養(yǎng)老院合同
在人們的法律意識不斷增強的社會，我們用到合同的地方越來越多，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？以下是小編整理的養(yǎng)老院合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
養(yǎng)老院合同1
甲方(用人單位)
名稱:____________________。
法定代表人或委托代理人:__________
地址:____________________。
乙方(受聘人)
姓名:_________
性別:_____________。
學歷:_____________
出生日期:_____________________________________。
地址:___________________________。
電話號碼:___________________。
為了建立單位與個人之間的勞動合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務，甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞動合同，共同遵守。本合同自雙方簽字之日起生效。
一、雇傭合同期限
本合同期限為 年，從 年 月 日至 年 月 日。試用期為 個月，從 年 月 日至 年 月 日。
二、就業(yè)崗位和責任要求
(1)乙方從事______________________________________________________________________________________
(2)乙方服從甲方的工作安排，按崗位職責要求按時完成工作
完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。
三、崗位紀律
(1)甲方有權(quán)根據(jù)崗位職責建立健全各項考核制度，做到權(quán)責明確、考核嚴格、獎懲分明。
(2)乙方應嚴格遵守國家和地方的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導和管理。
(3)乙方違反規(guī)章制度和崗位紀律的，甲方有權(quán)進行批評教育，并按有關(guān)規(guī)定給予相應處理。
四、崗位工作條件
(1)甲方保證乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件，并提供必要的勞動條件和有效的勞動安全衛(wèi)生保護措施。甲方應以書面形式將乙方提供的崗位工作條件告知乙方。
(2)甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)員工工作時間和假期的規(guī)定，實行符合乙方職業(yè)特點的工作日制度.
(3)甲方應對乙方進行職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務知識、安全生產(chǎn)、規(guī)章制度等方面的培訓。
五、工資和社會保險福利
(1)甲方根據(jù)國家政策和本單位的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方所擔任的職務以及乙方的工作表現(xiàn)、成績和貢獻，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資和福利..乙方的工資標準如下:
總裁月薪:1300元整；員工月薪:1000元整
(2)雙方依法參加社會保險。甲方應按國家和地方有關(guān)規(guī)定按時向乙方繳納醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險。養(yǎng)老保險按60%購買。
六、勞動合同變更
(1)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
(2)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策發(fā)生變化的，本合同的相關(guān)內(nèi)容應依法變更。
(三)因不可抗力因素，導致合同無法履行的
(4)如乙方未通過年度考核或聘用期考核，甲方可調(diào)整乙方工作崗位或安排其離職。
七、雇傭合同的終止
(1)甲乙雙方可以協(xié)商解除本合同。
(2)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方解除本合同:
1.一年內(nèi)連續(xù)曠工超過10個工作日或者累計曠工超過20個工作日的；
2.未經(jīng)甲方同意，擅自離職，逾期未歸的；
3.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或玩忽職守，造成嚴重后果的；
4.嚴重擾亂工作秩序，導致甲方及其他單位工作異常的；
5.判處拘役、有期徒刑緩刑和有期徒刑以上刑罰，或者給予勞動教養(yǎng)。
在試用期內(nèi)，經(jīng)證明不符合崗位要求，不同意單位調(diào)整崗位的，甲方可以隨時單方面解除本合同。
(3)乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同，但應通知乙方:
