回顧和總結(jié),與校教務處和評估辦共同舉辦評建工作情況溝通會、派出兩位教師參加由清華大學教育研究所主辦的第七屆“建立高等學校教學質(zhì)量保障體系與教學評估”研討會,啟動教學科與教學系主任聯(lián)席會議機制,完善教學文件的歸檔整理和網(wǎng)絡辦公系統(tǒng),聘請具有多年教學管理工作的老教授擔任院級教學管理工作督導員,舉辦北大博士面對面、考研動員報告會、青年教師課堂教學競賽、課堂教學文件及作業(yè)展評,召開院級“學生教學信息員”工作會議、“教學評建”情況學生通報會、教師和學生代表座談會,開展教學名師示范教學講座、青年教師教學方法培訓、院領(lǐng)導接待日和院系領(lǐng)導聽課等活動,動員全院師生廣泛參與,真正實現(xiàn)了學院教育教學質(zhì)量和本科教學評建工作的新突破。

 。ㄒ唬蕚潆A段(9月26日——10月9日)

  1、召開全院教職工大會,傳達《山東理工大學關(guān)于開展課堂教學質(zhì)量月活動的實施意見》。

  2、向全院師生做好山東理工大學關(guān)于教師課堂教學各種規(guī)章制度的宣傳解釋工作,嚴格按照評估標準規(guī)范教師課堂教學活動。

  3、建立院級教學管理工作督導員制度,完善課堂教學質(zhì)量監(jiān)控體系。

  4、制定《經(jīng)濟學院關(guān)于開展課堂教學質(zhì)量月活動計劃》,并認真組織實施。

 。ǘ⿲嵤╇A段(10月10日——11月11日)

  1、加強制度建設(shè),院長辦公會議就影響經(jīng)濟學院教學評建活動的若干重大問題進行充分討論,達成了共識,在思想上、組織上形成了全院支持教學工作的良好氛圍。

  2、以教學系(專業(yè))為單位,開展教師之間的聽課、評課活動。

  3、組織經(jīng)濟學院青年教師授課技能培訓和課堂教學競賽,做好學校第三屆青年教師課堂教學競賽參賽人員的推薦工作。一名教師獲得學校第三屆青年教師課堂教學競賽二等獎。

  4、院、系領(lǐng)導、教學科長、兩級督導員按照分工對全院教師進行了逐個聽課,聽課率達到100%。同時完成了對教師使用的多媒體課件的考查工作并提出具體改進意見。

  5、按照評估要求,學院課堂教學質(zhì)量月活動領(lǐng)導小組認真做好青年教師導師制的檢查工作。

  6、制定經(jīng)濟學院教師輔導答疑要求和檢查辦法,對相關(guān)教師布置和批改作業(yè)情況進行了檢查。

  7、舉辦經(jīng)濟學院教師教案、授課計劃、教學大綱、作業(yè)和優(yōu)秀課件展示活動,為課堂教學文件質(zhì)量的進一步規(guī)范、提高奠定了基礎(chǔ)。

  8、建立健全院級學生教學信息員制度,及時了解學生對課堂教學、學生導師制的意見和要求,加強對學生的教育、管理和疏導,形成了和諧的師生關(guān)系與良好的教風、學風。

  教學質(zhì)量工作總結(jié) 篇7

  經(jīng)過三周的時間,我!敖虒W質(zhì)量杯”教學大比武活動拉下帷幕。

  一、目的明確根據(jù)我校學期初的工作安排

  結(jié)合我校教學質(zhì)量年活動方案,如期組織實施了此次大型教學活動。其目的是進一步促進教師新的教學理念和先進經(jīng)驗的學習,探究培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力的途徑與方法,檢驗小班化教學模式的鞏固提高,落實教學質(zhì)量年活動,為教師互相學習和鍛煉提供平臺,推動學校教學改革,提高教師隊伍.體素質(zhì),促進教育教學質(zhì)量的不斷提高。

  二、組織實施周密嚴謹教導處根據(jù)學校的總體部署

  與4月17日制定了此次“教學質(zhì)量杯”教學大比武評優(yōu)方案,于5月15日——5月27日組織實施。全校任課教師積極參與,除兩位教師特殊情況的不能參加外,所有科目共出課54節(jié)。各學年組充分發(fā)揮學年組的.體力量,創(chuàng)設(shè)出濃濃的備課氛圍。全體教師認真籌備,精心策劃課堂教學,學校領(lǐng)導及各學年組長分中年組和青年組兩個評優(yōu)小組,實行實時跟蹤,認真履行職責。在教導處的精心組織下,在全體教師的積極配合下,此次活動得以順利實施,并于今天圓滿結(jié)束。

  三、評優(yōu)選先,立足發(fā)展。

  在所有的54節(jié)課中,全體教師認真?zhèn)湔n,不弄虛不作假,不論是講課教師還是聽課教師,不論老教師還是年輕教師,積極性和熱情都非常的的高,都本著學習、提高的心態(tài)面對備課、講課、聽課、和評課,都希望在本次教學活動中汲取營養(yǎng),不斷提高自己的業(yè)務水準。充分體現(xiàn)了我校教師對課堂教學改革的滿腔熱血和殷切希望。充分表明了我校教師真抓實干,立足發(fā)展,努力提高教學質(zhì)量的信心和對市教學質(zhì)量年活動的正確認識。

