公司崗位崗位職責(15篇)
在不斷進步的時代，崗位職責對人們來說越來越重要，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的公司崗位崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司崗位崗位職責1
1、負責公司軟件產(chǎn)品的市場宣傳推廣、品牌建設；
2、負責公司軟件產(chǎn)品文案、宣傳推廣文案、市場活動推廣文案的撰寫；
3、公司軟件產(chǎn)品相關市場活動策劃、執(zhí)行及活動效果分析；
xxx支持及配合銷售相關工作。
公司崗位崗位職責2
1、總經(jīng)理職責
1.1確定公司的戰(zhàn)略目標，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，并組織實施。
1.2擬訂公司的機構設置方案,主持基本團隊建設。
1.3擬訂公司基本管理制度,審批各部門具體規(guī)章、獎罰條例、勞資方案。
1.4召集、主持公司辦公會議，檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展；主持召開行政例會、專題會等會議，總結工作、聽取匯報。
1.5審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件。
1.6提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算開支計劃。
1.7處理公司重大突發(fā)事件。
1.8推進公司企業(yè)文化的建設工作。
2、人事行政部職責
2.1負責組織機構設置草案和崗位說明書的編寫。
2.2負責公司管理文件的起草、修訂、發(fā)放、送閱。
2.3負責公司印信、文件、檔案的保管。
2.4負責公司級會議和活動的籌劃。
2.5負責公司年度方針目標的編制，審核公司各部門的方針目標。
2.6監(jiān)督公司各項管理文件和具體規(guī)定的執(zhí)行。
2.7檢查各部門方針目標，工作計劃和臨時工作計劃進度實施及結果。
2.8負責部門之間的協(xié)調與配合。
2.9擬定、修訂、廢止、發(fā)放、解釋人力資源管理制度，進行各部門職責權限劃分。
2.10負責制定人力資源規(guī)劃和支出預算，擬定企業(yè)人員編制。
2.11負責員工勤務、績效考核、薪酬管理，研究、改進薪酬管理制度，進行薪酬調整。
2.12負責人事檔案的存檔保管、統(tǒng)計分析。
2.13進行人員招聘與錄用、培訓、升調和辭退管理。
2.14負責勞動合同的簽訂，以及人事問題的解決處理和人事關系協(xié)調。
2.15負責策劃宣傳、公關、接待方案并組織實施，及對外聯(lián)絡及相關手續(xù)的辦理。
2.16負責公司企業(yè)文化建設和組織企業(yè)管理制度制訂、落實與管理。
2.17負責公司財產(chǎn)安全管理，人身安全、健康管理。
2.18負責公司后勤工作。
3、質檢部職責
3.1編制年度質量控制計劃和質量管理目標，策劃年度質量管理活動。
3.2建立和完善質量保證體系，推行全面質量管理，負責公司各種質量管理制度的制定與實施，各種質量管理活動的組織與推動。
3.3組織對原材料、外協(xié)件、外加工件，外購品進廠前的進貨檢驗工作。
3.4負責制定巡回檢驗、管理與分析，進行專案研究并提出改善、預防措施以及驗證效果。
3.5組織對產(chǎn)品出廠前的成品檢驗工作。
3.6進貨檢驗、過程檢驗、成品檢驗活動，應做好相應的產(chǎn)品檢驗和試驗狀態(tài)標識，如實填寫檢驗記錄，出具檢驗報告。對出廠產(chǎn)品的質量負全部責任。
3.7組織公司內部對批量不合格品進行評審，制定糾正/預防措施，負責跟蹤和驗證。
3.8分析未達到質量目標的原因，制定改進措施，并負責跟蹤和驗證，負責修訂質量管理目標。
3.9組織對質量信息的處理、跟蹤和驗證。
3.10提供月度、季度、年度質量工作統(tǒng)計報表，統(tǒng)計質量損失成本，建立和完善質量工作原始記錄、臺帳、統(tǒng)計報表。