1.乙方患病或非因工(因工)負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作或甲方安排的其他工作的；
2.乙方未通過年度考核或聘用期考核，不同意甲方調(diào)整其工作崗位，或同意調(diào)整其工作崗位，但新工作后仍未通過考核的。
(4)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同:
1.乙方患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的`；
3、工傷，治療結(jié)束后，經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為喪失勞動能力的；
5.乙方正在接受紀律檢查，尚未作出結(jié)論；
6、屬于國家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(5)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方解除本合同:
1.試用期內(nèi)；
2.被普通高校錄��；
3.被錄用或選拔為公務員；
4.依法服兵役。
5、屬于國家法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
除上述情況外，如果乙方提出終止本合同，且未能與甲方達成一致意見，乙方應堅持正常工作，繼續(xù)履行本合同；六個月后，甲方再次提出解除本合同，協(xié)商不成的，可以單方面解除本合同。
(6)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的，雙方可以單方解除本合同。
八、雇傭合同的終止
有下列情形之一的，本合同終止:
1.本合同期限屆滿；
2.甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)；
3.乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或辭職的；
4.乙方死亡或被人民法院宣告死亡的；
5.甲方被依法撤銷、撤銷或者解散。
九、違反雇傭合同的責任
(1)本合同立即具有法律約束力，雙方必須嚴格遵守。任何一方違反合同規(guī)定，都應承擔違約責任。
(2)雙方違反合同約定事項，給對方造成經(jīng)濟損失的，按照后果和責任賠償。
十、爭端解決
甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的任何爭議，應由雙方協(xié)商解決
肯定的。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向有關(guān)部門申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定向人事爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。當事人對仲裁不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十一、補充規(guī)定
1.甲方有權(quán)根據(jù)國家和地方法律、法規(guī)及相關(guān)政策制定自己的規(guī)章制度，并以適當方式予以公布或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應熟悉并嚴格遵守本單位的規(guī)章制度。
2.本合同未盡事宜或條款與國家規(guī)定不符的，以國家現(xiàn)行規(guī)定為準。沒有國家規(guī)定的，雙方另行協(xié)商。
3.如乙方個人情況，如家庭住址變更，應主動通知甲方。如果乙方未能及時通知，甲方按乙方先前聲明的地址發(fā)送的相關(guān)文件應視為已送達。
4.本合同一式三份，用人單位和受聘人雙方各執(zhí)一份，雙方各執(zhí)一份，存入受聘人個人檔案。
甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
電話：_______________________ 電話：___________________________
傳真：_______________________ 傳真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
養(yǎng)老院合同2
訂合同雙方：
甲方：
乙方：
一、乙方自愿將被托養(yǎng)人委托給甲方代為托養(yǎng)，甲方將按照雙方達成的托養(yǎng)內(nèi)容，并依照有關(guān)政策法規(guī)和本公寓規(guī)定對被托養(yǎng)人認真實行有償服務。
二、乙方須持有效證件、戶口，單位介紹以及被托養(yǎng)人的有效證件，戶口、單位、經(jīng)濟狀況簡介等辦理入托手續(xù)，并提供一份家庭社會關(guān)系表，身體健康狀況表以及個人愛好、飲食習慣作為被托養(yǎng)認的個人檔案，協(xié)助甲方為被托養(yǎng)人提供優(yōu)質(zhì)的服務。
三、乙方可自由選擇甲方預先制定的服務細節(jié)和托養(yǎng)收費標準；乙方有權(quán)提出特殊服務，但要經(jīng)過甲乙雙方的認真商定，達成新的補充協(xié)議方可有效。甲方對乙方的被托養(yǎng)人經(jīng)審定認為被托養(yǎng)人已到特殊護理程度，乙方不同意特殊護理的，因護理問題出現(xiàn)意外甲方不承擔責任。
