市場(chǎng)部崗位職責(zé)

時(shí)間：2022-08-20 21:45:23 崗位職責(zé) 我要投稿

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)精選15篇

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家收集的市場(chǎng)部崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)精選15篇

市場(chǎng)部崗位職責(zé)1

　　1.負(fù)責(zé)進(jìn)行系統(tǒng)性、全局性產(chǎn)品規(guī)劃和市場(chǎng)規(guī)劃

　　2.組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)提交市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，并提出合理的營(yíng)銷對(duì)策

　　3.負(fù)責(zé)制定系統(tǒng)的品牌推廣方案

　　4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)與產(chǎn)品營(yíng)銷宣傳文案，要求有特色、有效果，能夠有效提練產(chǎn)品的閃光點(diǎn)

　　5.負(fù)責(zé)建立完善公司產(chǎn)品定價(jià)系統(tǒng)，產(chǎn)品定價(jià)有系統(tǒng)性，且定價(jià)合理

　　6.能根據(jù)銷售現(xiàn)狀及時(shí)制定有效的'現(xiàn)場(chǎng)促銷活動(dòng)方案，并組織現(xiàn)場(chǎng)推廣活動(dòng)有效果（包含參展活動(dòng)、銷售現(xiàn)場(chǎng)促銷活動(dòng)、社區(qū)活動(dòng)等）

　　7.能夠管理電子商務(wù)，充分發(fā)揮電商平臺(tái)與微信平臺(tái)的作用(能有效利用微信、互聯(lián)網(wǎng)、QQ等等進(jìn)行品牌宣傳與推廣、

　　8.規(guī)范銷售管理辦法，建立流暢的業(yè)務(wù)流程，并能有效培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員

　　9.設(shè)計(jì)、確定合適的生產(chǎn)物料樣板與市場(chǎng)宣傳物料設(shè)計(jì)內(nèi)容

市場(chǎng)部崗位職責(zé)2

　　1、能夠參與制定酒店銷售預(yù)算，擬定酒店銷售計(jì)劃、營(yíng)銷策略，報(bào)總經(jīng)理審批后組織貫徹實(shí)施，并針對(duì)不同市場(chǎng)變化和客源特點(diǎn)，適時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略和銷售價(jià)格，適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)

　　2、能夠制定酒店銷售活動(dòng)方案，分解落實(shí)銷售代表各月、各季任務(wù)指標(biāo)。督導(dǎo)各銷售代表深入市場(chǎng)，廣泛聯(lián)系客源。檢查各銷售代表指標(biāo)完成結(jié)果，保證部門銷售任務(wù)的順利完成;

　　3、負(fù)責(zé)與重要客戶洽談業(yè)務(wù)，簽訂合同。接待與訪問(wèn)重要客戶。掌握客房?jī)?yōu)惠價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)與幅度;做好部門各業(yè)務(wù)人員的工作安排與調(diào)度，了解工作情況，實(shí)施獎(jiǎng)罰，充分調(diào)動(dòng)下屬員工積極性，并負(fù)責(zé)對(duì)他們的考核與晉升;

　　4、會(huì)同銷售部經(jīng)理和公關(guān)部經(jīng)理研究制定酒店公關(guān)活動(dòng)計(jì)劃、廣告與宣傳促銷計(jì)劃，與新聞機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系，督導(dǎo)店內(nèi)外公關(guān)活動(dòng)的開展，樹立酒店良好形象和市場(chǎng)聲譽(yù);

　　5、掌握酒店散客、長(zhǎng)住、商務(wù)、團(tuán)隊(duì)、會(huì)議等各類客源的銷售結(jié)構(gòu)與銷售價(jià)格，在力爭(zhēng)散客、商務(wù)客源的前提下，提高平均房?jī)r(jià)，增加銷售收入，控制銷售成本和廣告、宣傳費(fèi)用，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益;

　　6、參加酒店每月經(jīng)營(yíng)分析例會(huì)，匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提供準(zhǔn)確信息供總經(jīng)理決策參與。同時(shí)，組織部門銷售例會(huì)，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、客源狀況、競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)手的`銷售情況和價(jià)格水平，分析部門銷售工作中存在的問(wèn)題及原因，及時(shí)提出改進(jìn)措施;

