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企劃部崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-18 08:30:46 崗位職責(zé) 我要投稿

【精】企劃部崗位職責(zé)

  在充滿活力,日益開放的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的企劃部崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精】企劃部崗位職責(zé)

企劃部崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)公司企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體、活動(dòng)計(jì)劃的審定;

  2、完成公司營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào),并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作;

  3、完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計(jì),公司大型活動(dòng)的策劃組織;

  4、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作。建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化;

  5 、配合營銷中心制定整體推廣方向,按月、季、制訂相應(yīng)廣告投放策略和媒體比例分配策劃報(bào)告,及各階段計(jì)劃任務(wù)書;

  6、組織、策劃并審定各推廣階段制訂的主題宣傳活動(dòng);

  7、負(fù)責(zé)新聞媒體及各級社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的`建立與維護(hù);

  8、負(fù)責(zé)協(xié)助解決項(xiàng)目企劃與上級公司及其體系內(nèi)其他部門的協(xié)調(diào)與溝通;

  9、加強(qiáng)與上級領(lǐng)導(dǎo),相關(guān)部門其他部門的協(xié)作、配合;

企劃部崗位職責(zé)2

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)歐亞達(dá)廣東區(qū)域的年度戰(zhàn)略目標(biāo)和年度經(jīng)營計(jì)劃,制訂年度企劃營銷整體規(guī)劃;

  2、根據(jù)區(qū)域旗下各大家居建材連鎖商場月度、季度、年度銷售分析,開展方案調(diào)整分析與總結(jié);

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域區(qū)域及各賣場第三方合作與媒介管理工作,新興媒體拓展的規(guī)劃和執(zhí)行,建立和豐富媒體與廣告渠道數(shù)據(jù)庫;

  4、負(fù)責(zé)區(qū)域旗下各大賣場的五一、十一、元旦、店慶活動(dòng)及各大型促銷活動(dòng)的企劃營銷方案審定與評估;

  5、負(fù)責(zé)區(qū)域及各賣場的`企劃營銷方案、預(yù)算、決算的執(zhí)行監(jiān)管;

  6、負(fù)責(zé)各家居連鎖商場臨時(shí)性廣告位定價(jià)及執(zhí)行監(jiān)管;

  7、負(fù)責(zé)新開家居連鎖商場招商發(fā)布會(huì)、開業(yè)活動(dòng)的統(tǒng)籌及實(shí)施,逐步優(yōu)化統(tǒng)一活動(dòng)方案;

  8、負(fù)責(zé)公司家居連鎖的品牌建設(shè)規(guī)劃與推進(jìn)工作,貫徹家居連鎖的品牌戰(zhàn)略;

  9、負(fù)責(zé)廣東區(qū)域企劃營銷體系人員培訓(xùn)和人才梯隊(duì)建設(shè),及企劃營銷部管理工作。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、新聞學(xué)、市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先;

  2、從事商業(yè)企劃營銷管理工作5年及以上,至少有2年及以上企劃營銷管理工作;

  3、具備良好的創(chuàng)造性營銷思維,能夠整合線上線下各營銷渠道,推動(dòng)商場有效引流效應(yīng);

  4、具備一定的媒體資源(線上/線下),有第三方活動(dòng)爆破或廣告企劃公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、具備良好的溝通表達(dá)理解能力,善于總結(jié)和突破性思維,具備良好的創(chuàng)新性營銷思維者優(yōu)先。

企劃部崗位職責(zé)3

  1.負(fù)責(zé)結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求,完成分公司人力資源全模塊管理工作

  2.承接集團(tuán)人力資源各模塊管理方向,完成分公司人力資源工作的落地執(zhí)行

  3.了解業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)度,協(xié)助分公司總經(jīng)理,定期開展經(jīng)營分析會(huì),推動(dòng)分公司各部門核心工作的完成

  4.負(fù)責(zé)分公司行政文化工作規(guī)劃,完善分公司行政管理,構(gòu)建分公司特色文化

企劃部崗位職責(zé)4

  一、職位基本信息

  職位名稱:新媒體運(yùn)營專員隸屬部門名稱:企劃部

  崗位編號(HR填寫):直屬上級職位名稱:

  工資等級(HR填寫):直屬下級職位名稱:可輪換崗位:

  二、崗位職責(zé)

  1、服從主管領(lǐng)導(dǎo),完成本職工作,嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé);認(rèn)真執(zhí)行及按時(shí)完成部門主管下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  2、網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的發(fā)布傳播;

  3、自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護(hù),運(yùn)作官方網(wǎng)站、微博、微信,確保人氣的`提升;

  4、根據(jù)上級方針,創(chuàng)意地開展微博、微信上的活動(dòng);

  5、根據(jù)公司品牌策略,結(jié)合網(wǎng)站、微博、微信各自的特性,尋找能引起傳播的話題,引起粉絲互動(dòng),包括操作其他官方新媒體的聯(lián)合推廣等。

  6、與公司其他部門溝通配合,搜集匯總粉絲的意見反饋和批評建議,及時(shí)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人,了解粉絲需求并挖掘需求,掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊,提供有質(zhì)量的內(nèi)容。

  7、定期收集整理運(yùn)營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人

企劃部崗位職責(zé)5

  一.部門職能:

  1、部門名稱:企劃部

  2、直接上級:XXX

  3、主要職能:

  1)標(biāo)識系統(tǒng)的制定:負(fù)責(zé)公司形象VI標(biāo)識系統(tǒng)的制定和統(tǒng)一實(shí)施。

  2)活動(dòng)組織策劃:負(fù)責(zé)年度重大活動(dòng)的組織策劃、組織實(shí)施、檢查考核與總結(jié)。

  3)制定公司的形象設(shè)計(jì)和發(fā)展規(guī)劃;

  4)發(fā)布公司戶外和媒體廣告,樹立統(tǒng)一的公眾形象

  5)為公司營銷提供發(fā)展思路及實(shí)施方案,組織促銷活動(dòng)、文案編寫、組織快訊制作,宣傳企業(yè)形象。

  6)設(shè)計(jì)并制作公司店面形象的布置和陳列宣傳;

  7)指導(dǎo)培訓(xùn):指導(dǎo)連鎖門店對活動(dòng)執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)管理和專業(yè)知識培訓(xùn);

  8)計(jì)劃制定:制定公司的企劃綱要、工作目標(biāo)、工作計(jì)劃和管理制度;

  二.崗位職能

  (一)企劃總監(jiān)職責(zé)

  全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計(jì)劃的制定和實(shí)施;

  1、全面管理公司標(biāo)識系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃;

  2、執(zhí)行總公司營運(yùn)方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實(shí)施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實(shí);

  3、制定公司規(guī)劃提案,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項(xiàng)個(gè)案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案,提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù),當(dāng)好公司參謀;

  4、定期到各地區(qū)公司按照企劃綱要及工作計(jì)劃進(jìn)行目標(biāo)檢查和考核;

  5、負(fù)責(zé)全公司企劃的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo);

  6、制定企劃的組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門發(fā)展計(jì)劃;

  7、負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;

  8、執(zhí)行總公司規(guī)定任務(wù)并按要求下發(fā)地區(qū)公司負(fù)責(zé)實(shí)施方案的落實(shí)、檢查、監(jiān)督、總結(jié),上報(bào)總經(jīng)理執(zhí)行方案結(jié)果和執(zhí)行總結(jié)。

  9、對全國市場情況進(jìn)行調(diào)研、匯總、分析。

  10、負(fù)責(zé)營運(yùn)本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協(xié)調(diào);

  (二)文案職責(zé)

  1、以產(chǎn)品為對象,分析客戶需求,挖掘產(chǎn)品背后的故事,對產(chǎn)品進(jìn)行直觀、感性、富有吸引力的'描述,使產(chǎn)品描述符合品牌特質(zhì);

  2、參與店面促銷活動(dòng)及品牌包裝的創(chuàng)意、文案工作,協(xié)同設(shè)計(jì)部門完成廣告海報(bào)的主題與軟文撰寫;

  3、根據(jù)特定主題或者任務(wù)提出策劃方案,參與策劃方案的闡述和執(zhí)行;

  4、負(fù)責(zé)公司市場推廣方案策劃、圖冊創(chuàng)意設(shè)計(jì)及宣傳資料的文案撰寫;

  5、根據(jù)市場銷售需求,制定活動(dòng)或廣告方案,提供日常銷售方案的支持;

  6、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的優(yōu)勢捕捉,進(jìn)行宣傳方案、廣告資料的收集。

  7、負(fù)責(zé)公司宣傳頁、產(chǎn)品畫冊的設(shè)計(jì)與制作;

  8、負(fù)責(zé)公司所屬品牌形象推廣、宣傳及促銷活動(dòng)的策劃;

  9、市場推廣及促銷方案文件的擬稿、活動(dòng)執(zhí)行及活動(dòng)反饋總結(jié);

  10、品牌、產(chǎn)品宣傳、公司宣傳文案的撰寫及更新

 。ㄈ┎邉澛氊(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃的企劃工作,完成公司布置的日常工作,并向總監(jiān)匯報(bào)工作結(jié)果;

  2、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的組織策劃及實(shí)施細(xì)案,制定活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則;

  3、制定大型活動(dòng)及一般促銷活動(dòng)的分類考核標(biāo)準(zhǔn)及活動(dòng)投入與收益的比例要求;

  4、組織全公司的策劃創(chuàng)意和文案寫作培訓(xùn)、組織活動(dòng)實(shí)踐的培訓(xùn);

  5、按時(shí)完成公司指定個(gè)案的策劃和個(gè)案實(shí)施總結(jié);

  6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作;

  7、對DM快訊主題的策劃實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)范例化;

  8、對新店開業(yè)和重大節(jié)日活動(dòng)的策劃文案實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)范例化;

 。ㄋ模┟浇鐚T職責(zé)::

  1、負(fù)責(zé)策劃公司企業(yè)形象、企業(yè)文化、大型活動(dòng)的媒體宣傳方式和組織方案

  2、制定公司總體形象宣傳計(jì)劃及媒體個(gè)案策劃,制定媒體開發(fā)利用規(guī)劃細(xì)則;

  3、建立與媒體的良好合作關(guān)系,為公司企業(yè)形象的提高組織系列軟新聞的專題策劃;

