質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責10篇
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責任。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編幫大家整理的質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責1
職責描述:
1.熟悉運用質(zhì)量管理工作及辦法，熟悉質(zhì)量體系專業(yè)知識
2.熟悉機械產(chǎn)品工藝流程，懂產(chǎn)品質(zhì)量標準，能正確識別產(chǎn)品缺陷;
3.溝通協(xié)調(diào)能力強、執(zhí)行力強，質(zhì)量敏感性高，有較強的抗壓性。
任職資格:
25-45歲，大專以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗，有責任心，能承受較大的工作壓力，有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
上班地點:上海市金山區(qū)興豪路10號
任職要求:
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責2
崗位職責:
1.組織制定公司質(zhì)量方針、建立公司內(nèi)部質(zhì)量體系和相應(yīng)的質(zhì)量目標,制定質(zhì)量控制的工作流程及操作規(guī)范,并督促檢查制度的貫徹執(zhí)行;
2.根據(jù)公司的質(zhì)量方針和目標,建立和實施公司質(zhì)量管理制度,制定并組織實施公司質(zhì)量年度工作計劃,定期總結(jié)分析質(zhì)量提升的結(jié)果情況,及時解決生產(chǎn)中遇到的問題;
3.參與公司合同評審,產(chǎn)前與技術(shù)。生產(chǎn)部進行質(zhì)量技術(shù)交流討論,并參加產(chǎn)前會議提出質(zhì)量要求和質(zhì)量標準;
4.貫徹實施公司技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準,對所有銷售訂單進行內(nèi)檢并出具質(zhì)檢報告;
5.對外協(xié)件檢驗、生產(chǎn)過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;
6.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作,配合相關(guān)部門完成公司相關(guān)技術(shù)質(zhì)量的認證及做好iso體系標準建設(shè)工作;
7.提出設(shè)備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產(chǎn)成本向公司提供參考數(shù)據(jù);
8.監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認定,并論證設(shè)定的合理性;
9.根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量(索賠、歸還、監(jiān)控等);
10.制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程,負責質(zhì)量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;
11.負責公司計量設(shè)備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;
12.處理客戶反饋,依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制,總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決;
13.建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行,推進業(yè)務(wù)流程標準化;
14.責本部門員工請假等審批手續(xù)與人員調(diào)配工作。對員工出勤、紀律、技術(shù)考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態(tài),深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態(tài)及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定;
15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),積極配合公司相關(guān)工作人員做好員工的綜合培訓;領(lǐng)導所轄員工深入貫徹執(zhí)行公司的.安全生產(chǎn)制度管理制度及相關(guān)規(guī)章制度;
16.參與產(chǎn)品設(shè)計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量;
17.配合技術(shù)部門進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制;
18.管理權(quán)限:對不按作業(yè)指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產(chǎn),及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權(quán)拒絕使用不符合質(zhì)量要求的材料;有權(quán)對不符合大批量生產(chǎn)的工藝要求提出整改意見;有權(quán)對影響產(chǎn)品質(zhì)量的相關(guān)人員提出調(diào)離建議。
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責3
崗位職責:
1、建立產(chǎn)品檢驗標準，檢驗標準培訓:
2、生產(chǎn)質(zhì)量問題處理:
3、生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控:
4、生產(chǎn)質(zhì)量檢測設(shè)備維護:
任職資格:
1、大�；蛞陨蠈W歷，電子類理科專業(yè)優(yōu)先，2年以上工廠現(xiàn)場的質(zhì)量管理經(jīng)驗。