　　7、認(rèn)真貫徹酒店各項(xiàng)規(guī)章制度，制定部門管理制度，不斷提高部門管理水平;

　　8、制定部門員工培訓(xùn)計(jì)劃，安排培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間，定期組織員工培訓(xùn)，不斷提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和推銷能力。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)3

　　1、制訂部門周、月季年計(jì)劃并負(fù)責(zé)執(zhí)行追蹤

　　2、本公司電子周刊定期發(fā)行及相關(guān)處理

　　3、廣告公關(guān)及其它預(yù)算費(fèi)用之執(zhí)行率

　　4、本公司線上市場(chǎng)工作的執(zhí)行

　　5、本公司網(wǎng)站維護(hù)及內(nèi)容或資料更新

　　6、域名交易相關(guān)工作的`處理

　　7、技術(shù)中心項(xiàng)目開發(fā)需要的頁(yè)面設(shè)計(jì)

　　8、以前建站客戶網(wǎng)站維護(hù)

　　9、對(duì)媒體之公關(guān)，消息發(fā)布，信息收集，采訪安排等相關(guān)作業(yè)

　　10、本部門相關(guān)業(yè)務(wù)之培訓(xùn)

　　11、本部門所有業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)規(guī)章之改善

　　12、本公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)之內(nèi)容的整理發(fā)布

　　13、制作及設(shè)計(jì)市場(chǎng)推廣所需要的美工產(chǎn)品及頁(yè)面

　　14、定期整理分析銷售部門各項(xiàng)指標(biāo)之達(dá)成效率

　　15、經(jīng)核準(zhǔn)之促銷方案相關(guān)之文宣培訓(xùn)展覽等業(yè)務(wù)執(zhí)行及評(píng)估

　　16、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)周邊業(yè)界情報(bào)之收集分析整理及運(yùn)用

市場(chǎng)部崗位職責(zé)4

　　1）、負(fù)責(zé)協(xié)助各地經(jīng)銷商、合作商的市場(chǎng)開發(fā)與維護(hù)。負(fù)責(zé)后續(xù)各經(jīng)銷商所在區(qū)域市場(chǎng)持續(xù)開發(fā)、維護(hù)、培訓(xùn)的.工作（遠(yuǎn)程或現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助）；

　　2）、負(fù)責(zé)對(duì)各經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品、市場(chǎng)、管理、運(yùn)營(yíng)的培訓(xùn)；

　　3）、負(fù)責(zé)協(xié)同市場(chǎng)部總監(jiān)完成各區(qū)域樣板市場(chǎng)的打造；

　　4）、建立健全各區(qū)域經(jīng)銷商營(yíng)銷信息系統(tǒng)，各區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)品情報(bào)收集、整理、分析、交流及保密制度；

　　5）、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)部新職員的相關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)工作；

　　6）、組織實(shí)施本公司業(yè)務(wù)人員、各經(jīng)銷商培訓(xùn)，跟蹤培訓(xùn)效果；跟蹤市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)。

　　7）、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃；

　　8）、負(fù)責(zé)樣板市場(chǎng)終端網(wǎng)店的開發(fā)與維護(hù)；負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行終端網(wǎng)點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)促銷活動(dòng)；

　　9）、指導(dǎo)各區(qū)域經(jīng)銷商和直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)的銷售活動(dòng)。

　　10）、建立健全營(yíng)銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息、市場(chǎng)情報(bào)收集、整理、分析、交流及保密制度；

　　11）、完成部門總監(jiān)交辦的其他工作。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)5

　　市場(chǎng)部崗位職責(zé)

　　根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，規(guī)劃公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略，制定詳細(xì)營(yíng)銷計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施；帶領(lǐng)本團(tuán)隊(duì)完成年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)。

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定詳細(xì)銷售計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施；

　　2、根據(jù)市場(chǎng)需求，制定產(chǎn)品方案及報(bào)價(jià)，最大限度滿足客戶要求；

　　3、甄別信息的真實(shí)性及可靠性，督促項(xiàng)目信息的跟蹤及溝通，邀請(qǐng)目標(biāo)客戶到公司考察；

　　4、按區(qū)域、項(xiàng)目落實(shí)目標(biāo)責(zé)任人；

　　5、進(jìn)行有效的客戶管理和溝通，分析、了解客戶需求，及時(shí)反饋并給予解決，建立售后服務(wù)信息管理系統(tǒng)（客戶服務(wù)檔案、質(zhì)量跟蹤及反饋）；

