物業(yè)綠化班長崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的物業(yè)綠化班長崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的'朋友。
物業(yè)綠化班長崗位職責1
1、帶頭工作,以身作則,充分調動員工的積極性,高效率、高質量地完成各項工作。
2、熟悉住宅綠化概況,充分利用和發(fā)展綠化地面積,因地制宜,合理布置花草樹木的品種和數(shù)量,創(chuàng)造優(yōu)美的植物景觀,發(fā)揮綠化的生態(tài)環(huán)境效益。
3、提高綠化養(yǎng)護管理的知識和技能,熟悉花草樹木的品種、名稱、特性和栽培管理方法,掌握花木病蟲的防治方法、掌握花木病蟲害的防治方法、園林具械的使用方法。
4、對花木進行掛牌、標明品種、科屬、原產(chǎn)地、生長特性、繁殖方案、管理辦法等,方便居民欣賞。
5、根據(jù)作業(yè)頻率,巡視小區(qū)綠化,做好分析和記錄,掌握小區(qū)綠化的基本情況,對員工進行綜合考核,做好有關記錄,認真做好綠化的養(yǎng)護日記。
6、借鑒他人先進的管理方法,收集業(yè)主對綠化管養(yǎng)的建設性建議,結合實際情況,制定管養(yǎng)計劃、管養(yǎng)辦法,確保綠化管養(yǎng)的正常運作。
7、關心綠化員工的生活,多交流思想,為綠化員工做好后勤工作,解釋工作疑難,多渠道增進綠化工的知識和素質。
8、廣開門路,與社區(qū)文化部結合,建設小區(qū)'愛綠化、護綠化'的文化環(huán)境。
9、按有關規(guī)定和要求,及時糾正和處理綠化工作服務過程中發(fā)生的不合格現(xiàn)象。
10、與管理處其他部門精誠合作,搞好單位的各項活動。
11、完成主管交辦的其它工作。
物業(yè)綠化班長崗位職責2
一、服從主管的領導,帶頭工作,以身作則,調動員工積極性,保質保量地完成各項工作。
二、協(xié)調本班員工的關系,合理調配人力和物力資源。
三、負責綠化工具、肥料、樹苗的采購計劃工作,并控制合理使用,協(xié)助倉庫管理員合理貯存和保管。
四、對發(fā)生在校區(qū)內(nèi)的損壞綠化行為,要進行勸阻制止。
五、制訂合理計劃,做好樹木修剪、綠化除草、花木灌溉及病蟲害防治工作。
六、熟悉校區(qū)內(nèi)所有綠化布局和花草樹木名稱、生長特性和培植的管理方法。
七、完成領導交辦的其他工作。
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