營銷的崗位職責(15篇)
在當今社會生活中，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的營銷的崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
營銷的崗位職責1
崗位職責：
—鎖定精準用戶，通過微信、微博、論壇等帶動社群的人群擴展，有效實現(xiàn)用戶拉新；
—組織策劃社群主題活動，提升社群用戶粘性及活躍度，搭建用戶成長體系；
—負責用戶信息的管理，保證及時有效溝通，通過用戶的需求和反饋的收集整理，推動產(chǎn)品改進，不斷提高用戶的滿意度；
—負責其他渠道新用戶在社群內(nèi)的.分流與沉淀，提升社群客戶粘性，定期形成社群運營分析報表。
任職要求：
—大學專科及以上學歷，電商行業(yè)或醫(yī)療服務行業(yè)者優(yōu)先考慮；
—2年以上社群運營及用戶運營經(jīng)驗，熟悉微信群、朋友圈等社群圈子的應用；
—善于挖掘、整合社群資源，掌握社群用戶增長、轉(zhuǎn)化的運營方法論，并有成功案例；
—朋友圈、知乎、微博、天涯、豆瓣等各類互聯(lián)網(wǎng)論壇/社群深度用戶，有較強的文案策劃能力；
—數(shù)據(jù)敏感，邏輯清晰，能獨立完成數(shù)據(jù)分析，熟練運用Excel等工具處理數(shù)據(jù)；
—熟悉社群裂變工具、PS、AI等軟件工具者優(yōu)先。
營銷的崗位職責2
崗位職責：
1、根據(jù)公司年度銷售目標，參與制定銷售計劃，同時制定每月銷售計劃，掌握銷售進度，最終完成年度銷售目標；
2、根據(jù)銷售計劃，制定銷售方案（策略），并負責具體銷售方案實施；
3、及時搜集苗木市場和行業(yè)信息，及時掌握苗木市場發(fā)展趨勢，根據(jù)市場需求，及時調(diào)整銷售計劃；
4、開拓新市場及營銷渠道，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務，建立和維護客戶檔案，增加苗木銷售范圍。
任職資格：
1、園林、市場營銷、林業(yè)等相關(guān)專業(yè)；
2、具有良好的'商務談判能力，公關(guān)能力，應變能力；
3、性格外向，認真細心，有良好的學習能力和團隊協(xié)作意識；
4、能適應短期出差；
5、有相關(guān)工作經(jīng)歷及良好資源者優(yōu)先。
營銷的崗位職責3
崗位職責：
1、負責xxx區(qū)域水產(chǎn)料銷售管理工作（水產(chǎn)核心料及多維，水產(chǎn)添加劑）；
2、維護現(xiàn)有銷售渠道及客戶，協(xié)助代理商開發(fā)新客戶及新產(chǎn)品；
3、以專業(yè)的水產(chǎn)技術(shù)解決現(xiàn)場技術(shù)問題，增加銷售額，提高市場占有率。
任職資格：
1、本科及以上學歷，水產(chǎn)相專業(yè)；
2、3年以上水產(chǎn)預混料及添加劑銷售經(jīng)歷；
3、具備對水產(chǎn)飼料公司生產(chǎn)工藝流程相關(guān)的服務能力，同時也能對水產(chǎn)養(yǎng)殖戶塘口服務的能力；
4、熟悉并認可價值銷售理念
5、勤奮，具備快速學習的能力，以及較強的`溝通談判能力。
營銷的崗位職責4
1、為安徽30萬企業(yè)提供百度推廣專業(yè)指導，幫助企業(yè)通過百度推廣獲得利潤回報并提升其品牌影響力；
2、通過對企業(yè)市場、產(chǎn)品、目標客戶的分析，策劃企業(yè)百度推廣方案，并提供營銷型網(wǎng)站優(yōu)化建議；
3、指導客戶百度推廣方案實施，幫助建立效果評估體系，并指導效果優(yōu)化方法；
4、指導客戶建設網(wǎng)絡營銷團隊，提高客戶網(wǎng)絡營銷渠道利潤及占比；
營銷的崗位職責5
職責描述：
1、負責微信、微博以及外部網(wǎng)絡渠道的內(nèi)容策劃、互動設計、用戶溝通及維護，策劃并開展網(wǎng)絡獲客、營銷活動；
2、負責微信、微博等社交媒體相關(guān)軟文的.撰寫與發(fā)布；
3、日常維護及上線活動數(shù)據(jù)監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)問題不斷改進，推動關(guān)鍵指標良性增長；
4、上級領(lǐng)導分配的其他工作任務等。
