公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)(通用12篇)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)(通用12篇),希望對(duì)大家有所幫助。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)1
本職:全力支持總經(jīng)理的工作,全力服從總經(jīng)理的安排,全力協(xié)同、配合各高層分管工作。在總經(jīng)理授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)公司財(cái)、物、審管理,分管的財(cái)務(wù)、倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)管理有領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌、督導(dǎo)等權(quán)力,以及圍繞財(cái)務(wù)管理、審計(jì)監(jiān)督、倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)控的各方面、全方位、廣視角、深層次工作系統(tǒng)體系建立、完善、全面負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理規(guī)范和財(cái)務(wù)管理監(jiān)控,為經(jīng)營(yíng)決策和經(jīng)營(yíng)管理提供規(guī)范、完整、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)等信息和數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。工作中出現(xiàn)任何問(wèn)題,在法律、法規(guī)、政策和規(guī)章制度允許的情況下甘愿接受公司的一切懲罰。
主要職責(zé)任務(wù)
1、參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策,履行財(cái)務(wù)管理權(quán)責(zé)
。1)參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案
。2)參與公司重大財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)問(wèn)題的決策
。3)掌握和了解公司內(nèi)外動(dòng)態(tài)經(jīng)營(yíng)信息,及時(shí)向總經(jīng)理反映,并提出建議
(4)參與公司重大投資項(xiàng)目分析、評(píng)估和決策
2、負(fù)責(zé)組織建立健全的.財(cái)務(wù)管理制度體系,推動(dòng)公司全面管理有序運(yùn)行
。1)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,組織開(kāi)展財(cái)務(wù)管理規(guī)劃工作,建立健全的財(cái)務(wù)管理制度體系
。2)根據(jù)企業(yè)管理和發(fā)展動(dòng)態(tài),適時(shí)修訂適應(yīng)企業(yè)發(fā)展和符合國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)的規(guī)章和流程
。3)根據(jù)企業(yè)管理和發(fā)展動(dòng)態(tài),適時(shí)提出完善財(cái)務(wù)管理架構(gòu)、合理人員配置的建議,進(jìn)行職務(wù)分析并組織編制崗位說(shuō)明書(shū)
3、建立完善的財(cái)務(wù)報(bào)告體系,全面反映公司經(jīng)營(yíng)狀況
。1)建立工作檢查制度和審計(jì)制度,確保制度規(guī)章和重要工作有序推進(jìn)和落到實(shí)處
(2)每星期按照工作檢查內(nèi)容按時(shí)組織檢查工作,對(duì)日常存在的問(wèn)題可能對(duì)企業(yè)盈利產(chǎn)生影響的事項(xiàng)進(jìn)行評(píng)估,及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)和獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策
(3)組織內(nèi)部審計(jì)工作
4、搞好外部關(guān)系,樹(shù)立公司良好的形象
。1)做好稅收籌劃,督導(dǎo)資料按時(shí)上報(bào),并定期與政府、稅務(wù)等有關(guān)部門有效溝通和匯報(bào),維護(hù)企業(yè)利益
。2)督導(dǎo)按時(shí)支付利息和還貸,督導(dǎo)及時(shí)提供銀行需要的資料,并定期與銀行金融機(jī)構(gòu)有效溝通和匯報(bào),確保資金流順暢和正常運(yùn)轉(zhuǎn)
5、抓好財(cái)務(wù)人事管理,保障各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作高效運(yùn)行
。1)與人力資源部門密切合作,指導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行招聘、選拔、推薦和職前、在職培訓(xùn)等工作
。2)充分關(guān)心和體恤下屬的工作、學(xué)習(xí)情況,認(rèn)真傾聽(tīng)下屬的心聲,與下屬建立良性的工作互動(dòng)
。3)每月跟蹤和審核考核情況,并充分利用和分析考核信息,管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)
6、履行財(cái)務(wù)審核職責(zé),及時(shí)全面了解公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作狀況
。1)按照審核審批權(quán)限要求,審核相關(guān)費(fèi)用項(xiàng)目、公司大額資金調(diào)度、對(duì)外借款及擔(dān)保
。2)合理分配“財(cái)務(wù)審核”權(quán),確保公司日常運(yùn)作不受影響
。3)充分利用財(cái)務(wù)審核權(quán),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,控制不必要的開(kāi)支
7、高度重視溝通協(xié)調(diào),妥善處理部門之間和上下級(jí)之間的和諧關(guān)系
。1)營(yíng)造良好的交流、溝通和學(xué)習(xí)氣氛,不斷提升財(cái)務(wù)隊(duì)伍的素質(zhì)
。2)凡是領(lǐng)導(dǎo)交代的工作優(yōu)先做好、客戶需要的工作優(yōu)先做好、其他部門需要的工作優(yōu)先做好、同事之間需要的工作優(yōu)先做好,確保協(xié)調(diào)溝通暢通無(wú)阻,樹(shù)立財(cái)務(wù)部的良好形象
。3)參加各項(xiàng)例會(huì),組織重要財(cái)務(wù)會(huì)議,定期召集有關(guān)人員履行述職報(bào)告
(4)凡是會(huì)影響本職工作的,自己要主動(dòng)溝通協(xié)調(diào),直至工作做好
權(quán)力和責(zé)任
1、關(guān)注經(jīng)營(yíng)預(yù)算和執(zhí)行情況并進(jìn)行分析、控制和反饋
2、關(guān)注財(cái)務(wù)人員人事結(jié)構(gòu)、專業(yè)素質(zhì)、工作表現(xiàn)、在職培訓(xùn)、薪資結(jié)構(gòu)、薪資動(dòng)態(tài)、績(jī)效考核
3、關(guān)注成本消耗結(jié)構(gòu)、成本分析和成本控制信息
4、關(guān)注增值稅納稅申報(bào)表、地方納稅申請(qǐng)表
