公司崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-01-30 18:54:23 崗位職責(zé) 我要投稿

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公司崗位職責(zé)(精選15篇)

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編幫大家整理的公司崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

公司崗位職責(zé)(精選15篇)

公司崗位職責(zé)1

　　1、性格外向,溝通表達(dá)能力強(qiáng);

　　2、工作積極主動(dòng)、認(rèn)真熱情、具備一定學(xué)習(xí)能力;

　　3、責(zé)任心強(qiáng),能承受一定壓力工作;

　　4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備一定靈活應(yīng)變、應(yīng)急處理事件能力;

　　5、熱愛旅游、有旅游從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者。

　　6、了解省內(nèi)、港澳旅游市場

公司崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1.依據(jù)安全生產(chǎn)法，組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的管理和民主監(jiān)督，對本企業(yè)勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生群眾監(jiān)督工作全面負(fù)責(zé)。

　　2.按照《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員暫行條例》、《基層(車間)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)工作條例》和《工會(huì)小組勞動(dòng)檢查員工作條例》的規(guī)定，負(fù)責(zé)建立健全本公司的勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督體系，開展群眾監(jiān)督工作。

　　3.定期或不定期地組織工會(huì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生組織或職工代表，對本公司各級行政領(lǐng)導(dǎo)人員、管理人員貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定的情況進(jìn)行檢查。對查出的.問題，以書面形式送達(dá)行政負(fù)責(zé)人和有關(guān)部門，提出解決的意見、建議，限期整改。

　　4.參加本廠的重要活動(dòng)、會(huì)議，審議安全管理制度及獎(jiǎng)懲辦法，參加有關(guān)傷亡事故的調(diào)查處理工作。

　　5.組織工會(huì)系統(tǒng)大力宣傳國家有關(guān)勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī)及安全規(guī)程制度等;會(huì)同行政部門廣泛開展各種形式的安全教育和安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，提出合理化建議。表彰電力生產(chǎn)安全先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。

　　6.把安全生產(chǎn)方面的問題,列人職工代表大會(huì)的議題進(jìn)行審議。

公司崗位職責(zé)3

　�。�1）各分項(xiàng)工程開工前進(jìn)行各種配合比試驗(yàn)，報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)后予以實(shí)施；

　�。�2）對進(jìn)入施工現(xiàn)場的原材料、成品、半成品按規(guī)定頻率進(jìn)行自檢和送檢試驗(yàn)；

　�。�3）督促和指導(dǎo)各分包單位或施工處的試驗(yàn)、檢測工作；

　�。�4）負(fù)責(zé)各中間工序的質(zhì)量檢測工作，及時(shí)向工程部提供真實(shí)可靠的.檢測資料；

　　（5）對試驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行維修、保養(yǎng)、保管及按時(shí)標(biāo)定。

公司崗位職責(zé)4

　　1、熟悉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)等法律及專業(yè)知識，掌握會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理等相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉用友財(cái)務(wù)軟件操作系統(tǒng)。

　　2、溝通能力強(qiáng)，為人親和，擅長溝通。

　　3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識。

公司崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)商場治安秩序，預(yù)防和查處安全事故，做好安全保衛(wèi)工作；

　　2、負(fù)責(zé)做好巡邏，守護(hù)、門衛(wèi)、安全檢查、查看監(jiān)控、突發(fā)事件處置等安保執(zhí)勤工作。

　　3、負(fù)責(zé)對保安人員值班情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督；

　　4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事宜

公司崗位職責(zé)6

　　一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。

　　二、負(fù)責(zé)各種文件的起草、保送工作;及時(shí)做好上級文件的'簽收、傳遞、催辦工作;做好文件的回收、清退、銷毀工作;做好文秘檔案收集管理及保密。

　　三、做好來訪接待工作及各種會(huì)議的記錄及會(huì)務(wù)工作。

　　四、具體辦理本單位人員的招聘錄用、培訓(xùn)教育、績效考核、晉級晉職、薪資福利、各類保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等事項(xiàng)的事宜。

　　五、做好單位印章管理，按規(guī)定開具介紹信。

　　六、對外宣傳工作。

　　七、做好聯(lián)網(wǎng)微機(jī)管理工作，每天定時(shí)開機(jī)接收文件;做好信息收集及報(bào)送工作。

　　八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。

　　至少需要一定的公文寫作基礎(chǔ)。

公司崗位職責(zé)7

　　1、參與公司內(nèi)部會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)管理制度的修訂和完善;準(zhǔn)確及時(shí)的做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核憑證，登記明細(xì)賬和總賬，對款項(xiàng)的收付，財(cái)務(wù)收發(fā)、增減和使用，經(jīng)費(fèi)收支等進(jìn)行核算;