四、托養(yǎng)合同一經(jīng)鑒定成立，乙方必須按時向甲方交納托養(yǎng)費用，以保障被托養(yǎng)人的正常生活和本機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)，乙方不得以任何理由拖延和不交。以后的繳費時間為本次繳費時間的前十天辦理繳費手續(xù)。甲方根據(jù)乙方的條件鑒定按季度交或按月交托養(yǎng)費（不包括短期和臨時托養(yǎng)），乙方按合同規(guī)定的收費標準預繳托養(yǎng)費用，以后一次類推，逾期不交者，甲方視為乙方已終止本合同，甲方有權(quán)要求乙方接回托養(yǎng)人，乙方拒不接回的，甲方有權(quán)按臨時托養(yǎng)費用收取，歸時托養(yǎng)費用是正常托養(yǎng)費用的三倍，如因乙方以各種原因回避，中斷聯(lián)系信息，拒交或不按規(guī)定繳費者，由此產(chǎn)生的一切費用和造成的一切后果，均由乙方承擔。
五、被托養(yǎng)人在鑒定托養(yǎng)合同時要提供近期的體檢報告，有何病史，用何藥物、生活習慣等詳細的個人信息，以便本單位為被托養(yǎng)人制定出相應的服務標準，更好的為被托養(yǎng)人提供服務，讓被托養(yǎng)人生活得更幸福。乙方被托養(yǎng)人得病時，必須及時趕到，備好相關(guān)費用，乙方有權(quán)選擇治療方式，但所發(fā)生的.相關(guān)費用均由乙方負責。
六、被托養(yǎng)人出現(xiàn)意外疾病，如因乙方原因和甲方聯(lián)系中斷或先去聯(lián)系造成后果的由乙方承擔。因上述原因，甲方有權(quán)選擇對被托養(yǎng)人的治療方式，但由此產(chǎn)生的費用由乙方負責，并在通知乙方時，乙方及時結(jié)清，如因乙方原因拖延超過五天，增加100元的附加費用，超過十天的增加200元附加費用，以此類推至乙方交清為止。
乙方必須每月和甲方進行不低于兩次的聯(lián)系，如乙方需要變更聯(lián)系方式的，乙方必須提前通知甲方，如因乙方的失誤，造成與甲方失去聯(lián)系或中斷聯(lián)系，由此造成的后果均由乙方負責，乙方應協(xié)助甲方辦理相應保險業(yè)務，協(xié)商解決費用問題。
七、乙方為被托養(yǎng)人在公寓過生日或過節(jié)日舉辦大型活動，甲方根據(jù)條件提供服務，相關(guān)費用由乙方承擔，一般性的活動由公寓承擔。
八、被托養(yǎng)人最短托養(yǎng)時間為一個月（不包括臨時托養(yǎng)），被托養(yǎng)人未滿時間一個月退院者，按一個月計算費用，托養(yǎng)時間未滿一個季度但超過一個月的按實際天數(shù)計算，另加收50元的手續(xù)費，居住一個季度以上的，免受手續(xù)費。
九、乙方?jīng)]有固定單位和固定收入，但被托養(yǎng)人需要托養(yǎng)的，除乙方一次性支付三個月托養(yǎng)費外，乙方還要提供在社區(qū)的證明和每次新到工作單位的地址，聯(lián)系電話，以及單位的證明。
十、被托養(yǎng)人要請假、探親、外出需乙方給甲方來電聯(lián)系，不得給被托養(yǎng)人直接聯(lián)系，如直接跟被托養(yǎng)人聯(lián)系造成被托養(yǎng)人情緒不穩(wěn)或出現(xiàn)其、其它意外情況的甲方不承擔責任。如未發(fā)生意外情況的，甲方須征收乙方不支持甲方工作風險費200元。被托養(yǎng)人一次請假三天以上不足一個月的，甲方按標準退給乙方伙食費，不退其他費用。被托養(yǎng)人因各種原因離開公寓、欠費或不交費用者，甲方視乙方自動終止合同，由此造成的后果甲方不承擔責任。
十一、因市場原因，甲方需要調(diào)整收費標準，甲方通知乙方，協(xié)商調(diào)整，并記錄。
十二、乙方有權(quán)變更某項服務等級，并和甲方達成新的服務合同方可有效服務。
十三、甲方實施為被托養(yǎng)人服務后，因不可抗拒的衰老、病逝、自然災害和不能避免的自尋短見，造成被托養(yǎng)人身體、財產(chǎn)的損害傷亡，甲方不承擔責任。
十四、因托養(yǎng)行業(yè)的特殊性，甲方在提供服務過程中，有過失并造成后果的，如身體意外損傷或死亡、財產(chǎn)傷害的，甲方承擔50%的醫(yī)療費及法定喪葬費，50%的財產(chǎn)損害費，不負其它責任，違法行為除外。
甲方：
乙方：
養(yǎng)老院合同3
甲方(養(yǎng)老院):
法定代表人: 住所地: 電話: 乙方:(入住老人) 姓名: 年齡: 性別 身份證號:
原單位:
丙方(親屬或本市擔保人) 親屬姓名: 與丙方
入住人的關(guān)系: 工作單位:身份證號:住所地: 聯(lián)系電話: 擔保人姓名:、為滿足老年人安度晚年的實際需要，實現(xiàn)“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所醫(yī)、老有所學”，人人共享社會進步的成果，切實保護老年人的合法權(quán)益，為老人營造溫馨、舒適的生活環(huán)境，充分體現(xiàn)黨和政府對老年人的關(guān)懷，體現(xiàn)全社會對老年人的關(guān)心，各方遵循《民法通則》、《老年人權(quán)益保障法》、《老年福利機構(gòu)基本規(guī)范》、《養(yǎng)老機構(gòu)管理辦法》及國家其他法律法規(guī)，經(jīng)平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議。 1各方簽約表明:甲方對乙方已進行體檢，確信可以為乙方提供約定服務，并接受本協(xié)議的約束。 乙方對甲方提供服務的宗旨、內(nèi)容、性質(zhì)、工作流程及責任已充分了解，自愿接收甲方提供約定的服務，自主簽約并接受本協(xié)議的約束。 丙方對甲、乙雙方已有充分的.了解，對乙方承擔連帶責任。 三方均確認，協(xié)議內(nèi)容已仔細了解，對各方的情況均已了解并理解己方的權(quán)利和義務。
