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北京市勞務(wù)合同模板下載
【北京市勞務(wù)合同模板一】
編號：_________
簽訂日期：_______年_____月_____日
甲方：___________________________
法定代表人：_____________________
注冊地址：_______________________
乙方：___________________________
性別：___________________________
居民身份證號碼：_________________
出生日期：_______________________
在甲方工作起始時(shí)間：_____________
家庭住址：_______________________
郵政編碼：_______________________
戶口所在地：_____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同為_________ 期限勞動(dòng)合同。
本合同于_________年_________月_________日生效，其中試用期至_________年_________月_________日止。
本合同于_________終止。
二、工作內(nèi)容
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到_________標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條 甲方安排乙方執(zhí)行_________工時(shí)制度。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，乙方每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。
執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，平均每周工作不超過40小時(shí)。
執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間。
第五條 應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長工作時(shí)間，應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于工資200%的工資報(bào)酬。甲方安排乙方法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。
乙方加班工資基數(shù)為每日_________元或按_________執(zhí)行。
第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，，制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。
第七條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第八條 甲方每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_________元或按_________執(zhí)行。
乙方在試用期間的工資_________。
甲乙雙方對工資的其他約定_________ 。
第九條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為_________元或按_________執(zhí)行。
五、保險(xiǎn)福利待遇
第十條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。
第十一條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按_________支付乙方病假工資。
第十二條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十三條 甲方為乙方提供以下福利待遇
六、勞動(dòng)紀(jì)律
第十四條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。
第十五條 乙方應(yīng)遵守[、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除
第十六條 有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù)：
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的;
(三)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。
第十七條 當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項(xiàng)的約定，一方要求變更本合同的，應(yīng)將變更要求書面通知另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。
第十八條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十九條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動(dòng)合同的;
(三)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十條 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：
(一)乙方患病后者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的;
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十一條 甲方有下列情形之一，確需裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前30日向全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，經(jīng)向勞動(dòng)和社會(huì)保障部門報(bào)告后，可以解除合同：
(一)瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的;
(二)因防治工業(yè)污染源搬遷的;