　　2、負(fù)責(zé)或參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計(jì)劃，并與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行對比分析;

　　3、協(xié)助有關(guān)部門對公司的.財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查盤點(diǎn)、做到帳實(shí)相符;

　　4、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算，財(cái)務(wù)軟件操作;

　　5、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

公司崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)參與擬訂和審核公司經(jīng)營方針、中長期發(fā)展規(guī)劃、內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、年度經(jīng)營計(jì)劃、年度財(cái)務(wù)預(yù)決算方案;

　　2、參與評價(jià)和考核經(jīng)營管理層的績效,對針對存在的問題提出改進(jìn)建議和要求并跟蹤實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)在行業(yè)走勢、國家政策等方面研究和分析公司所處的產(chǎn)業(yè)環(huán)境,為公司制定和調(diào)整經(jīng)營管理目標(biāo)和產(chǎn)業(yè)拓展提供決策依據(jù)并參與決策;

　　4、參與組織實(shí)施涉及公司產(chǎn)業(yè)調(diào)整的收購并構(gòu)、剝離出售等事宜;

　　5、培育發(fā)展企業(yè)文化營造并發(fā)展合乎道德規(guī)范、引導(dǎo)員工忠誠正直和對公司對社會(huì)負(fù)責(zé)的企業(yè)文化氛圍;

　　6、其它法定和公司章程規(guī)定的`職責(zé)。

　　崗位要求:

　　1、具有5年以上軟件行業(yè)及3年以上中型以上規(guī)模企業(yè)董事職位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉上市公司的治理結(jié)構(gòu)管理要求;

　　2、具備決策、投資和管理能力;具有敏銳的戰(zhàn)略發(fā)展眼光和思維能力;

　　3、本科及以上學(xué)歷,在某一專業(yè)領(lǐng)域具備專長,如戰(zhàn)略管理、技術(shù)管理、市場營銷等;

　　4、富有激情,富有團(tuán)隊(duì)精神,具有較強(qiáng)的溝通合作能力和談判技巧,具有較強(qiáng)的創(chuàng)造力、拓展力、組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、具備法定的擔(dān)任公司董事的基本資格。

公司崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)

　　1全面負(fù)責(zé)單位工程施工技術(shù)管理工作，認(rèn)真貫徹公司管理體系文件和公司標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行建筑施工驗(yàn)收規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，操作規(guī)程和檢驗(yàn)評定標(biāo)準(zhǔn)。

　　2負(fù)責(zé)編制電氣安裝施工組織設(shè)計(jì)方案、臨時(shí)用電施工組織設(shè)計(jì)方案、制定各項(xiàng)施工技術(shù)措施、安全技術(shù)措施。

　　3組織專業(yè)內(nèi)部圖紙會(huì)審，參加建設(shè)單位組織的圖紙會(huì)審，督促完成會(huì)審記錄的交底與會(huì)簽落實(shí)工作。

　　4在施工前，進(jìn)行技術(shù)質(zhì)量交底及安全技術(shù)交底并監(jiān)督執(zhí)行。解決施工中技術(shù)質(zhì)量存在的疑難問題。

　　5及時(shí)對隱蔽工程檢查驗(yàn)收，確認(rèn)全部符合技術(shù)要求后，會(huì)同監(jiān)理單位、建設(shè)單位或監(jiān)督部門共同辦理隱蔽驗(yàn)收工作及辦理相關(guān)手續(xù)。負(fù)責(zé)組織階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收工作。

　　6按工程進(jìn)度組織做好工程技術(shù)內(nèi)業(yè)資料，工程竣工后負(fù)責(zé)組織整理技術(shù)資料和竣工圖紙，并做好移交建設(shè)單位、檔案館、公司檔案室備案工作。

　　7對電氣工程存在的質(zhì)量問題及時(shí)上報(bào)公司主管部門。

　　8負(fù)責(zé)與監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位進(jìn)行技術(shù)聯(lián)系工作，辦理技術(shù)聯(lián)系和設(shè)計(jì)變更單，認(rèn)真及時(shí)的完成監(jiān)理單位及設(shè)計(jì)變更所要求的工作。