5、關(guān)注政府財(cái)稅政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)和隊(duì)友企業(yè)發(fā)展信息
6、關(guān)注資金盤點(diǎn)表銀行對(duì)賬單資金余額調(diào)節(jié)表印章分離管理銀行賬戶管理等信息
7、關(guān)注存貨盤點(diǎn)表存貨結(jié)構(gòu)分析表等資料
8、關(guān)注往來(lái)對(duì)賬確認(rèn)表和往來(lái)分析管理等資料
9、關(guān)注資產(chǎn)盤查對(duì)賬確認(rèn)表等資料
10、關(guān)注對(duì)外投資分析表等資料
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、協(xié)助決策層全面統(tǒng)籌集團(tuán)財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略及規(guī)劃,制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)年度計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施;
2、分析集團(tuán)財(cái)務(wù)狀況,對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估,為管理層提供財(cái)務(wù)依據(jù);
3、組織編制集團(tuán)年度預(yù)算方案并監(jiān)控執(zhí)行情況;稅收規(guī)劃工作;
4、建立集團(tuán)與稅務(wù)、金融機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系;
5、依據(jù)集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃,尋找戰(zhàn)略合作目標(biāo)企業(yè),聯(lián)合相關(guān)部門對(duì)投融資項(xiàng)目進(jìn)行甄選、分析和安排盡職調(diào)查,判斷投資的可實(shí)施性;
6、組織對(duì)可實(shí)施性的投融資項(xiàng)目進(jìn)行洽談,擬定和實(shí)施集團(tuán)投融資方案;
7、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。
任職要求:
1、財(cái)經(jīng)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上高端制造業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)(必須);
3、在財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、項(xiàng)目融資、收購(gòu)及資本運(yùn)作等方面具有豐富經(jīng)驗(yàn);
4、有海外業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
5、具有政策分析能力,根據(jù)分析結(jié)果進(jìn)行資源的'合理配置。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各城市財(cái)務(wù)部門的日常管理工作;
2、督導(dǎo)分公司執(zhí)行總部財(cái)務(wù)制度、流程、規(guī)范;
3、組織開(kāi)展本部門的'績(jī)效管理工作,對(duì)下屬進(jìn)行督導(dǎo),幫助下屬提升績(jī)效;
4、組織完成分公司財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)申報(bào)工作;
5、嚴(yán)格把控分公司成本支出、各類費(fèi)用開(kāi)支;
6、制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
7、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;
8、負(fù)責(zé)公司成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;
9、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;
10、監(jiān)控公司各項(xiàng)目收款情況;
11、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
12、從財(cái)務(wù)角度深入?yún)⑴c分公司業(yè)務(wù),提供財(cái)務(wù)支持。
任職資格:
1、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、8年以上大型集團(tuán)化公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
4、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
5、熟練使用金蝶、思源等財(cái)務(wù)軟件;
6、有做全盤賬經(jīng)驗(yàn)。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)管理工作,擬定財(cái)務(wù)規(guī)劃方案,并對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行有效的監(jiān)督和跟蹤;
2.負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、工商等相關(guān)政府部門和銀行、證券及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)保持良好順暢的合作關(guān)系;
3.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施;
4.負(fù)責(zé)對(duì)各投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的`風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;
5.參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
6.負(fù)責(zé)所投資項(xiàng)目相關(guān)協(xié)議的財(cái)務(wù)及稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)審核,確保所簽署協(xié)議在財(cái)務(wù)方面無(wú)瑕疵。
任職要求:
1.知名財(cái)經(jīng)類院校財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷,擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先,四大會(huì)計(jì)事務(wù)所工作背景優(yōu)先;
2.8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中有3年以上基金公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉pe/vc行業(yè)、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作方式并對(duì)投資業(yè)務(wù)有深刻理解;
3.精通各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,對(duì)財(cái)務(wù)計(jì)劃的制定、資金監(jiān)控有良好的操控能力,以及出色的財(cái)務(wù)報(bào)表分析能力;