  4、負(fù)責(zé)公司宣傳通稿及個(gè)案新聞通稿的范例培訓(xùn);

  5、對媒體廣告投入進(jìn)行廣告內(nèi)容、報(bào)紙版面、音像組合、廣告主題進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)和創(chuàng)意培訓(xùn);

  6、對公司重大事件、先進(jìn)事跡、公司良好形象典型事件負(fù)責(zé)媒體報(bào)道宣傳;

 。ㄎ澹┚W(wǎng)站編輯職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)本公司網(wǎng)站稿件的新聞編輯、組稿、審稿及上傳工作,保證行業(yè)新聞準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確無誤地發(fā)布。

  2、每日編輯網(wǎng)站原創(chuàng)以及偽原創(chuàng)內(nèi)容共10篇以上。

  3、負(fù)責(zé)本公司網(wǎng)絡(luò)宣傳之博客營銷,每天更新博客,完成欄目的每日內(nèi)容更新工作。

  4、按照計(jì)劃和規(guī)劃編輯自己任務(wù)內(nèi)的欄目、文章、圖片。

  5、對相關(guān)領(lǐng)域做到全面的了解,并能原創(chuàng)關(guān)于此類題材的文章,制作長期知識庫。

  6、及時(shí)對發(fā)表的文章、圖片點(diǎn)評,實(shí)施審核、實(shí)施修改、刪除等編輯工作。

  7、負(fù)責(zé)欄目的推廣、營運(yùn)及流量的提升

  (六)平面設(shè)計(jì)職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)企業(yè)形象及產(chǎn)品形象規(guī)劃設(shè)計(jì)執(zhí)行、后期維護(hù);

  2、.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳及對外宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動(dòng)的視覺設(shè)計(jì)執(zhí)行;

  3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及企劃主管做展會(huì)相關(guān)設(shè)計(jì);

  4、公司相關(guān)圖片、數(shù)碼照片美化調(diào)整;

  5、獨(dú)立設(shè)計(jì)包裝、海報(bào)、宣傳頁、折頁、展板、易拉寶、X展架、DM等;

  6、了解印刷流程及基礎(chǔ)知識、并能獨(dú)立相關(guān)工作;

  7、公司網(wǎng)站頁面設(shè)計(jì):協(xié)助網(wǎng)頁制作人員對網(wǎng)站風(fēng)格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理等;網(wǎng)站后期美化;

  8、市場商戶網(wǎng)站頁面設(shè)計(jì);

  9、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好年會(huì)會(huì)場氣氛營造及會(huì)場布置工作;

企劃部崗位職責(zé)6

  一、職位基本信息職位名稱:平面設(shè)計(jì)隸屬部門名稱:企劃部

  崗位編號(HR填寫):直屬上級職位名稱:

  工資等級(HR填寫):直屬下級職位名稱:可輪換崗位:

  二、主要工作職責(zé)

  1、服從主管領(lǐng)導(dǎo),完成本職工作,嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé);認(rèn)真執(zhí)行及按時(shí)完成部門主管下達(dá)的`各項(xiàng)工作任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)公司日常海報(bào)設(shè)計(jì)制作;

  3、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳畫冊、資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。

  4、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成;

  5、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等等;

  6、公司其他PC及MAC設(shè)計(jì)文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動(dòng)宣傳品配合;

  7、建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn);

  8、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況,確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn);

  9、利用自身的行業(yè)背景和知識,在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本。

企劃部崗位職責(zé)7

  一、職位基本信息職位名稱:文案策劃隸屬部門名稱:企劃部

  崗位編號(HR填寫):直屬上級職位名稱:

  工資等級(HR填寫):直屬下級職位名稱:可輪換崗位:

  二、主要工作職責(zé)

  1、服從主管領(lǐng)導(dǎo),完成本職工作,嚴(yán)格遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé);認(rèn)真執(zhí)行及按時(shí)完成部門主管下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)撰寫相關(guān)項(xiàng)目的文案,包括軟文、新聞稿、策劃案、品牌文案等;

  3、負(fù)責(zé)搜集整理項(xiàng)目所涉及的各類資料,包括廣告、文案的搜集,并建立資料庫;

  4、配合總部的品牌宣傳、策劃等工作;

  5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)新聞報(bào)道的.文字撰稿,以便美工網(wǎng)站新聞上傳,網(wǎng)站更新維護(hù)管理;

  6、負(fù)責(zé)報(bào)刊廣告文字及相關(guān)的公司宣傳性軟文的撰稿、組稿、編輯工作;

  7、根據(jù)公司廣告宣傳工作的中心任務(wù)或重點(diǎn)項(xiàng)目,進(jìn)行相關(guān)的文案策劃;

  8、以主人翁的姿態(tài)關(guān)心、參與公司的建設(shè)與發(fā)展,并對公司的廣告

  9、宣傳提出合理化建議;

企劃部崗位職責(zé)8

  1.協(xié)助營運(yùn)。百貨商場經(jīng)理制定商場經(jīng)營戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)百貨商場的企劃工作,并對經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2.企業(yè)內(nèi)外形象設(shè)計(jì)、宣傳執(zhí)行,成功塑造企業(yè)形象。

