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媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2023-04-02 08:07:43 崗位職責(zé) 我要投稿

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

  在生活中,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編精心整理的媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、從新媒體傳播角度參與整體的品牌定位、品牌策略的制定;

  2、通過新媒體傳播等方式實現(xiàn)品牌影響力的擴大,實施品牌推廣;

  3、熟悉主流新媒體平臺的玩法,做好日常運營內(nèi)容,具有一定的.品牌可持續(xù)性;

  4、結(jié)合業(yè)務(wù)需求策劃優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容;

  5、挖掘和分析受眾用戶需求,增加粉絲數(shù)量、互動和活躍度,收集用戶反饋;

  6、善于利用數(shù)據(jù)工具分析運營指標(biāo),提高運營效率與效果;

  任職資格:

  1、新媒體營銷3年以上工作經(jīng)驗,具備獨立策劃新媒體全案的能力;

  2、熟悉主流新媒體平臺的操作規(guī)則,具有一定品牌營銷推廣知識與實踐經(jīng)驗;

  3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力;良好的溝通能力,善于整合資源;主動性及學(xué)習(xí)能力強,有較強的抗壓能力。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公眾號持續(xù)穩(wěn)定的內(nèi)容輸出(與公眾號或新媒體運營相關(guān)的知識內(nèi)容),增強品牌知名度和美譽度,培養(yǎng)潛在客戶

  2、根據(jù)公司的運營規(guī)劃,制定本公司微信公眾號的運營推廣方案,包括運營方案策劃和運營落地。

  3、負(fù)責(zé)本公司微信公眾號的整體運營和維護(hù),對公眾號的'各項運營指標(biāo)負(fù)責(zé)。

  4、為市場部及客戶提供有關(guān)公眾號運營的相關(guān)培訓(xùn)。

  崗位要求:

  1、擁有3年以上微信公眾號的運營經(jīng)驗,

  2、精通微信公眾號運營,了解微信生態(tài)相關(guān)產(chǎn)品的現(xiàn)狀,對微信公眾號運營行業(yè)有獨到的見解;

  3、具有較強的內(nèi)容策劃功底及活動策劃能力,熟悉新媒體營銷推廣方式,具有整合營銷能力,

  4、有一定的口頭表達(dá)能力,能夠參與針對公眾號運營人員的線下活動;

  5、富有激情和責(zé)任感,積極主動,創(chuàng)造性強;

  6、本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告、中文、公關(guān)、營銷、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)承接新媒體項目的營運策劃管理工作;

  2、負(fù)責(zé)制定承接項目的營銷方案,負(fù)責(zé)制訂階段性推廣方案,根據(jù)網(wǎng)絡(luò)營銷運營模式,針對不同商品,開發(fā)和推動新型推廣策略;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助策劃、組織各類線上推廣活動,并進(jìn)行分析和效果評估;

  4、負(fù)責(zé)設(shè)計各項運營指標(biāo),并制定達(dá)成方案逐步跟進(jìn)。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、建立健全社群媒體矩陣(App、官方微信、官方微博、官網(wǎng),知乎,小紅書,豆瓣,頭條,抖音等)及運營體系;

  2、新媒體的戰(zhàn)略推廣和運營策略的制定和實施,策劃推廣活動,提升用戶活躍度;

  3、構(gòu)建品牌粉絲俱樂部,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的'內(nèi)容;

  4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;

  5、深度挖掘品牌內(nèi)核,逐步鋪墊品牌產(chǎn)品IP化;

  6、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭品牌狀況,對公司內(nèi)部提供實時市場信息及應(yīng)用策略;

  7、拓展品牌宣傳渠道,構(gòu)建品牌合作媒體庫,KOL庫。

  任職要求:

  1、3年以上新媒體運營管理經(jīng)驗,文字功底深厚,能寫敢想會執(zhí)行;

  2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)并具有資深的新媒體營銷策劃及管理能力;

  3、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗及項目整合及管理實務(wù)經(jīng)驗;

  4、有一定媒體KOL資源,深諳內(nèi)容營銷;