2甲方的基本權(quán)利和義務
1 提供均衡的營養(yǎng)配餐，每日配餐表公布上墻，按配餐表定時開飯，做到餐具定時消毒，保證餐具衛(wèi)生，
2甲方對老人實行24小時護理，在日常情況下如遇老人發(fā)燒感冒，腹瀉或危重病情等身體不適甲方將第一時間告知丙方，按丙方意見給老人給藥，如果在無法聯(lián)系到 丙方的情況下甲方有權(quán)給老人服日常治療藥物并且撥打120急救，急救和所有費用均由乙方監(jiān)護人丙方支付。
3甲方按照老人的護理級別，提供相應的服務，包括自理，半護，全護，特護，甲方保持衛(wèi)生清潔，定期為老人理發(fā)，剪指甲更換衣物， 4非甲方原因突發(fā)停電造成意外，甲方不承擔責任。
5、乙方已達到不能自理者，丙方應及時聯(lián)系轉(zhuǎn)院或甲方協(xié)助聯(lián)系轉(zhuǎn)院。仍堅持留在甲方處發(fā)生意外，甲方不承擔責任。
6服務費用 乙方需按雙方約定的時間向甲方繳納有關(guān)費用。 3乙方的基本權(quán)利和義務
1 遵守規(guī)章，接受管理。入住前要如實向養(yǎng)老機構(gòu)反映老人的情況，如脾氣秉性、既往病史等，入住后要自覺遵守養(yǎng)老機構(gòu)的規(guī)章制度，接受管理，愛護公物，外出要請假。老人之間要搞好團結(jié)。
2遵醫(yī)囑。醫(yī)療護理及康復訓練的效果取決于雙方的共同配合，因此入住老人須按要求接受醫(yī)療護理及康復訓練，還應在患病治療期間遵守醫(yī)囑，配合治療。
3及時交納費用。對偶發(fā)性費用如治療、搶救費用等應隨時結(jié)清。 4乙方外出時應在甲方設定登記處進行登記或有丙方陪同。
5、家屬及單位應經(jīng)常與老人溝通，保持聯(lián)絡，滿足老人的精神需求。家庭及單位地址、聯(lián)系方式變更時，應及時通知養(yǎng)老機構(gòu)，否則，應承擔由此引起的一切后果。
4 丙方義務
一、丙方應保證至少 星期探視乙方一次，否則，除非乙方明確反對，丙方應向甲方支付違約金______元。
二、丙方應積極配合公寓做好工作，使乙方心情舒暢。
三、丙方未經(jīng)甲方同意不得隨意進入用餐和為乙方選餐。
四、丙方如帶乙方外出，所造成一切病情及事故，甲方不負責任。
五、丙方對乙方原因造成的損害負有連帶賠償責任
6在丙方或乙方其他親屬探視期間，甲方不對乙方在這期間的非他人故意傷害承擔責任;
7未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自在房間內(nèi)裝置其他設備。
8在乙方需送醫(yī)院就診時，甲方應通知丙方，并協(xié)助丙方辦理有關(guān)手續(xù)。但如因丙方懈怠造成乙方病情加重，甲方不承擔責任;
9乙方在甲方入住期間病情加重或新發(fā)疾病，甲方采取急救措施并通知丙方，丙方應急時趕到。否則，甲方不承擔責任
五協(xié)議期間乙方和丙方必須做到入院老人自愿，不能有老人自殺，自殘，自傷，突發(fā)疾病，不能故意隱瞞病情，如果隱瞞出現(xiàn)死亡離院走失以及產(chǎn)生任何后果與甲方無關(guān)，有乙方和丙方自己負責，
六老人病�？梢栽陴B(yǎng)老院臨終，乙方付養(yǎng)老院300元臨終費，送養(yǎng)的老人入院不滿半個月離院按半月收費。不滿1個月按1 個月收費。中途暫時離開不超過3天的，護理費不退，超過3天以上者，按日退費。每月應提前10天交納下月費用，逾期不交者甲方視為自動退院，通知乙方監(jiān)護人領(lǐng)回。
七 如甲方違反本協(xié)議中的甲方義務，乙方可解除協(xié)議; 任何一方解除合同，須至少半個月前通知對方;合同解除后，甲方應按規(guī)定退還尚未發(fā)生但已預交的費用;
八解決爭議的辦法 各方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛時，由當事人協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法向甲方所在地人民法院起訴。在協(xié)商和訴訟期間，各方仍需履行本協(xié)議。
九協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，同等效力;本協(xié)議未盡事宜，由各方協(xié)商，另訂補充條款。
甲方
乙方:(入住老人本人簽名)
姓名:
丙方(親屬簽名) 親屬姓名: 擔保人姓名(簽名):
協(xié)議簽訂時間: 年 月 日
養(yǎng)老院合同4
合同編號：___________
甲方（服務機構(gòu)）：___________
乙方（服務對象）：___________
