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管理員崗位職責(zé)

時間:2023-04-15 14:10:10 崗位職責(zé) 我要投稿

管理員崗位職責(zé)(匯編15篇)

  在當(dāng)下社會,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的管理員崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

管理員崗位職責(zé)(匯編15篇)

管理員崗位職責(zé)1

  一、 合同管理

  1. 實施合同文本裝訂,協(xié)助提交各種審批流程、OA系統(tǒng)的錄入工作;

  2. 保管合同文件,實施合同臺賬登記,規(guī)范管理合同;

  3. 支持合同查詢工作,并及時提供查詢結(jié)果;

  4. 對合同的`簽訂、回收情況進(jìn)行檢查、統(tǒng)計,確保合同檔案完整性、可追蹤性;

  5. 對合同管理情況及時向負(fù)責(zé)人匯報,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

  二、 合同修訂審查

  1. 參與合同條款的審核、擬定、修改及合同文件的編制;

  2. 協(xié)助和支持合同履行的監(jiān)督管理工作;

  三、 其他

  1. 參與合同糾紛的處理,包括:準(zhǔn)備相關(guān)的合同資料、證據(jù)搜集、參加庭審等;

管理員崗位職責(zé)2

  1、通過專業(yè)的工程管理,確保實現(xiàn)提高工程質(zhì)量、把控工期及控制工程成本;

  2、參與裝修研究及方案優(yōu)化和深化設(shè)計,以及標(biāo)準(zhǔn)方案庫的評審;

  3、組織工程質(zhì)量、安全管理檢查,指導(dǎo),協(xié)助處理重大質(zhì)量、安全事故;

  4、參與部門閱讀工作計劃的制定并會審,同時參與本部門月度工作計劃的實施。

  5、負(fù)責(zé)工程各階段設(shè)計、施工任務(wù)書的編制,密切跟蹤工程進(jìn)度;土建、機(jī)電工程師方向1、通過專業(yè)的工程管理,確保實現(xiàn)提高工程質(zhì)量、把控工期及控制工程成本;

  2、參與裝修研究及方案優(yōu)化和深化設(shè)計,以及標(biāo)準(zhǔn)方案庫的'評審;

  3、組織工程質(zhì)量、安全管理檢查,指導(dǎo),協(xié)助處理重大質(zhì)量、安全事故;

  4、參與部門閱讀工作計劃的制定并會審,同時參與本部門月度工作計劃的實施。

  5、負(fù)責(zé)工程各階段設(shè)計、施工任務(wù)書的編制,密切跟蹤工程進(jìn)度;

管理員崗位職責(zé)3

  1.負(fù)責(zé)按要求做好公寓值班,進(jìn)行宿舍衛(wèi)生檢查,做好宿舍檢查的評比及公布;

  2.負(fù)責(zé)督促學(xué)生遵守作息制度,定時開、鎖宿舍大門;

  3.負(fù)責(zé)做好公寓防火、防盜等安全防范工作;

  4.負(fù)責(zé)檢查公寓設(shè)施,及時組織報修;督促學(xué)生節(jié)水節(jié)電、愛護(hù)公物;

  5.做好宿舍查房、檢查學(xué)生就寢情況,及時反饋、報告有關(guān)情況

  6.組織開展宿舍衛(wèi)生、星級宿舍的評比并公布評比結(jié)果;

  7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其它工作;

管理員崗位職責(zé)4

  一、宿舍管理員主要工作職責(zé)

  1、嚴(yán)格作息時間,按時開、鎖學(xué)生公寓大門和開關(guān)學(xué)生公寓用電。早上開門開電時間:6:00;早上鎖門關(guān)電時間:8:05;中午開門開電時間:11:00;晚上查房時間:22:30;晚上關(guān)電時間(星期六除外)23:30;晚上鎖門時間24:00;公寓管理員晚休時間為23:45。

