久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

公司員工培訓(xùn)合同

時(shí)間:2022-11-30 20:51:27 其他合同范本 我要投稿

公司員工培訓(xùn)合同模板

  在人們愈發(fā)重視契約的社會中,合同起到的作用越來越大,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編精心整理的公司員工培訓(xùn)合同模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

公司員工培訓(xùn)合同模板

公司員工培訓(xùn)合同模板1

  甲方(雇主):_______

  乙方(雇員):_______

  性別:_______

  身份證號:_______

  聯(lián)系方式:_______

  現(xiàn)居住詳址:_______

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、服務(wù)內(nèi)容

  二、服務(wù)時(shí)間

  1、每天小時(shí))。

  2、乙方每月可休息

  三、服務(wù)費(fèi)用

  1、服務(wù)費(fèi)用為____/月

  2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付_____元加班費(fèi)。

  四、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

  2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)工作的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;

  3、甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

  五、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;

  2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

  3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心工作并服務(wù)好甲方營業(yè)的客人;

  4、乙方如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得甲方同意;

  5、乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任;

  6、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

  7、乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  六、合同的生效

  1、本合同自雙方簽字時(shí)生效。

  2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:_______(簽字)

  乙方:_______(簽字)

  ______年___月___日

  ______年___月___日

公司員工培訓(xùn)合同模板2

  物業(yè)公司員工試用期合同提要:試用期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估并作出提前轉(zhuǎn)正,提前解聘及試用期后續(xù)聘,調(diào)職和不續(xù)聘的決定。

  甲方:__市__物業(yè)管理有限公司

  乙方:_______

  1、甲方自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日,聘用乙方為試用期職員。

  2、試用期內(nèi),乙方應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度及勞動紀(jì)律,服從公司安排。

  3、乙方應(yīng)充分展現(xiàn)對所聘崗位的工作能力,以便甲方審查考核。

  4、試用期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估并作出提前轉(zhuǎn)正,提前解聘及試用期后續(xù)聘,調(diào)職和不續(xù)聘的決定。

  5、甲、乙雙方均有權(quán)在試用期內(nèi)提出終止試用合同,但需提前七天通知對方,乙方當(dāng)月的工資在辭職或被辭退生效后在下個(gè)月工資發(fā)放時(shí)間給予支付。若乙方辭職,沒有提前七天通知甲方則甲方有權(quán)扣罰共七天的工資。

  6、試用期為三個(gè)月,最短不少于二個(gè)月,最長不超過六個(gè)月,縮短試用期需部門經(jīng)理申請,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  7、試用期乙方工資_______元,福利補(bǔ)貼_______元。合計(jì)_______元。

  8、試用期開始,乙方需交元的員工管理費(fèi),(在每個(gè)月的工資中給予扣除_______元,扣除三個(gè)月共計(jì)_______元)。若辭職或被公司辭退,在辦理移交手續(xù)完畢后給予退回員工管理費(fèi)元。不辭而別,則不給予退回。

  9、每月發(fā)放工資時(shí)間為下個(gè)月的10號。

  10、本合同一式三份,甲、乙雙方共同遵守。

  甲方:__市__物業(yè)管理有限公司乙方:_______

  簽約日期_______年_______月_______日

公司員工培訓(xùn)合同模板3

  甲方:_______法定代表人:_______注冊地址:_______

  乙方:_______性別:_______居民身份證號碼:_______家庭住址:_______

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同為期限勞動合同。

  本合同于_______年_______月_______日生效,其中試用期至_______年_______月_______日止。本合同于_______年_______月_______日終止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_______崗位(工種)工作。

  第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到稱職標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條乙方工作地點(diǎn)為甲方指定,經(jīng)雙方協(xié)商工作地點(diǎn)可以變更。

  三、勞動保護(hù)和勞動條件

  第五條甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。

  執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí)。

  第六條甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班。甲方安排乙方延長工作時(shí)間,加班補(bǔ)助按公司相關(guān)制度發(fā)放。

  第七條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

  第八條乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。

  四、勞動報(bào)酬

  第九條甲方每月25日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_______元。乙方在試用期間的工資為_______元。

  五、保險(xiǎn)福利待遇

  第十條工作期限滿一年后,甲乙雙方按公司的.規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金手續(xù)。

  六、勞動紀(jì)律

  第十一條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

  乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。

  第十二條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律的規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。

  七、勞動合同的變更、解除

  第十三條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù):

 。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商一致的;

 。ǘ┯喠⒈竞贤罁(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

  第十四條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項(xiàng)的約定,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。

  第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十六條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動合同的;嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十七條有下列情形之一的,本合同終止:

  (一)合同期限屆滿的;

 。ǘ┖贤s定的終止條件出現(xiàn)的;

