行政職位崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭活力,提高工作效率。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧,以下是小編幫大家整理的行政職位崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
行政職位崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)
1、客戶電話與網(wǎng)絡(luò)的銷售服務(wù)與客戶拜訪、初級(jí)銷售;
2、收集客戶有關(guān)信息和需求,不斷開發(fā)新客戶;
3、建立客戶資料及檔案,完成相關(guān)銷售報(bào)表;
4、及時(shí)跟蹤及處理客戶反饋,維護(hù)客戶關(guān)系;
5、相關(guān)市場(chǎng)訊息的挖掘與整理收集;
6、其它主管交辦事項(xiàng)。
任職資格
1、文秘、電商或管理類相關(guān)中專以上學(xué)歷;
2、從事二年以上企業(yè)文員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí);熟悉辦公軟件;
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng);
5、有較強(qiáng)的'溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)協(xié)助作以及服務(wù)創(chuàng)新精神。
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
行政職位崗位職責(zé)2
1.負(fù)責(zé)擬定公司相關(guān)管理制度(如人事制度、員工考勤制度、檔案管理制度、員工手冊(cè)、保密制度、勞動(dòng)合同等)并負(fù)責(zé)執(zhí)行、落實(shí)、檢查和完善,確保其有效實(shí)施;
2.依據(jù)公司營運(yùn)規(guī)劃,籌劃、實(shí)施人力資源發(fā)展;
3.依據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃,提出相應(yīng)的營銷發(fā)展目標(biāo)、計(jì)劃和年度營銷預(yù)案等,并根據(jù)營銷員,做季、月、年度營銷報(bào)表;
4.負(fù)責(zé)日常管理工作,按時(shí)完成公司總經(jīng)辦下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);
5.負(fù)責(zé)各部門所需物資的.采購、保管、發(fā)放,協(xié)調(diào)各部門物資材料的使用。
職位要求
1.學(xué)歷:相關(guān)專業(yè)大;虼髮R陨蠈W(xué)歷
2.工作經(jīng)歷:有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.英語四級(jí)以上,具有很強(qiáng)的文字功底,寫作能力;有很強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力;能熟練操作各種辦公設(shè)備,運(yùn)用各類辦公軟件。
4.具有慎密的工作作風(fēng)、勤奮、敬業(yè)的工作精神,熱愛企業(yè)。
5.了解辦公環(huán)境的環(huán)境因素、重要環(huán)境因素和相關(guān)的消防知識(shí)。
6.全面了解公司適用的環(huán)境、質(zhì)量和其他法律法規(guī)。
行政職位崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:司機(jī)
崗位職責(zé):
1、接送公司客戶及領(lǐng)導(dǎo);
2、保管公司車輛,及車輛日常維護(hù)、保養(yǎng)、年檢;
3、陪同領(lǐng)導(dǎo)參與公司應(yīng)酬活動(dòng);
4、遵守公司規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交待事務(wù);
5、無外出任務(wù)安排時(shí),協(xié)助文員處理內(nèi)勤雜務(wù)。
職位要求:
1、武漢市戶口C1本,會(huì)駕駛自動(dòng)及手動(dòng)檔,3年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉武漢市區(qū)及周邊交通路況;
2、高中及以上文化程度,會(huì)使用電腦,熟悉辦公軟件,具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),能加班、出差;
3、無犯罪記錄,無重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí);
4、為人忠厚、應(yīng)變能力強(qiáng),具有工作責(zé)任心,年齡40歲以下;
5、居住于公司附近者優(yōu)先(洪山區(qū)野芷湖西路16號(hào)武漢創(chuàng)意中心)。
企業(yè)福利:
1、每周雙休,工作時(shí)間為8個(gè)小時(shí);
2、入職后享受五險(xiǎn),包中餐,帶薪休假,節(jié)假日福利等待遇;
3、入職后可享受傳統(tǒng)節(jié)假日獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)及年終獎(jiǎng)等多重獎(jiǎng)勵(lì);
