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質(zhì)量管理工程師崗位職責

時間:2023-04-05 17:59:16 崗位職責 我要投稿

質(zhì)量管理工程師崗位職責

  在不斷進步的時代,崗位職責對人們來說越來越重要,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的質(zhì)量管理工程師崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

質(zhì)量管理工程師崗位職責

質(zhì)量管理工程師崗位職責1

  1.嚴格遵守公司及部門各項規(guī)章制度,服從領導安排。

  2.全面負責檢測技術工作,配合各研發(fā)工程人員做好檢測工作。

  3.負責對廢油、基礎油進行檢測并判定油品級不。

  4.負責公司油品處理工藝的設計和改進工作。組織、實施油品性能參數(shù)測試及相關化工實驗。做好檢測工作的同時,保證自身安全。

  5.對各自負責的試驗檢測的工作質(zhì)量負責,嚴格按照試驗檢測規(guī)程、規(guī)范標準和有關規(guī)定進行試驗檢測。準確讀數(shù),認真填寫試驗記錄,做到項目齊全,字跡清楚,并對試驗的準確性和真實性負責,出具試驗報告,試驗資料應認真整理,并及時歸檔。

  6.負責上報儀器檢測設備的維修打算,編制填寫儀器設備操作使用及維修記錄。

  7.對試驗儀器因保管、使用不當而造成的損壞、遺失負直截了當責任。

  8.負責起草、編制、完善各類儀器操作指導書。

  9.負責試驗物品的治理、擺放,做到分類治理,標識清楚。

  10.試驗物品應依照實驗要求,合理取用,幸免白費。

  11.做好試驗檢測預備工作,熟悉試驗檢測項目的檢測規(guī)程及檢測方法、規(guī)范、標準和要求,按規(guī)定檢查樣品、儀器設備、環(huán)境條件,各項合格后方可檢測。

  12.對實驗室內(nèi)的物品負保管責任,專門是各類化工試劑,應嚴格登記各項入庫及使用記錄。確保無外流情況發(fā)生。

  13.嚴格按照操作規(guī)程和規(guī)范要求使用儀器設備,愛護設備,注意保養(yǎng),發(fā)生故障或異常情況時,應及時上報,并提出解決的意見和措施。會同有關人員及時排除故障,恢復正常。

  14.保證測試數(shù)據(jù)及技術不受外界干擾,對試驗、檢測結(jié)果的真實性負有直截了當責任。確保檢測數(shù)據(jù)的準確、科學、公正。

  15.確保儀器設備運轉(zhuǎn)良好,精度準確。負責儀器設備的更新、落級、報廢打算的編制,以及儀器設備的調(diào)配、清點工作。并做好相關記錄。

  16.按照國家及行業(yè)部門的.有關規(guī)定,制定各項試驗室規(guī)章制度,檢測實施細則,確定檢測方法,檢測流程,研究新技術等。

  17.對樣品進行檢查,確認其外觀與收樣記錄一致。并記錄在案后,該樣品方可進入檢測程序。

  18.負責檢測儀器設備的鑒定、校準和對比,提出檢校報告。

  19.掌握各種產(chǎn)品的檢驗標準、檢測規(guī)范、檢測細則、檢測方法,依照需要和可能,提出新的檢測方案。

  20.積極推廣新材料、新工藝、新技術,為研發(fā)工程服務。

  21.努力學習專業(yè)知識,不斷提高試驗檢測技術水平。

  22.每月對試驗室儀器設備及物品進行盤點核對,并將異常結(jié)果上報。

  23.負責試驗室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,保證實驗室的整齊、干凈。

  24.完成上級領導安排的其它臨時性工作

質(zhì)量管理工程師崗位職責2

  1、負責對現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)督和控制,并運用數(shù)理統(tǒng)計工具分析;

  2、負責收集有關質(zhì)量信息、客戶對產(chǎn)品質(zhì)量的需求和改進建議,及時牽頭并與相關部門溝通,做出糾正和改進措施;

  3、負責處理產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶抱怨,對外積極與客戶,對內(nèi)相關方溝通和協(xié)調(diào),運用質(zhì)量工具進行分析、判斷、協(xié)調(diào)和處理;

  4、做好質(zhì)量指標統(tǒng)計、分析工作,保證質(zhì)量體系有效運行;

  5、監(jiān)督、指導現(xiàn)場檢驗人員的現(xiàn)場檢驗執(zhí)行;

  6、負責對索賠件進行分析、檢查,并提出改進措施和建議;

  7、負責制定產(chǎn)品質(zhì)量計劃,參與產(chǎn)品審核及過程審核。

質(zhì)量管理工程師崗位職責3

  1、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準,總結(jié)生產(chǎn)中所碰到的實際問題并提出解決辦法;

  2、根據(jù)客戶需求,確定生產(chǎn)過程中的`關鍵質(zhì)量控制點,制定產(chǎn)品過程控制標準,確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性;

  3、依據(jù)公司技術標準、操作文件,編制產(chǎn)品過程控制標準,對產(chǎn)品生產(chǎn)全過程組織進行監(jiān)督檢查;

  4、定時向公司反饋工廠產(chǎn)品信息、統(tǒng)計流程、總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題,并推動相關部門及時解決;

