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電商銷售主管的崗位職責

時間:2022-02-07 10:47:37 崗位職責 我要投稿

電商銷售主管的崗位職責

  在發(fā)展不斷提速的社會中,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的電商銷售主管的崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

電商銷售主管的崗位職責

電商銷售主管的崗位職責1

  職責:

  1、電商分銷客戶開發(fā)及維護,幫助分銷商提升銷量;

  2、渠道管理:產品侵權、產品控價等;

  3、根據公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、定期核查分銷商銷售達成情況及公司分銷政策的傳達。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,有快消品行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先;

  2、有2年以上大中型企業(yè)銷售、洽談業(yè)務合作經驗;

  3、有市場渠道開拓及管理工作經驗;

  4、有良好的溝通技巧和組織能力。

電商銷售主管的崗位職責2

  職責:

  1.對重點電子商務代理商進行的維護和管理,就針對客群,細分市場等的推廣活動,推廣方式進行跟進和拜訪。挖掘優(yōu)化產品政策,營銷策略從而達成銷售部對電商代理商制定的銷售目標;

  2.熟悉電商平臺等的旅游產品設計、站內站外推廣資源布局、平臺運營、內容活動推廣等,并能根據長隆與電商代理商發(fā)展現(xiàn)狀提出優(yōu)化建議,制定個性化銷售政策等,最終帶領組員完成既定銷售目標;

  3.追蹤代理商銷售數(shù)據與目標的達成率,及時給予代理商督導與反饋,開發(fā)高潛力新代理商,帶領團隊、根據市場變化趨勢制定每月、每季度、年度推廣銷售策略;

  4.參與團隊建設,以促進團隊溝通合作,主動性與創(chuàng)造性適應于營銷目標達成。

  任職資格:

  1、全日制本科以上學歷,旅游或電商行業(yè)工作經驗優(yōu)先;

  2、熟悉電商平臺營銷、活動推廣、資源布局等營運流程;

  3、市場觸角敏銳,優(yōu)秀數(shù)據分析能力。

電商銷售主管的崗位職責3

  職責:

  1、負責公司主營業(yè)務網店整體托管,網絡整合營銷服務開發(fā)新客戶。

  2、跟進重點客戶,了解客戶需求,對潛在客戶進行跟蹤、拜訪,促成簽單。

  3、負責公司電商解決方案的提案,與客戶溝通電商營銷策略。

  4、 根據目標制定銷售計劃,規(guī)劃銷售策略,并根據市場變化適時調整;完成公司下達的銷售指標。

  5、與客戶保持良好關系,協(xié)調公司的內外部各方運作,確保客戶滿意度,提升公司的品牌形象。

  6、負責銷售團隊人員的管理、培訓、帶教及團隊的建設,完成公司團隊的業(yè)績任務,幫助組員成長。

  7、推進公司政策和激勵,完成部門業(yè)績指標

  任職要求:

  1、1年以上客戶開拓實戰(zhàn)經驗,具有團隊管理經驗。

  2、精于客戶管理,優(yōu)秀的語言表達力與面談能力。

  3、對網購、電子商務代運營、網店營銷及運營有較深入的了解。

  4、從事過電商代運營銷售一年以上工作經驗者優(yōu)先錄取。

電商銷售主管的崗位職責4

  職責

  1、根據公司發(fā)展計劃,開拓第三方線上銷售渠道。

  2、維護跟第三方平臺的合作關系,跟進第三方平臺銷售活動策劃等事項。

  3、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。

  4、不定期進行市場調研和用戶需求分析,客戶回訪。

  5、負責提高我司在第三方平臺鋪設的產品的各項運營指標,通過定期對數(shù)據的分析、總結,提出并制定產品銷售提升策略。

  任職資格:

  1、具有一年以上銷售工作經驗。

  2、?萍耙陨蠈W歷,具有創(chuàng)業(yè)精神,人品外貌端正,對互聯(lián)網有強烈興趣,并對電子商務充滿熱情。

  3、良好的學習能力和分析解決問題能力,主動性高,學習意愿強,執(zhí)行力和溝通力強。

  4、熟悉京東、唯品會等一線電商平臺特點及業(yè)務流程,熟悉銷售管理、渠道建設、營銷策劃等,有上述平臺之一運作經驗者優(yōu)先考慮。

  5、具備良好的對外溝通能力和團隊合作能力,有良好的抗壓能力。

電商銷售主管的崗位職責5

  為管理層提供市場概況,包括但不限于市場規(guī)模、市場細分、市場動態(tài)、銷售渠道運作等;

  根據市場慣例,制定激勵策略、獎懲制度、分銷商角色和職責、賬款團隊、分銷商支持計劃、分銷商支發(fā)展計劃、平臺覆蓋計劃、行業(yè)覆蓋計劃等整體銷售渠道策略;

  制定和實施年度運營計劃,達成業(yè)務增長和有關分銷商網絡的銷售目標、預算、銷售預測等具體業(yè)務指標;

  通過對經銷商或代理商的識別、評估和談判,起草合同,建立和發(fā)展渠分銷商網絡;

  監(jiān)督和管理渠道績效;

  組織定期分銷商會議、論壇并更新和收集反饋信息;

  監(jiān)控市場動態(tài),制定計劃以應對現(xiàn)行市場活動、趨勢、立法等,確保公司和分銷商的商業(yè)競爭力;

  在產品路線圖、產品要求或任何相關方面提供市場反饋,以保持市場競爭力;

  領導安排的其他工作。

電商銷售主管的崗位職責6

  職責:

  1、負責公司B2C平臺的運營與管理;

