財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)(15篇)
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編整理的財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略需求，協(xié)助上級(jí)篩選美國(guó)及其它國(guó)家優(yōu)秀的投資移民項(xiàng)目及項(xiàng)目合作方；
2、調(diào)研美國(guó)及其它地區(qū)優(yōu)秀的區(qū)域中心和投資移民開發(fā)商；
3、對(duì)篩選的'項(xiàng)目進(jìn)行對(duì)比分析，形成報(bào)告；
4、配合公司決策層針對(duì)篩選出的項(xiàng)目進(jìn)行確認(rèn)和簽約；
5、針對(duì)公司引進(jìn)的項(xiàng)目進(jìn)行初步包裝和形成培訓(xùn)PPT；
6、根據(jù)最新動(dòng)態(tài)及時(shí)更新項(xiàng)目文件，提供銷售支持；
崗位要求：
1、學(xué)歷本科以上，海外留學(xué)背景者尤佳；
2、金融、財(cái)務(wù)審計(jì)類學(xué)科尤佳；
3、具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
4、英文6級(jí)以上。
1、擁有5年以上財(cái)務(wù)或財(cái)務(wù)審計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練操作一般納稅人企業(yè)財(cái)稅設(shè)置、內(nèi)控設(shè)置；
3、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、ERP及熟練使用excel函數(shù)等辦公軟件；
4、熱愛財(cái)務(wù)崗位工作、對(duì)工作富有責(zé)任心且原則性強(qiáng)。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)2
1、全面負(fù)責(zé)酒管公司財(cái)務(wù)部的日常管理工作；
2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，檢查、考核并監(jiān)督執(zhí)行；
3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；
5、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析；
6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作；
7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的.重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；
8、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)外部審計(jì)及財(cái)務(wù)稽核工作，配合提供相關(guān)資料。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)3
1、根據(jù)市社《全面預(yù)算管理制度》的要求，指導(dǎo)各經(jīng)營(yíng)單位（包括分公司、子公司及科室本部）的預(yù)決算編制，并進(jìn)行審核（預(yù)決算差異分析、評(píng)價(jià)）和匯總，上報(bào)部門經(jīng)理。
2、審核季度決算表，檢查各經(jīng)營(yíng)單位的預(yù)算執(zhí)行情況，并就預(yù)算執(zhí)行過程中存在的問題向部門經(jīng)理提出整改意見。
3、負(fù)責(zé)公司本部會(huì)計(jì)憑證的`審核，并督促編報(bào)人員按時(shí)向公司經(jīng)理室報(bào)送全公司合并會(huì)計(jì)報(bào)表、現(xiàn)金流量表、補(bǔ)充資料表、費(fèi)用明細(xì)表、各經(jīng)營(yíng)單位收入情況匯總表、應(yīng)收帳款帳齡分析表等。
4、組織實(shí)施對(duì)各經(jīng)營(yíng)單位的內(nèi)部審計(jì)工作，協(xié)助本部門經(jīng)理加強(qiáng)對(duì)公司財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施情況的監(jiān)督。
5、積極配合外部審計(jì)和市社內(nèi)部審計(jì)做好本公司的審計(jì)工作，認(rèn)真做好公司下屬各經(jīng)營(yíng)單位歇業(yè)及負(fù)責(zé)人離職等專項(xiàng)審計(jì)工作。
5、負(fù)責(zé)檢查、督促各經(jīng)營(yíng)單位做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,對(duì)違規(guī)現(xiàn)象、疑難問題提出財(cái)務(wù)處理意見。
6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理工作，包括人員和崗位職責(zé)調(diào)整（含基層財(cái)務(wù)主管）、工作績(jī)效的考核等。
7、負(fù)責(zé)檢查、督促會(huì)計(jì)電算化工作，保證運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
8、及時(shí)完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)擬定審計(jì)計(jì)劃及項(xiàng)目初步審計(jì)方案,報(bào)部門分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施集團(tuán)及子公司各類審計(jì)工作;
2.出具審計(jì)報(bào)告,確保審計(jì)結(jié)論正確,證據(jù)獲取充分;
3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制中存在的弊病和漏洞,優(yōu)化內(nèi)控體系,促使公司提升整體管理水平;
4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有或潛在內(nèi)外風(fēng)險(xiǎn),提出相應(yīng)意見和建議,促使整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5. 實(shí)施對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)的各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)與專項(xiàng)審計(jì)工作,出具審計(jì)報(bào)告和管理層建議書等審計(jì)文書,督促審計(jì)結(jié)論和審計(jì)建立的落實(shí);