  3.策劃組織實(shí)施公司的`各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)和促銷活動(dòng),塑造企業(yè)形象,提高企業(yè)知名度和美譽(yù)度。

  4.掌握各廣告媒體的費(fèi)用及價(jià)格,負(fù)責(zé)年度廣告宣傳的預(yù)算。

  5.指導(dǎo)、安排本部門人員工作,并監(jiān)督、檢査執(zhí)行情況。

  6.負(fù)責(zé)對企業(yè)內(nèi)部宣傳的收集工作。

  7.積極與政府有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)工作關(guān)系,對外新聞聯(lián)絡(luò)與宣傳。

  8.負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司對口部門的溝通,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,正確傳達(dá)公司指示。

  9.負(fù)責(zé)商場整體宣傳、包裝、裝飾工作,與各媒體廣告公司保持良好的工作往來。

  10.完成經(jīng)理交辦的其他工作,并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。

企劃部崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)公司的宣傳資料、平面設(shè)計(jì)、文本設(shè)計(jì)工作。

  2、負(fù)責(zé)公司廣告宣傳品平面設(shè)計(jì)及制作。

  3、配合銷售部充分溝通,分析市場策劃方案及制作需求,充分理解意圖,設(shè)計(jì)和創(chuàng)作活動(dòng)方案。

  4、負(fù)責(zé)公司大型市場活動(dòng)、展會(huì)、公司內(nèi)部活動(dòng)宣傳品的設(shè)計(jì)與安裝、實(shí)施。

  5、負(fù)責(zé)印刷品的出版、印刷、結(jié)算。

  6、公司網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建和維護(hù):外部上網(wǎng)設(shè)備的連接及設(shè)置及日常維護(hù),內(nèi)部局域網(wǎng)的組建、調(diào)試和日常維護(hù)。

  7、公司服務(wù)器:服務(wù)器系統(tǒng)安裝、調(diào)試,維護(hù),相關(guān)服務(wù)軟件的安裝維護(hù)。

  8、辦公電腦:操作系統(tǒng)安裝、辦公軟件的安裝、調(diào)試、功能升級。

  9、日常辦公設(shè)備的使用和維護(hù):公司復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、掃描儀、傳真機(jī)、考勤機(jī)、投影儀、LED電子屏、音響設(shè)備等安裝維護(hù)、維修等。

  10、防治公司電腦網(wǎng)絡(luò)木馬、病毒查殺和磁盤空間清理。

  11、前臺收銀管理系統(tǒng)的.管理和新增員工操作權(quán)限設(shè)置。

  12、評估與購買更換新電子產(chǎn)品或硬件設(shè)備。

  13、產(chǎn)品廠家和會(huì)館之間活動(dòng)信息推廣制作.

  14、保質(zhì)保量按時(shí)完成董事長交給的任務(wù)。微商城建設(shè)后該如何運(yùn)營?很多客戶在了解了微商城之后經(jīng)常詢問微商城建設(shè)該如何運(yùn)營的相關(guān)問題,微商城建設(shè)運(yùn)營與網(wǎng)上商城的運(yùn)營方式有一定區(qū)別,那么怎樣才能運(yùn)營好一個(gè)微商城呢?以下分享幾個(gè)成功運(yùn)營微信商城的經(jīng)驗(yàn),希望對大家在運(yùn)營微商城時(shí)有一個(gè)參考。

  1:突出企業(yè)品牌及服務(wù)特色

  沒有特色的產(chǎn)品是很難吸引用戶的興趣的,因此我們做微信營銷更重要的是突出企業(yè)的品牌及服務(wù)特色,因此首先我們需要做好的就是分析用戶真正的需求是什么,這樣我們才能夠確定什么樣的服務(wù)才能夠滿足用戶的需求,這樣才能夠吸引用戶在商城下單購買商品。

  2:參與用戶互動(dòng)建立品牌信任

  只有與用戶進(jìn)行互動(dòng)才能夠真正的了解到用戶真正需要的是什么,同時(shí)能夠提升商城的訪問量,因此微信商城要想給用戶留下不錯(cuò)的第一印象懂得與用戶進(jìn)行互動(dòng)是關(guān)鍵所在,同時(shí)與用戶進(jìn)行互動(dòng)不僅能夠提升用戶體驗(yàn)還能夠建立品牌的信任。

  3:運(yùn)用情感營銷提升品牌知名度

  我們在推廣微信時(shí)不應(yīng)該只是推廣產(chǎn)品而更加應(yīng)該的是融入情感,讓客戶覺得我們處處都是為他們著想的,這樣更加容易讓客戶接受你,客戶才會(huì)從心里產(chǎn)生共鳴,加深用戶對企業(yè)品牌的印象,從而很好的提升品牌知名度。

  4:組織抽獎(jiǎng)活動(dòng)增加商城人氣

  商城沒有人氣就沒有生意,就相當(dāng)于一潭死水,因此我們就要想辦法讓商城運(yùn)轉(zhuǎn)起來,而抽獎(jiǎng)活動(dòng)的優(yōu)勢在于每一個(gè)客戶都能夠參與進(jìn)來,而組織抽獎(jiǎng)活動(dòng)的目的是為了吸引用戶的注意力,讓更多的用戶參與到活動(dòng)中來,增加商城的人氣值。