(三)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。
第二十二條 乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條解除本合同：
(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;
(二)患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(四)在甲方連續(xù)工作10年以上，且距法定退休年齡不滿5年的;
(五)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;
(六)建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿3年的;
(七)義務(wù)服兵役期間的;
(八)集體協(xié)商的職工代表在勞動(dòng)合同期內(nèi)自擔(dān)任代表之日起5年以內(nèi)的。
第二十三條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。
第二十四條 有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
(四)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。
第二十五條 本合同期限界滿后，因甲方原因未辦理終止手續(xù)，
乙方要求解除勞動(dòng)關(guān)系的，勞動(dòng)關(guān)系即行解除。
八、勞動(dòng)合同的終止、續(xù)訂
第二十六條 有下列情形之一的，本合同終止：
(一)合同期限屆滿的;
(二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;
(三)乙方達(dá)到法定退休條件的;
(四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
第二十七條 本合同期限界滿前30日，甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而終止勞動(dòng)合同的，以乙方上月日平均工資為標(biāo)準(zhǔn)，每延遲1日，支付乙方1日工資的賠償金。
第二十八條 有下列情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)：
(一)甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的;
(二)本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
出現(xiàn)本條第(二)項(xiàng)情況，雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí)，續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限從簽字之日起不得少于12個(gè)月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。
九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十九條 發(fā)生下列情形之一的，甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
(一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的，除全額支付乙方工資報(bào)酬外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
(二)支付乙方的工資報(bào)酬低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十條 有下列情形之一的，甲方根據(jù)乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12個(gè)月的平均工資，工作每滿1年支付1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不滿1年的按1年計(jì)算，最多不超過12個(gè)月：
(一)經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的;
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的;
(三)本合同期限屆滿，因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，甲方與乙方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)關(guān)系的。
第三十一條 有下列情形之一的，甲方解除本合同，應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿1年支付乙方相當(dāng)于甲方上年月平均工資1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不滿1年的按1年計(jì)算，如乙方解除本合同前12個(gè)月的平均工資高于甲方上年月平均工資，按本人月平均工資計(jì)發(fā)：
(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;
(三)甲方裁減人員的。
第三十二條 甲方向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)不得低于北京市最低工資。
第三十三條 甲方解除本合同后，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十四條 甲方依據(jù)本合同第二十條第(一)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。患重病的還應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
第三十五條 甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十六條 甲方出資培訓(xùn)和出資招接收的乙方，違反本合同的約定解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)為