  2、因?qū)W生公寓管理是全日制管理,公寓管理員每星期有一天休息時間,非正常休息時間公寓管員要堅守崗位(包括晚上)。

  3、認(rèn)真做好公寓樓內(nèi)學(xué)生矛盾的排查、排解及思想政治工作,及時向?qū)W工處或?qū)W院相關(guān)部門的人員反映學(xué)生公寓內(nèi)學(xué)生思想動態(tài)及違法、違紀(jì)情況。

  4、每天對學(xué)生公寓做到“兩清查一登記一巡查”,即:上午上課時查、晚上學(xué)生就寢時查;對沒有上課的學(xué)生、晚歸的學(xué)生和夜不歸宿的學(xué)生做好登記并及時反映到學(xué)生工作處;不定時的對自己負(fù)責(zé)的本幢學(xué)生公寓樓進(jìn)行巡查;并做到有檢查有記錄。

  5、休息時間發(fā)現(xiàn)學(xué)生大聲喧嘩、放音樂,或其他時間在公寓里喝酒等行為時要及時勸阻,對不聽勸阻者,勒令其離開公寓,并告知公寓管理中心相關(guān)負(fù)責(zé)人。

  6、負(fù)責(zé)學(xué)生公寓外公共場所及樓幢前后責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生、花草的澆水、雜草的清除工作,每天至少打掃一次以上并保持干凈。沒清理的垃圾要及時通知相關(guān)部門或人員及時清理。

  7、負(fù)責(zé)學(xué)生公寓內(nèi)門窗、玻璃、床柜、水電設(shè)施、洗衣房、澡房等公物管理工作。

  8、突發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故,要及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報,必要時及時報警;注意保護(hù)現(xiàn)場,采取積極有效措施,確保師生的財產(chǎn)安全。

  9、學(xué)生畢業(yè)辦離校手續(xù)時,要認(rèn)真清點(diǎn)宿舍公物;對損壞、丟失公物的公寓要辦賠償手續(xù)。負(fù)責(zé)新生入學(xué)前公寓內(nèi)公物清點(diǎn)、核實、登記工作,以及新生用品的準(zhǔn)備及發(fā)放工作。

  二、宿舍管理員崗位工作考核辦法

  對公寓管理員每月工作情況的考核,實行以月為單位加減分的辦法進(jìn)行。基本分為100分,具體為:

  1、在規(guī)定的上班時間,管理員若擅自離崗、早退、遲到,第一次扣1分,第二次扣10分,第三次扣40分,第四次直接開除。

  2、不按時開、鎖樓棟大門,出現(xiàn)一次扣5分。

  3、未經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn)擅自讓外來人員進(jìn)入學(xué)生公寓的,視情節(jié)輕重進(jìn)行扣分,最高扣10分。

  4、發(fā)現(xiàn)有男女生互串公寓情況,一次扣4分。

  5、晚上按時查房,并將查房結(jié)果于次日上午報告公寓管理中心,漏報一次扣1分。

  6、保持公寓樓公共場所衛(wèi)生,每天的衛(wèi)生不清掃或清掃不干凈的每次扣20分。

  7、公寓員不準(zhǔn)宿舍內(nèi)用電煮東西,發(fā)現(xiàn)每次扣40分。

  8、發(fā)現(xiàn)打架斗毆事件不及時制止并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報的情況,一次扣5-10分

  9、發(fā)現(xiàn)學(xué)生異常情況不及時上報每次扣5-10分。

  10、不及時上報和配合水電工作維修的每次扣2分。

  11、學(xué)生帶大件物品出公寓不做好登記的扣6分。

  12、非正常休息時間晚休不在指定公寓的每次扣3分。

  13、發(fā)現(xiàn)并確定學(xué)生偷電不勸阻不上報的情況每次扣4分;

  14、發(fā)現(xiàn)并確定學(xué)生故意損壞公物不上報的情況的'每次扣4分;

  15、抓到小偷的每次加40分;配合公安機(jī)關(guān)破案的每次加20分;

  16、每星期有一天休息時間,如申請加班一天加3分;

  17、公寓里發(fā)現(xiàn)異性留宿的每次加4分;

