地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)1

　　1、負責(zé)掌握市場動態(tài)，搜集市場信息，搞好市場預(yù)測，不斷開發(fā)新客戶，提高銷售率；

　　2、負責(zé)組建銷售信息庫，形成銷售信息系統(tǒng)，包括價格，付款方式、促銷、廣告宣傳、樓盤設(shè)計、小區(qū)規(guī)劃、環(huán)境營造等，負責(zé)將第一線銷售情報反饋給上級主管部門并做好保密工作；

　　3、負責(zé)根據(jù)市場預(yù)測和銷售趨勢，編制季度、年度銷售計劃；

　　4、負責(zé)制定售樓統(tǒng)一用語，規(guī)范售樓行為；

　　5、負責(zé)做好銷售跟進工作；

　　6、負責(zé)做好銷售資料保管、派發(fā)工作；

　　7、負責(zé)維護售樓現(xiàn)場環(huán)境，保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。；

　　8、負責(zé)按日向總經(jīng)辦、財務(wù)部及上級主管上報實現(xiàn)銷售情況統(tǒng)計報表；

　　9、負責(zé)做好樓盤的廣告宣傳工作；

　　10、負責(zé)做好客戶信息來源的收集整理工作，反饋給上級；

　　11、負責(zé)合同的簽訂，回收樓款，及時清理欠款；

　　12、負責(zé)加強合同管理，建立客戶檔案，經(jīng)常走訪客戶尤其是新客戶和潛在客戶；

　　13、負責(zé)反饋客戶對樓盤的`意見；

　　14、負責(zé)努力做好售后服務(wù)工作，樹立良好的開發(fā)形象和樓盤形象，提高企業(yè)和樓盤的知名度；

　　15、負責(zé)加強業(yè)務(wù)人員的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)；

　　16、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)2

　　一、任職要求

　　1、性別:男

　　年齡:30歲以上

　　學(xué)歷:本科以上

　　專業(yè):營銷策劃及市場營銷等相關(guān)專業(yè)

　　2、職稱:初級以上

　　職業(yè)技能:較強的專業(yè)知識,掌握廣告策

　　劃技巧

　　計算機需求程度:高

　　外語種類:不限

　　外語熟練程度:一般掌握

　　語言表達能力:語言表達能力強,有較強的溝通能力

　　寫作能力:文筆好,有綜合分析能力

　　3、具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　4、熟悉房地產(chǎn)市場,有豐富的房地產(chǎn)廣告策劃經(jīng)驗。

　　5、工作責(zé)任心強,對廣告等相關(guān)行業(yè)有較全面的'了解,具有良好的人際關(guān)系。

　　6、語言表達能力強,并有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　二、崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助營銷經(jīng)理制訂營銷方案、策劃方案。

　　2、具體落實營銷方案有關(guān)對外的廣告宣傳促銷活動的安排。

　　3、負責(zé)各種營銷策劃方案的推廣和公關(guān)的具體工作。

　　4、對樓盤廣告信息進行全面收集整理,并提交公司。

　　5、負責(zé)市場調(diào)研,定期提交公司。

　　6、檢查、監(jiān)督下屬工作,定期進行考核、評價。

　　7、協(xié)調(diào)策劃、市調(diào)工作外部關(guān)系。

　　8、制訂、提交策劃、市調(diào)方面的規(guī)章制度、工作程序。

　　9、協(xié)調(diào)策劃工作與部門其他工作的內(nèi)部關(guān)系。

　　10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)3

　　1、認真執(zhí)行國家有關(guān)方針政策，圍繞市、區(qū)政府對本行業(yè)工作的總體要求，切實抓好各項工作的落實。

　　2、組織研究制定公司內(nèi)部的`機構(gòu)設(shè)置及分配形式。

　　3、負責(zé)聘用、解聘公司各部門負責(zé)人及所屬工作人員。協(xié)調(diào)各部門工作，關(guān)心員工生活。

　　4、制定公司所屬各部門負責(zé)人崗位責(zé)任制和公司年度工作計劃及獎懲條例。

　　5、審核公司各項費用支出，合理控制開支。

　　6、抓好公司員工的思想教育及職業(yè)技能培訓(xùn)工作。堅持定期例會制度，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題。