　　6、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況；

　　7、對(duì)本部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核；

　　8、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查分析，綜合客戶反饋意見，提交分析報(bào)告；

　　9、督促員工做好合同的簽訂、履行與管理工作，監(jiān)督業(yè)務(wù)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作；

　　10、進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查

　　二、工作內(nèi)容：

　　1．負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓和管理工作；

　　2．負(fù)責(zé)編制本部門年、季、月物流量和預(yù)算的計(jì)劃工作；

　　3．對(duì)市場(chǎng)價(jià)格及市場(chǎng)進(jìn)行潛力的調(diào)查和分析；

　　4．對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì)；

　　5．物流量業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；

　　6、積極了解并獲得客戶的`各種信息，積極利用有效渠道對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。

　　7、建立良好的客戶關(guān)系，保持親善的態(tài)度，樹立公司的專業(yè)形象。

　　8、積極有效督促客戶預(yù)付款到賬后進(jìn)行發(fā)貨流程，以最經(jīng)濟(jì)的方式運(yùn)作并保持高效率。

　　9、完整、準(zhǔn)確、及時(shí)地制作、呈報(bào)各類報(bào)表。

　　10．定期或不定期地組織對(duì)客戶回訪情況的分析和討論；

　　11．有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

　　12、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項(xiàng)基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作。

　　13、協(xié)助總經(jīng)理做好周邊鄰里關(guān)系、處理好對(duì)外公共關(guān)系。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)6

　　1、主持市場(chǎng)部全面工作，對(duì)崗位工作的項(xiàng)目負(fù)直接責(zé)任，如給公司造成的損失負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。有責(zé)任對(duì)工作中和場(chǎng)所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改，確保內(nèi)部和崗位工作的項(xiàng)目無(wú)工作事故、無(wú)安全事故、無(wú)違規(guī)行為。有責(zé)任對(duì)工作范圍內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止。

　　2、積極貫徹執(zhí)行公司及財(cái)務(wù)的有關(guān)制度，定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件、業(yè)務(wù)知識(shí)，加強(qiáng)集體團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高營(yíng)銷員的技術(shù)業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的營(yíng)銷隊(duì)伍；

　　3、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評(píng)辦法。負(fù)責(zé)本部員工的分工和日常工作上的指導(dǎo)協(xié)調(diào)；公正、嚴(yán)格對(duì)員工進(jìn)行日�？己�。

　　4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度銷售計(jì)劃，適時(shí)合理地簽訂供貨合同，確保銷售計(jì)劃指標(biāo)完成。

　　5、節(jié)約銷售費(fèi)用、及時(shí)回籠資金，加速公司資金周轉(zhuǎn)；

　　6、組織編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。做好銷售統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，建立和規(guī)范各種原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、報(bào)表的核算程序，匯總填報(bào)年、季、月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表，及時(shí)編寫銷售統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)；

　　7、負(fù)責(zé)抓好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作。做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋，建立健全銷售管理網(wǎng)絡(luò)，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地開辟新的.經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)，努力拓展業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率；

　　8、組織制定產(chǎn)品銷售、售后服務(wù)制度，負(fù)責(zé)做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)、售后服務(wù)工作。走訪用戶，及時(shí)認(rèn)真處理用戶投訴，提高企業(yè)信譽(yù)；

　　9、加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作，密切與生產(chǎn)、人事、倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)、品管等部門的工作聯(lián)系；

　　10、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)7

　　崗位名稱：市場(chǎng)部經(jīng)理

　　直接上級(jí)：營(yíng)銷部經(jīng)理

　　下屬崗位：業(yè)務(wù)管理員，市場(chǎng)調(diào)查員

　　崗位性質(zhì)：全面主持市場(chǎng)部的工作

　　管理權(quán)限：對(duì)本部職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力

　　管理責(zé)任：對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)