2、熟悉led產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、光電特性、產(chǎn)品工藝結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、生產(chǎn)各站質(zhì)量控制點;
3、能熟練運用各種質(zhì)量工具(qc七大手法、5why等)分析解決客戶投訴的質(zhì)量問題、能夠熟練操作質(zhì)量檢測和分析設(shè)備、能夠組織和全面分析質(zhì)量問題;
4、較強的`組織能力和溝通能力。
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責4
崗位職責:
1、階段和批量生產(chǎn)階段的一致性控制流程、標準和方法，并組織執(zhí)行，促進生產(chǎn)一致性質(zhì)量的持續(xù)提升;
2、組織落實上海工廠日常性的制造質(zhì)量檢驗、質(zhì)量分析和質(zhì)量改進工作;
3、組織落實下屬員工的質(zhì)量意識和質(zhì)量方法培訓，提升團隊能力;
4、負責實施生產(chǎn)現(xiàn)場異常產(chǎn)品質(zhì)量問題的鑒定;
5、負責上海/正定/北京工廠測量、計量工作;
6、按北京總部的.要求，在上海/正定/北京工廠落實質(zhì)量體系的各項改善要求;
7、保持與客戶公司質(zhì)量部門的日常業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò);
8、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的任務(wù)。
任職要求:
1.八年以上工作經(jīng)驗，4年以上質(zhì)量經(jīng)理工作經(jīng)驗
2.主流tie 1質(zhì)量管理崗位工作經(jīng)驗，有電機行業(yè)工作經(jīng)驗佳
3.有團隊人員管理經(jīng)驗
熟練掌握iatf16949/fmea/msa/spc/apqp
gd&t，機加工，熱處理過程知識
英語四級及以上
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責5
生產(chǎn)質(zhì)量管理崗位職責
職責描述:
1.負責制程品質(zhì)的巡檢、管控，來料、成品、出貨檢測的控制，及時預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、解決品質(zhì)異常;
2.負責客戶投訴與退貨之處理與調(diào)查、分析、回復改善及制定糾正預(yù)防措施;
3.負責校正與管制量規(guī)，檢驗儀器;
4.負責督促檢驗員做好各工序檢驗工作，對每月的檢驗數(shù)據(jù)進行分析，并提出產(chǎn)品質(zhì)量改善建議;
5.負責組織生產(chǎn)線員工進行質(zhì)量知識和品質(zhì)改善手法的'培訓，提高員工的品質(zhì)意識和能力;
6.負責對轉(zhuǎn)產(chǎn)產(chǎn)品進行評估，確保其轉(zhuǎn)產(chǎn)后生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量能得到有效的控制，出現(xiàn)問題的及時反饋，保障量產(chǎn)的質(zhì)量目標得以實現(xiàn);
7.負責部門內(nèi)審和外審相關(guān)不符合項的對策導入、改善進度跟蹤及關(guān)閉;
8.完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.大學本科學歷，機械、電子、通信等相關(guān)專業(yè)，熟悉光電通信原理與基礎(chǔ)知識;
2.熟悉光器件產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)工藝和質(zhì)量管理流程，能分析解決質(zhì)量問題;
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責6
1.統(tǒng)計生產(chǎn)良率，提高公司量產(chǎn)質(zhì)量，保證質(zhì)量達標并持續(xù)改進，生產(chǎn)損耗不斷降低，良率不斷提高；
2.建立實施并不斷完善公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，包括但不限于來料檢驗反饋表、維修問題反饋表、制程檢驗反饋表、生產(chǎn)測試反饋表等，完善公司內(nèi)部/外協(xié)的生產(chǎn)過程文件管理；不斷更新和完善文件內(nèi)容；
3.加強和安排公司生產(chǎn)部門的維修及測試管理工作，規(guī)范維修及測試流程；制作并完善維修問題反饋表，建立生產(chǎn)問題可追溯體系，完善相對應(yīng)的料號和批次的管理，加強公司產(chǎn)品的.維修能力和體系的完善，不斷提高和改善工藝生產(chǎn)水平；
4.對外協(xié)廠進行明確的質(zhì)量要求并進行監(jiān)督；和外協(xié)做首件產(chǎn)品確認，并根據(jù)生產(chǎn)測試工程師的測試結(jié)果，不定期提出分析和對策，督促外協(xié)改善生產(chǎn)質(zhì)量，加強對外協(xié)商的考察和檢驗；實現(xiàn)產(chǎn)品流程可追溯；
5.處理客訴，及時響應(yīng)商務(wù)部門的質(zhì)量問題；制定相關(guān)方案解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量隱患；出具8D報告；
6.完善及優(yōu)化部門間溝通：通過聯(lián)系、協(xié)調(diào)各有關(guān)部門，掌握生產(chǎn)系統(tǒng)對內(nèi)對外的情況，根據(jù)掌握的信息相應(yīng)的生產(chǎn)作業(yè)計劃并根據(jù)實際情況的變化做及時調(diào)整，推動計劃的實施，充分利用生產(chǎn)資源，把產(chǎn)品及時保質(zhì)保量交給客戶；按照公司5S規(guī)范進行實驗室及維修區(qū)域值日，保證環(huán)境的整潔。
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責7
任職要求:
1、醫(yī)學、藥學、生物技術(shù)相關(guān)專業(yè)，碩士學位，工作經(jīng)驗特別豐富可放寬至本科學歷;
2、ivd行業(yè)，醫(yī)療器械或制藥行業(yè)，10年以上生產(chǎn)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
3、年齡:40-50歲。公司待遇優(yōu)厚:基本工資+獎金、享受五險一金、交通補貼、帶薪年假、國家法定節(jié)假日，公司提供各種培訓及職業(yè)發(fā)展通道。13-14個月，5險1金，其中公司付工資12%的住房公積金。團隊氛圍好!