  5、責(zé)任心強,組織力邏輯能力強,細(xì)心高效,團(tuán)隊協(xié)作經(jīng)驗豐富。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、能夠獨立策劃及執(zhí)行新媒體方向內(nèi)容規(guī)劃及市場推廣;

  2、負(fù)責(zé)公司自媒體(包含微博、微信公眾號、今日頭條等)的日常運營和維護(hù)工作;

  3、制定并實施清晰的用戶互動策略,策劃并執(zhí)行相關(guān)線上、線下活動,提升活躍度;

  4、統(tǒng)計并分析運營數(shù)據(jù),了解用戶需求,并不斷優(yōu)化運營策略。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)出版社自媒體平臺的'策劃與運營推廣。通過新媒體營銷推廣出版社圖書、拉動新用戶增長。

  2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,撰寫自媒體文案、活動策劃文案、品牌宣傳文案及其他宣傳文案。

  3、拓展各類型合適與品牌合作的新媒體kol資源,并展開內(nèi)容合作,活動合作等。

  4、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動和口碑傳播。

  5、有一定的社群運營經(jīng)驗,通過社群活動策劃與運營,進(jìn)行拉新和銷售轉(zhuǎn)化。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)7

  職責(zé):

  1、有微信公眾號,小程序開發(fā)經(jīng)驗,對微信公眾平臺上微網(wǎng)站微應(yīng)用開發(fā)有較深的理解與應(yīng)用,熟悉微信開發(fā)語言環(huán)境,能獨立開發(fā)應(yīng)用。

  2、制定適合公司平臺的整體運營規(guī)劃與網(wǎng)絡(luò)營銷策略,研究運營數(shù)據(jù)和用戶反饋,快速調(diào)整網(wǎng)絡(luò)運營策略,反饋產(chǎn)品優(yōu)化方案;

  3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站SEO推廣、SEM推進(jìn),各種流量推廣的.策劃、執(zhí)行與跟蹤;

  4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)廣告投放,及第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、反鏈交換,專題活動合作,增加網(wǎng)站的流量、訂單量和成交額;

  5、負(fù)責(zé)監(jiān)控活動效果,優(yōu)化宣傳渠道和推廣文案,提升運營效果;完成推廣渠道的建設(shè);

  6、負(fù)責(zé)搜集競爭行業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)意和方案,進(jìn)行調(diào)研分析,指導(dǎo)本公司項目的策劃執(zhí)行;

  7、有效領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)營銷推廣工作團(tuán)隊,提升團(tuán)隊整體工作水平。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力,有良好的團(tuán)隊管理能力;

  3、具備優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)營銷策劃運營能力,對各種網(wǎng)絡(luò)營銷推廣手段都有實操經(jīng)驗;

  4、對網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)絡(luò)商業(yè)運營的全流程都具備策劃、運營、控制、執(zhí)行能力;

  5、具有良好的協(xié)調(diào)能力,對運營數(shù)據(jù)敏感,善于發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

  6、能獨當(dāng)一面地按照領(lǐng)導(dǎo)的核心思維模式完成工作。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、幫助景區(qū)酒店飯店娛樂等商戶制定新媒體應(yīng)用推廣方案;

  2、根據(jù)受眾人群特點、新媒體賬號屬性及預(yù)算,能夠提供創(chuàng)意營銷、爆點營銷、事件營銷的策劃和落地執(zhí)行;

  3、能夠獨立完成自媒體稿件發(fā)布,提升自媒體平臺的.訪問量及目標(biāo)用戶注冊量。

  4、分析并解讀營銷效果,完善推廣方案;

  任職資格:

  1:工作經(jīng)驗3年以上,獨立運營新媒體推廣;

  2、廣告、市場營銷、新聞傳播專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,語言及文字表達(dá)能力,跨團(tuán)隊協(xié)作能力,善于溝通;

  4、熟悉主流新媒體,良好的熱點事件敏感度及品牌、營銷的結(jié)合能力;

  5、良好的文字駕馭能力,思路清晰,創(chuàng)意思維活躍,知識面廣,思維開闊;