　　主要職責(zé)：

　　1．對(duì)產(chǎn)品銷售管理工作；

　　2．負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓和管理工作；

　　3．負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的計(jì)劃工作；

　　4．對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn)；

　　5．產(chǎn)品市場(chǎng)銷售潛力的`調(diào)查和分析；

　　6．對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì)；

　　7．銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；

　　8．對(duì)同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研；

　　9．負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的核對(duì)；

　　10．定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分析和討論；

　　11．半年一次銷售情況的評(píng)價(jià)；

　　12．有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

　　崗位要求：

　　1．具有大專以上文化程度和營(yíng)銷管理知識(shí)；

　　2．具有較強(qiáng)的管理能力和工作協(xié)調(diào)能力；

　　3．熟悉公司產(chǎn)品和基本生產(chǎn)情況。

　　參加會(huì)議：

　　1．參加公司召開部以上有關(guān)工作會(huì)議；

　　2．參加公司每月季的工作協(xié)調(diào)會(huì)；

　　3．參加公司年度工作評(píng)比會(huì)。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)8

　　1.協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)會(huì)議等，監(jiān)督、執(zhí)行董事會(huì)和集團(tuán)對(duì)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、安全工作的相關(guān)要求和制度體系，日常事務(wù)向公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)，涉及重大事項(xiàng)可同時(shí)向總經(jīng)理和董事會(huì)及集團(tuán)匯報(bào)。

　　2.協(xié)助總經(jīng)理分管市場(chǎng)開發(fā)部的全面工作，制訂公司的市場(chǎng)開發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃并組織實(shí)施，組織市場(chǎng)開發(fā)部人員規(guī)劃、調(diào)研市場(chǎng)，掌握項(xiàng)目建設(shè)動(dòng)態(tài),適時(shí)提出市場(chǎng)開拓方向。

　　3.主持市場(chǎng)開發(fā)部的全面工作，監(jiān)督、指導(dǎo)市場(chǎng)部工作計(jì)劃的制訂、執(zhí)行，并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程及結(jié)果進(jìn)行考核。

　　4.負(fù)責(zé)開展市場(chǎng)調(diào)查、研究、分析、預(yù)測(cè)工作，為總經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

　　5.每月定期組織召開市場(chǎng)開發(fā)工作分析會(huì)，對(duì)公司市場(chǎng)開發(fā)的各類指標(biāo)分析結(jié)果上報(bào)集團(tuán)總部。

　　6.負(fù)責(zé)對(duì)公司的市場(chǎng)開發(fā)工作進(jìn)行指揮調(diào)度，及時(shí)解決市場(chǎng)開發(fā)過(guò)程中出現(xiàn)的`問(wèn)題，確保市場(chǎng)開發(fā)工作順利進(jìn)行。

　　7.認(rèn)真貫徹集團(tuán)下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度，根據(jù)實(shí)際情況修訂、維護(hù)集團(tuán)下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)程制度，制定符合現(xiàn)狀的各項(xiàng)管理制度，負(fù)責(zé)制度落實(shí)情況、日常工作的檢查管理工作。

　　8.負(fù)責(zé)完成集團(tuán)各部門及總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務(wù)工作。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)9

　　職位簡(jiǎn)介

　　1.支持事務(wù)所在中國(guó)和泛亞洲區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)和客戶發(fā)展戰(zhàn)略

　　2.運(yùn)用市場(chǎng)洞察力獲取市場(chǎng)和業(yè)務(wù)開發(fā)機(jī)會(huì),包括提供高質(zhì)量的投標(biāo)文件,準(zhǔn)備動(dòng)態(tài)的市場(chǎng)開發(fā)資料,協(xié)調(diào)創(chuàng)新性的市場(chǎng)開發(fā)活動(dòng),積極有效地與合伙人及律師溝通并具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　崗位職責(zé):

　　1.客戶關(guān)系管理

　　(1)協(xié)助客戶發(fā)展計(jì)劃以及客戶管理中調(diào)研、撰寫和執(zhí)行工作。

　　(2)協(xié)助關(guān)系合伙人執(zhí)行旨在發(fā)展客戶關(guān)系和發(fā)現(xiàn)服務(wù)機(jī)會(huì)的客戶關(guān)系發(fā)展計(jì)劃。

　　(3)主動(dòng)發(fā)現(xiàn)潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)并向國(guó)內(nèi)外客戶展示金杜業(yè)務(wù)能力。

　　2.業(yè)務(wù)開發(fā)/新業(yè)務(wù)