  2、負責制定B2C平臺銷售計劃與目標;

  3、完成公司下達的銷售任務、經營績效目標;

  4、進行平臺店鋪運營日常維護、產品更新、頁面優(yōu)化,以增強店鋪吸引力、產品銷量;

  5、制定運營計劃并執(zhí)行,提高品牌影響力和成交量。

  6、具備較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力,分析與解決問題的能力。

  7、提出應用方案,提高入店流量,增大點擊率和瀏覽量、轉化率;

  8、能靈活運用平臺店鋪各種推廣渠道和工具提升流量和成交轉化率,達成推廣目標;

  9、針對推廣效果進行跟蹤、評估和統(tǒng)計分析,及時提出營銷改進方案;

  10、做好對內和對外的溝通保證平臺合作順利進行。

  11、分析匯報業(yè)績影響原因并擬定解決方案;

  12、新渠道拓展、開發(fā)與維護。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,電子商務或市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、熟悉化妝品行業(yè),對B2C各渠道有一定的了解;

  3、有一年以上移動互聯(lián)網運營相關工作經驗或電商平臺運(唯品會)工作經驗優(yōu)先考慮;

  4、思維活躍、創(chuàng)新意識強;熟練使用office辦公軟件,數(shù)據分析能力強,電腦操作熟練;

  5、具備較強的溝通能力和應變能力。

電商銷售主管的崗位職責7

  職責:

  1、負責根據部門的銷售計劃,完成月度、季度、年度銷售目標、回款目標;

  2、按照廠商相關政策,公司業(yè)務流程開展工作,具有獨立總結、分析銷售結果的能力,具有良好的自我提升意識;

  3、負責公司品牌產品線的整體規(guī)劃、客戶關系管理;

  4、負責協(xié)調公司其他業(yè)務相關部門,具有良好的溝通能力,保證運營工作順暢進行;

  5、執(zhí)行品牌方發(fā)起的促銷活動并尋找更多的銷售機會。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、2年以上快消品行業(yè)電商銷售經驗;

  3、語言表達能力強,抗壓能力強,溝通能力強,良好的職業(yè)及道德操守。

電商銷售主管的崗位職責8

  職責:

  1.管理電子商務渠道和第三方平臺,督導市場價格;

  2.建立B2B分銷體系,(B2C平臺)分銷渠道拓展;

  3.招募及授權有合作意向的`經銷商在電子商務平臺的合作,并給予供貨和合作支持;

  4.負責與各平臺合作前期談判,保持和維護各平臺工作良好關系,最大程度爭取營銷活動資源;

  5.負責對分銷渠道各平臺營銷活動策略制定和審核,確保公司品牌在各平臺正常、有效運營。

  崗位要求:

  1.大專及以上學歷,擁有新興電子商務平臺經驗優(yōu)先;

  2.品類和行業(yè)不限,熟悉電商平臺運營模式;

電商銷售主管的崗位職責9

  職責:

  1、負責接待淘寶、天貓商家代運營方面的咨詢。

  2、負責在線上和線下接待商家有關代運營方面的咨詢,談單,合同的洽談、擬定、和最終確定。

  3、部門內員工協(xié)作完成銷售業(yè)績。

  4、制定銷售目標,監(jiān)督并帶領銷售人員完成銷售目標。

  5、根據上級的要求按時保質的完成銷售報告。

  6、營造有戰(zhàn)斗力和學習力的團隊氛圍。

  任職資格:

  1、勇于接受挑戰(zhàn),抗壓能力、學習能力強,金融、汽車銷售經驗優(yōu)先考慮。

  2、有1年以上銷售經驗,1年以上團隊管理經驗,有過電話、網絡、微信等網絡銷售管理經驗的優(yōu)先考慮。

  3、有良好的溝通表達能力,有良好的銷售技巧。

  4、有進取心、事業(yè)心,良好的服務意識,心態(tài)平和,陽光向上。

  5、具備較強的時間管理能力和工作管理能力。

電商銷售主管的崗位職責10

  職責:

  1、制定推廣策略和實施方案,完成地推活動的設計、推廣任務的分解與落實;

  2、根據制定的戰(zhàn)略,指導并實施區(qū)域內的地面推廣工作;帶領地推專員在各個街道/商圈地推工作;

  3、負責推廣專員的培訓、督導,確保員工及時有效完成推廣指標;

  4、搜集整理競爭對手或類似產品信息反饋給公司相關部門;

  5、整理統(tǒng)計推廣成功的客戶數(shù)據,并建立和維護穩(wěn)定的合作渠道關系;

  6、定時對推廣實施效果進行數(shù)據分析,并生成完整分析報告;

  7、負責地推相關物料的策劃、制作、分發(fā)及管理;

  8、能及時發(fā)現(xiàn)推廣過程中問題,并與公司其它部門保持良好溝通。

  職位要求:

  1、大專及以上學歷,2年及以上相關工作經驗,1年及以上團隊管理經驗,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;

  2、熟悉線下營銷,有O2O類(美團、餓了么等)企業(yè)地面推廣或活動執(zhí)行經驗者優(yōu)先;

  3、有較強的市場感知能力,敏銳的把握市場動態(tài)的能力和市場方向的能力;

  4、優(yōu)秀的溝通能力,組織協(xié)調能力和執(zhí)行力,商務談判能力;

  5、目標感強,勇于挑戰(zhàn),工作積極主動,能夠承受較強的工作壓力;

  6、具有大型互聯(lián)網公司地推經驗者優(yōu)先考慮。

  7、經驗豐富者可放寬錄用條件。

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