  相信堅(jiān)持做到以上幾點(diǎn)你的微信商城就會(huì)離成功不遠(yuǎn)了。

企劃部崗位職責(zé)10

  1.負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略的研究,制訂規(guī)劃報(bào)告草案。

  2.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實(shí)施方案的制定。

  3.負(fù)責(zé)政策、市場、產(chǎn)品、同業(yè)競爭等調(diào)研,形成分析報(bào)告。

  4.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)的'規(guī)劃和籌建管理工作的推動(dòng)。

  5.負(fù)責(zé)編制公司業(yè)務(wù)計(jì)劃。

  6.負(fù)責(zé)績效考核統(tǒng)計(jì)、信息統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)處理、報(bào)表分析等。

  7.負(fù)責(zé)多元行銷渠道的研究和推動(dòng)工作。

企劃部崗位職責(zé)11

  企劃可以說是管理功能中最基本的要素,是啟動(dòng)企業(yè)的引擎,是從構(gòu)思到規(guī)劃到實(shí)施的全過程,是進(jìn)行企業(yè)管理、市場營銷、品牌管理等一切事務(wù)的基礎(chǔ)。

  企劃部是企業(yè)策劃業(yè)務(wù)的歸口部門,是企業(yè)的決策參謀機(jī)構(gòu),其主要任務(wù)是通過企劃和企劃的實(shí)施保持企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。

  一、企劃部經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、行政隸屬

  上級主管:企劃部總監(jiān)

  直接下屬:企劃主管、宣傳主管、文案專員

  2、主要職責(zé)

  1)全面管理公司CIS(企業(yè)形象)系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設(shè)計(jì)和實(shí)施規(guī)劃;

  2)執(zhí)行總公司運(yùn)營方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實(shí)施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實(shí);開展公司營銷企劃工作,配合公司營銷工作和其他各項(xiàng)工作的開展。接受其他部門的監(jiān)督和指導(dǎo);

  3)負(fù)責(zé)塑造品牌精神、傳遞品牌文化,使品牌與顧客之間建立精神層面的深度聯(lián)系;

  4)負(fù)責(zé)品牌的宣傳與推廣,制定廣告策略并負(fù)責(zé)落實(shí),提升品牌競爭力;編制企業(yè)廣告戰(zhàn)略,編制廣告營銷策劃方案;編制廣告預(yù)算,制定廣告費(fèi)用的使用管理程序并實(shí)施廣告費(fèi)用管理;

  5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的體系化建設(shè)和產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)工作,制定產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化體系;

  6)與藥品監(jiān)督管理局之廣告管理部門,工商管理機(jī)關(guān),廣告協(xié)會(huì)、消費(fèi)者協(xié)會(huì)等管理機(jī)關(guān)或協(xié)會(huì)組織保持密切聯(lián)系溝通,配合開展相關(guān)工作,接受管理監(jiān)督;對廣告的發(fā)布實(shí)施活動(dòng)進(jìn)行事前、事中、事后效果評估,及時(shí)給予調(diào)整、修正;對各市場進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、審核、監(jiān)控、協(xié)調(diào),配合各市場開展媒體投放、產(chǎn)品促銷等營銷活動(dòng);

  7)建立從品牌標(biāo)識、海報(bào)形象、店面形象到服務(wù)規(guī)范等一系列品牌管理規(guī)

  范,從品牌相關(guān)的各個(gè)維度強(qiáng)調(diào)和維護(hù)品牌的品味和形象;

  8)構(gòu)建和維護(hù)良好的媒體關(guān)系,以確保品牌傳播的有效性和廣泛影響力;合理考察、選用廣告合作單位,組織配合開展各項(xiàng)廣告運(yùn)作,保持密切溝通,考評廣告合作單位的工作業(yè)績和廣告效果;與廣告公司協(xié)作,開展企業(yè)新產(chǎn)品推廣、市場開拓、廣告創(chuàng)意制作、廣告發(fā)布、產(chǎn)品促銷等市場營銷策劃活動(dòng);

  9)領(lǐng)導(dǎo)和管理企劃團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)工作計(jì)劃,包括戰(zhàn)略規(guī)劃、市場策劃、媒體公關(guān)、廣告宣傳、包裝設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、店面設(shè)計(jì)、落地活動(dòng)等方面的工作;

  10)定期到各地區(qū)按照企劃綱要及工作計(jì)劃進(jìn)行目標(biāo)檢查和考核;

  11)負(fù)責(zé)全公司企劃的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo);

  12)制定企劃的組織架構(gòu)、下屬崗位職責(zé)、部門發(fā)展計(jì)劃;

  13)負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;

  14)執(zhí)行總公司規(guī)定任務(wù)并按要求下發(fā)地區(qū)公司負(fù)責(zé)實(shí)施方案的落實(shí)、檢查、監(jiān)督、總結(jié),上報(bào)總監(jiān)執(zhí)行方案結(jié)果和執(zhí)行總結(jié);

  15)對全國市場情況進(jìn)行調(diào)研、匯總、分析;

  16)負(fù)責(zé)營運(yùn)本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協(xié)調(diào)。

  二、企劃主管崗位職責(zé)