丙方（擔保人）：___________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙、丙三方本著平等、自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條服務內(nèi)容與要求
1．根據(jù)老年照護等級評估要求確定的乙方照護等級，甲方為乙方提供約定服務，見《首次服務項目確認表》（附件1）。
2．服務要求：各方同意養(yǎng)老服務標準按照以下第項執(zhí)行。
（1）《上海市養(yǎng)老機構(gòu)設施與服務要求》。
�。�2）其它：___________。
第二條服務期限
1．服務期限自____年____月____日至___年____月____日。
第三條服務費用
1．乙方支付甲方服務費用：人民幣____元/。其中床位（托管）費：人民幣____元/。護理費：人民幣____元/。
2．其它：____。
第四條支付方式
1．服務費用支付方式選擇以下第項執(zhí)行。
�。�1）按月支付（每月日前支付當月費用）。
�。�2）其它____。
2．結(jié)算方式選擇以下第項執(zhí)行。
�。�1）現(xiàn)金結(jié)算
�。�2）支票轉(zhuǎn)賬
第五條保證金
1．乙方支付甲方入院保證金：人民幣____元，合同簽訂之日起日內(nèi)支付。本合同終止時根據(jù)實際使用情況結(jié)清。
第六條甲方權(quán)利義務
1．取得上海市養(yǎng)老機構(gòu)執(zhí)業(yè)證書和法人資格證書。
2．在乙方入住期間對其身體狀況進行持續(xù)評估，如需變更照護等級的，應經(jīng)乙方或丙方同意，并調(diào)整相應的服務內(nèi)容和服務費用，見《變更事項確認表》（1-3）（附件3）。
3．按約定對乙方進行照護，如有下列情形之一的，甲方應做出相應處置：
4．（1）乙方需要外出就醫(yī)的，甲方應及時告知丙方，并由丙方攜乙方就診。緊急情況下，可送急診處置，由此產(chǎn)生的費用由乙方承擔。
（2）乙方外出就診后所配藥品，甲方按衛(wèi)生行政部門的相關(guān)規(guī)定及醫(yī)囑執(zhí)行。如乙方為中度、重度照護者，甲方還應提供外配藥品管理服務，并辦理相關(guān)藥物交接手續(xù)。
�。�3）乙方出現(xiàn)下列情況之一的，甲方應告知丙方攜乙方外出就醫(yī)。在征得丙方同意后，甲方可采取必要的安全保護措施。否則，甲方可按本合同第十條執(zhí)行。
（a）乙方因機能進行性衰退，坐、立困難，危及自身或他人安全的；
�。╞）乙方因認知能力下降，行為不能自主，危及自身或他人安全的；
�。╟）乙方因疾病或其他原因出現(xiàn)精神異常，危及自身或他人安全的。
第七條乙方權(quán)利義務
1．如實告知健康狀況和藥品使用情況，并填寫《首次入住健康狀況介紹》（附件2）。
2．配合甲方做好持續(xù)評估，確認照護等級。
3．入住期間配合甲方管理，并遵守下列規(guī)定：
�。�1）貴重物品不宜帶入院內(nèi)，如有帶入自行保管。
�。�2）未經(jīng)甲方許可，不得使用自帶家用電器。
（3）吸煙者應在指定地點吸煙。
（4）照護等級評估為中度、重度的，外出就醫(yī)所配藥品應委托甲方管理，并與甲方明確約定（約定內(nèi)容見本合同第十二條）。
�。�5）出院時，應及時清理物品，結(jié)清相關(guān)費用。
第八條丙方權(quán)利義務
1．有權(quán)了解乙方的生活情況，并可對甲方的照護工作提出意見和建議。
2．當乙方無法履行告知義務時，應向甲方如實告知乙方的健康狀況和用藥情況，并填寫《首次入住健康狀況介紹》（附件2）。
3．對乙方入住期間的費用及造成的經(jīng)濟損失等承擔連帶保證責任。
4．在乙方入住期間配合甲方管理：
（1）對甲方反映的有關(guān)乙方事宜，應配合甲方共同處理。
（2）乙方需外出就醫(yī)的，應及時攜乙方到醫(yī)院就診，根據(jù)醫(yī)囑執(zhí)行，并向甲方如實告知乙方的就醫(yī)情況。
（3）聯(lián)系方式如有變動，應及時以書面方式告知甲方。
�。�4）當乙方不能自行處理時，辦理乙方相應的費用結(jié)算，物品清理等事宜。
第九條保險
1．甲、乙、丙三方可協(xié)商一致辦理相關(guān)保險事宜。
2．甲方（應填同意或不同意，打√無效）投�！梆B(yǎng)老機構(gòu)責任險”。
3．乙方（應填同意或不同意，打√無效）投�！叭胱±先艘馔怆U”。
第十條合同的解除
1．有下列情形之一的，甲方可書面通知乙方或丙方解除本合同：
�。�1）乙方出現(xiàn)精神障礙，已經(jīng)危及自身或他人人身、財產(chǎn)安全的。
�。�2）乙方患有必須隔離治療的傳染病。
�。�3）逾期月未支付費用（不得少于2個月）。
（4）乙方連續(xù)請假外出超過天（不得少于30天）。
2．有下列情形之一的`，乙方可書面通知甲方解除本合同：
�。�1）甲方喪失養(yǎng)老機構(gòu)執(zhí)業(yè)資格的。
（2）不符合消防安全、衛(wèi)生防疫、食藥監(jiān)等相關(guān)行政主管部門的規(guī)定要求，受到行政處罰的。
�。�3）因甲方原因造成乙方人身傷害的。
第十一條違約責任
1．甲方未按合同約定提供服務，給乙方造成損失的，應予以賠償。
2．乙方逾期支付服務費用的，每逾期一天應按逾期支付部分費用的___%向甲方支付違約金。
3．其他違約責任：________。
第十二條其他約定
1．外出約定：_________。