  18、有效制止打架斗毆事件并及時上報的每次加5-10分;

  19、發(fā)現(xiàn)學(xué)生宣傳邪教組織、傳銷組織并能及時上報的每次加5分;

  20、月單位全勤(不遲到、不早退、不脫崗)、工作態(tài)度認(rèn)真,表現(xiàn)積極者加1-20分。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  1、院學(xué)生公寓管理中心成立公寓管理員崗位工作考核小組,具體負(fù)責(zé)對公寓管理

  員的工作進(jìn)行考核?己诵〗M由學(xué)工處、總務(wù)處相關(guān)人員組成。

  2、考核小組每天不定期抽查,每月全面檢查一次,月底匯總檢查結(jié)果,提出公寓管理員的當(dāng)月崗位工作考核意見,分管領(lǐng)導(dǎo)審核后報學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)。

  四、獎懲辦法

  1、基本工次(100分)+[(加分-減分)×5元]=月工資

  2、每年有四次加分并全公寓管員排名前一、二名的,作為年度優(yōu)秀公寓管員評比的重要參考。

  學(xué)生公寓管理中心

  二00八年四月十日

管理員崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、編制、修訂采購策略標(biāo)準(zhǔn)和機(jī)制,如:采購商務(wù)政策、物料采購分類標(biāo)準(zhǔn)、物流策劃、份額分配機(jī)制、供應(yīng)商選擇機(jī)制;

  2、編制采購份額分配表,進(jìn)行系統(tǒng)份額維護(hù);

  3、采購物料分類的分類確定及維護(hù)、供應(yīng)商資源庫的維護(hù)、采購價格庫的維護(hù);

  4、采購bom表的編制和維護(hù);

  5、采購目標(biāo)成本的編制管理,負(fù)責(zé)二級分解,組織三級分解;采購成本的'核算,與目標(biāo)成本的差異分析;

  6、采購價格內(nèi)部審查;

  7、行業(yè)成本信息收集整理、分析,如:汽車行業(yè)財務(wù)信息、汽車主要原材料價格信息等;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,3年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉行業(yè)供應(yīng)鏈變化的發(fā)展方向;

  2、精通采購bom編制,熟悉某類零部件生產(chǎn)工藝,熟悉采購質(zhì)量體系管理;

  3、熟練操作辦公軟件,良好的溝通表達(dá)能力。

管理員崗位職責(zé)6

  1.制定《學(xué)生機(jī)房守則》,教育、督促學(xué)生嚴(yán)格遵守。

  2.對所有機(jī)器要標(biāo)號定位,貼上標(biāo)簽,并逐一登記上帳,做好帳物相符。

  3.每天早晨做好保潔工作和上課前的準(zhǔn)備工作。下班前要切斷電源,關(guān)好門窗,做好防火防盜的.安全工作。

  4.每臺微機(jī)要建立保養(yǎng),維修情況的檔案。

  5.保證機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn),掌握機(jī)器維護(hù)保養(yǎng)的基本技能。

  6.督促學(xué)生機(jī)器使用的登記工作。

  7.做好上級部門要求的裝備管理軟件的相關(guān)登錄與使用工作。

管理員崗位職責(zé)7

  一、負(fù)責(zé)輸油處機(jī)關(guān)及各場站隊全部生活辦公物品的登記備案工作,并詳細(xì)做好臺帳記錄。

  二、負(fù)責(zé)灶務(wù)、宿舍管理,做好職工的后勤保障。

  三、負(fù)責(zé)后勤服務(wù)人員定期體檢和相關(guān)證照的年審工作。

  四、負(fù)責(zé)建立低值易耗品臺賬,及時了解低值易耗品的領(lǐng)用和使用情況,定期對低值易耗品進(jìn)行盤點(diǎn),向上級領(lǐng)導(dǎo)反映盤點(diǎn)情況。