  1、隸屬關(guān)系

  上級主管:企劃經(jīng)理

  直接下屬:無

  2、主要職責(zé)

  1)協(xié)助企劃經(jīng)理運(yùn)營本部企劃的日常工作管理并完成公司規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù),抓好主管的專項(xiàng)業(yè)務(wù)并向經(jīng)理匯報(bào)結(jié)果;

  2)負(fù)責(zé)視覺識別系統(tǒng)(VI)的設(shè)計(jì)制作和執(zhí)行標(biāo)識系統(tǒng)實(shí)施方案的落實(shí);

  3)負(fù)責(zé)地區(qū)門店的形象設(shè)計(jì);

  4)企劃活動(dòng)中常用標(biāo)準(zhǔn)道具的設(shè)計(jì)及使用說明;

  5)大型企劃活動(dòng)全國性通用的快訊設(shè)計(jì)稿及媒體廣告稿的制作;

  6)負(fù)責(zé)公司企劃形象介紹畫冊的設(shè)計(jì)和制作;

  7)對標(biāo)識系統(tǒng)的目的、意義、特征、寓意進(jìn)行文字創(chuàng)作和理論培訓(xùn);

  8)負(fù)責(zé)對全公司標(biāo)識系統(tǒng)統(tǒng)一實(shí)施結(jié)果的檢查和管理;

  9)對各地區(qū)廣告投入及規(guī)劃細(xì)則、工作計(jì)劃的`建檔管理;

  10)設(shè)計(jì)小組成員,參與公司的各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作。

  三、宣傳主管崗位職責(zé)

  1、隸屬關(guān)系

  上級主管:企劃經(jīng)理

  直接下屬:無

  2、主要職責(zé)

  1)負(fù)責(zé)策劃公司企業(yè)形象、企業(yè)文化、大型活動(dòng)的媒體宣傳方式和組織方案;

  2)制定公司總體形象宣傳計(jì)劃及媒體個(gè)案策劃,制定媒體開發(fā)利用規(guī)劃細(xì)則;

  3)建立與媒體的良好合作關(guān)系,為公司企業(yè)形象的提高組織系列軟新聞的專題策劃;

  4)負(fù)責(zé)公司宣傳通稿及個(gè)案新聞通稿的范例培訓(xùn);

  5)對媒體廣告投入進(jìn)行廣告內(nèi)容、報(bào)紙版面、音像組合、廣告主題進(jìn)行規(guī)范培訓(xùn)和創(chuàng)意培訓(xùn);

  6)對公司重大事件、先進(jìn)事跡、公司良好形象典型事件負(fù)責(zé)媒體報(bào)道宣傳;

  7)負(fù)責(zé)公司對外廣告宣傳的設(shè)計(jì)工作,如報(bào)紙、雜志版面,DM廣告版面,產(chǎn)品手冊,推廣單頁等;

  8)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的包裝設(shè)計(jì)工作,監(jiān)督包裝的印刷質(zhì)量;

  9)建立產(chǎn)品系列,健全公司豐富的產(chǎn)品體系,與研發(fā)部適時(shí)的開發(fā)出適銷對路的產(chǎn)品;

  10)設(shè)計(jì)小組成員,參與公司的各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作。

  四、文案專員崗位職責(zé)

  1、隸屬關(guān)系

  上級主管:企劃經(jīng)理

  直接下屬:無

  2、主要職責(zé)

  1)負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃的企劃工作,完成公司布置的日常工作,并向總監(jiān)匯報(bào)工作結(jié)果;

  2)負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的組織策劃及實(shí)施細(xì)案,制定活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則;

  3)制定大型活動(dòng)及一般促銷活動(dòng)的分類考核標(biāo)準(zhǔn)及活動(dòng)投入與收益的比例要求;

  4)組織全公司的策劃創(chuàng)意和文案寫作培訓(xùn)、組織活動(dòng)實(shí)踐的培訓(xùn);

  5)按時(shí)完成公司指定個(gè)案的策劃和個(gè)案實(shí)施總結(jié);

  6)負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作;

  7)對DM快訊主題的策劃實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)范例化;

  8)對新店開業(yè)和重大節(jié)日活動(dòng)的策劃文案實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)范例化;

  9)負(fù)責(zé)全國優(yōu)秀文案及日常企劃文件的建檔管理;

  10)抓好全國統(tǒng)一實(shí)施文案的執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動(dòng)總結(jié);

  11)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部刊物和宣傳欄的征稿、編輯、設(shè)計(jì)、制作工作;

  12)負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的攝影攝像工作;

  13)設(shè)計(jì)小組成員,參與公司的各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作。

  五、設(shè)計(jì)小組

  在部門內(nèi)部成立設(shè)計(jì)小組,部門經(jīng)理任組長,成員為所有設(shè)計(jì)人員,負(fù)責(zé)公司所有的設(shè)計(jì)任務(wù),由分管該業(yè)務(wù)的人員擔(dān)任臨時(shí)副組長,負(fù)責(zé)組織該業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)工作,該小組主要是做一些需要多人協(xié)作才能完成的工作(如系列包裝設(shè)計(jì)、VI設(shè)計(jì)、大型活動(dòng)的系列設(shè)計(jì)等工作)。該小組的成立可以有效提高公司設(shè)計(jì)效率和設(shè)計(jì)水平,原因一對于一項(xiàng)工作進(jìn)行分工合作,有效利用公司有限的設(shè)計(jì)資源,原因二對于每一件設(shè)計(jì)作品完成后,設(shè)計(jì)小組全體人員對該作品進(jìn)行全面討論和評估,有效杜絕不良設(shè)計(jì)的產(chǎn)出。

