電池崗位職責(zé)
現(xiàn)如今，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，以下是小編整理的電池崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
電池崗位職責(zé)1
職責(zé)描述：
1、了解、收集最新材料研發(fā)進展以及最新材料工藝技術(shù)；
2、參與新技術(shù)、新工藝可行性分析研究、實驗；
3、參與樣品試制，制定實驗驗證方案；
4、參與燃料電池組裝和測試分析；
5、對新產(chǎn)品研發(fā)動態(tài)組織展開預(yù)研、試制與中試工作；
6、制定燃料電池產(chǎn)品制造工藝，加工工藝標(biāo)準(zhǔn)流程；
任職要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，化學(xué)、材料、高分子以及化學(xué)化工等相關(guān)專業(yè)；
2、3年及以上鋰電池研發(fā)工作經(jīng)驗；
3、專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實，熟練使用autocad、pro/e、ug、solidworks等繪圖軟件；
4、具備良好的英語閱讀和表達能力，cet—6；
5、責(zé)任心強，較強的創(chuàng)新意識，良好的.溝通表達能力和技術(shù)問題解決能力，具備團隊合作精神，服從公司安排。
電池崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)三元鋰離子動力電池產(chǎn)品開發(fā)項目的管理工作，包括從相關(guān)原材料、電池結(jié)構(gòu)到電池及量產(chǎn)產(chǎn)品整套體系的建立和完善工作；
2、負(fù)責(zé)三元鋰離子動力電池產(chǎn)品初始工藝體系的建立，參與量產(chǎn)工藝的制定和生產(chǎn)線建立，協(xié)助解決量產(chǎn)產(chǎn)品的.工藝、品質(zhì)及售后問題；
3、三元鋰離子動力電池產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計相關(guān)質(zhì)量體系的建立和維護；
4、三元鋰離子電池其它相關(guān)項目的管理工作，并為營銷部門提供相應(yīng)的技術(shù)支持。
任職資格：
1、精通三元鋰離子動力電池技術(shù)，擁有完整的產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗；
2、熟練掌握三元鋰離子動力電池生產(chǎn)工藝開發(fā)流程，對各種電池原材料和結(jié)構(gòu)有深入的了解，擁有相關(guān)產(chǎn)品的成功量產(chǎn)經(jīng)驗；
3、具有較強的文字編寫能力，擁有iso、ts等質(zhì)量管理體系管理經(jīng)歷
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，思路清晰，語言表達流暢
5、擁有5年以上方形鋁殼鋰離子動力電池設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗者，或擁有完整研發(fā)團隊者優(yōu)先。
電池崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電動汽車用電池系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、線束設(shè)計；
2、負(fù)責(zé)電動汽車用電池系統(tǒng)方案書編制、bom表編制與更新；
3、負(fù)責(zé)對標(biāo)車輛電池系統(tǒng)的拆解分析，逆向設(shè)計；
4、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品的'持續(xù)優(yōu)化、生產(chǎn)用工裝夾具的設(shè)計；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時事項。
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，汽車、模具設(shè)計與制造/機械工程/自動控制等相關(guān)專業(yè)；
2、 3年以上電動汽車設(shè)計經(jīng)驗，1年以上電池系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗；
3、熟練使用辦公軟件、catia、autocad等軟件；
4、熟悉產(chǎn)品設(shè)計流程，掌握常用塑膠/五金材料性能，對塑膠/五金模具機加工有所了解；
5、熟悉汽車線束設(shè)計方案、pack成本、電池結(jié)構(gòu)設(shè)計、pack設(shè)計及生產(chǎn)工藝；
6、熟悉電動汽車電源系統(tǒng)工作原理。
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強，團隊協(xié)作精神佳；
8、具備良好的學(xué)習(xí)和獨立解決問題的能力。
電池崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)客戶要求，負(fù)責(zé)制定自動化設(shè)備和系統(tǒng)的機械設(shè)計方案工作；
2、負(fù)責(zé)項目機械進度的整體控制與監(jiān)督工作；
3、負(fù)責(zé)機械設(shè)計及安裝校準(zhǔn)等質(zhì)量的控制與監(jiān)督工作；
4、負(fù)責(zé)對機械項目成本進行審核與控制；
5、負(fù)責(zé)預(yù)防與解決項目實施過程中遇到的問題；
6、負(fù)責(zé)員工的管理培訓(xùn)工作，協(xié)助員工解決工作中的技術(shù)問題；
7、領(lǐng)導(dǎo)交代的`其他任務(wù)。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，碩士學(xué)歷優(yōu)先，機械設(shè)計相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上非標(biāo)自動化設(shè)備設(shè)計經(jīng)驗及自動化流水線設(shè)計經(jīng)驗，具有項目和團隊管理經(jīng)驗；
3、較強的責(zé)任心與抗壓能力；熟悉自動化物流行業(yè)相關(guān)機械設(shè)備；
4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強的團隊合作和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能適應(yīng)經(jīng)常出差；崗位職責(zé)：
電池崗位職責(zé)5
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)進行電廠儲能調(diào)頻、用戶側(cè)儲能項目的方案編制、技術(shù)論證、技術(shù)審核、設(shè)備選型、調(diào)試等工作；
2、負(fù)責(zé)對儲能及調(diào)頻市場相關(guān)項目進行技術(shù)支持等工作；
3、負(fù)責(zé)儲能項目工程招標(biāo)技術(shù)文件編制、審核及技術(shù)談判；
4、配合項目部，解決施工過程中出現(xiàn)的.技術(shù)問題，對重大疑難問題及專業(yè)上的分歧，尋找專業(yè)支撐，提出處理意見；
5、研究儲能系統(tǒng)集成領(lǐng)域的新知識、新技術(shù)及應(yīng)用；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電力電子、電氣工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上工作經(jīng)驗，精通儲能電站、微電網(wǎng)、用戶側(cè)儲能業(yè)務(wù)；
3、精通電力電氣設(shè)計規(guī)范，熟悉儲能電站各環(huán)節(jié)技術(shù)，具備一定的工程經(jīng)驗；
4、熟悉電池儲能項目、裝機規(guī)模等方面的設(shè)計規(guī)程、規(guī)范和相關(guān)知識；
5、有強烈的責(zé)任心與團隊合作意識，具備良好的學(xué)習(xí)能力和鉆研精神。
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