　　(1)在一定指導(dǎo)下完成業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹,包括調(diào)研、中英文撰寫、信息溝通以及項(xiàng)目管理。

　　(2)協(xié)助大型招標(biāo)過(guò)程中文件的撰寫工作。

　　(3)鑒別重要信息,為各種法律指南、律所排名、調(diào)查問(wèn)卷及申獎(jiǎng)等工作準(zhǔn)備相關(guān)資料。

　　(4)制作重要的市場(chǎng)開發(fā)資料,包括簡(jiǎn)介和宣傳資料。

　　(5)維護(hù)所有市場(chǎng)開發(fā)資料,保證項(xiàng)目清單和獎(jiǎng)項(xiàng)等及時(shí)得到更新。

　　(6)協(xié)調(diào)會(huì)議,包括準(zhǔn)備制作會(huì)議日程安排和會(huì)議紀(jì)要并跟進(jìn)會(huì)議部署的工作。

　　(7)協(xié)助業(yè)務(wù)開發(fā)工作的'相關(guān)翻譯工作。

　　3.整合營(yíng)銷活動(dòng)/品牌營(yíng)銷

　　(1)協(xié)助實(shí)施新業(yè)務(wù)開發(fā)計(jì)劃,篩選和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)和機(jī)會(huì)。

　　(2)密切配合業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理和媒體與公關(guān)團(tuán)隊(duì)更新與提升反映中國(guó)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力與技能的簡(jiǎn)介。

　　(3)與其他市場(chǎng)開發(fā)人員(如活動(dòng)專員、傳播專員)以及其他職能部門人員(包括聯(lián)盟)協(xié)助開展業(yè)務(wù)開發(fā)工作。

　　主要關(guān)系

　　1.中國(guó)業(yè)務(wù)開發(fā)與業(yè)務(wù)支持團(tuán)隊(duì)

　　2.合伙人和其他法律人員

　　3.其他職能部門

　　業(yè)績(jī)指標(biāo)

　　1.完成上述職責(zé)。

　　2.制作高質(zhì)量的中英文業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹和投標(biāo)文件。

　　3.按時(shí)完成并交付相關(guān)工作。

　　4.與本地以及香港、澳洲和歐洲的業(yè)務(wù)開發(fā)和市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)同事高效協(xié)作。

　　5.策劃并實(shí)施有利于提升律所形象和加深客戶和重要投資者關(guān)系的工作。

　　6.通過(guò)合伙人及律師的反饋建立與他們牢固的工作關(guān)系。

　　7.積極承擔(dān)新的任務(wù)并通過(guò)協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)來(lái)支持律所的戰(zhàn)略實(shí)施。

　　8.始終提供高品質(zhì)的客戶服務(wù)。

　　9.認(rèn)同律所價(jià)值觀、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和誠(chéng)信原則,竭誠(chéng)服務(wù)律所,與其文化和目標(biāo)一致。

　　任職資格:

　　基本要求

　　1.擁有市場(chǎng)、商務(wù)、商業(yè)或法律學(xué)位。

　　2.2-3年市場(chǎng)或法律工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3.熟練的軟件操作技巧。

　　4.熟練的中英文書寫技巧,具備撰寫業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹和相關(guān)市場(chǎng)文書的能力。

　　5.人際交往能力,具備與各級(jí)別同事共事的能力。

　　6.良好的時(shí)間管理能力和組織能力。

　　7.自我激勵(lì)和自主工作能力。

　　期望標(biāo)準(zhǔn)

　　1.律所專業(yè)服務(wù)背景。

　　2.能理解法律/律所服務(wù)中商務(wù)工作重點(diǎn)。

　　相關(guān)技能

　　1.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

　　2.細(xì)致認(rèn)真、關(guān)注細(xì)節(jié)。

　　3.高水平書面和口語(yǔ)中英文交流能力。

　　4.及時(shí)完成工作的多項(xiàng)任務(wù)管理能力。

　　5.與高管和合伙人有效溝通能力。

　　6.務(wù)實(shí)和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)能力。

　　7.項(xiàng)目管理和撰寫業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹和申獎(jiǎng)能力。

　　8.在壓力環(huán)境下高效工作能力。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)10

　　1、協(xié)助市場(chǎng)做好客戶信息收集、做好市場(chǎng)