　　9積極配合土建技術(shù)人員，掌握工程實(shí)際施工情況，保證工程施工的.協(xié)調(diào)性和連續(xù)性。

　　10負(fù)責(zé)對工程所使用材料、構(gòu)配件的出廠質(zhì)量證明文件重檢工作，進(jìn)場檢驗(yàn)記錄，材料二次試驗(yàn)，試驗(yàn)報(bào)告整理工作。

　　11參加公司組織的招投標(biāo)工作，編制投標(biāo)文件。并在招投標(biāo)規(guī)定時(shí)問內(nèi)，提交投標(biāo)文件。

　　12必須嚴(yán)格按現(xiàn)行施工驗(yàn)收規(guī)范、操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工，如因技術(shù)交底失誤或因技術(shù)i、——j題出現(xiàn)質(zhì)量事故或造成大面積返工負(fù)有直接責(zé)任，負(fù)激勵(lì)200元/次。

公司崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)配電臺區(qū)設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)、巡視檢查。

　　2.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)低壓客戶計(jì)量表的抄表和電費(fèi)收取工作。

　　3.負(fù)責(zé)供電責(zé)任區(qū)域內(nèi)低壓用電客戶的用電檢查和低壓報(bào)裝申請的.傳遞工作。

　　4.負(fù)責(zé)完成供電所下達(dá)的營業(yè)管理目標(biāo)任務(wù)，及時(shí)反映和匯報(bào)工作中出現(xiàn)的問題，提出改進(jìn)工作的意見或建議。

　　5.開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,履行供電服務(wù)承諾，做到廉潔自律，服從統(tǒng)一調(diào)配工作，主動(dòng)配合參加有關(guān)緊急業(yè)務(wù)處理。

　　6.做好安全用電宣傳，普及安全用電常識，做好漏電保護(hù)裝置的運(yùn)行管理工作，加強(qiáng)電力設(shè)施保護(hù)，指導(dǎo)客戶安全用電、節(jié)約用電、依法用電、有效電用，維護(hù)正常的供用電秩序。

　　7.完成供電所交辦的其他工作。

公司崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé):

　　1. 負(fù)責(zé)子公司核算業(yè)務(wù)的監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　2. 負(fù)責(zé)子公司月度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及報(bào)送。

　　3. 負(fù)責(zé)子公司日常付款業(yè)務(wù)的審核和確認(rèn)。

　　4. 負(fù)責(zé)子公司資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控。

　　5. 掌握子公司日常業(yè)務(wù)信息,對存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的業(yè)務(wù)及時(shí)進(jìn)行反饋和提出改善意見。

　　6. 優(yōu)化內(nèi)控流程,建立必要的`內(nèi)控制度,完善管理報(bào)表。

　　7.上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1. 具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)理論知識和技能,熟悉國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及國際慣例。

　　2. 熟悉中、西方財(cái)務(wù)制度及差異。

　　3. 具備英語溝通能力,掌握專業(yè)的財(cái)務(wù)英語。

　　4. 熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程。

　　5. 具有大型外企或者跨國企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　6. 具有較強(qiáng)的分析能力和邏輯思維。

　　7. 具備良好的職業(yè)道德,抗壓能力,學(xué)習(xí)能力。

公司崗位職責(zé)12

　　一、負(fù)責(zé)做好文件收發(fā)、登記、呈批、催辦、轉(zhuǎn)送、傳閱和文書檔案工作。負(fù)責(zé)起草分公司綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、決議、報(bào)告和通知,草擬行政文件。每年進(jìn)行一次文件清退,并按文書檔案管理的規(guī)定向檔案室移交。

　　二、嚴(yán)格貫徹保密制度,對密級文件嚴(yán)加管理。

　　三、負(fù)責(zé)分公司印章和介紹信的開具。

　　四、做好分公司機(jī)關(guān)辦公用品的發(fā)放、登記,完成主任交辦的其他工作。

　　五、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系文件,協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)搞好貫標(biāo)工作。

　　六、審核、修改由部門起草以分公司名義印發(fā)的文件。

　　七、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,安排會(huì)議,及時(shí)發(fā)出會(huì)議的'電話通知或書面通知,做好會(huì)議記錄。

　　八、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)主任交辦的各項(xiàng)任務(wù)和日常工作,協(xié)助主任進(jìn)行文件的審改工作。

　　九、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)接待工作,制定和落實(shí)接待計(jì)劃,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排其他事務(wù)性工作。