  企劃部(鐘佛傳)

  企劃部部門管理制度

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  為保證部門工作高效有序的開展,特制定以下管理制度。

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  本制度適用于企劃部全體員工

 。ㄈ┞氊(zé)

  1、企劃部經(jīng)理負(fù)責(zé)管理制度的裁決;

  2、企劃部全體員工負(fù)責(zé)制度的監(jiān)督、執(zhí)行;

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  1、日常管理制度

 。1)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),遵守公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度;

 。2)嚴(yán)格按照公司考勤制度考勤,上下班按時(shí)打卡;不能及時(shí)打卡的需及時(shí)告知部門經(jīng)理并由部門經(jīng)理簽字確認(rèn);

 。3)如遇工作需外出和請假,須部門經(jīng)理在請假單上簽字認(rèn)可。請假須以書面形式提前半天向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備。不能書面請假的,須以電話形式報(bào)備,事后補(bǔ)交書面假條。有違反者罰款5元/次;

  (4)有重要活動(dòng)或事項(xiàng)需請假時(shí),須將工作以書面形式交代給同事代理工作事項(xiàng)。若因請假未移交工作造成工作失誤,對當(dāng)事人處以10-50元罰款。請假期間須24小時(shí)保持手機(jī)暢通;

 。5)部門員工對公司機(jī)密資料要嚴(yán)格保密,嚴(yán)禁泄露,如有違反按公司制度處罰條例執(zhí)行;

 。6)注意個(gè)人儀容儀表,上班著裝要整潔、衛(wèi)生。

 。7)嚴(yán)禁辦公室打鬧、嬉戲,提倡講普通話、舉止文明、談吐優(yōu)雅;

 。8)注意辦公室個(gè)人衛(wèi)生,文件資料歸檔管理,其他辦公物品放辦公桌抽屜,保持辦公桌面整潔;

  (9)下班時(shí),需將座椅正面朝辦公桌推進(jìn),歸位靠攏辦公桌;

 。10)開會(huì)時(shí),嚴(yán)禁遲到,電話調(diào)成振動(dòng)或靜音狀態(tài),除重要電話外,開會(huì)期間其他電話一律免接。、

  2、溝通管理制度

 。1)企劃部門內(nèi)部每周開2次會(huì)議,會(huì)議時(shí)間定為星期一下午14:00和星期五下午14:00(特殊情況提前另行通知)。星期一開會(huì)主要布置本周工作內(nèi)容,周五對本周工作進(jìn)行總結(jié)檢查和相關(guān)專業(yè)知識的討論學(xué)習(xí);

  (2)企劃部與相關(guān)職能部門的工作溝通,盡量采取書面形式,重要事項(xiàng)交相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)需其配合完成的工作時(shí)間進(jìn)度;

  (3)與公司內(nèi)、外溝通工作的過程中,工作交接、業(yè)務(wù)往來等重要事項(xiàng)盡量采用書面形式,如不能采取書面形式的,采用電子郵件方式,并保留記錄,以便日后核對;

 。4)與營運(yùn)部定期溝通,就品牌推廣、市場推廣、設(shè)計(jì)等問題進(jìn)行討論;

  3、工作效率管理制度

 。1)每周一早晨提交本周常規(guī)工作計(jì)劃表,確定本周工作內(nèi)容及完成時(shí)間進(jìn)度,周五對本周作完成情況進(jìn)行總結(jié),確認(rèn)工作完成情況,對未完成工作,進(jìn)行原因分析,并督促盡快完成;

 。2)實(shí)施工作進(jìn)度管理。重大推廣活動(dòng)和平面設(shè)計(jì)等工作,都需制定工作進(jìn)度表,交部門經(jīng)理及相關(guān)職能部門,協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門,及時(shí)推進(jìn)工作進(jìn)度,提高工作效率。平面設(shè)計(jì)工作應(yīng)嚴(yán)格按照公司流程下單開展工作。若因本部門員工工作失誤或因未及時(shí)將工作進(jìn)度表傳達(dá)到其他職能部門造成工作進(jìn)度延遲,對當(dāng)事人進(jìn)行工作過失處罰;

  (4)設(shè)計(jì)與改版工作須嚴(yán)格按照公司相關(guān)流程進(jìn)行,如按流程沒有及時(shí)完成工作或者出現(xiàn)錯(cuò)誤,對當(dāng)事人進(jìn)行工作過失處罰;

 。5)文件、檔案由企劃助理管理,隨時(shí)進(jìn)行更新、整理。

企劃部崗位職責(zé)12

  一、企劃總監(jiān)的崗位職責(zé)