  五、認(rèn)真做好處機(jī)關(guān)的后勤保障工作,保證給水、排水、供暖、供電、數(shù)字電視、寬帶網(wǎng)絡(luò)等正常使用。

  六、負(fù)責(zé)安排維修人員維修處機(jī)關(guān)水、電、暖及下水設(shè)施的工作。

  七、負(fù)責(zé)管理和檢查機(jī)關(guān)辦公樓、宿舍的衛(wèi)生情況。

  八、負(fù)責(zé)后勤檔案及材料的.統(tǒng)計及存檔工作。

  九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

管理員崗位職責(zé)8

  1.業(yè)務(wù)管理

  2.負(fù)責(zé)技術(shù)及商務(wù)投標(biāo)文件的編制與上傳;

  3.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)與產(chǎn)品資質(zhì)管理;及時核對招標(biāo)文件技術(shù)規(guī)范與公司產(chǎn)品技術(shù)參數(shù),及時通知商務(wù)總監(jiān)相關(guān)差異;

  4.協(xié)助銷售人員完成項目資格審核工作。

管理員崗位職責(zé)9

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司合理文本的保存及整理,執(zhí)行合同的系統(tǒng)建檔;

  2、負(fù)責(zé)新合同的編號,記錄;

  3、整理完成的合同過程資料及合同電子版?zhèn)錂n;

  4、建立有效的.合同賬目信息,協(xié)助分公司銷售人員進(jìn)行發(fā)票的開取;

管理員崗位職責(zé)10

  工作概要:化學(xué)試劑出入庫、驗收及管理。

  一、負(fù)責(zé)化學(xué)試劑驗收和保管、出庫工作。

  二、定期查看檢驗試劑庫存,設(shè)置檢驗試劑安全庫存,及時補(bǔ)貨,并根據(jù)檢驗科計劃,實施檢驗試劑及時下送至檢驗科。

  三、檢驗試劑倉儲空間應(yīng)當(dāng)實行分區(qū)分類管理,嚴(yán)格執(zhí)行檢驗試劑的存儲要求,做好控溫、防潮、避光、通風(fēng)、防污染等措施,并每日四次監(jiān)測和記錄存儲區(qū)的溫濕度,確保安全存儲。

  四、負(fù)責(zé)定期做好庫存盤點(diǎn)。

  五、易燃易爆或有毒的`危險物品必須隔離存放。庫房內(nèi)嚴(yán)禁煙火,非庫房工作人員一律不得入內(nèi)。

  六、負(fù)責(zé)做好安全工作,經(jīng)常檢查,做好倉庫的防火、防爆、防盜工作。

管理員崗位職責(zé)11

  一、負(fù)責(zé)食堂的全面工作,認(rèn)真貫徹食堂管理的.各項規(guī)章制度。

  二、了解食堂從業(yè)人員的晨檢情況及身體狀況,并做好當(dāng)天的工作安排和分工。

  三、每天做好食品驗收,拒收存在質(zhì)量問題的食品及原料。

  四、保證食堂食品采購、儲存、加工供應(yīng)過程符合規(guī)定,操作規(guī)范,消除安全隱患。

  五、每周與食品衛(wèi)生管理員(保健教師)議定營養(yǎng)菜譜,測定需求量和價格成本,平衡每月盈虧。

  六、善于傾聽和正確對待處理師生及家長的意見和要求,不斷提高食堂服務(wù)質(zhì)量。

  七、與倉庫保管員一起每月一次清倉盤點(diǎn),做到賬目清楚,賬物相符。

  八、一旦發(fā)生食品衛(wèi)生安全事故,立即向園長匯報,并在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下,積極執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案。

  九、負(fù)責(zé)食堂內(nèi)防火、防盜安全工作。

管理員崗位職責(zé)12

  1.樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,在體育部主任的領(lǐng)導(dǎo)下積極完成所分配和交辦的各項工作和任務(wù)。