　　2、處理部門工作中的日常資料和文件；

　　3、與客戶保持良好的溝通和聯(lián)系，隨時(shí)了解客戶狀態(tài)，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶的需求與反饋意見，進(jìn)行記錄整理匯報(bào)；

　　4、性格細(xì)心耐心，給客戶提供優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)。

　　5、區(qū)域的市場(chǎng)推廣和產(chǎn)品銷售，建立與客戶良好的合作關(guān)系，為客戶妥善解決產(chǎn)品相關(guān)問(wèn)題

市場(chǎng)部崗位職責(zé)11

　　1．對(duì)進(jìn)港、出港業(yè)務(wù)管理工作；

　　2．負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓和管理工作；

　　3．負(fù)責(zé)編制本部門年、季、月物流量和預(yù)算的計(jì)劃工作；

　　4．對(duì)物流量管理辦法的研究和改進(jìn)；

　　5．市場(chǎng)價(jià)格及市場(chǎng)進(jìn)行潛力的調(diào)查和分析；

　　6．對(duì)下屬人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì)；

　　7．物流量業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；

　　8、積極了解并獲得客戶的各種信息，積極利用有效渠道對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。

　　9、建立良好的`客戶關(guān)系，保持親善的態(tài)度，樹立公司的專業(yè)形象。

　　10、積極有效督促客戶預(yù)付款到賬后進(jìn)行裝卸流程，以最經(jīng)濟(jì)的方式運(yùn)作并保持高效率。

　　11、積極與中遠(yuǎn)江西分公司、中海江西分公司，洽談集裝箱進(jìn)出港的進(jìn)度。

　　12、完整、準(zhǔn)確、及時(shí)地制作、呈報(bào)各類報(bào)表。

　　13．定期或不定期地組織對(duì)客戶回訪情況的分析和討論；

　　14．有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。

　　15、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項(xiàng)基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作。

　　16、協(xié)助總經(jīng)理做好周邊鄰里關(guān)系、處理好對(duì)外公共關(guān)系。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)12

　　1）負(fù)責(zé)百度、谷歌等搜索引擎排名及推廣，進(jìn)行關(guān)鍵詞優(yōu)化；

　　2）負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站維護(hù)、信息更新，保障后臺(tái)的穩(wěn)定運(yùn)行；

　　3）客戶詢問(wèn)信息整理及轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)部門；

　　4）利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)各種手段進(jìn)行品牌推廣；

　　5）負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、“立體家”等信息化管理系統(tǒng)建設(shè)及維護(hù)，對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)；

　　6）完成上級(jí)交辦的其他工作。

市場(chǎng)部崗位職責(zé)13

　　1、定期瀏覽本部門的電子郵箱，下載最新的產(chǎn)品資料及其它相關(guān)信息；

　　2、在本部門業(yè)務(wù)員的配合下，定期收集、更新供貨商及產(chǎn)品的最新信息，整理成冊(cè)并回饋至市場(chǎng)部主管處；

　　3、根據(jù)收集的.信息，做好訂貨工作，并協(xié)助其它部門完善相關(guān)表格

　　4、負(fù)責(zé)按照采購(gòu)計(jì)劃核對(duì)材料合格供應(yīng)單位所供材料名稱、品種、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、單價(jià)、質(zhì)量、交貨時(shí)間、交貨地點(diǎn)、結(jié)賬方式、優(yōu)惠條件等，評(píng)價(jià)服務(wù)質(zhì)量，并將上述信息記入臺(tái)帳，并及時(shí)反饋計(jì)劃執(zhí)行情況信息；

　　5、協(xié)助市場(chǎng)部領(lǐng)導(dǎo)完成競(jìng)、投標(biāo)文書等文檔的制作；

　　6、定期整理本部門的購(gòu)銷合同等業(yè)務(wù)文檔；

　　7、參加各級(jí)廠商的產(chǎn)品培訓(xùn)及公司開展的各類培訓(xùn)；

　　8、定期將自己的各項(xiàng)工作以書面形式向市場(chǎng)部主管報(bào)告，并準(zhǔn)時(shí)參加部門工作例會(huì)；

　　9、做好公司臨時(shí)分派的其它工作。