  5、主動針對產(chǎn)品出現(xiàn)的質(zhì)量問題或存在的缺陷,并組織調(diào)查、分析原因,制定改進計劃并監(jiān)督落實;

  6、根據(jù)客戶檢測要求標準,與第三方檢測機構(gòu)完成產(chǎn)品檢測,并跟進檢測報告按時完成。

質(zhì)量管理工程師崗位職責4

  1、負責質(zhì)量管理體系策劃、建設與監(jiān)督運行

  2、負責并組織制定部門事業(yè)計劃(QCDMS)的制定與目標達成管理

  3、負責質(zhì)量目標企劃與目標管理

  4、負責新車型導入品培策劃與目標管理

  5、負責外協(xié)零件供應商品培策劃目標管理

  6、負責市場品質(zhì)目標達成管理及重點課題推進

質(zhì)量管理工程師崗位職責5

  1、負責日常生產(chǎn)線和產(chǎn)品的'質(zhì)量管理,協(xié)助項目部前期質(zhì)量工作;

  2、制定制造過程的檢驗和控制文件,編寫并維護質(zhì)量文件,貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系,跟蹤解決各種質(zhì)量問題;

  3、負責新產(chǎn)品的先期質(zhì)量策劃,確保產(chǎn)品制造開發(fā)過程質(zhì)量受控,對產(chǎn)品進行測控;

  4、開展調(diào)查以缺陷產(chǎn)生的原因,并就改進方面提出建議;

  5、對于客戶投訴,負責召集包括研發(fā)、質(zhì)量及生產(chǎn)等相關人員進行根本原因分析并制訂糾正及預防措施,提供分析報告和整改報告,并跟蹤整改的實施;

  6、協(xié)助完成企業(yè)內(nèi)審和供應商審核。

  7、推行方針管理,開展質(zhì)量改善活動。

質(zhì)量管理工程師崗位職責6

  1、量產(chǎn)后中小新改款及B點新開發(fā)零部件的OTS開發(fā)交樣、質(zhì)量改進、PPAP批準;

  2、量產(chǎn)后合格供應商年度例行PCPA審核和飛行檢查;

  3、量產(chǎn)后合格供應商紅黑榜質(zhì)量月度評價、質(zhì)量考核與索賠、質(zhì)量協(xié)議的簽訂、參與配額制定;

  4、量產(chǎn)后生產(chǎn)現(xiàn)場(四大工藝車間)零部件質(zhì)量問題調(diào)查及改善確認;

  5、量產(chǎn)后入廠檢驗零部件(入廠PPM)及過程檢驗零部件(過程PPM)調(diào)查及改善確認進行入庫索賠;

  6、量產(chǎn)后所有項目零部件設計變更ECN和4M變更的.PPAP認可,供應商PCPA過程審核;

  7、量產(chǎn)后零部件CCC證書有效性確認、零部件禁用物質(zhì)管控;

  8、量產(chǎn)后市場3CS及QIS零部件質(zhì)量問題的調(diào)查及改善確認;市場零部件反索賠相關工作的推進(含索賠申訴傳遞、索賠發(fā)票開具及發(fā)放等)。

質(zhì)量管理工程師崗位職責7

  1、對供應商入庫零部件的質(zhì)量負責,對供應商進行培育及五大手冊的運用,對供應商的.質(zhì)量信息進行統(tǒng)計分析;

  2、負責具體供應商PPAP資料的審批及PPAP資料符合性的檢查;

  3、建立供應商零部件的問題履歷及問題零部件實物庫;

  4、負責潛在供應商的評審及環(huán)規(guī)供應商的導入;

  5、負責供應商的培養(yǎng),問題稽查、問題整改及驗收。

質(zhì)量管理工程師崗位職責8

  一、崗位職責

  1、負責公司軟件產(chǎn)品的測試設計和執(zhí)行;

  2、了解客戶需求,根據(jù)需求文檔編寫測試計劃、測試用例、操作手冊;

  3、搭建測試場景,執(zhí)行測試用例,提交Bug并跟進;

  4、采集結(jié)果數(shù)據(jù)并分析性能測試結(jié)果,協(xié)助開發(fā)人員進行系統(tǒng)瓶頸定位;

  5、編寫性能測試報告并協(xié)助評審。

  二、任職要求

  1、計算機、軟件測試或相關專業(yè)本科或以上學歷;2、3年以上軟件產(chǎn)品測試經(jīng)驗;

  3、熟悉軟件測試流程,掌握軟件測試理論和方法,能夠熟練應用多種測試工具;

  4、有較強的組織、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力,邏輯分析能力和學習能力,工作細致認真、耐心、積極主動,有責任心,能夠承受壓力。

質(zhì)量管理工程師崗位職責9

  1、支撐研發(fā)過程體系建設及過程改進的落地;

  2、針對項目的過程質(zhì)量目標進行設定、質(zhì)量策劃、過程審計、度量與分析、根因分析、質(zhì)量問題回溯等方式支撐項目目標達成;

  3、通過對接售后問題來開展項目分析,找出根因,督促改進,提升用戶滿意度;

  4、對接客戶售后團隊,推進問題快速解決;

  5、推進研發(fā)信息化工具落地,提升工程質(zhì)量與效率。

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