 。ㄈ┘追揭婪ㄆ飘a(chǎn)、解散的;

  (四)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

  第十八條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)一份局備案。

  甲方:_______(公章)乙方:_______(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人:_______

  簽訂日期:_______年_______月_______日

公司員工培訓(xùn)合同模板4

  甲方(單位):乙方(勞動者):_______________

  辦公地址:___________實(shí)際住址:________________

  法定代表人:_______身份證號碼:___________ ____

  聯(lián)系電話:_________聯(lián)系電話:_____________ ____

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意訂立本協(xié)議,并共同遵守履行。

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限自___年___月___日起至___年___月___日止。

  二、工作任務(wù)

  根據(jù)甲方工作需要,乙方接受甲方的聘用安排,同意從事_淘寶客服人員_崗位工作,并承諾按時(shí)保質(zhì)保量完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)。

  三、勞動條件

  甲方遵照國家有關(guān)規(guī)定,為甲方必須為乙方提供相應(yīng)的專業(yè)知識和專業(yè)培訓(xùn),以達(dá)到上崗要求。

  四、工資待遇

  甲乙雙方根據(jù)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定執(zhí)行計(jì)量工資形式來發(fā)放工資,每天結(jié)算。

  五、甲方權(quán)利與義務(wù)

  1、對乙方的工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)與監(jiān)督;

  2、根據(jù)內(nèi)部工作需要,依照有關(guān)規(guī)定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作職務(wù)、崗位進(jìn)行調(diào)整;

  3、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對乙方予以獎(jiǎng)懲;

  4、按照約定及時(shí)支付乙方工資。

  六、乙方權(quán)利與義務(wù)

  1、遵守國家法律法規(guī),接受甲方的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排;

  2、按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

  3、履行保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù),不得利用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)

  組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益;

  4、享有甲方按約定標(biāo)準(zhǔn)支付的勞動報(bào)酬。

  七、協(xié)議的解除與終止

  1、甲乙雙方均有權(quán)解除本協(xié)議,但必須提前30天以書面形式通知另一方,經(jīng)對方書面同意,可以終止

  本協(xié)議。

  2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

  1)嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的;

  2)因各種原因不能勝任工作的;

  3)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

  3、甲方未按本協(xié)議約定支付勞動報(bào)酬的,乙方可隨時(shí)解除本協(xié)議。

  八、違約情形及責(zé)任

  1、乙方工作產(chǎn)出的職務(wù)技術(shù)成果,其專利權(quán)、技術(shù)版權(quán)、所有權(quán)、使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于甲方,乙方承

  諾自愿放棄以上權(quán)益;

  2、甲方提供的相關(guān)資訊的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方承諾不在本協(xié)議以外使用;

  3、本協(xié)議服務(wù)內(nèi)容涉及甲方商業(yè)秘密部分的,乙方承諾自動遵循永久不透露原則負(fù)責(zé)保密;乙方承諾

  不在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除聘用協(xié)議或自動離職,經(jīng)協(xié)商解除協(xié)議后,亦不在一定期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原工作相同或有關(guān)的經(jīng)營活動;

  4、乙方違反本協(xié)議規(guī)定條件解除聘用協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償。

  九、其他事項(xiàng):

  1、乙方崗位為非全日制員工,屬于遠(yuǎn)程兼職,乙方在本協(xié)議履行期間,如發(fā)生疾病或傷殘等意外事故,

  由乙方個(gè)人自行負(fù)責(zé),同時(shí)如乙方發(fā)生意外事故,應(yīng)向第三方索賠,甲方不提供乙方醫(yī)療期待遇及工傷待遇;

  2、乙方應(yīng)保持通訊工具的暢通,便于甲方在必要時(shí)通知乙方辦理相關(guān)事宜,避免應(yīng)時(shí)間延誤而使乙方權(quán)益受到損害;

  3、本協(xié)議如有未盡事宜應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。與協(xié)議相關(guān)的證件、協(xié)議附件和通知的傳真件、掃描件、及電子郵件均有效,并具有法律效力;

  4、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_______乙方(簽字):_______

  代表人簽名:_______

  簽訂日期:_______年_______月_______日簽訂日期:_______年_______月_______日

【公司員工培訓(xùn)合同】相關(guān)文章:

公司員工培訓(xùn)制度10-16

公司員工培訓(xùn)總結(jié)12-16

公司員工培訓(xùn)心得10-17

公司員工培訓(xùn)制度08-09

公司員工培訓(xùn)計(jì)劃08-18

公司員工合同11-29

公司員工培訓(xùn)總結(jié)范文10-23

銷售公司員工培訓(xùn)總結(jié)11-24

公司員工培訓(xùn)總結(jié)201811-21

公司員工手冊培訓(xùn)總結(jié)11-21