銷售主管崗位職責(zé)(15篇)

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的銷售主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

銷售主管崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、酒水飲品行業(yè)五年以上銷售、市場營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，銷售大區(qū)經(jīng)理或同等崗位3-5年以上任職經(jīng)歷，有大型酒類營銷企業(yè)的相同崗位任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)空白市場的開發(fā)和維護(hù)，有豐富的客戶資源；

　　3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗(yàn)，能夠識別、確定潛在的.商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀；

　　4、有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；

　　5、男女不限。

　　6、工作范圍：西南大區(qū)各省份

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

銷售主管崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述：

　　1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的宣傳推廣，制定銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)；

　　2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額；

　　3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶，并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)；

　　4、跟進(jìn)貨款的回籠，對異常賬款及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理，保證貨款如期到帳，避免造成公司損失；

　　5、充分了解市場狀態(tài)，及時(shí)向上級反映競爭對手的情況及市場動態(tài)，提出合理化建議；

　　5、有麻醉科、腫瘤科、營養(yǎng)類相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取；

　　任職要求：

　　1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

　　2、從事醫(yī)院營銷業(yè)務(wù)二年以上；

　　3、較好的`溝通表達(dá)能力，勤奮、執(zhí)行能力強(qiáng)、良好的應(yīng)變能力。

銷售主管崗位職責(zé)3

　　1、根據(jù)省區(qū)主管分配的區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo)，制訂區(qū)域銷售策略，組織業(yè)務(wù)代表實(shí)施和完成銷售和開發(fā)目標(biāo)。

　　2、制訂區(qū)域業(yè)務(wù)人員發(fā)展規(guī)劃，建立優(yōu)秀高效的團(tuán)隊(duì)。

　　3、指導(dǎo)、培訓(xùn)業(yè)務(wù)員開展業(yè)務(wù)工作，保證本區(qū)域業(yè)務(wù)代表按公司規(guī)章制度開展工作。

　　4、控制本區(qū)域費(fèi)用使用情況。

　　5、對本區(qū)域應(yīng)收帳款進(jìn)行控制，保證及時(shí)順利回款。

　　6、收集本區(qū)域市場信息，評估市場容量、潛力、競爭態(tài)勢，做好市場規(guī)劃。

　　7、做好業(yè)務(wù)工作匯報(bào)，做好與公司各部門的'配合，維護(hù)客戶關(guān)系。

　　8、上級臨時(shí)交付的任務(wù)

銷售主管崗位職責(zé)4

　　1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

　　2.負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

　　3.確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　4.制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

　　5.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的.管理；

　　6.在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)具體銷售談判工作，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；

　　7.組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；

　　8.評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。

　　房地產(chǎn)銷售主管任職條件

　　1.具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；

　　2.具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣；

　　3.具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)本事，分析和解決問題的本事；

　　4.有良好的市場確定本事和開拓本事，有極強(qiáng)的組織管理本事；

　　5.熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場及相關(guān)政策法規(guī)，有工作活力和進(jìn)取精神；

　　6.具有較強(qiáng)談判本事，出色的營銷技巧、銷售技能與說服本事；

　　7.刻苦耐勞，進(jìn)取樂觀，誠信務(wù)實(shí)。

銷售主管崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目PDTX的銷售推廣、學(xué)術(shù)會議的'組織；

　　2、建立產(chǎn)品的銷售渠道，腫瘤專家網(wǎng)絡(luò)并加以維護(hù)；

　　3、完成銷售經(jīng)理下達(dá)的銷售任務(wù)，影響并說服區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院客戶推薦公司技術(shù)；

　　4、定期拜訪區(qū)域內(nèi)的目標(biāo)客戶，了解他們的需求并提供高附加值的解決方案；

　　5、實(shí)時(shí)跟進(jìn)藥效檢測數(shù)據(jù)報(bào)告，及時(shí)跟醫(yī)生及患者溝通進(jìn)程；

　　6、收集提供市場綜合信息，包括提供競爭對手的產(chǎn)品及市場信息，供公司決策之用。

銷售主管崗位職責(zé)6

　　職責(zé):

　　1.對重點(diǎn)電子商務(wù)代理商進(jìn)行的維護(hù)和管理，就針對客群，細(xì)分市場等的推廣活動，推廣方式進(jìn)行跟進(jìn)和拜訪。挖掘優(yōu)化產(chǎn)品政策，營銷策略從而達(dá)成銷售部對電商代理商制定的.銷售目標(biāo);

　　2.熟悉電商平臺等的旅游產(chǎn)品設(shè)計(jì)、站內(nèi)站外推廣資源布局、平臺運(yùn)營、內(nèi)容活動推廣等，并能根據(jù)長隆與電商代理商發(fā)展現(xiàn)狀提出優(yōu)化建議，制定個(gè)性化銷售政策等，最終帶領(lǐng)組員完成既定銷售目標(biāo);