　　7、加強對業(yè)主的聯(lián)系溝通，解決業(yè)主提出的合理要求，及時化解各種矛盾。

　　8、收集各類信息，采納合理化建議，努力提升工作效率和質(zhì)量。

　　9、協(xié)調(diào)好公司與供水、供電、工商、物業(yè)等單位的關(guān)系，虛心接受上級各部門對本公司工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　10、不斷加強公司黨的建設(shè)和隊伍建設(shè)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，努力把公司創(chuàng)建成政府放心，社會滿意的服務(wù)型企業(yè)。

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)4

　　一、負責(zé)收集房地產(chǎn)市場的消費動態(tài)信息,為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供資訊依據(jù);

　　二、全面負責(zé)公司各項目的銷售工作,擬定銷售方案及價格上報總經(jīng)理審批;

　　三、按公司批準的銷售價格制定銷售策略、銷售計劃及相應(yīng)的`推銷方式、廣告宣傳計劃,上報分管副總經(jīng)理審核,經(jīng)總經(jīng)理批準后實施;

　　四、為項目開發(fā)過程中的相關(guān)部門提供資訊和建議,收集房地產(chǎn)市場信息資源進行區(qū)域分析,為項目創(chuàng)新提供依據(jù);

　　五、根據(jù)銷售計劃、銷售任務(wù)情況,會同分管副總經(jīng)理制定相應(yīng)的獎罰政策,上報總經(jīng)理批準后實施;

　　六、對公司全年銷售及回款負責(zé);

　　七、全面負責(zé)營銷部日常管理工作,制定各崗位工作說明書及工作流程,并考核執(zhí)行情況;

　　八、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)5

　　一、負責(zé)公司擬訂公司年度和季度工作計劃、總結(jié)、傳達公司領(lǐng)導(dǎo)的決策意見，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織、協(xié)調(diào)有關(guān)部門實施，檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執(zhí)行情況，并及時反饋信息，提出改進意見。

　　二、組織起昔公司年度工作會議、重要會議的主題報告和領(lǐng)導(dǎo)講話，并負責(zé)組織會務(wù)工作。

　　三、負責(zé)公司黨委會議、總經(jīng)理辦公會議，司務(wù)會議的會務(wù)工作。

　　四、草擬審核、打印、裝訂、封發(fā)以公司名義上報和下民的各種文稿、簡報及有關(guān)綜合性材料。

　　五、處理公司收到的各類文件、函件、電報、報刊和資料，落實催辦并保持公文的正常流轉(zhuǎn)。

　　六、負責(zé)公司文書處理和文書檔案的管理工作、保密工作。

　　七、負責(zé)公司的固定財產(chǎn)管理和辦公設(shè)備、設(shè)施的發(fā)行更新和添置，房產(chǎn)購置、辦公職場和基建管理等工作。

　　八、負責(zé)組織公司對外宣傳工作和廣告事宜。

　　九、負責(zé)公司會務(wù)費、宣傳費和招待費等經(jīng)費的開支。負責(zé)公司的接待工作。

　　十、負責(zé)公司的'人事調(diào)配、定崗、定員、定級、晉級、招聘和干部的考核工作，并辦理干部的聘用手續(xù)。

　　十一、負責(zé)專業(yè)技術(shù)人員的管理，辦理專業(yè)技術(shù)人員的評聘手續(xù)。

　　十二、負責(zé)核定、編制員工勞動工資、獎金、福利等工作。

　　十三、負責(zé)組織、管理干部員工和各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、各級各類文化學(xué)習(xí)。