企業(yè)地址:武漢市洪山區(qū)野芷湖西路武漢創(chuàng)意天地02創(chuàng)意工坊302室
乘車路線:
1、乘坐74路/320路/590路/777路至野芷湖西路保利心語站下車前行100米至創(chuàng)意天地;
2、搭乘地鐵7號(hào)線至板橋站后前行至野芷湖南路左轉(zhuǎn)500米至創(chuàng)意天地(遠(yuǎn)期可乘地鐵8號(hào)線至馬湖站下車即可)。
崗位要求:
學(xué)歷要求:中專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
行政職位崗位職責(zé)4
職位描述:
職位描述與崗位職責(zé)任職要求前臺(tái)工作內(nèi)容如下:
1、負(fù)責(zé)衣物收發(fā)。
2、把洗好、整理好的衣物按要求整理好后放到指定的地方。
3、看守店鋪。
4、衣物的.洗滌不用你負(fù)責(zé)、這由專人完成。
工作要求:
做事必須認(rèn)真負(fù)責(zé)、有服務(wù)意識(shí)、為人熱情、吃苦耐勞。
薪資待遇底薪?提成,具體面議
行政職位崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)活動(dòng)前期報(bào)名安排及人員統(tǒng)計(jì)。
2、與總經(jīng)理溝通,安排課程時(shí)間、選址等,課程場(chǎng)地的包裝與執(zhí)行。
3、完成公司日常行政事務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)學(xué)員的開發(fā)與維護(hù),學(xué)員檔案的管理,跟進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí)收獲,及時(shí)給學(xué)員提供相關(guān)課程信息。
5、負(fù)責(zé)義工老師(服務(wù)義工、帶組義工)的檔案管理,及課程開展時(shí)對(duì)義工老師的'安排工作。
6、負(fù)責(zé)每場(chǎng)活動(dòng)舉辦時(shí)維護(hù)場(chǎng)域。
7、配合編輯,起草課程相關(guān)的策劃方案并執(zhí)行。
職位要求:
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、性格積極樂觀、具有良好的親和力、付出及團(tuán)隊(duì)精神。
3、工作積極主動(dòng)、辦事條理清晰、工作效率高。
4、熟練使用辦公軟件。
5、有志于從事文化傳播行業(yè)、對(duì)中國傳統(tǒng)文化熱愛者優(yōu)先。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
行政職位崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)跟蹤教學(xué)質(zhì)量,組織教師教研活動(dòng)。
2、保持與各校區(qū)聯(lián)系,收集教學(xué)質(zhì)量反饋,對(duì)教師進(jìn)行評(píng)價(jià)考核;
3、做好與學(xué)校其他各部門的協(xié)調(diào)工作,協(xié)助完成學(xué)校的`各項(xiàng)教學(xué)任務(wù);;
4、收集和整理教學(xué)部相關(guān)資料信息;
5、協(xié)助崗位職責(zé)職位要求主管完成教師崗崗位職責(zé)職位要求,批閱試卷,安排試講;
6、協(xié)助新訓(xùn)主管對(duì)新教師進(jìn)行管理和培訓(xùn);
5、完成教學(xué)主管安排的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、形象好、氣質(zhì)佳,成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有親和力;
3、性格開朗、頭腦靈活,反應(yīng)速度,應(yīng)變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
4、吃苦耐勞,有責(zé)任心,做事積極、嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、熱愛教育事業(yè),有進(jìn)取心,有良好的溝通技巧,表達(dá)能力強(qiáng),有感染力;
6、一年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
成長平臺(tái):
1、清晰的職業(yè)發(fā)展道路;
2、完善的晉升渠道與培訓(xùn)體系
福利體系:
具有同行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭力的薪酬福利體系(五險(xiǎn)一金+帶薪假期+帶薪培訓(xùn)+生日補(bǔ)貼+節(jié)日補(bǔ)貼+法定假日+年終獎(jiǎng)+激勵(lì)獎(jiǎng))核心員工可享受股權(quán)分紅
工作地點(diǎn):昆明市官渡區(qū)櫻花語幸福廣場(chǎng)商務(wù)寫字樓E座六樓
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
行政職位崗位職責(zé)7
職位描述:
崗位主要工作內(nèi)容:
1.以熱情飽滿的精神態(tài)度迎接客人
2.辦理客人入住離店手續(xù)
3.根據(jù)房間售賣情況操控外網(wǎng)房態(tài)展示
4. 及時(shí)處理客人在店內(nèi)遇到的困難和需求,提供相應(yīng)的`服務(wù)和必要的協(xié)助
