- 相關(guān)推薦
營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé)
在當(dāng)今社會(huì)生活中,很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé),任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。
營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
營(yíng)銷(xiāo)部副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)策劃管理和內(nèi)控管理:
1、進(jìn)行總部營(yíng)銷(xiāo)策略、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用計(jì)劃管理和費(fèi)用績(jī)效監(jiān)測(cè)。
2、加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)控體系建設(shè),完善制度流程標(biāo)準(zhǔn)化,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控;進(jìn)行銷(xiāo)售數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管控,開(kāi)展任務(wù)目標(biāo)鋪排及簽約、回款跟進(jìn),確保營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成;
3、參與業(yè)務(wù)部門(mén)橫向?qū)?做好各項(xiàng)相關(guān)工作的業(yè)務(wù)交圈。
任職要求:
具備標(biāo)企總部平臺(tái)及大區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)控和策劃管控經(jīng)驗(yàn)。
營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略及計(jì)劃并有效執(zhí)行;
2、依照銷(xiāo)售策略及計(jì)劃,負(fù)責(zé)組建營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)管理工作,督促團(tuán)隊(duì)成員完成銷(xiāo)售目標(biāo),達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員開(kāi)發(fā)中高端客戶(hù),幫助客戶(hù)制訂資產(chǎn)配置方案;
4、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;
5、了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及客戶(hù)服務(wù)情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶(hù);
6、激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神。
任職資格:
1、管理類(lèi)或金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、有證券、保險(xiǎn)、基金或理財(cái)師等相關(guān)資格證書(shū)者;
3、具有豐富的金融專(zhuān)業(yè)知識(shí),了解投資理財(cái)市場(chǎng)的發(fā)展,對(duì)于該行業(yè)有自己的'認(rèn)識(shí)與思考;
4、并具有5年以上銀行/證券等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的市場(chǎng)反應(yīng)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、有一定高端客戶(hù)資源,有廣泛人脈資源者優(yōu)先;
7、溝通能力良好,能夠承受一定的工作壓力。
營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理制定與部門(mén)發(fā)展計(jì)劃;
2、建立并完善營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部培訓(xùn)體系,更新業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程;
3、組織制定部門(mén)培訓(xùn)制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材開(kāi)發(fā)與維護(hù);
5、建立營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部講師培養(yǎng)體系,為業(yè)務(wù)部長(zhǎng)期發(fā)展培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍;
6、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行有效的`內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)管理,確保業(yè)務(wù)培訓(xùn)的合規(guī)性;
8、整合營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部培訓(xùn)資源,為分支機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部培訓(xùn)工作提供支持。
9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、10年及以上壽險(xiǎn)工作經(jīng)歷;
3、8年以上個(gè)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷。
營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé)4
任職要求:
1、5年以上金融相關(guān)行業(yè)相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉多元的金融產(chǎn)品,豐富的財(cái)富管理及資產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí),有良好的銷(xiāo)售技巧、客戶(hù)服務(wù)技巧。
3、有良好的'學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,有努力拼搏的意識(shí),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展客戶(hù)資源,同時(shí),富于團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、有金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)資格優(yōu)先。投資銀行、私人銀行客戶(hù)經(jīng)理優(yōu)先,有一定的客戶(hù)渠道和資源者優(yōu)先。
營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1.對(duì)銷(xiāo)售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)管理,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2.有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),充分了解當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)、區(qū)域市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)的情況,制定促銷(xiāo)政策;
3.熟悉房地產(chǎn)銷(xiāo)售流程,掌握房地產(chǎn)銷(xiāo)售技巧,擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理;
4.溝通管理多個(gè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),能夠團(tuán)結(jié)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù);
5.進(jìn)行銷(xiāo)售業(yè)務(wù)及客戶(hù)的分析、總結(jié)、處理投訴;
6.協(xié)助配合策劃工作,參與報(bào)告、策略的.編制、實(shí)施、調(diào)整;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.全日制一本及以上學(xué)歷,對(duì)口相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.有對(duì)口中高級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先;
3.年齡18-45歲。
【營(yíng)銷(xiāo)部副總崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
副總崗位職責(zé)01-03
工程副總崗位職責(zé)04-04
投資副總崗位職責(zé)04-14
貿(mào)易副總崗位職責(zé)04-14
人力副總崗位職責(zé)04-12
副總助理崗位職責(zé)04-09
礦山副總崗位職責(zé)04-25
集團(tuán)副總崗位職責(zé)05-17
公司副總崗位職責(zé)05-22