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營(yíng)銷督導(dǎo)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-10 11:44:28 崗位職責(zé) 我要投稿

營(yíng)銷督導(dǎo)的崗位職責(zé)

  在生活中,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?以下是小編幫大家整理的營(yíng)銷督導(dǎo)的崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

營(yíng)銷督導(dǎo)的崗位職責(zé)

營(yíng)銷督導(dǎo)的崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1.數(shù)據(jù)分析及報(bào)告

  2.鼓動(dòng)營(yíng)造營(yíng)銷氛圍

  3.組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)

  4.指導(dǎo)和業(yè)務(wù)相關(guān)的'流程

  任職要求:

  本科及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任感、細(xì)心、樂于助人、善于溝通,有一定奉獻(xiàn)精神,對(duì)信托、私募、資管等產(chǎn)品有一定的專業(yè)水準(zhǔn),有財(cái)富行業(yè)類似崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

營(yíng)銷督導(dǎo)的崗位職責(zé)2

  1、針對(duì)營(yíng)業(yè)部各級(jí)銷售人員進(jìn)行包括:產(chǎn)品宣導(dǎo)、路演、內(nèi)部定期培訓(xùn)、faq及所需材料的制作,檢查各級(jí)銷售人員對(duì)產(chǎn)品的熟悉情況,推介材料講解的質(zhì)量等,組織材料分發(fā),產(chǎn)品預(yù)熱等。

  2、有效推動(dòng)公司營(yíng)銷及各項(xiàng)政策方案的有效執(zhí)行,引導(dǎo)和幫助銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)。

  3、負(fù)責(zé)各層級(jí)銷售人員業(yè)績(jī)和人力增長(zhǎng)的督導(dǎo)推動(dòng)和人員考核,包括協(xié)助銷售組織發(fā)展的培訓(xùn)輔導(dǎo)、營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)追蹤、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃組織、營(yíng)銷氛圍的`營(yíng)造推動(dòng),確保機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)kpi目標(biāo)的達(dá)成。

營(yíng)銷督導(dǎo)的崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1.數(shù)據(jù)分析及報(bào)告

  2.鼓動(dòng)營(yíng)造氛圍

  3.組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)

  4.跟蹤資金池

  5.管控合同

  6.客戶服務(wù)和產(chǎn)品存續(xù)推動(dòng)

  7.指導(dǎo)和業(yè)務(wù)相關(guān)的流程。

  任職要求:

  統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任感、細(xì)心、樂于助人、善于溝通,有一定奉獻(xiàn)精神,對(duì)信托、私募、資管等產(chǎn)品有一定的專業(yè)水準(zhǔn),有財(cái)富行業(yè)類似崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

營(yíng)銷督導(dǎo)的`崗位職責(zé)4

  1.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)電話客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),并針對(duì)團(tuán)隊(duì)體系進(jìn)行工作標(biāo)準(zhǔn)和模式的打造;

  2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定電話客服銷售計(jì)劃,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)及業(yè)績(jī)考核;

  3.對(duì)新員工進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)培訓(xùn)。

  4.保證電話營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)執(zhí)行有序,按時(shí)按量完成任務(wù);

  5.通過不斷的優(yōu)化客服流程、話術(shù),提高客戶成單轉(zhuǎn)化率。

營(yíng)銷督導(dǎo)的'崗位職責(zé)5

  1、把握營(yíng)銷指標(biāo),進(jìn)行指標(biāo)分解與下發(fā)。

  2、關(guān)注營(yíng)銷動(dòng)態(tài),進(jìn)行營(yíng)銷過程控制與方向調(diào)整。

  3、整理營(yíng)銷數(shù)據(jù),制作營(yíng)銷報(bào)表,定期發(fā)布。

  4、針對(duì)營(yíng)銷競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)行相應(yīng)的營(yíng)銷數(shù)據(jù)篩選并分析。

  5、組織開展大區(qū)營(yíng)銷會(huì)議,擬會(huì)議通知,進(jìn)行會(huì)議前期的準(zhǔn)備。

  6、策劃營(yíng)銷競(jìng)賽,營(yíng)造營(yíng)銷氛圍,樹立營(yíng)銷標(biāo)桿。

  7、學(xué)習(xí)產(chǎn)品,掌握股權(quán)投資動(dòng)態(tài),把握固收產(chǎn)品新常態(tài)。

  8、根據(jù)總部責(zé)任狀調(diào)整積極進(jìn)行上傳下達(dá)的'貫徹落實(shí)。

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