任職要求：
1、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，深諳互聯(lián)網(wǎng)語言和規(guī)律，熟悉微信、微博等媒體平臺操作；
2、深刻理解互聯(lián)網(wǎng)特性，熟悉如何與用戶群體溝通交流；
3、喜歡寫作，文案功底扎實，能緊跟熱點、根據(jù)產(chǎn)品編撰內(nèi)容；
4、具備團隊協(xié)作精神、獨立工作能力和良好的溝通能力；
5、有4A公司、廣告平臺、移動互聯(lián)網(wǎng)等新媒體運營相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、有獨立公眾號運營、執(zhí)行經(jīng)驗及案例者優(yōu)先。
營銷的崗位職責6
職責描述。
1、利用各類相關(guān)產(chǎn)品資源優(yōu)化組合，為客戶提供整體營銷解決方案；
2、與銷售團隊通力合作，綜合分析客戶產(chǎn)品、行業(yè)、競爭對手等各方面信息，不斷挖掘客戶需求；
3、協(xié)助銷售開展客戶電話溝通或上門拜訪，制作大客戶銷售方案；
4、負責網(wǎng)絡活動、網(wǎng)絡廣告等相關(guān)創(chuàng)意文案的撰寫，協(xié)助銷售團隊完成較為復雜的整體策劃方案；
5、負責調(diào)研數(shù)據(jù)的有效性分析及說明，撰寫行業(yè)通案&Media Kit。
任職要求。
1、本科及以上學歷，廣告、市場營銷相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上廣告?zhèn)髅焦緞?chuàng)意策劃或活動策劃工作經(jīng)驗，從事市場活動策劃及文案類工作；
3、對數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維能力強，有很好的分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品特性、消費者心態(tài)及行業(yè)市場營銷策略、廣告投放策略、媒體策略；
5、具有良好的`服務意識和團隊合作精神，溝通能力強，思路清晰，吃苦耐勞；
營銷的崗位職責7
職責描述:
完成部門銷售目標和盈利(或費用控制)及回款指標,并力爭超標;
及時拜訪客戶,同重要客戶建立密切的業(yè)務關(guān)系;
及時了解客戶需求和發(fā)展方向,并提供快速和優(yōu)質(zhì)的支持和幫助;
積極推進本部門的'銷售計劃和對新產(chǎn)品、新應用及新客戶的跟蹤;
主要負責華東、華北等地區(qū)汽車主機廠及一二級供應商的開拓和維護。
任職要求:
本科以上學歷,英語流利;
在汽車行業(yè)三年以上銷售工作經(jīng)驗,熟悉華東區(qū)域各大主機廠、一級供應商特別是國際大型汽車零配件供應商;
有出色的銷售技巧和溝通能力,踏實、勤奮,能適應頻繁出差,且能獨立執(zhí)行市場銷售工作。
營銷的崗位職責8
1.負責建立和完善營銷管理體系、管理制度及工作流程;
2.參與制訂集團戰(zhàn)略規(guī)劃,制定本公司年度工作計劃,并組織實施;
3.負責制定短、中、長期銷售預測計劃和物流部庫存計劃;
4.負責對集團下達的銷售計劃目標進行分解;負責對目標執(zhí)行過程中的重大異常情況提出調(diào)整申請或建議;
5.負責組織落實經(jīng)濟責任目標責任制,定期對目標的完成情況進行分析和上報;
6.責制定銷售渠道的拓展計劃,并組織實施;負責對銷售渠道的維護與管理,對市場信息的收集和反饋;
7.負責監(jiān)控重要客戶的銷售動態(tài),及時對出現(xiàn)的異常情況進行調(diào)查、處理并上報;負責對重要客戶進行走訪調(diào)查,搜集客戶的'需求和建議;參與重大客戶的接待與談判;
8.負責對客戶投訴的調(diào)查和處理;負責確定客戶的信用額度,監(jiān)控銷售款的回籠情況;
9.主持本中心日常管理工作和內(nèi)部會議;負責控制本中心各種費用支出;
10.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.市場營銷類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