6.負(fù)責(zé)對(duì)各被審單位審計(jì)整改意見落實(shí)情況進(jìn)行檢查;
任職資格：
1.統(tǒng)招本科以上，財(cái)會(huì)審計(jì)類 ，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
2.3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)企業(yè)的.2年以上內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)。獨(dú)立負(fù)責(zé)過多個(gè)中型以上審計(jì)項(xiàng)目，并出具審計(jì)報(bào)告。
3.熟練掌握房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)的財(cái)務(wù)核算流程。
4.具備帶團(tuán)隊(duì)能力;熟練掌握運(yùn)用新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、新稅法條例，熟練掌握新舊準(zhǔn)則的差異;對(duì)待問題，能有一定的深度和見解，語言表達(dá)能力強(qiáng)。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)5
職位信息
1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度，制定公司財(cái)務(wù)合規(guī)制度和合規(guī)流程；
2、負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng)，提出處理意見和建議；
3、負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)部相關(guān)人員因離職時(shí)的離任審計(jì)工作，交接審計(jì)工作；
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)收支和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行系統(tǒng)的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督；
5、做好有關(guān)審計(jì)材料的'原始調(diào)查和收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益；
6、對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警并及時(shí)匯報(bào)，編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出財(cái)務(wù)管理合理化建議，并督促財(cái)務(wù)部制定整改措施，做好合規(guī)工作。
任職要求：
1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件、PPT制作等大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類會(huì)計(jì)或者審計(jì)專業(yè)。
2、持有會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等初、中級(jí)職稱證件，有商業(yè)地產(chǎn)、物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、正直、擔(dān)當(dāng)、做事穩(wěn)重細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心。
4、已在具有一定規(guī)模的公司擔(dān)任審計(jì)經(jīng)理（主管）職位、專業(yè)能力較高。
5、熟悉內(nèi)部審計(jì)流程和方法，熟悉審計(jì)數(shù)據(jù)分析，有良好的內(nèi)控常識(shí)。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)公司的生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析、控制監(jiān)督審核；
2.對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)合規(guī)性進(jìn)行檢查并糾錯(cuò)。
3.對(duì)公司內(nèi)部經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行審核；
4.負(fù)責(zé)對(duì)各分子公司財(cái)務(wù)收入、費(fèi)用支出、合并報(bào)表進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)；
5.負(fù)責(zé)實(shí)施包括離任審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等各種專項(xiàng)審計(jì)；
6.揭示內(nèi)部控制中存在的弊病和漏洞，優(yōu)化內(nèi)控體系，發(fā)現(xiàn)可能面臨的現(xiàn)有或潛在內(nèi)外風(fēng)險(xiǎn)，提出相應(yīng)意見和建議；
7、負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)合同管理等相關(guān)法務(wù)工作。
1、全日制本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2.三年以上企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制、審計(jì)、外部會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)中級(jí)職稱，熟悉快速消費(fèi)品制造業(yè)優(yōu)先；
3.熟練審計(jì)相關(guān)理論和專業(yè)知識(shí)，熟悉內(nèi)控審計(jì)的`工作流程和審計(jì)方法；
4.具備良好的邏輯思維及分析能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的文字寫作能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：（工程方向）
1、完善內(nèi)控評(píng)估體系；
2、負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目工程管理的真實(shí)性、合法性、規(guī)范性、效益性、檢查預(yù)評(píng)價(jià)；