4.熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法律法規(guī);
5.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn),溝通表達(dá)能力強(qiáng),有良好的職業(yè)道德。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)5
1. 負(fù)責(zé)制維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)制度,并推動(dòng)執(zhí)行;
2. 負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;
3.根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,編制管理層需要的各類內(nèi)部管理和分析財(cái)務(wù)報(bào)告,為管理層決策提供財(cái)務(wù)支持;
4. 負(fù)責(zé)預(yù)算編制,并監(jiān)督預(yù)算和實(shí)際的執(zhí)行情況;并定期分析現(xiàn)金流指標(biāo),確保現(xiàn)金流健康運(yùn)行和合理運(yùn)用;
5. 負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用支出的.審核;
6. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)、工商年檢、審計(jì)等工作,熟悉納稅申報(bào)的所有流程,按期繳納各種稅款,規(guī)范公司發(fā)票管理及納稅工作;
7. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的賬務(wù)體系搭建,滿足公司的財(cái)務(wù)核算和稅務(wù)要求;
8. 監(jiān)管業(yè)務(wù)流程,規(guī)避企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)提供財(cái)務(wù)支持。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)6
1. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理和內(nèi)控制度的建立、健全;
2. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)模式,負(fù)責(zé)公司預(yù)算和決算體系的建立;
3. 財(cái)務(wù)分析工作的總負(fù)責(zé)人,指導(dǎo)管理層改善經(jīng)營(yíng)管理;
4. 主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃;
5. 為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的`制定;
6. 制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
7. 籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向;
8. 與稅務(wù)、銀行、證券、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等外部單位對(duì)接;
9. 審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告;
10. 協(xié)助董事會(huì)完成公司上市,對(duì)接前后的具體財(cái)務(wù)工作;
11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)7
工作職責(zé):
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管項(xiàng)目公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。
2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開(kāi)支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。
4、建立健全公司內(nèi)部核算的.組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度,完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營(yíng)運(yùn)資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財(cái)務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理(管理者收購(gòu)、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整)等。
7、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門聯(lián)系,落實(shí)財(cái)稅政策。
任職要求:
1、大學(xué)本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);
2、8年以上的企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)管理職位工作經(jīng)驗(yàn)或5年財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、精通財(cái)務(wù)、融資、投資、審計(jì)、稅務(wù)的專業(yè)技能;熟悉國(guó)家、地區(qū)財(cái)稅和金融相關(guān)政策法規(guī);
4、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目公司會(huì)計(jì)核算、成本控制、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金籌集、財(cái)務(wù)信息分析及監(jiān)控;
3、參與公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析、稅務(wù)研究等工作。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè);
2、8年及以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),且有完整的商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有酒店和寫字樓項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)稅務(wù)法律法規(guī)及方針政策,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)、財(cái)務(wù)管理等知識(shí);
4、有商業(yè)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)融資經(jīng)驗(yàn),了解融資渠道及相應(yīng)流程;
5、cpa、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱以上優(yōu)先;
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)9