2.接受市場營銷專業(yè)系統(tǒng)培訓,年齡要求35-45歲;
3.十年以上工作經(jīng)驗,八年以上市場營銷管理工作經(jīng)驗,五年以上大中型企業(yè)營銷總監(jiān)及以上職務管理經(jīng)驗;
4.敏銳的市場洞察能力,極強的溝通能力、談判能力組織協(xié)調(diào)能力、規(guī)劃執(zhí)行能力、團隊建設與領(lǐng)導能力、分析判斷能力、資源配置能力;
5.具備相應的市場營銷管理知識,熟練使用辦公軟件;
6.作風穩(wěn)健,辦事認真嚴謹,具有很強的團隊協(xié)作精神、敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神和開拓意識,精力充沛,能承受較大工作壓力。
營銷的崗位職責9
1、負責前臺行政接待相關(guān)工作；
2、負責行政物資、辦公用品的采購、登記、發(fā)放等相關(guān)管理工作；
3、負責每月公司員工的考勤管理工作；
4、協(xié)助經(jīng)理開展相關(guān)人事工作，包括招聘、入離職手續(xù)辦理、檔案管理等；
5、負責行政費用單據(jù)的報銷及管理；
6、負責公司各類員工活動、培訓的'策劃及組織工作；
7、協(xié)助上級完成公司人事行政事務工作及部門內(nèi)部日常事務工作。
營銷的崗位職責10
崗位職責
1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責全面品質(zhì)管理工作;
2、負責基地生產(chǎn)資質(zhì)申報、審核的籌劃、組織及牽頭落實工作;
3、負責公司質(zhì)量體系一體化及貫標工作的建設、推進、實施及檢查、糾正、考核;
4、組織編制公司產(chǎn)品質(zhì)量管理制度、評審標準、質(zhì)量整改項目管理辦法、日常質(zhì)量監(jiān)控運行手冊等質(zhì)量管理有關(guān)制度、文件及流程。
5、負責在產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量改進計劃的.跟蹤及驗證工作,日常質(zhì)量管理實行監(jiān)督、檢查;
6、負責研發(fā)新產(chǎn)品交付質(zhì)量驗證,及質(zhì)量提升改進計劃的跟蹤、驗證;
7、負責對重大質(zhì)量事故調(diào)查、分析和處理;
8、負責相關(guān)質(zhì)量管理培訓,包括質(zhì)量體系、統(tǒng)計工具、崗位技能等,提高公司員工的質(zhì)量意識。
任職要求
1、I汽車零配件行業(yè)生產(chǎn)制造行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先,理工科背景本科以上學歷;
2、汽車零配件行業(yè)行業(yè)大中型制造企業(yè)5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,質(zhì)量經(jīng)理崗位經(jīng)驗不少于2年;
3、精通質(zhì)量管理體系,質(zhì)量控制手段,日常質(zhì)量監(jiān)控及各種質(zhì)量管理工具的運用,有豐富的質(zhì)量管理制度及作業(yè)流程設計經(jīng)驗;
4、工作認真負責,嚴謹細致,有較強的分析解決問題能力;建立流程和體系的管理和統(tǒng)合能力;制造現(xiàn)場的品質(zhì)架構(gòu)建設經(jīng)驗,品質(zhì)制程和指標管理推進能力;
5、擁用業(yè)界先進企業(yè)或者集團性企業(yè)管理,日韓企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
營銷的崗位職責11
任職要求：
1、本科及以上學歷，具備良好的文案撰寫及數(shù)據(jù)分析能力，工作認真、細致；
2、具備較好的溝通銷售能力，學習能力強，有一定的抗壓能力；
3、有團隊協(xié)作精神，服從領(lǐng)導的工作安排；
4、良好的心態(tài)及執(zhí)行力。
崗位職責：
1.1年以上電商運營經(jīng)驗；
2.具備獨立運營品牌網(wǎng)店的能力，豐富的'市場策劃、營銷推廣工作經(jīng)驗；