2．委托發(fā)放外配藥品約定：___________。
3．其它約定：___________。
第十三條爭議解決方式合同各方發(fā)生爭議的，可協(xié)商解決，或向有關(guān)部門申請調(diào)解；也可提請上海仲裁委員會仲裁（不愿意仲裁而選擇向法院提起訴訟的，請雙方在簽署合同時將此仲裁條款劃去）。
第十四條附則
1．本合同未盡事宜，可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
2．本合同附件是本合同的組成部分，具有同等法律效力。
3．本合同自各方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
本合同附件：
1．《首次服務項目確認表》
2．《首次入住健康狀況介紹》
3．《變更事項確認表》（1-3）
甲方（服務機構(gòu)）：___________住所（址）：___________
郵編：___________法定代表人：___________
聯(lián)系電話：___________簽字/蓋章：___________
乙方（服務對象）：___________性別：___________
出生年月：___________身份證號：___________
住所（址）：___________戶籍所在地：___________
郵編：___________簽字/蓋章：___________
丙方（擔保人）：___________性別：___________
出生年月：___________身份證號：___________
住所地：___________戶籍所在地：___________
郵編：___________與乙方關(guān)系：___________
聯(lián)系電話：___________簽字/蓋章：___________
簽約日期：___________年___________月___________日
養(yǎng)老院合同5
甲方(用人單位)名稱：
乙方(受聘人員)：
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。
本合同有效期一年，其中試用期一個月，合同到期續(xù)簽，須提前兩個星期。
二、工作性質(zhì)和勞動報酬
乙方同意按甲方敬老院工作需要，在 崗位工作，完成養(yǎng)老院該崗位承擔的各項工作任務。
乙方在聘用期間的基本工資為月 柒佰 元(小寫：700元)，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務
(一)甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(2)乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學習期間本人或為他人及親友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務活動的;
(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;
(4)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的;
(6)乙方連續(xù) 貳 個月考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;
(4)甲方敬老院生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的`賠償責任。
(二) 甲方的義務
1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重員工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于員工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的工作環(huán)境。
2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。
六、乙方的權(quán)利和義務
(一) 乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與敬老院民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
3.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二) 乙方的義務
1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務或工作指標，并接受甲方的考核。
2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔相應法律責任。
七、違約責任
1.本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應承擔違約責任，支付給對方違約金 壹萬 元(小寫：10000元);給對方造成損失的，應根據(jù)后果及責任大小予以賠償。
2.乙方在職期間，由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓或乙方屬甲方有償引進的人才，當乙方未滿約定服務年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金，其標準為每服務一月遞減支付的培訓費或引進費總額的20%。