  在聽課、評課過程中,程序井然;顒咏Y(jié)束后,各學年組認真總結(jié),對本組每位教師的講課情況的客觀公正、不折不扣的進行講評,發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,彌補不足,互相探討,互相學習,共同促進。評優(yōu)小組全程跟蹤聽課,認真分析教學現(xiàn)象,并及時反饋給講課教師。利用5月27日下午兩個多小時的時間,召開了教學活動分析會。對每位教師的課堂教學進行有針對性、發(fā)展性的評價。根據(jù)此次活動方案的指示精神,從54名出課教師中評選出27名優(yōu)秀課教師,從中選拔出8名教師做了匯報課。

  四、成果與反思本次大型教學活動

  體水平有所提高,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

  1、準備充分。從宣布教學大比武實施方案之日起,各教師精心準備,不難看出每位教師都使用了多媒體課件和自制教具、學具。如:吳曉光老師的《呼吸器官》。高英麗的《火燒圓明園》,姚麗老師的《兩只小獅子》等,證明老師在課前做了大量的工作。

  2、教育觀念的轉(zhuǎn)變顯著,把課堂交給學生,體現(xiàn)在教學形式的多樣化。讓學生自己探計,實際操作,合作學習,交流體會,互相幫助,教學氣氛比較和諧。如郎麗華的《制作年歷》,讓學生根據(jù)所學知識動手操作。何輥《Let‘stall》。

  3、課堂教學.體把握明顯改善,較強的駕馭課堂能力,教師面向全體學生,既發(fā)揮了學生的主動參與,又不失教學的.體把握,如趙金鳳老師的《》,李景秀老師的《》。

  4、課堂教學體現(xiàn)藝術(shù)性。

  很多教師精心策劃每一個教學環(huán)節(jié),不放棄任何一個可利用的空間。如郎麗杰的《找規(guī)律》開頭和楊翠芳的《找規(guī)律》結(jié)束后,學生找規(guī)律走出課堂等等。

  5、注重創(chuàng)設(shè)情境,使師生達到情感交流,激發(fā)學生內(nèi)心情感。比如:杜鴻敬老師的《魯本的密秘》,于鴻波的《媽媽的'愛》音樂感染,通過老師入情入.的引導,

  6、語文課普遍注重朗讀的指導,如姚麗老師的《兩只小獅子》,席慶霞的《豐碑》等,注重教師的范讀和學生多種閱讀方法的體驗。

  7、師生關(guān)系確立倡導民主,力求平等。

  為了創(chuàng)設(shè)輕松愉快的課堂氛圍,講課教師努力擺正自己的位置,力求建立平等、合作的師生關(guān)系。有了服務意識,力求服務到位。不少課.用小組討論的形式,擴大了師生交流的空間,為學生的探索、合作交流創(chuàng)造了條件。老師走下臺成為學生中的一員,為學生學習的組織者、倡導者和合作者。使用民主性的語言,允許學生不同的想法,包括錯誤的想法,鼓勵學生質(zhì)疑問難,并參與評價過程。如宋秀媛、孟麗老師的課等,把比較枯燥的內(nèi)容放到一定的情境當中,課堂氣氛熱烈。

  不足之處:

  1、教學形式的多樣化,多媒體的使用不應消弱基本訓練,對于基本知識和基本技能的必要訓練是不可少的。例如教師的板書,學生的書寫、板演等。

  2、部分老師拘緊放不開,語言生硬,教態(tài)做作。原因是準備的不是很充分,抓不好學生,造成自己講自己的,顧及不到學生,還由于緊張出現(xiàn)了知識和書寫上的錯誤。

  3、多媒體等通常方法配合不到位。要正確使用課件,課件中不要出現(xiàn)錯誤,讓課件服務教學而不是教學中的瑕疵。

  4、注意教學的民主。提問根據(jù)難易程度發(fā)問不同的學生,加強差生的指導,鼓勵學生提出不同的看法。

  5、課本只是個案例,努力發(fā)掘內(nèi)涵,并定時引領(lǐng)到廣闊的課外知識中去。

  6、個別教師的范讀不到位,無法給文章的情境定調(diào)。

  7、語文課上的學生閱讀要充分,數(shù)學課上的習題設(shè)計要有層次性。

  8、動手操作不能胡來,做好指導。

  幾個怪圈:

  1、講數(shù)學的少,講語文的多。

  2、不使用課件好像不符合新的教學模式。

  3、不是相關(guān)學科,漠不關(guān)心,甚至只聽了一、兩節(jié)課。

  4、出工不出力,反正我講了,也有記錄,過后不反思。

  另外,有的老師特別虛心,講完課主動找老師評課,在課評中,老師相互幫助,制作課件,搬桌椅搬講臺等。

  總之,此次“教學質(zhì)量杯”教學大比武,.體提高非常的的大,個別教師有了跨越式的發(fā)展,希望在今后的教學活動中,百尺竿頭,更進一步。

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