　　3.追蹤代理商銷售數(shù)據(jù)與目標(biāo)的達(dá)成率，及時(shí)給予代理商督導(dǎo)與反饋，開發(fā)高潛力新代理商，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、根據(jù)市場變化趨勢制定每月、每季度、年度推廣銷售策略;

　　4.參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通合作，主動性與創(chuàng)造性適應(yīng)于營銷目標(biāo)達(dá)成。

　　任職資格:

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，旅游或電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、熟悉電商平臺營銷、活動推廣、資源布局等營運(yùn)流程;

　　3、市場觸角敏銳，優(yōu)秀數(shù)據(jù)分析能力。

銷售主管崗位職責(zé)7

　　1、洽談開拓一次性桶裝水項(xiàng)目，跟進(jìn)維護(hù)客戶，達(dá)成銷量目標(biāo)；

　　2、走訪市場，尋找客戶資源，開拓跟進(jìn)，協(xié)調(diào)好經(jīng)銷商進(jìn)行服務(wù)；

　　3、開拓重點(diǎn)發(fā)展區(qū)域渠道經(jīng)銷商；

　　4、接受公司下派各項(xiàng)工作任務(wù)，按要求時(shí)效完成任務(wù)，體現(xiàn)執(zhí)行力。

銷售主管崗位職責(zé)8

　　1、根據(jù)巡場路線進(jìn)行門店的日常跟進(jìn)維護(hù)管理 ，完成區(qū)域門店銷售任務(wù);

　　2.門店客情維護(hù)，陳列跟進(jìn)，門店庫存管理滿足貨品上架率;

　　3.BA招聘、培訓(xùn)、帶教、日常溝通協(xié)調(diào)、做到不空崗、BA月銷售達(dá)到公司要求及費(fèi)用控制;

　　4.執(zhí)行總部活動并開展本區(qū)域的`周未活動，使活動銷售費(fèi)用達(dá)到公司要求;

　　5.競品反饋、日常報(bào)表的填寫等。

銷售主管崗位職責(zé)9

　　案場銷售主管杭州鳳天房地產(chǎn)營銷策劃有限公司杭州鳳天房地產(chǎn)營銷策劃有限公司,鳳天一:崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的業(yè)務(wù)管理

　　2、負(fù)責(zé)銷售人員的規(guī)范化管理

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售的審核工作,確保準(zhǔn)確無誤

　　4、負(fù)責(zé)做好疑難問題的解釋工作

　　5、組織銷售人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力

　　6、對工作進(jìn)行總結(jié)分析,提出改進(jìn)方法,并制定計(jì)劃進(jìn)行有效實(shí)施

　　7、組織員工例會,對員工進(jìn)行有效考核,為公司提供數(shù)據(jù)支持

　　8、參與公司策劃活動的組織協(xié)調(diào)

　　9、協(xié)助銷售經(jīng)理管理案場事宜

　　二:崗位要求

　　1、有一定的銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備相應(yīng)的'業(yè)務(wù)素質(zhì)與實(shí)戰(zhàn)能力

　　2、具有有效的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)方法,有效開展工作,提升團(tuán)隊(duì)能力

　　3、具有良好的抗壓能力,責(zé)任感強(qiáng),服務(wù)意識高

　　4、能夠做到公司與員工雙贏

銷售主管崗位職責(zé)10

　　1、根據(jù)本部門業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計(jì)劃、安排，完成相關(guān)工作。

　　2、不斷開拓新業(yè)務(wù)渠道，優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)渠道。

　　3、組織社區(qū)、公園、超市等各個(gè)端口的義診活動。

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的`開發(fā)。

　　5、建立及維護(hù)客群關(guān)系。

　　6、管理團(tuán)隊(duì)日常工作(出勤、會議、培訓(xùn)等).

　　7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。

　　任職資格：

　　1、有業(yè)務(wù)拓展或銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠快速的接受并適應(yīng)新生事物。

　　3、對口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的興趣，具備很強(qiáng)的溝通能力。

　　4、有較強(qiáng)的市場渠道開拓能力，能維護(hù)現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶，有客戶資源者優(yōu)先。

銷售主管崗位職責(zé)11

　　1、完成華南區(qū)4S店的客情維護(hù)及協(xié)定該區(qū)域的.銷售任務(wù);

　　2、把不提升經(jīng)銷商的轉(zhuǎn)化率;

　　3、對4S銷售業(yè)務(wù)熟悉，掌握銷售核心流程的全過程;

　　4、建立銷售業(yè)務(wù)檔案，及時(shí)上報(bào)用戶信息;

　　5、協(xié)助解決用戶咨詢與抱怨;

銷售主管崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)

　　1、完成公司制定的銷售指標(biāo)；

　　2、按照公司要求，及時(shí)跟進(jìn)客戶，維護(hù)良好的客戶關(guān)系；

　　3、制定自己的銷售計(jì)劃，并按照計(jì)劃開拓客戶，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，建立長期合作關(guān)系；