1、 根據(jù)集團(tuán)整體戰(zhàn)略要求,建立、完善子公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作;
2、 推動(dòng)子公司流程建設(shè)及風(fēng)險(xiǎn)控制管理;
3、 動(dòng)態(tài)跟蹤子公司整體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、全面參與計(jì)劃和業(yè)績(jī)管理,并做好業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià);
2、根據(jù)子公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)年度預(yù)決算、資金預(yù)算、籌資計(jì)劃及過(guò)程收、付現(xiàn)金流管理;
3、負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)綜合分析、月度經(jīng)營(yíng)報(bào)告及對(duì)內(nèi)對(duì)外的.統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作;
4、負(fù)責(zé)子公司日常賬務(wù)處理,編制會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表和其它會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
5、負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)檔案的整理與保管,稅務(wù)申報(bào)、繳納工作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務(wù)及相關(guān)部門的關(guān)系;
7、配合集團(tuán)公司內(nèi)外部完成年度審計(jì)、稅審等工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)10
職位描述:
1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部的日常管理工作。
2、根據(jù)總部的財(cái)務(wù)管理制度制定本公司的實(shí)施細(xì)則,并適時(shí)修訂財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行。
3、審核財(cái)務(wù)部的會(huì)計(jì)憑證,組織編制財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)營(yíng)管理報(bào)表、定期報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算、經(jīng)營(yíng)分析和稅收管理工作。
5、組織編制及實(shí)施季度、年度財(cái)務(wù)預(yù)算。
6、協(xié)調(diào)同銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系。
7、培訓(xùn)、指導(dǎo)、考評(píng)下屬,協(xié)助上司參與對(duì)下屬的`招聘、調(diào)動(dòng)、提升等。
8、完成公司總經(jīng)理和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
崗位要求:
1、40歲以下,大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類專業(yè)。
2、5年以上制造型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷,至少3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械制造企業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳。
3、中級(jí)以上職稱。
4、為人誠(chéng)信,踏實(shí)穩(wěn)重。
5、熟悉用友u9操作,具有流程建設(shè)及信息化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)11
1、協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,有5年以上財(cái)務(wù)管理作經(jīng)驗(yàn);
2、主持財(cái)務(wù)管理工作,負(fù)責(zé)現(xiàn)金流管理、營(yíng)運(yùn)資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財(cái)務(wù)事宜、企業(yè)投融資管理等;
3、參與公司的.經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的決策研究,為公司的發(fā)展提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù);
4、對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;
5、根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管理控制體系要求,制定風(fēng)險(xiǎn)管控方案,構(gòu)建業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及預(yù)防體系,根據(jù)不同的業(yè)務(wù)類型構(gòu)建適合的風(fēng)險(xiǎn)管控方案;
6、負(fù)責(zé)建立利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開(kāi)支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn);
7、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益;負(fù)責(zé)企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作;
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析工作,為公司決策提供及時(shí)有效的建議。
公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)12
1、完善財(cái)務(wù)管理體系,理順內(nèi)部工作流程,健全管理制度,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的.日常管理工作;
3、編制財(cái)務(wù)部有關(guān)內(nèi)外部聯(lián)系、使用的工作流程、規(guī)定等文件,制定、擬定公司基本財(cái)務(wù)管理制度;
4、編制財(cái)務(wù)預(yù)算與決算,組織落實(shí)與執(zhí)行;
5、審核、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析;
6、審核、指導(dǎo)核算稅金,評(píng)估和防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)行稅務(wù)籌劃;
7、審核報(bào)銷單據(jù)及報(bào)表;
8、組織探討信息系統(tǒng)的升級(jí)、改造,并負(fù)責(zé)落實(shí);
9、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
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