3.具有較強的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，思路清晰，對市場發(fā)展方向及動態(tài)有較強的分析能力，了解用戶的需求。
營銷的崗位職責12
1、負責人員招聘，通過各種渠道為公司尋求合適的人才。
2、負責做好各類例會的.通知及記錄。
3、負責員工考勤管理和紀律監(jiān)察；并核定各崗位的工資標準，核算每月員工的工時。
4、負責建立健全員工的人事檔案。
5、負責公司員工獎懲、入、離、辭等人事手續(xù)辦理。
6、負責員工勞務用品的定額購買和計劃管理工作。
7、在行政人事部主管的指導下負責各類文件、報告、制度、通知的規(guī)章工作。
8、帶領(lǐng)新員工熟知公司的規(guī)章制度及上下班時間。
營銷的崗位職責13
工作內(nèi)容:
1、日常產(chǎn)品圖紙、技術(shù)資料翻譯、整理;
2、樣品檢測及報告編寫;
3、產(chǎn)品重量PROE分析;
4、樣品下發(fā)及進度跟蹤。
任職要求:
1、機械設計及自動化專業(yè)本科以上學歷;
2、應屆生優(yōu)先考慮;
3、熟練操作CAD、PROE及其它3D軟件;
4、良好的'溝通和協(xié)作意識;
5、善于主動學習及較強的領(lǐng)悟能力。
營銷的崗位職責14
崗位職責：
1、利用公司提供的銀行網(wǎng)點進行客戶開發(fā)；
2、利用其他資源和渠道發(fā)展新客戶；
3、做好相關(guān)金融產(chǎn)品營銷等工作；
4、收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務信息；
5、為客戶提供綜合性基礎服務；
6、按公司要求，向客戶提供與證券經(jīng)紀業(yè)務相關(guān)的'其它服務；
7、完成公司分配的客戶開發(fā)和銷售任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟專業(yè)優(yōu)先，（有豐富的人脈資源和從業(yè)經(jīng)驗的可考慮放寬條件）；
2、具有證券從業(yè)資格，銀行，證券，期貨，基金，外匯，黃金投資經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的職業(yè)規(guī)劃和團隊協(xié)作精神，強烈的進取心，在價值觀上認同證券營銷崗位；
4、具有服務客戶的心態(tài)，并有一定的溝通和表達能力；
營銷的崗位職責15
1、負責集團層面營銷策劃的全面管控,指導區(qū)域公司營銷工作;
2、負責公司土地拓展前期市場分析及產(chǎn)品定位
3、組織構(gòu)筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系和營銷文化,健全營銷管理制;
4、制定各區(qū)域項目總體和分階段的市場營銷推廣策略、銷售策略,并督促落實推進;
5、負責各區(qū)域各項目進行營銷工作的考核和評價,以推進各階段工作目標的完成。
6、負責整合內(nèi)外部資源,打開集團營銷推廣工作;
任職資格:
1、本科及以上學歷,營銷管理相關(guān)專業(yè),具有3年以上集團層面管控經(jīng)驗;
2、具有高度的責任感、敬業(yè)精神和職業(yè)操守,能夠領(lǐng)導團隊獨立開展工作;
3、具備較強的.風險控制能力和敏銳的市場洞察力。職位描述:
1、負責集團層面營銷策劃的全面管控,指導區(qū)域公司營銷工作;
2、負責公司土地拓展前期市場分析及產(chǎn)品定位
3、組織構(gòu)筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系和營銷文化,健全營銷管理制;
4、制定各區(qū)域項目總體和分階段的市場營銷推廣策略、銷售策略,并督促落實推進;
5、負責各區(qū)域各項目進行營銷工作的考核和評價,以推進各階段工作目標的完成。
6、負責整合內(nèi)外部資源,打開集團營銷推廣工作;
任職資格:
1、本科及以上學歷,營銷管理相關(guān)專業(yè),具有3年以上集團層面管控經(jīng)驗;
2、具有高度的責任感、敬業(yè)精神和職業(yè)操守,能夠領(lǐng)導團隊獨立開展工作;
3、具備較強的風險控制能力和敏銳的市場洞察力。
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