任職要求:
1、醫(yī)學、藥學、生物技術(shù)相關(guān)專業(yè)，碩士學位，工作經(jīng)驗特別豐富可放寬至本科學歷;
2、ivd行業(yè)，醫(yī)療器械或制藥行業(yè)，10年以上生產(chǎn)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
3、年齡:40-50歲。
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責8
1、全面控制、協(xié)調(diào)機械裝備行業(yè)生產(chǎn)的人員管理及各項生產(chǎn)活動;有機械行業(yè)現(xiàn)場管理,精通各機械制造工藝流程、圖紙，熟悉機械加工工藝;
2、下達生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度;
3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標;
4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并及時有效處理;
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;
6、監(jiān)控規(guī)范操作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的.安全和清潔;
7、負責員工的管理、培訓和培養(yǎng)。
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責9
崗位職責：
1、根據(jù)公司銷售部門的訂單制定、落實生產(chǎn)計劃。
2、負責建立健全的生產(chǎn)管理系統(tǒng)和各項規(guī)章制度，維護車間現(xiàn)場和員工秩序。
3、每天組織開展生產(chǎn)會議，統(tǒng)計生產(chǎn)異常和安排生產(chǎn)任務(wù)。
4、進行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設(shè)計、研究和控制。
5、組織實施質(zhì)量監(jiān)督檢查，進行質(zhì)量的分析、鑒定、咨詢。
職位要求：
1、大專及以上，三年以上企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對炒貨行業(yè)有經(jīng)驗，對質(zhì)量管理或行業(yè)技術(shù)有一技之長，有興趣，能力突出者可視情況適當放寬要求。
2、掌握車間各項操作流程和管理技能，有較強的.人際溝通能力和管理能力。
3、有團隊管理、生產(chǎn)作業(yè)管理、質(zhì)量管理、項目管理等相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
4、具有良好決策能力、計劃能力和組織協(xié)調(diào)能力等。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責10
任職資格:
1.1具有藥學或相關(guān)專業(yè)大專或本科以上學歷(或中級專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格)。
1.2從事藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理或現(xiàn)場監(jiān)控qa至少一年以上的工作經(jīng)驗(從事過無菌藥品現(xiàn)場監(jiān)控qa工作的優(yōu)先)，接受過與現(xiàn)場監(jiān)控的專業(yè)知識培訓。
1.3有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
崗位職責:
2.1負責對生產(chǎn)區(qū)、生產(chǎn)現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查。監(jiān)督是否按批準的工藝規(guī)程進行生產(chǎn)，檢查生產(chǎn)人員、物料進出生產(chǎn)區(qū)是否規(guī)范，潔凈區(qū)人員著裝、個人衛(wèi)生情況、操作、狀態(tài)標識是否規(guī)范，生產(chǎn)環(huán)境是否達到生產(chǎn)的條件等內(nèi)容。負責清場合格證的發(fā)放。
2.2負責生產(chǎn)檢查中產(chǎn)生的偏差管理，按照偏差處理規(guī)程的要求確保所有偏差經(jīng)過調(diào)查并得到及時處理，確保產(chǎn)生偏差的產(chǎn)品經(jīng)過調(diào)查后得到正確的處理，及時糾正產(chǎn)生偏差的原因，通過采取預(yù)防措施避免事件的再次發(fā)生。所有的偏差應(yīng)有記錄，與批生產(chǎn)有關(guān)的偏差記錄歸入相應(yīng)的批生產(chǎn)記錄，其他與批生產(chǎn)無關(guān)的應(yīng)及時交質(zhì)量保證部歸檔保管。
2.3負責生產(chǎn)檢查當中發(fā)生的預(yù)防和糾正措施實施情況，按照預(yù)防和糾正措施管理規(guī)程的要求對發(fā)生的預(yù)防和糾正措施根據(jù)批準的計劃，在規(guī)定期限內(nèi)完成相應(yīng)的整改措施。定期檢查計劃的進展，直到所有的整改措施均已完成并最終得到確認，因特殊原因，整改措施計劃需要進行變更或延長時，確保在原計劃完成之前經(jīng)提出申請，并得到批準，并對實施和落實情況進行監(jiān)督落實，應(yīng)作好糾正措施和預(yù)防措施記錄并及時交質(zhì)量保證部歸檔保管。
2.4協(xié)助現(xiàn)場監(jiān)控區(qū)域發(fā)生的變更控制管理，參與對所有影響產(chǎn)品質(zhì)量的變更進行評估和管理，確保需經(jīng)過藥品監(jiān)督管理部門批準的變更在得到批準后才進行實施。
2.5負責對倉庫進行檢查。檢查各物料是否按照gmp要求分庫存放，存放的條件是否符合物料存放的要求，清潔衛(wèi)生情況、產(chǎn)品的.狀態(tài)標志是否正確，防蟲防鼠設(shè)施、消防設(shè)施是否齊全完好，物料是否有接收記錄，物料是否經(jīng)質(zhì)量受權(quán)人或授權(quán)人員簽名批準放行后進行使用，成品是否經(jīng)質(zhì)量受權(quán)人簽名批準放行后進行發(fā)貨等內(nèi)容。
2.6負責對質(zhì)量控制部部門是否按照藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范的要求進行樣品、儀器設(shè)備、試劑、試液、對照品、控制品種、菌種的要求進行管理，質(zhì)量控制部部門的清潔衛(wèi)生是否符合要求。
2.7負責按照監(jiān)控室的管理規(guī)程管理監(jiān)控室，并負責監(jiān)控室的值班工作。
2.8監(jiān)督對不合格品、退回、召回產(chǎn)品處理的情況。
2.9辦理公司、質(zhì)量管理負責人、gmp辦公室交辦的其他工作。
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