3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在的.問題和風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)意見；
4、督促審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí)；
5、負(fù)責(zé)審計(jì)過程中與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通。
任職要求：
1、大專以上，工程造價(jià)專業(yè)，中級(jí)以上職稱；
2、同崗位工作3年以上；工程審計(jì)人員須有工程現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)歷（在施工方工作過兒年以上）；
3、工程審計(jì)人員須懂施工工藝、工程管理，能熟練操作造價(jià)軟件；
4、需有學(xué)習(xí)能力、善于表達(dá)溝通、有一定的抗壓能力。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)8
1、參與開展公司內(nèi)部控制評(píng)審與優(yōu)化。
2、參與物資采購(gòu)、招標(biāo)業(yè)務(wù)流程的審計(jì)監(jiān)督；新項(xiàng)目工程量測(cè)量審計(jì)；財(cái)務(wù)流程及制度管理審計(jì)。
3、參與公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的審計(jì)評(píng)價(jià)與咨詢。
4、不定期地進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)和專案審計(jì)。
5、公司內(nèi)部規(guī)章管理制度監(jiān)督執(zhí)行。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)9
1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行公司融資需求分析并編制公司年度融資計(jì)劃，拓展融資，籌措公司經(jīng)營(yíng)所需資金;
2.復(fù)核各項(xiàng)目公司制定的融資方案。
3.根據(jù)公司的融資計(jì)劃編制公司年度融資預(yù)算，籌劃融資結(jié)構(gòu)，制定融資方案，合理控制融資成本。
4.負(fù)責(zé)對(duì)接融資機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)編制并提供融資數(shù)據(jù)。
5.編制內(nèi)部融資臺(tái)賬，保管貸款資料及合同。
6.組織籌措資金，并協(xié)調(diào)辦理融資審批、擔(dān)保、抵押等事項(xiàng)。
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的.工作。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)10
1.原始憑證的審核，記賬憑證的導(dǎo)入、編制及審核;
2.按會(huì)計(jì)制度要求，全面核算公司各項(xiàng)資產(chǎn)、負(fù)債、權(quán)益及收入、成本、費(fèi)用。
3.發(fā)票的申購(gòu)、稅金計(jì)提的審核，報(bào)稅和其他稅務(wù)事宜的.辦理;
4.公司各項(xiàng)費(fèi)用的審核、管控、預(yù)警等核算工作;
5.預(yù)算的編制、分析、預(yù)警、調(diào)整等預(yù)算管理工作;
6.做好會(huì)計(jì)的稽查工作，保證賬賬相符、賬實(shí)相符;
7.憑證、賬簿的打印、整理、裝訂、歸檔、保管，其它會(huì)計(jì)資料和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)的檔案的裝訂、歸檔、保管
8.固定資產(chǎn)、低值易耗品、無形資產(chǎn)、存貨等公司財(cái)產(chǎn)的記賬及監(jiān)管;
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)11
1、財(cái)管、會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè),擁有中級(jí)職稱優(yōu)先;
2、英語六級(jí),口語流利,能與外方客戶正常交流(包括郵件及面對(duì)面交流)。
3、具備一定的財(cái)務(wù)、稅務(wù)經(jīng)驗(yàn)、若具體涉外稅收經(jīng)驗(yàn),則更佳。
4、條件優(yōu)異者,待遇不受上述限制,可面談。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源戰(zhàn)略，導(dǎo)入適應(yīng)企業(yè)轉(zhuǎn)型的人資體系；
2、建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理平臺(tái)制定和完善人力資源管理制度；
3、根據(jù)企業(yè)不同發(fā)展時(shí)期對(duì)組織設(shè)計(jì)的要求，全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司合理有效的組織治理結(jié)構(gòu)，工作流程，授權(quán)體系等，為公司決策層提供各項(xiàng)組織建設(shè)管理建設(shè)向集團(tuán)內(nèi)務(wù)部總經(jīng)理提供人力資源、組織結(jié)構(gòu)等方面的建議，致力于提高公司綜合管理水平；
4、結(jié)合人力資源專業(yè)領(lǐng)域的前沿理論并結(jié)合業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，強(qiáng)化人力資源管理的專業(yè)性和規(guī)范性，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，主持高級(jí)人才的甄別和選拔，完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè)。
6、負(fù)責(zé)本部門職能相關(guān)的制度、流程、表單的建立、貫徹執(zhí)行和持續(xù)優(yōu)化；參與公司管理體系的建設(shè)；
任職要求
1、具有戰(zhàn)略、策略化思維，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
2、人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、財(cái)務(wù)審計(jì)類、法律類等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