3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔違約責任。
九、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。
1.提出書面通知;
2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、勞動工具、住房、生活用品等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。
3.交接工作;
4.支付違約金和賠償金;
5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。 但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
十一、本合同一式貳份，甲乙雙方各持壹份。本合同至簽訂之日生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
養(yǎng)老院合同6
甲方(用人單位)名稱：____________養(yǎng)老院
乙方(受聘人員)：____________
性別：_________________;
出生年月：____________;
民族：_________________;
身份證號碼：____________
家庭住址：____________;
電話：_________________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。
本合同有效期_____年，其中試用期一個月，合同到期續(xù)簽，須提前兩個星期。
二、工作性質(zhì)和勞動報酬乙方同意按甲方敬老院工作需要，在__-崗位工作，完成養(yǎng)老院該崗位承擔的各項工作任務。乙方在聘用期間的基本工資為月__________元(小寫：________________元)，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
三、甲方的權(quán)利和義務
(一)甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(2)乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學習期間本人或為他人及親友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務活動的;
(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;
(4)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的;
(6)乙方連續(xù)貳個月考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的'工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;
(4)甲方敬老院生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的賠償責任。
(二)甲方的義務
1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重員工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于員工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的工作環(huán)境。
2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。
四、乙方的權(quán)利和義務
(一)乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與敬老院民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
3.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的義務
1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務或工作指標，并接受甲方的考核。
2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔相應法律責任。
五、違約責任
本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應承擔違約責任，支付給對方違約金_______________元(小寫：____________元);給對方造成損失的，應根據(jù)后果及責任大小予以賠償。
甲方：____________(蓋章)
甲方法定代表人：____________(簽字)
乙方：____________(簽字)
日期：_________
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