3.11負責組織處理客戶反饋，依據(jù)反饋信息改善質量控制。
3.12負責推廣統(tǒng)計技術應用。
3.13建立測量設備管理臺賬，歷史記錄卡片、編制年度周期檢定計劃，負責測量設備、自制檢測設備的檢定和校準。
3.14監(jiān)督測量設備的使用和保管。
4、開發(fā)部職責
4.1負責制定工藝技術工作的近期和長遠發(fā)展規(guī)劃，制定技術組織方案。
4.2負責編制產(chǎn)品檢驗標準、產(chǎn)品加工作業(yè)指導書，制定材料消耗工藝定額。
4.3負責組織公司技術文件與外來技術文件的統(tǒng)一性，適宜性。
4.4負責對產(chǎn)業(yè)、同行新工藝、新技術、新設備的研究工作，擬定可在公司內推廣應用項目。
4.5負責產(chǎn)品加工工序系統(tǒng)改進工作，提高生產(chǎn)效率。
4.6負責開展技術攻關、技術改進工作，提高工藝技術水平。
4.7識別公司內部關鍵質量工序，設置質量控制點。
4.8負責產(chǎn)品模具、工裝設備的設計，以及模具、工裝設備的加工、驗收、交付工作。
4.9制訂模具、工裝設備的`維護和保養(yǎng)計劃。
4.10負責模具、工裝設備的維修、維護和保養(yǎng)工作。
4.11建立模具管理臺賬、模具履歷表。
4.12負責模具的狀態(tài)標識，存放位置，出庫，入庫的交接手續(xù)。
5、生產(chǎn)部職責
5.1評估企業(yè)的產(chǎn)能，編制企業(yè)生產(chǎn)規(guī)劃、中長期生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)人員、設備配置計劃。
5.2建立生產(chǎn)流程，制訂生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督實施。
5.3生產(chǎn)車間人員、設備的配置和協(xié)調。
5.4科學進行生產(chǎn)場地布局，調整生產(chǎn)能力，使工作臺面符合動作經(jīng)濟原則。
5.5協(xié)調產(chǎn)銷、交貨，安排生產(chǎn)計劃。
5.6負責制定半成品庫存定額。
5.7負責按作業(yè)指導書與工藝紀律、狀態(tài)標識管理控制制造質量。
5.8監(jiān)控生產(chǎn)過程，對產(chǎn)生的各種異常問題及時處理和反饋。
5.9監(jiān)控產(chǎn)品生產(chǎn)進度，完善產(chǎn)品生產(chǎn)周期制訂，提高工作效率。
5.10定期對中短期生產(chǎn)計劃回顧，提高計劃的準確性。
5.11負責生產(chǎn)現(xiàn)場“6S”活動的宣傳與開展。
5.12建立設備管理臺賬，編制設備維護和保養(yǎng)計劃。
5.13負責設備的維修、維護和保養(yǎng)工作，以及設備負荷的合理設計等。
5.14負責計時工資、制造成本的核算和控制，力求高效率低成本地生產(chǎn)。
5.15生產(chǎn)過程中的環(huán)境維護與污染防治。
5.16進行安全生產(chǎn)教育，減少事故的發(fā)生。
6、業(yè)務部職責
6.1負責編制、實施年度、月度銷售計劃。
6.2負責訂單的接受、確認、回饋。
6.3負責訂單的分解，并及時分發(fā)給各部門，必要時召開評審會議。
6.4負責跟蹤訂單在生產(chǎn)過程中的進度并及時協(xié)調。
6.5負責產(chǎn)品售前、售中、售后服務。
6.6負責做好產(chǎn)銷銜接，建立客戶檔案。
7、采購部職責
7.1根據(jù)銷售部的銷售計劃，制訂采購月計劃、周計劃。
7.2根據(jù)周銷售預測計劃及庫存上，下限，編制不同時期所需原材料、輔助材料、設備及其它用品的采購計劃，經(jīng)批準后按要求組織采購，做到工具、設備、材料的及時到位。
7.3負責采購材料按工藝要求貨比三家，做到質優(yōu)價廉采購。
7.4負責組織對供應商的調查、認可、考評等管理工作；
7.5負責建立原輔材料的檔案資料等，包括原材料品種、型號及商家的相關檔案。
8、倉儲部職責