第三十七條 乙方因存在本合同規(guī)定的第十九條第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)規(guī)定的情形，被甲方解除本合同，且給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十八條 乙方違反本合同約定條件解除勞動(dòng)合同或違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
雙方約定_________
十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第三十九條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：_________
十一、勞動(dòng)爭議處理及其它
第四十條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
第四十一條 本合同的附件如下_________
第四十二條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)____________________
法定代表人
或委托代理人(簽章)____________
乙方(簽字或蓋章)______________
簽訂日期：________年____月____日
簽證機(jī)關(guān)(蓋章)________________
簽證員(簽字或蓋章)____________
簽訂日期：________年____月____日
附件
勞動(dòng)合同續(xù)訂書
本次續(xù)訂勞動(dòng)合同期限類型為_______期限合同，續(xù)訂合同生效日期為______年______月______日，續(xù)訂合同_________終止。
甲方(蓋章)____________________
法定代表人
或委托代理人(簽章)____________
乙方(簽字或蓋章)______________
簽訂日期：________年____月____日
勞動(dòng)合同變更書
經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意，對本合同做以下變更：_________
甲方(蓋章)____________________
法定代表人
或委托代理人(簽章)____________
乙方(簽字或蓋章)______________
簽訂日期：________年____月____日
附：
一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。
二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。
簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或委托代理人應(yīng)本人簽字或蓋章。
三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第三十九條中寫明。
四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí)，可另附紙。
五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡煉、準(zhǔn)確，不得涂改。
六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。
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合同寫得好與不好怎樣衡量呢?這就像我們?nèi)梭w，我們沒有感到那個(gè)器官存在的時(shí)候，身體是好的。如果我們感到哪個(gè)器官在那里工作，那就是有毛病了。你看啊，感到鼻子不通就是感冒了。感到喉嚨癢是得咽炎了。感到胸口疼是得胃病了。心臟本來跳著不停，但當(dāng)我們感覺到心臟在那里跳的時(shí)候，如果不是在劇烈運(yùn)動(dòng)之后，便是得了心臟病。如果我們寫的合同能讓人很輕松地讀完，就基本上可以�！白屓撕茌p松地讀完”，這個(gè)其實(shí)不難的，內(nèi)容方面應(yīng)有盡有，沒有丟三落四缺胳膊少腿;結(jié)構(gòu)方面邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，層次分明;語句方面沒有語句不通，沒有讓人臨時(shí)斷句改標(biāo)點(diǎn)符號，沒有前言不搭后語，沒有讓人一頭霧水不知所云;文字方面用詞準(zhǔn)確，文字洗練，沒有錯(cuò)字，沒有佶屈聱牙，沒有華麗辭藻，也不是口語白話;格式、字體、字號、行間距等都不難看……。當(dāng)然，這不難的要求是一大堆。人健康長壽就是身體哪地方都好還要精神狀態(tài)好，如果腦袋心肝五臟腸子肚子只要有一個(gè)地方出了大問題就沒命了。法律上的合法與違法也是這樣的，合法要“具備下列條件”，違法則只要“有下列行為之一”。如《民法通則》第55條規(guī)定，“民事法律行為應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(1)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;(2)意思表示真實(shí);(3)不違反法律或者社會(huì)公共利益�！薄逗贤ā返�52條“有下列情形之一的，合同無效：(1)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益;(2)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益;(3)以合法形式掩蓋非法目的;(4)損害社會(huì)公共利益;(5)違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定�！彼�，毛主席說，做一點(diǎn)好事并不難，難的是一輩子做好事，不做壞事。扯遠(yuǎn)了哈，言歸正傳。
下面結(jié)合以往看過的公司合同，和大家一起探討一下如何把合同打扮的是婚禮上的新娘，至少看上去很美。2000年，美國弗羅里達(dá)州有位叫杰姆斯.馬丁的律師寫了篇《寫好合同五十招》，他是從律師代書的角度來說的，有些觀點(diǎn)與我的看法還真差不多，有興趣的可以上網(wǎng)看看，我這有英文本和漢譯本，可以向大家提供�，F(xiàn)在就說我的雕蟲小技哈。
一、合同是寫給誰看的