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司官方自媒體及分發(fā)平臺的日常運營規(guī)劃,內(nèi)容分發(fā)及互動,維護(hù)和拓展新媒體各渠道;

  2.負(fù)責(zé)公司線上活動策劃及營銷推廣,配合對外項目的市場化運營;

  3.定期將運營數(shù)據(jù)量化為報表,形成周期性工作報告;

  4.挖掘用戶需求及關(guān)注點,策劃專題內(nèi)容和活動進(jìn)行線上引流。

  崗位要求:

  1.3年以上新媒體運營經(jīng)驗,至少1年新媒體策略思考和用戶引流經(jīng)驗;

  2.文字功底扎實,有較強的.數(shù)據(jù)分析、用戶分析能力、渠道拓展能力;

  3.邏輯性較好,團(tuán)隊合作精神強,積極探索線上新的營銷方式及流量入口;

  4.以數(shù)據(jù)和結(jié)果為導(dǎo)向,具備一定的抗壓能力。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1.制定運營策略、內(nèi)容運營、活動方案和推廣計劃并負(fù)責(zé)實施;

  2.根據(jù)產(chǎn)品運營特點,確定推廣目標(biāo)和推廣方案,并對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)給出符合市場推廣的合理規(guī)劃方案;

  3.進(jìn)行手機客戶端、微信等多渠道的運營推廣,提高產(chǎn)品的知名度;

  4.運用有效的手段提升用戶的關(guān)注度和活躍度,增強用戶粘性;

  5. 提供用戶反饋和運營數(shù)據(jù),從運營角度提出產(chǎn)品優(yōu)化建議。

  任職資格:

  1.在互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療類平臺做新媒體運營,且有一年以上直播經(jīng)驗和半年以上社群實操經(jīng)驗;

  2.具有良好的口頭表達(dá)能力和溝通技巧,有較強的邏輯思維能力和洞察力,強內(nèi)容運營能力;

  3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)等新媒體,對數(shù)據(jù)敏感度強,有一定的`數(shù)據(jù)分析能力;

  4.積極的工作狀態(tài)、高度的責(zé)任心、能吃苦耐勞。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)新媒體運營策略的制定,收集媒體資源進(jìn)行評估,選擇適合公司的媒體進(jìn)行合作

  2、負(fù)責(zé)相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向,提升用戶的拉新和社會化傳播;

  3、通過有效的運營手段擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率,進(jìn)行有效的新媒體營銷;

  4、負(fù)責(zé)新媒體渠道數(shù)據(jù)分析,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,并提出可行性解決方案;

  5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實踐;

  6、負(fù)責(zé)公司新媒體整體運營及管理工作,制定品牌以內(nèi)容宣傳推廣為主的`推廣矩陣;

  7、根據(jù)時事熱點,策劃并實施階段性的新媒體品牌推廣活動,負(fù)責(zé)執(zhí)行落地并追蹤效果。

  8、達(dá)成業(yè)績銷售目標(biāo)。

  任職要求:

  1、三年以上新媒體推廣及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,從事零售行業(yè)經(jīng)驗;

  2、熟悉新媒體渠道,具備較強的市場分析、營銷、策劃、推廣能力;

  3、熟悉目前的視頻直播媒體;

  4、懂實操,能有效的組建、指導(dǎo)團(tuán)隊。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)搭建自媒體推廣渠道,為公司的'各自媒體帳號引流

  2.負(fù)責(zé)公司各自媒體帳號的運營工作,包括但不限于公眾號,微博,頭條號,百家號等

  3.負(fù)責(zé)搭建和運營用戶社群,策劃粉絲線上線下活動,提高用戶質(zhì)量和用戶粘度

  4.收集和分析自媒體同類競品情況,了解自媒體運營行業(yè)動向

  5.協(xié)助編輯完成自媒體平臺內(nèi)容產(chǎn)出

  6.能夠獨立完成一部分稿件,如新聞,軟文等

  7.協(xié)助搜集和處理稿件的圖文素材

  任職資格:

  1.學(xué)歷,大專以上,文科優(yōu)先

  2.自媒體,媒體從業(yè)經(jīng)驗2年以上,或互聯(lián)網(wǎng)營銷從業(yè)經(jīng)驗3年以上

  3.懂用戶需求,能夠第一時間發(fā)現(xiàn)用戶所求,調(diào)整用戶運營思路

  4.了解社群搭建,社群運營

  5.資深社區(qū)用戶,長年混跡各大貼吧論壇QQ群等

  6.了解QQ營銷,QQ群營銷,微信營銷

  7.有媒體編輯經(jīng)驗者優(yōu)先

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)公司的規(guī)劃,制定微信、官網(wǎng)等新媒體平臺的運營策略并執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)內(nèi)容的策劃、線上及線下的產(chǎn)品推廣、內(nèi)容營銷,提高品牌影響力和關(guān)注度;

  3、負(fù)責(zé)各新媒體平臺的常規(guī)運營,包括定期專題內(nèi)容策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理;

  4、根據(jù)產(chǎn)品特點,挖掘新聞熱點及事件營銷,撰寫新媒體圖文及設(shè)計傳播方案;

  5、負(fù)責(zé)做好拉新、留存活動的'計劃與安排;

  6、定期整理運營數(shù)據(jù),對相關(guān)運營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控、分析、報告,同時制定優(yōu)化措施、調(diào)整運營策略;

  7、深入了解微信、APP等特點及資源,建立渠道關(guān)系,開拓其他媒體平臺合作及資源置換,以提升粉絲量;

  8、負(fù)責(zé)部門隊伍的建設(shè)、人才培養(yǎng)與保留。

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)建立公司的自媒體群規(guī)劃方案;

  2.負(fù)責(zé)對自媒體平臺做內(nèi)容規(guī)劃;自媒體內(nèi)容的撰寫與發(fā)布;

  3.負(fù)責(zé)自媒體常規(guī)推廣及策略推廣方法定制;

  4.負(fù)責(zé)培養(yǎng)自媒體員工的工作技能提升;

  5.負(fù)責(zé)管理自媒體運營部門,引導(dǎo)部門人員進(jìn)行平臺與內(nèi)容的探索;

  6.總結(jié)和整理自媒體運營技巧,把握自媒體發(fā)展最新動向;

  7.及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù);

  職位要求:

  1.本科以上學(xué)歷,廣告、新聞、中文、營銷等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

  2.對網(wǎng)絡(luò)有強烈的`熱愛,對網(wǎng)絡(luò)媒體,特別是自媒體有一定的認(rèn)知;

  3.有相關(guān)自媒體運營經(jīng)歷,了解自媒體運營基本規(guī)則

  4.能夠敏銳把握要點,具備恰如其分的文字展現(xiàn)能力;

  5.總結(jié)和整理自媒體運營技巧,把握自媒體發(fā)展最新動向;對今日頭條自媒體有較深刻的了解;

  6.具備較強的計劃能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力;

  7.有過頭條號、百家號、熊掌號、大魚號、抖音號、小紅書等自媒體等優(yōu)質(zhì)帳號運營經(jīng)驗者優(yōu)先;

媒體運營經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)策劃新媒體運營策劃、社群運營策劃;

  2、熟悉新媒體、社群運營,對數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé);

  3、對社群—拉新—留存—裂變—轉(zhuǎn)化有深入了解,至少有一個方面達(dá)到專家水平;

  4、組建新媒體運營團(tuán)隊,人才培訓(xùn)及考核標(biāo)準(zhǔn);

  5、制定完整的'運營流程以及規(guī)范;

  6、內(nèi)容運營:負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的挖掘、策劃、編輯;通過內(nèi)容運營,擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度,提高平臺的影響力;

  7、社群運營:制定社群運營策略、方案和計劃,通過社群運營增加用戶粘性和營銷轉(zhuǎn)化;

  8、活動策劃:對于營銷熱點話題敏感,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊策劃相關(guān)內(nèi)容以及活動執(zhí)行;

  9、數(shù)據(jù)驅(qū)動:對整體運營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控分析,提升用戶體驗,優(yōu)化運營內(nèi)容和思路。

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