3、八年以上企業(yè)人力資源全盤管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)化大型公司人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、了解國(guó)內(nèi)外大型企業(yè)的.人力資源管理模式，對(duì)人力資源管理具有較深的認(rèn)識(shí)和系統(tǒng)性思考；
5、對(duì)人力資源組織設(shè)計(jì)，人力資源管理架構(gòu)的搭建與完善具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
6、務(wù)實(shí)，全面性，執(zhí)行力強(qiáng)，可推動(dòng)人力資源工作落地；
7、負(fù)責(zé)本部門企業(yè)文化建設(shè)，為員工搭建一個(gè)良好的工作軟環(huán)境，確保企業(yè)文化在本部門落地。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)13
1、督促酒店建立健全財(cái)務(wù)核算制度，檢查財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況，對(duì)財(cái)務(wù)核算工作的.質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。
2、督促酒店建立健全財(cái)務(wù)管理制度，完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制，檢查酒店執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況，對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督。
3、審核酒店擬訂的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，資金使用和調(diào)度計(jì)劃，籌資、融資和投資計(jì)劃，利潤(rùn)分配或彌補(bǔ)虧損方案。
4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理。
5、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
6、對(duì)酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
7、審核酒店財(cái)務(wù)報(bào)告，評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)。與酒店總經(jīng)理一起，共同對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
8、與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性（對(duì)外、對(duì)外）支出；對(duì)酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項(xiàng)負(fù)責(zé)。
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)14
集團(tuán)審計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、對(duì)集團(tuán)下屬地產(chǎn)、酒店、百貨、建筑、物業(yè)公司開展財(cái)務(wù)收支審計(jì)、離任及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,并提出改進(jìn)管理、提高效益的建議。
2、對(duì)集團(tuán)業(yè)務(wù)活動(dòng)、內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理的適當(dāng)性和有效性進(jìn)行審查和評(píng)價(jià),并提出改善的意見和建議。
3、對(duì)違反公司規(guī)定的行為及隱含重大控制風(fēng)險(xiǎn)的事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查。
任職要求:
1、教育水平:大學(xué)財(cái)務(wù)、管理、經(jīng)濟(jì)類本科以上學(xué)歷
2、工作經(jīng)驗(yàn):
5年以上財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有大型及主流房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)及內(nèi)控類審計(jì)、集團(tuán)管控審計(jì)(多元化業(yè)務(wù))工作履歷優(yōu)先。
3、年齡:30歲左右。
4、專業(yè)要求:熟悉房地產(chǎn)企業(yè)開發(fā)流程,熟練使用各種辦公軟件和各種財(cái)務(wù)軟件,熟悉企業(yè)的內(nèi)審工作。
5、溝通關(guān)系(內(nèi)部/外部):
(1)品行優(yōu)良無不良嗜好,對(duì)工作充滿熱情、能夠承受一定工作壓力,善于溝通,對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn),有良好的'職業(yè)道德和敬業(yè)精神,原則性、責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神,有良好的執(zhí)行能力。
(2)勇于承擔(dān)有挑戰(zhàn)性的工作,主動(dòng)尋求各種學(xué)習(xí)資源不斷進(jìn)步,擅于淘汰過時(shí)的觀念方法,并能將知識(shí)迅速轉(zhuǎn)換成新方法。
(3)致力于業(yè)務(wù)鉆研,并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),持續(xù)不斷地改進(jìn)工作方法和流程。
集團(tuán)審計(jì)崗位
財(cái)務(wù)審計(jì)崗位職責(zé)15
職責(zé)描述：
1、30歲左右；
2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，國(guó)外學(xué)歷要求有教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證；
3、3年以上普華永道、德勒、畢馬威、安永四家事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
4、持有CPA證書者優(yōu)先；
5、具有獨(dú)立開展內(nèi)部審計(jì)等財(cái)務(wù)工作的能力；
6、抗壓能力強(qiáng)。
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