合同的功能大抵是確認(rèn)雙方的合作或交易關(guān)系，細(xì)化權(quán)利義務(wù)，提示和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。有口頭的要約和承諾，說好了，雙方的民事法律關(guān)系及權(quán)利義務(wù)就明確了，不一定要寫在紙上，風(fēng)險(xiǎn)提示和規(guī)避也不一定要寫在紙上。之所以要制作“合同書”，一是備忘;二是備案、審批、記賬等要紙質(zhì)文件;三是為打官司準(zhǔn)備證據(jù)。而備忘不一定要雙方簽名蓋章，也不需要寫的那么規(guī)范，自己在小本上寫幾句就行了。作為備案、審批、記賬依據(jù)，則也不需要寫那么長，那么細(xì)致，就打個(gè)證明也是一樣�？磥�，合同最根本的作用是訴訟證據(jù)。大家都知道，債權(quán)人記性好，債務(wù)人記性差。有一句老話說“千年的黑字會(huì)說話”，時(shí)間長了，在法庭上就靠這白紙黑字說話了。咱這就整明白了，我們寫的合同主要是為了給法官看的，雖然絕大部分合同最終沒有落到法官手上。不過，我們的有些合同，是事情都做完了，只是存檔的需要才補(bǔ)的，這些合同永遠(yuǎn)不會(huì)送到法官、仲裁員手上，其實(shí)怎樣寫都無所謂。
將來看合同的法官呢，他不是我們公司的人，也不是我們客戶公司的人，我們做生意時(shí)他連旁觀者都不是，對我們之間的事他壓根兒就不知道，并且對我們業(yè)務(wù)上的很多專業(yè)問題，他都不懂，至少不在行，但是他手上握著裁判大權(quán)，脾氣不一定溫柔，還很忙。我們寫的合同要讓法官一看就明白，而且里面沒有既可以這樣理解，又可以那樣理解的問題。不但沒有歧義，也沒有含混不清的問題，沒有掛一漏萬，沒有喪權(quán)辱國的條款，也沒有把現(xiàn)金寫成黃金……
合同是寫給法官看的，這一條很重要。同一個(gè)問題，寫給不同的人看的，那寫法肯定是不一樣的。
二、標(biāo)題——要對合同定性
文章的標(biāo)題既要像做翻譯要求的“通、達(dá)、雅”，還要言簡意賅。舊時(shí)翻譯法國孟德斯鳩的《論法的精神》為《法意》，翻譯意大利馬基雅維利的《君主論》為《霸術(shù)》，譯者真是用詞極為精到、吝嗇。
(一)按合同標(biāo)的確定標(biāo)題的前半截。
先明確合同的標(biāo)的是“物”，還是“行為”，即是找對方要東西，還是要對方干活。
1.標(biāo)的為物的合同如買賣、租賃、借款、借用。這種合同相對簡單，寫標(biāo)的、價(jià)金、期限三條就成立了，寫一頁紙就算很詳盡的。過去工商局有印好的“合同紙”，買兩本回來，撕下兩頁，夾上復(fù)寫紙?zhí)羁站托辛�，一般出不了大問題。
2.標(biāo)的是行為的如定作、施工、代理、演出等，因?yàn)檫�有待行為來出成果，而行為一般有技術(shù)含量，經(jīng)常合同履行期較長，名堂比較多，合同就要啰嗦些，經(jīng)常寫成了“合同書”。
(二)按雙方追求的方向確定標(biāo)題尾部。
公路上跑的汽車，有同向行駛的，也有對向行駛的。大家把同向行車的交通事故叫“追尾”，把對向行駛的交通事故叫“撞車”。合同也是這樣，有同向的，也有對向的。
我們都是來自五湖四海，為了一個(gè)共同的革命目標(biāo)走到一起來了。一起開公司，合伙做生意，利益共享，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，各方的權(quán)利義務(wù)都是一樣的。但是，我們幫你干一天活，你給我們技工一百塊錢，普工八十塊錢，我們得到錢，你得到勞務(wù)。我買一根冰棒，我得到冰棒，你得到錢。這雙方的權(quán)利義務(wù)是相反的。
我們一起看幾個(gè)法條：
1986年《民法通則》第30條“個(gè)人合伙是指兩個(gè)以上公民按照協(xié)議，各自提供資金、實(shí)物、技術(shù)等，合伙經(jīng)營、共同勞動(dòng)。”第31條“合伙人應(yīng)當(dāng)對出資數(shù)額、盈余分配、債務(wù)承擔(dān)、入伙、退伙、合伙終止等事項(xiàng)，訂立書面協(xié)議。”第52條“企業(yè)之間或者企業(yè)、事業(yè)單位之間聯(lián)營，共同經(jīng)營、不具備法人條件的，由聯(lián)營各方按照出資比例或者協(xié)議的約定，以各自所有的或者經(jīng)營管理的財(cái)產(chǎn)承擔(dān)民事責(zé)任。依照法律的規(guī)定或者協(xié)議的約定負(fù)連帶責(zé)任的，承擔(dān)連帶責(zé)任�！钡�53條“企業(yè)之間或者企業(yè)、事業(yè)單位之間聯(lián)營，按照合同的約定各自獨(dú)立經(jīng)營的，它的權(quán)利和義務(wù)由合同約定，各自承擔(dān)民事責(zé)任。”
1993年《公司法》第80條“股份有限公司發(fā)起人承擔(dān)公司籌辦事務(wù)。發(fā)起人應(yīng)當(dāng)簽訂發(fā)起人協(xié)議，明確各自在公司設(shè)立過程中的權(quán)利和義務(wù)�！钡�174條“公司合并，應(yīng)當(dāng)由合并各方簽訂合并協(xié)議，并編制資產(chǎn)負(fù)債表及財(cái)產(chǎn)清單�！�
2006年《合伙企業(yè)法》第9條“申請?jiān)O(shè)立合伙企業(yè)，應(yīng)當(dāng)向企業(yè)登記機(jī)關(guān)提交登記申請書、合伙協(xié)議書、合伙人身份證明等文件�！�
1986年《民法通則》第85條“合同是當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事關(guān)系的協(xié)議�！�
1999年《合同法》第2條“本法所稱合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議�！� 這里說“合同是……的協(xié)議”。就是說，“協(xié)議”是個(gè)大概念，“合同”是個(gè)小概念，合同是協(xié)議的一種。
合同法上的這個(gè)定義完全符合“屬加種差”定義法。什么叫“屬加種差”?這是給一個(gè)概念定義的基本辦法，就是描述一個(gè)屬內(nèi)的這個(gè)種與其他種的差別。比如，從生物學(xué)的角度給“人”的定義是“人是一種能制造并使用工具進(jìn)行勞動(dòng)的靈長類動(dòng)物”。生物分類的等級是界、門、綱、目、科、屬、種7級，“種”是最低一級�，F(xiàn)在前頭又加了個(gè)“域”級，“門”以下的每級都可再分細(xì)“總”、“亞”、“下”級，一個(gè)“屬”里有很多“種”。邏輯學(xué)上過去把大小概念之間的關(guān)系叫“種屬關(guān)系”，現(xiàn)參考生物分類的用詞，改稱“屬種關(guān)系”。種最小，屬第二小。扯遠(yuǎn)了，言歸正傳。