　　十四、負責(zé)公司人事檔案和專業(yè)技術(shù)干部檔案和管理。

　　十五、負責(zé)擬定有關(guān)人事教育方面的有關(guān)規(guī)章制度。

　　十六、負責(zé)辦理員工的獎勵、懲罰等項工作。

　　十七、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 中國論文聯(lián)盟

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)6

　　1、管理和督促本部門人員的工作、保證各項業(yè)務(wù)的正常運作。

　　2、根據(jù)公司的經(jīng)營銷售計劃制定部門的具體實施方案,全盤負責(zé)銷售部的日常工作。

　　3、做好市場信息的收集和調(diào)研的安排工作,并作出正確的.市場分析。

　　4、根據(jù)市場情況制定銷售價格體系和營銷方案及策略,并負責(zé)銷售方案及策略的執(zhí)行、落實。

　　5、負責(zé)協(xié)調(diào)與廣告公司的合作。

　　6、按營銷策劃的要求進行廣告的制作及發(fā)布。

　　7、把握重點客戶,參加重大銷售談判和簽訂合約。

　　8、組織有關(guān)人員進行市場調(diào)研,并進行及時有效的(原來寫地)匯總分析,形成調(diào)研報告。

　　9、嚴格按照公司的相關(guān)原則對銷售合同中特殊條款進行審核,并及時將合同備案、存檔。

　　10、協(xié)調(diào)工程、銀行、房管局等部門的工作關(guān)系。

　　11、管理和督導(dǎo)本部門人員的工作,保證各項業(yè)務(wù)的正常運作。

　　12、對業(yè)務(wù)人員工作計劃及業(yè)務(wù)進展情況做好檢查、總結(jié)與監(jiān)控工作。

　　13、組織參加銷售部例會和有關(guān)業(yè)務(wù)會議。

　　14、定期對本部門所屬工作人員進行技能培訓(xùn)和業(yè)績考核。

　　15、制定銷售管理部的各項規(guī)章制度等工作,并監(jiān)督實施。

　　16、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)7

　　1、全力配合部門經(jīng)理做好本部門各項工作;

　　2、針對公司制定的營銷方案制定具體的實施細則,并分配到業(yè)務(wù)員;

　　3、根據(jù)銷售部發(fā)展規(guī)劃合理進行人員預(yù)編,配備;

　　4、負責(zé)資質(zhì)進行市場調(diào)研,并對調(diào)研結(jié)果進行匯總分析;

　　5、協(xié)調(diào)好公司與客戶之間的關(guān)系,把握重點顧客,參加重大銷售談判和簽訂合約;

　　6、關(guān)注所轄人員心態(tài)變化,及時溝通處理,做好人員保留工作;

　　7、組織監(jiān)理完善的客戶檔案,確保銷售人員離職后客戶不丟失;

　　8、負責(zé)直屬下級工作程序的培訓(xùn),執(zhí)行和檢查;

　　9、定期向直接上級述職,象(原來寫像)直屬下級授權(quán),布置工作;

　　10、協(xié)調(diào)銷售部各職能崗位做好日常管理工作;

　　11、協(xié)調(diào)好與公司其他部門的關(guān)系;

　　12、及時了解、反饋工程進度等與銷售有關(guān)的信息,并匯總傳達給本部門其他人員;

　　13、受理下級員工的.建議,異議,按照程序處理;

　　14、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

地產(chǎn)公司營銷部崗位職責(zé)8

　　一、職位名稱：營銷總監(jiān)

　　二、職責(zé)說明：

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)公司相關(guān)政策，組織制定部門崗位職責(zé)、管理制度和業(yè)務(wù)流程，并組織實施和監(jiān)督；

　�。ǘ�）全面負責(zé)銷售部行政及業(yè)務(wù)管理工作；

　　（三）負責(zé)做好本部門核定費用的控制工作，做好費用開支的審核。

　�。ㄋ模┴撠�(zé)銷售部員工的營銷培訓(xùn)工作；

　�。ㄎ澹┴撠�(zé)對部門員工進行日常業(yè)務(wù)考核，根據(jù)員工表現(xiàn)，提出晉升、獎罰的相關(guān)建議，并做好部門績效考核的管理和執(zhí)行工作；

　�。�六）負責(zé)公司開發(fā)項目的全程銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃實現(xiàn)銷售；

　�。ò耍┴撠�(zé)公司開發(fā)項目營銷策劃及整合推廣工作，同時負責(zé)對項目營銷策劃及整合推廣工作組織實施及落實；

　�。ň牛┴撠�(zé)收集、整理和分析市場信息，為公司項目制定明確戰(zhàn)略計劃提供依據(jù)；

　�。ㄊ�）負責(zé)組織制定銷售計劃，并根據(jù)市場情況調(diào)整銷售計劃及策略；

　�。ㄊ�一）負責(zé)銷售部信息平臺的.建立；

　�。ㄊ�二）完成總經(jīng)理交辦的其它事宜。

　　三、直接上級:

　　副總經(jīng)理

　　直接下級:

　　營銷部經(jīng)理、銷售部主管、銷售員

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