8.1根據(jù)銷售部計劃，計算安全庫存，制訂并調整原材料、成品庫存上、下限。
8.2負責對倉庫的管理。
8.3核查采購的必要性以及采購規(guī)格與數(shù)量是否恰當，材料應核對清楚方可入庫。
8.4負責對原輔材料、半成品、成品的管理，做到實物與帳冊數(shù)量相符。
8.5負責及時準確的送貨。
8.6負責定時整理倉庫并每月月底盤點。
9、財務部職責
9.1負責組織制訂、宣貫、監(jiān)督實施公司財務管理制度。
9.2負責組織編制公司年度全面預算方案，監(jiān)督檢查各部門預算執(zhí)行情況。
9.3負責公司產(chǎn)品價格核算、工資、獎金等其它費用的核算和發(fā)放。
9.4負責制訂稅收運作方案，防范財務風險。
9.5負責組織往來款項的集中收付與資產(chǎn)管理。
9.6負責提供月度、季度、年度財務運行分析報告。
9.7負責提供預決算報告和利潤分配方案。
10、生產(chǎn)車間職責
公司崗位崗位職責3
一、財職責描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展需要,制定合理納稅籌劃
2、負責公司會計核算的日常事務管理和財務部日常行政工作
3、組織實施財務管理制度和制定財務管理規(guī)定;負責對財務制度執(zhí)行情況的檢查、指導、處理。
4、指導和監(jiān)督公司的現(xiàn)金、銀行存款、庫存商品、應收、應付款項的.核算與帳務處理;隨機抽查網(wǎng)上銀行對賬單并與賬目核對。
5、負責建立財產(chǎn)盤點、稽核制度,財務工作符合gsp管理規(guī)定。
6、組織實施專項審計工作
7、在建工程的專項資金籌劃。主持財務預決算工作的開展,為公司決策提供及時有效的財務分析,監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調整。
8、與財政、稅務、銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系。
9、對下屬人員的管理,包括聘用、考核、調配、培訓、解聘,優(yōu)化內部機構設置。
10、完成領導交付的其他工作。
二、任職要求:
5年以上工作經(jīng)驗,3年以上財務管理經(jīng)驗,醫(yī)藥行業(yè)優(yōu)先,。
公司崗位崗位職責4
1、參與公司重大決策。
2、主抓人力資源工作，包括人才儲備、新員工轉正、員工學習練習、員工日常工作考核、績效考核標準的解釋工作，員工升職、降職、解聘。
3、公司業(yè)務流程、治理條例、崗位職責再造。
4、提出對公司的改革意見，拿出具體實施方案。
5、公司法律事務的'處理。
6、公司網(wǎng)站的建設。
7、負責公司安全治理。
公司崗位崗位職責5
工作職責:
1.個險保單的初審、受理,以及單證的發(fā)售與登記管理;
2.日常銷售數(shù)據(jù)及人員、業(yè)績管理報表的整理分析;
3.代理人資格證書考試資料收集、新人送考以及其他考務相關工作;
4.機構費用預算的編制及報銷管理;
5.行銷輔助品的'征訂及出入庫登記管理;
6.負責職場管理,來訪客人的接待及答疑;
7.其他綜合內勤事務相關工作。
任職資格:
1.學歷全日制大學�？萍耙陨�,專業(yè)金融、保險類/經(jīng)濟類等相關專業(yè);
2.壽險行業(yè)或其他相關行業(yè)1-3年從業(yè)經(jīng)驗,1-3年同類崗位工作經(jīng)驗;
3.熟悉個險營銷業(yè)務運作模式,具備良好的溝通協(xié)調能力,服務意識強,親和力好。
公司崗位崗位職責6
職責描述:
1、精通洗護、膏、霜的生產(chǎn)技術流程，并負責改善舊產(chǎn)品配方，提高產(chǎn)品品質，持續(xù)改進產(chǎn)品性能；
2、化工產(chǎn)品生產(chǎn)過程的控制，分析解決異常技術問題，導入跟蹤新工藝；
3、搜集、整理原材料信息，對市場出現(xiàn)的新原料能快速掌握使用性能，并運用到實際配方中；
4、產(chǎn)品成分的編輯、配方整理等相關技術文件的`編寫；