  2.負(fù)責(zé)運(yùn)動場地的日常維護(hù)和保養(yǎng),保證整潔、安全和衛(wèi)生。

  3.負(fù)責(zé)室內(nèi)運(yùn)動場地的清潔、安全與衛(wèi)生,每周清掃1~2次。

  4.熟悉主要場地的尺寸、規(guī)格、畫線標(biāo)準(zhǔn),每年描畫一次。

  5.配合有關(guān)人員做好大型器材設(shè)備的.安裝并熟悉使用功能。

  6.經(jīng)常檢查單、雙杠、球架等設(shè)施的安全狀況,進(jìn)行必要的維護(hù)和保養(yǎng),保證處于良好狀態(tài)。

管理員崗位職責(zé)13

  職責(zé)描述

  主要負(fù)責(zé)公司工程開發(fā)及管理、土地相關(guān)工程項目工作,包括但不限于負(fù)責(zé)對公司土地、房產(chǎn)等工程開發(fā)項目的預(yù)算、經(jīng)濟(jì)性分析、招投標(biāo)等,并組織施工,對項目開發(fā)建設(shè)全過程進(jìn)行監(jiān)控、管理和協(xié)調(diào)。

  任職要求

  1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2、工民建、水利工程、市政道路橋梁工程等工程類相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生1名,2年以上施工現(xiàn)場管理或設(shè)計經(jīng)驗2名。

  3、工程師及二級建造師優(yōu)先。

管理員崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)項目大數(shù)據(jù)集群的部署,包括操作系統(tǒng)的.安裝,數(shù)據(jù)平臺的安裝及配置等

  2.系統(tǒng)部署及運(yùn)維文檔的撰寫

  3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的日常維護(hù),保障系統(tǒng)的健康穩(wěn)定運(yùn)行。

  4.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的高可用性部署、系統(tǒng)安裝、配置管理、高并發(fā)處理以及性能調(diào)優(yōu)。

  5.對數(shù)據(jù)庫運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)控,及時對故障進(jìn)行處理,并分析故障原因,記錄解決文檔。

  6.研究數(shù)據(jù)庫架構(gòu)、分布式存儲和開展數(shù)據(jù)庫優(yōu)化等技術(shù),提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性和健壯性。

  7.日常數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)ETL抽取。

  任職資格:

  1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

  2.4年以上數(shù)據(jù)庫經(jīng)驗,精通數(shù)據(jù)庫管理與優(yōu)化,熟悉分庫分表原理:

  3.精通MySQL、PostgreSQL、Hadoop等數(shù)據(jù)庫的運(yùn)行機(jī)制和體系結(jié)構(gòu),有良好的數(shù)據(jù)庫故障分析和解決能力。

  4.具備大規(guī)模數(shù)據(jù)庫服務(wù)器運(yùn)維和管理經(jīng)驗。

  5.熟悉Linux操作系統(tǒng),熟悉Shell、Python等腳本語言。

  6.熟悉Linux環(huán)境下java技術(shù)棧搭建,能熟練安裝配置jdk,tomcat,redis,svn等常見軟件,此條為加分項。

  7.熟悉kettle數(shù)據(jù)抽取工具。

  8.具備數(shù)據(jù)倉庫規(guī)劃和建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

管理員崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)收集、整理、歸檔、分發(fā)相關(guān)工程資料(圖紙、工作聯(lián)系單、現(xiàn)場簽證、設(shè)計變更、結(jié)算資料等);記錄并整理部門會議紀(jì)要、工作計劃等;

  2、負(fù)責(zé)工程檔案資料收集、整理、組織、歸檔等具體工作,保證工程資料的完整性、連續(xù)性和可追溯性;對合作單位(如施工單位、監(jiān)理單位等)的工程檔案整理進(jìn)度作有效監(jiān)督;

  3、與公司各部門保持良好的`溝通,配合其他部門做好檔案、資料的有效控制工作;

  4、負(fù)責(zé)部門的后勤服務(wù)工作;

  5、配合項目部門其他員工工作及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,工程管理、檔案管理、行政管理、文秘相關(guān)專業(yè);

  2、三年以上同等職位相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉檔案資料的管理,有完整項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、 熟練辦公軟件操作,具有較強(qiáng)的溝通,具有極強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。

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