　　4、收集市場需求及競品信息，及時(shí)完善信息CRM系統(tǒng)的客戶，項(xiàng)目跟進(jìn)進(jìn)展；

　　5、按照公司項(xiàng)目管理SOP，主導(dǎo)正在運(yùn)行項(xiàng)目管理進(jìn)程，包括項(xiàng)目立項(xiàng)，請款，成果交付，異常處理等

　　6、每周完善工作周報(bào)，工作報(bào)表等；

　　7、協(xié)助完成其他重要事項(xiàng)，比如客戶滿意度調(diào)查，詢證函等。

　　任職要求：

　　1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，銷售或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；

　　2、3年以上電話銷售或銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、良好的自我管理能力及學(xué)習(xí)能力，能承受工作壓力；

　　4、良好的`溝通談判能力，擅長客戶管理；

　　5、具備良好的客戶開發(fā)及客戶維護(hù)能力；

　　6、具備基本的PPT、EXCEL、WORD等常用辦公技能。

銷售主管崗位職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　1、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和業(yè)務(wù)要求，完成個(gè)人業(yè)績目標(biāo);并能獨(dú)立解決和協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)的工作;

　　2、開發(fā)企業(yè)客戶、渠道客戶，有一定企業(yè)客戶資源;

　　3、定期反饋客戶信息，整合公司健康產(chǎn)品，增加部門收益;

　　4、與團(tuán)隊(duì)合作，參與策劃完成企業(yè)產(chǎn)品活動;

　　5、維護(hù)客戶資源，收集潛在客戶資料等。

　　任職要求：

　　1、具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力，工作積極性主動性強(qiáng);

　　2、良好的'服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心;

　　3、抗壓能力強(qiáng)，有追求高薪的欲望;

　　4、有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　5、有醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先。

銷售主管崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析，全南寧一手住宅、商鋪、公寓等銷售；

　　2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的'制定及分解；

　　3、制定銷售部門目標(biāo)計(jì)劃和銷售配額；

　　4、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；

　　5、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；

銷售主管崗位職責(zé)15

　　1、工作時(shí)間遵照公司制度執(zhí)行,中午吃飯至少有1人在辦公室值班。

　　2、上班時(shí)間由銷售員接待顧客，并禮貌接待。

　　3、每月調(diào)休不超4天,無故不上班或遲到30分鐘,按曠工處罰。

　　4、當(dāng)天在崗人員，不得早退、私自外出或上班遲到、無故串崗、脫崗。

　　5、所屬人員外出須報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)并填寫請假條。

　　6、各銷售人員應(yīng)積極配合搞好車輛衛(wèi)生，尤其是剛到的新車，所有銷售人員共同清潔。

　　7、銷售人員有義務(wù)隨時(shí)保持展場和展車的清潔。

　　8、衛(wèi)生區(qū)、接待室等區(qū)域衛(wèi)生由銷售人員負(fù)責(zé)，及時(shí)打掃清潔。

　　9、工作時(shí)間禁止長時(shí)間私人會客，會客不允許超過30分鐘，禁止吃零食、禁止玩牌等娛樂活動、禁止中午飲酒；禁止吃大蒜等帶有刺激味道的食物；禁止聚堆聊天；禁止在辦公區(qū)域嬉鬧、聽音樂、看小說等與工作無關(guān)的報(bào)刊。

　　10、禁止上與工作無關(guān)的`網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)聊天室及QQ閑聊、以及下載非工作性質(zhì)文件。

　　11、禁止銷售人員為自己的利益私自收取費(fèi)用、拼縫，損壞公司形象。

　　12、主動迎接客戶前來咨詢、接電話要規(guī)范、接待客戶要有精神面貌，不得漫不經(jīng)心、怠慢客戶，要“微笑服務(wù)”

　　13、銷售定單（合同）慎重填寫，如有簽訂不完整或不完善給公司損失者，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。

　　14、當(dāng)日登記客戶資料，并做好跟蹤工作。

　　15、銷售人員與同事在正常工作期間產(chǎn)生矛盾，在雙方協(xié)商無效后應(yīng)呈報(bào)銷售經(jīng)理，并由經(jīng)理根據(jù)雙方提供的信息加以分析公平處理。嚴(yán)禁同事之間發(fā)生爭執(zhí)。

　　16、帶客戶觀看商品車后，應(yīng)及時(shí)將車輛門窗鎖好、燈關(guān)閉、鑰匙取出。

　　17、銷售人員應(yīng)在確認(rèn)所有交車手續(xù)齊全無誤后方可交給客戶，如因交車手續(xù)出錯(cuò)導(dǎo)致客戶不滿，所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失自負(fù)。

　　18、所贈客戶的物品，必須注明原因，還必須有三方簽字，其先后順序?yàn)榭蛻�、銷售員、銷售經(jīng)理；價(jià)值超過百元的須有總經(jīng)理簽字，如領(lǐng)導(dǎo)外出須要電話請示。

　　19、應(yīng)將客戶資料收集整齊存放，不得亂扔亂放，填完后及時(shí)整理歸檔。

　　20、下班時(shí)所有工作人員負(fù)責(zé)收拾所有門窗及前臺的辦公用品，門窗及電源開關(guān)。

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