5、承辦上級領導交辦的其他事項。
任職要求
1、化工工藝、日用化工、精細化工、應用化學或其它相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、4年以上洗護/化妝品相關研發(fā)經(jīng)驗，熟悉洗護化妝品原料特性和產(chǎn)品相關法律法規(guī)；
3、熟悉常見個人洗護產(chǎn)品配方的架構及其特點，能夠根據(jù)客戶需求靈活地開發(fā)和調整洗護產(chǎn)品配方；
4、具備較強的溝通能力與分析能力，有一定解決問題能力，創(chuàng)新能力，試驗設計能力。
公司崗位崗位職責7
1、復印、速印前須確認付印人是否有“付印任務單”，如有“付印任務單”則要認真看清要求，以確保復印、速印質量，對于沒有攜帶“付印任務單”的同志，請告知及時補辦。
2、復印室要保持清潔、干燥，無關人員禁止人內。
3、對原稿及校閱稿，不得隨便丟失，要妥善保管，統(tǒng)一處理。
4、對復印、速印設備要勤維護保養(yǎng)，愛護設備，如遇到設備故障，應及時向有關部門反映，及時排除。
5、認真做好安全保密工作。
公司崗位崗位職責8
崗位職責:
1、獨立完成美國產(chǎn)品市場調研分析;
2、獨立完成產(chǎn)品設計,與小組采購共同優(yōu)化產(chǎn)品質量與產(chǎn)品價格等;
3、針對產(chǎn)品設計理念,給予產(chǎn)品拍攝攝影指導,能獨立與攝影師溝通產(chǎn)品拍攝細節(jié)等。
任職要求:
1、英語cet4以上,流暢的英語閱讀寫作能力;
2、熟練運用ps、ai、cad等設計軟件;
3、擁有好奇心,敢于嘗試并不斷總結、有強烈的自我成長意愿;
4、加分;熟悉歐美風格并也關注時尚動態(tài);
5、加分;能制作手工產(chǎn)品原型;
6、加分;具有場地布置/歐美風產(chǎn)品設計經(jīng)驗
公司崗位崗位職責9
職責描述：
1、完成公司各類法律事務處理、法律風險規(guī)避、合同管理、法律意識宣傳等法務管理工作；
2、協(xié)助完成公司合同范本的`起草、審核，協(xié)助合同的簽訂、修正、寄送和歸檔流程進行規(guī)范化操作，防止法律風險；
3、協(xié)助完成合同、文件的會簽、交檔、蓋章等流程，在此基礎上優(yōu)化法律事務流程體系
任職要求：
1、法律相關專業(yè)，重點院校統(tǒng)招本科及以上學歷；
2、3年以上保險行業(yè)法律業(yè)務工作經(jīng)驗；
3、精通保險、保險經(jīng)紀及保險代理等相關法律法規(guī)；
4、綜合素質佳，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，有較強的事業(yè)心和責任感
公司崗位崗位職責10
崗位職責：
1.負責公司內部局域網(wǎng)絡維護；
2.負責小型機、服務器、路由器等設備管理，以及網(wǎng)絡平臺的運行監(jiān)控和維護；
3.負責病毒的查殺，維護網(wǎng)絡系統(tǒng)安全，處理網(wǎng)絡及計算機故障；
4.負責內部信息系統(tǒng)建設、維護；進行域名、后臺數(shù)據(jù)、郵箱管理；
5.負責辦公設備、網(wǎng)絡設備、電話系統(tǒng)、計算機軟硬件的管理維護；公司電腦軟硬件的采購；
6.負責公司OA系統(tǒng)、考勤機的日常維護與管理；
7.負責公司網(wǎng)站的更新維護工作；數(shù)據(jù)的'備份與恢復；
8.為公司員工提供IT技術支持和服務；
9.負責日常的行政事務（物品運輸、修理、安裝等）
10.完成領導交代的其他臨時性事務。
公司崗位崗位職責11
1.參與開發(fā)過程PCB板、硬件電路設計的`工藝評審工作。
2.提供PCB板制造工藝方面的技術支持。
3.對PCB工藝設計及制造質量進行把關。
4.編制電路板制造工藝流程。
5.負責硬件各方面的試制工作，編制試制計劃、方案、總結。
公司崗位崗位職責12
企劃總監(jiān)(商業(yè)公司)華景川集團有限公司華景川集團有限公司，華景川工作內容簡述:
(1)全面負責公司品牌規(guī)劃、設計、推廣及管理工作。
(2)制定公司品牌發(fā)展方向，建立高效的品牌管理體系及品牌形象，制定完善品牌管理制度與流程。
(3)根據(jù)公司總體的發(fā)展戰(zhàn)略目標制定相應的推廣策略、企劃活動方案，經(jīng)批準后執(zhí)行。
(4)制定公司全年廣告計劃并經(jīng)相關領導審批后執(zhí)行。
(5)根據(jù)商業(yè)定位需求，開展項目/地塊所在地市場調研工作，并形成總結報告。
(6)負責與媒體關系的.建立和維護，負責公司日常輿情管控與危機公關處理。
任職要求簡述:
(1)大學本科及以上學歷，市場營銷、廣告類等相關專業(yè)。
(2)5年零售行業(yè)企劃工作經(jīng)驗或商業(yè)地產(chǎn)市場營銷經(jīng)驗，2年以上同職務經(jīng)歷。
(3)具有企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷、品牌管理、品牌策略、市場策劃等專業(yè)知識。
(4)對市場品牌建設有較深的認知和實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉新媒體、營銷策劃、互動設計、廣告等運營模式。
(5)敏銳的市場分析能力及商業(yè)創(chuàng)新能力，有較強的責任心和良好的溝通協(xié)調和團隊合作能力；文筆流暢，具備扎實的策劃功底和敏銳的策略思維。
公司崗位崗位職責13
安全員,安全主管,安全總監(jiān)：
1)組織項目安全教育培訓活動及技術交底工作;
2)對各類檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患督促落實整改;
3)做好安全防范工作,發(fā)生產(chǎn)事故時及組織救援保護現(xiàn)場,做好記錄及匯報工作;
4)需有3年以上基礎設施項目工作經(jīng)驗,有注冊安全工程師的優(yōu)先考慮。
公司崗位崗位職責14
1、負責公司DCS/QCS的日常維護、保養(yǎng)工作，系統(tǒng)應用程序的`備份。
2、負責制定本責任范圍內的儀表臺賬，以及相關設備操作規(guī)程、相關管理制度。
3、負責申報DCS/QCS及相關系統(tǒng)的備件。
4、對出現(xiàn)的系統(tǒng)疑難問題提供技術上的支持，并參與突發(fā)事故的搶修；負責編制系統(tǒng)工藝維修計劃、系統(tǒng)大中修計劃。
公司崗位崗位職責15
工作職責:
1、負責完成客戶的系統(tǒng)實施交付工作，包括客戶調研、需求分析和實施解決方案的制定、業(yè)務培訓、方案測試及上線切換，能夠有效控制項目進度，按照項目計劃保證項目成功交付；
2、負責設計并優(yōu)化客戶的業(yè)務流程，引導客戶完成系統(tǒng)實施工作；
3、負責客戶方案講解與交流、數(shù)據(jù)的整理及產(chǎn)品演示等工作；
4、負責所實施客戶的應用價值提煉和案例制作，做好內部的`能力轉移。
崗位要求:
1、全日制一本及以上學歷；營銷或財務或物流類專業(yè)；
2、1年以上工作經(jīng)驗，熟練掌握一種國內外erp軟件(如用友、金蝶、oralce、sap等)的應用；
3、熟悉erp理論與產(chǎn)品知識，熟練掌握一種以上數(shù)據(jù)庫(如sqlserver、oracle、db2等)應用；
4、具備良好的需求分析能力和獨立解決問題的能力，有一定的項目實施經(jīng)驗；
5、有良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神，責任心強，能夠承擔較大工作壓力；
6、有良好的溝通、方案編寫和方案呈現(xiàn)能力；
7、有煙草行業(yè)信息化業(yè)務知識或項目實施背景者優(yōu)先。
8、獨立實施或作為主力實施顧問實施過供應鏈、財務核算、預算報銷等模塊者優(yōu)先
9、能適應省內出差.
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