  1、主要負(fù)責(zé)企業(yè)的企劃鋼要及企劃計(jì)劃的制定和實(shí)施。

  2、根據(jù)企業(yè)總的發(fā)展方針,提出年度內(nèi)預(yù)計(jì)的策劃活動(dòng)方案計(jì)劃。

  3、負(fù)責(zé)企劃人員的選拔、培養(yǎng)、考核。企劃總監(jiān)是整個(gè)企劃部的`最高指揮者。

  二、企劃部經(jīng)理

  1、配合企劃總監(jiān)擬訂本部門的年度、季度、月度工作計(jì)劃和方案。

  2、收集各方面的信息(如市場、競爭對手)為公司企業(yè)各類決策提供依據(jù)。

  3、組織召開本部門的工作會(huì)議,檢查、督促各相關(guān)部門是否按照企劃活動(dòng)方案開展工作。

  4、加強(qiáng)與各大新聞媒體的聯(lián)聯(lián),做好企業(yè)文化和形象的宣傳。

  企劃部經(jīng)理是連接上級、下級之間的紐帶。

  三、企劃專員

  1、把公司提出的年度、季度、月度計(jì)劃,做成具體的方案。

  2、重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司市場營銷策略的調(diào)研、策劃、組織和實(shí)施,向公司提前有價(jià)值,有新意的策劃方案。

  3、制定廣告銷售計(jì)劃。

  4、根據(jù)公司需求,對市場進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,并分析結(jié)果。

  企劃專員是企劃案制作的具體操作者。

  一般的企劃部大概有三到五個(gè)人就可以完成整個(gè)企業(yè)或者商場的企劃工作。

企劃部崗位職責(zé)13

  一、職位基本信息職位名稱:企劃主管隸屬部門名稱:企劃部

  崗位編號(HR填寫):直屬上級職位名稱:

  工資等級(HR填寫):直屬下級職位名稱:可輪換崗位:

  二、職位設(shè)置目的

  公司整體形象的包裝、市場活動(dòng)、媒體宣傳的方案設(shè)計(jì)及實(shí)施,公司內(nèi)部宣傳的完善與更新,公司大型活動(dòng)的策劃、執(zhí)行及總結(jié)。

  三、主要工作職責(zé)

  1、為建立和完善企劃部工作程序、崗位職責(zé),使部門工作更加靈活高效;

  2、明確企劃部崗位數(shù)和職位數(shù)。

  3、公司全年活動(dòng)方案(線下)的策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作

  4、公司全年媒體宣傳方案(線上)的`策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作

  5、公司不同時(shí)期的規(guī)劃宣傳,更新和完善內(nèi)部宣傳細(xì)節(jié)工作

  6、建立和維護(hù)公司網(wǎng)站7 、配合其他部門有關(guān)工作

  8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

企劃部崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常宣傳、策劃設(shè)計(jì)制作,項(xiàng)目活動(dòng)布置;

  2、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理;

  3、集團(tuán)及項(xiàng)目的宣傳畫冊、樓書、折頁。

  4、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成;

  5、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的'把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)Logo處理等等;

  6、建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)的質(zhì)量及時(shí)間的把握,直至成品。

  7、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)控制的執(zhí)行和維護(hù),不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)水平,以達(dá)到公司日益發(fā)展的要求。

  8、利用自身的行業(yè)背景和知識,在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本。

  9、配合家居中心,完成商場活動(dòng)相關(guān)物料。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

企劃部崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),發(fā)展品牌策略,規(guī)劃品牌定位和品牌調(diào)性。

  2.梳理品牌手冊、宣發(fā)資料,策劃品牌推廣創(chuàng)意,提升品牌健康度,維護(hù)品牌形象。

  3.聯(lián)合市場調(diào)研團(tuán)隊(duì)進(jìn)行用戶洞察分析和調(diào)研方案輸出,

  4.策劃品牌傳播年度推廣方案;整合營銷方案推進(jìn)執(zhí)行并完成相關(guān)數(shù)據(jù)總結(jié),落實(shí)各項(xiàng)品牌營銷方案,確保營銷活動(dòng)達(dá)到預(yù)期效果;對市場推廣渠道進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,對推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

  5.統(tǒng)籌各項(xiàng)活動(dòng)的主題策劃、方案設(shè)計(jì)、內(nèi)容整合;熟悉tvc,平面,網(wǎng)絡(luò)等廣告物料制作及項(xiàng)目執(zhí)行;推進(jìn)品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施。

  6.協(xié)調(diào)整合內(nèi)外各類資源,與各部門建立良好聯(lián)系,提升公司內(nèi)部協(xié)同效應(yīng)。

  職位要求:

  1.全日制本科及以上學(xué)歷,3年及以上品牌管理或市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有參與運(yùn)作知名互聯(lián)網(wǎng)品牌定位和整合營銷推廣的'完整經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2.具備敏銳的市場洞察力、清晰的市場營銷邏輯和思路,具備出色的方案撰寫能力、品牌策略能力及整合傳播技巧。

  3.結(jié)果導(dǎo)向,對數(shù)據(jù)敏感,思維活躍抗壓性強(qiáng);熱愛新鮮事物,關(guān)注創(chuàng)意案例,善于學(xué)習(xí)和提升自我,具有創(chuàng)新精神。

  4.關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢,熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及acg行業(yè),有豐富的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  5.良好的溝通、理解和分析能力,有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),良好合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神,富有工作激情、創(chuàng)造力和責(zé)任感。

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