1.同向的稱“協(xié)議”。如打伙求財(cái)?shù)暮匣飬f(xié)議、聯(lián)營協(xié)議、合作協(xié)議等。我念一份明朝時(shí)的合伙契紙規(guī)范文本給大家聽聽哈：
竊見財(cái)從伴生，事在人為，是以兩同商議，合本求利。憑中見某某某，各出本銀若干，同心竭膽，營謀生意。所得利錢，每年面算明白，量分家用。仍留資本，以為源源不竭之計(jì)。至于私己用度，個(gè)人自備，不得支動(dòng)店銀，混亂帳目。故特歃血定盟，務(wù)宜苦樂均受，不得匿私肥己。如犯此議者，神人共殛。
這是目前僅見的中國古代最早的合伙契約的契式，載《新刻徽郡補(bǔ)釋士民便讀通考》。過去的“婚約”也屬這種，但舊社會(huì)把婚姻的締結(jié)視為買賣，稱為婚姻契約。東瀛的和田瑞律師為孫逸仙和宋慶齡擬訂婚書名稱為《誓約書》。
2.對向的稱“合同”，過去叫“契約”。買賣就是一方要東西，另一方要錢，雙方追求的目標(biāo)相反。比如買賣合同、加工合同、設(shè)計(jì)合同、施工合同、借款合同等。就是互易也是你要這東西，我要那東西，現(xiàn)在北方人趕集仍然存在互易。我們的《合同法》分則上全是這樣的交易性合同。從字面上說，我們現(xiàn)在說的合同應(yīng)該叫契約，而協(xié)議應(yīng)該叫合同才是。但是約定俗成的東西，只能這么說。比如，“打掃衛(wèi)生”、“救火”、“救災(zāi)”、“非要你去”等很荒唐，但大家不會(huì)誤解。如果我們現(xiàn)在把《商品房買賣合同》的標(biāo)題寫成《房屋賣契》，相反人家會(huì)說我們是孔乙己，往高里說也是辜鴻銘。
我們地產(chǎn)開發(fā)公司、管道燃?xì)夤⿷?yīng)公司要訂的合同忒多，除了拐賣人口、販毒以外，幾乎什么合同都有。但主要是設(shè)計(jì)、施工、定作、買賣、勞動(dòng)、勞務(wù)合同。我建議：
1.股東之間或合作伙伴之間形成的權(quán)利義務(wù)文件叫投資協(xié)議書、合作協(xié)議書。
2.與工程有關(guān)的設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理合同，一般用國家范本。只要填空過細(xì)點(diǎn)，一般不會(huì)出大問題。這不要怕浪費(fèi)紙和墨粉，老板做這么大的事業(yè)事，不在乎那點(diǎn)紙墨錢的。名稱不要寫什么“管道溝開挖合同”或“某某工程合同”，應(yīng)寫“管道溝施工合同”或“某某建設(shè)工程施工合同”。
3.買現(xiàn)貨的，用買賣合同。名稱上不要叫什么采購、供貨、供銷、購銷合同。凡需要臨時(shí)生產(chǎn)、制作的，如專用設(shè)備、有公司標(biāo)記的服裝、圖文聲像廣告等，用承攬合同(或定作合同)，不叫訂購合同。也不必寫“簡易合同”，合同的繁簡長短不體現(xiàn)在題目上。
當(dāng)然，立法上“合同”、“協(xié)議”這兩個(gè)詞的使用有時(shí)候也偶爾有混用的，如《物權(quán)法》上就有房屋買賣協(xié)議的說法�！吨型夂腺Y經(jīng)營企業(yè)法》上則并用。
2007年《物權(quán)法》第15條“當(dāng)事人之間訂立有關(guān)設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的合同，除法律另有規(guī)定或者合同另有約定外，自合同成立時(shí)生效;未辦理物權(quán)登記的，不影響合同效力。”
第20條“當(dāng)事人簽訂買賣房屋或者其他不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的協(xié)議，為保障將來實(shí)現(xiàn)物權(quán)，按照約定可以向登記機(jī)構(gòu)申請預(yù)告登記。預(yù)告登記后，未經(jīng)預(yù)告登記的權(quán)利人同意，處分該不動(dòng)產(chǎn)的，不發(fā)生物權(quán)效力�！�
第127條“土地承包經(jīng)營權(quán)自土地承包經(jīng)營權(quán)合同生效時(shí)設(shè)立�！�
第138條“采取招標(biāo)、拍賣、協(xié)議等出讓方式設(shè)立建設(shè)用地使用權(quán)的，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)采取書面形式訂立建設(shè)用地使用權(quán)出讓合同�！边@里前面的“招標(biāo)、拍賣、協(xié)議”是動(dòng)詞，而后面的“合同”是名詞。
第157條“設(shè)立地役權(quán)，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)采取書面形式訂立地役權(quán)合同�！�
1979年《中外合資經(jīng)營企業(yè)法》第2條“中國的政府依法保護(hù)外國合營者按照經(jīng)中國的政府批準(zhǔn)的協(xié)議、合同、章程在合營企業(yè)的投資、應(yīng)分得的利潤和其他合法權(quán)益�！�
第3條“合營各方簽訂的合營協(xié)議、合同、章程，應(yīng)報(bào)中華人民共和國外國投資管理委員會(huì)，該委員會(huì)應(yīng)在三個(gè)月內(nèi)決定批準(zhǔn)或不批準(zhǔn)�！�
1988年《中外合作經(jīng)營企業(yè)法》第5條“申請?jiān)O(shè)立合作企業(yè)，應(yīng)當(dāng)將中外合作者簽訂的協(xié)議、合同、章程等文件報(bào)國務(wù)院對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易主管部門或者國務(wù)院授權(quán)的部門和地方政府(以下簡稱審查批準(zhǔn)機(jī)關(guān))審查批準(zhǔn)。審查批準(zhǔn)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請之日起四十五天內(nèi)決定批準(zhǔn)或者不批準(zhǔn)。
(三)標(biāo)題最后要不要寫“書”字?
當(dāng)然要寫，老板之間口頭協(xié)商好了就是“協(xié)議”、“合同”，這“協(xié)議”、“合同”是指雙方合意。我們把老板們的“合意”寫成文字，就像孔夫子的學(xué)生把老師平時(shí)說的話記下來編成《論語》一樣，我們把老板口頭協(xié)商的結(jié)果做成書面文件，就是“協(xié)議書”、“合同書”。這《協(xié)議書》、《合同書》是雙方老板們“合意”的物質(zhì)載體。
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