5.對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真有上進(jìn)心
行政職位崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
崗位職責(zé)
1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好日常行政事務(wù)。
2.負(fù)責(zé)文書工作,包括各類文件的起草、打印、收發(fā)、傳閱和歸檔工作。
3.協(xié)助做好會(huì)議記錄和整理并及時(shí)分發(fā)至各部門。
4.負(fù)責(zé)人員的檔案的建立和管理工作,及時(shí)將有關(guān)資料歸檔。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
6.落實(shí)公司規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的'督促和檢查。
7.信息管理:負(fù)責(zé)公司公文、資料、信息和宣傳報(bào)道工作,溝通內(nèi)外聯(lián)系、保證上情下達(dá)、下情上報(bào);負(fù)責(zé)有關(guān)信息的整理和分析,為公司決策提供依據(jù)。
職位要求:
1.思維敏捷、思路清晰,具有良好的職業(yè)意識(shí)。
2.具有較強(qiáng)的書寫、電腦操作能力。
3.要求長期穩(wěn)定,非誠勿擾
4.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直;
5.具備良好的職業(yè)道德。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年以下
行政職位崗位職責(zé)9
職責(zé)描述:
1、公司行政管理規(guī)定的制定及監(jiān)督實(shí)施;
2、公司日常行政事務(wù)的'安排與處理、負(fù)責(zé)部門間的協(xié)調(diào);
3、公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購及費(fèi)用控制;
4、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)決策和決定事項(xiàng)的催辦查辦工作,督促檢查公司各職能部門對(duì)上級(jí)的指示、公司有關(guān)重要會(huì)議決定和重要文件的執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)基層員工的崗位職責(zé)職位要求工作,員工入職、調(diào)崗、離職等手續(xù)辦理
6、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、學(xué)歷背景:大以上學(xué)歷,人力與管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):三年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、能力素質(zhì):主動(dòng)承擔(dān)、抗壓力強(qiáng),思維嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力。
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)
行政職位崗位職責(zé)10
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)客服體系專職工作,對(duì)統(tǒng)一客服電話進(jìn)行接聽,對(duì)客服數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析工作;
2、對(duì)本部門的檔案進(jìn)行統(tǒng)一整理和歸檔;
3、快速接收客戶所有訴求,及時(shí)派單、跟進(jìn)、回訪;
4、對(duì)所有數(shù)據(jù)信息的更新、統(tǒng)計(jì)、匯總、分析;
5、完成客服專業(yè)月度計(jì)劃性工作;
6、完成日常接待服務(wù)工作。
職位要求:
1、年齡:20-30周歲,身高160cm以上,體重60kg以內(nèi),身體健康;
2、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;
3、工作經(jīng)驗(yàn):有1年以上客服或行政工作經(jīng)驗(yàn);
4、工作技能:
(1)懂得公關(guān)禮儀、溝通學(xué)等業(yè)務(wù)知識(shí);
。2)熟練處理客戶投訴;
。3)熟練使用辦公軟件。
5、責(zé)任心強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng);
6、形象好,氣質(zhì)佳,具有親和力。
工作時(shí)間:
周一至周五上班,周六日及法定節(jié)假日均休息
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
行政職位崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
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我們用人理念——尊重人!培養(yǎng)人!成就人!
我們?yōu)槟峁?/p>
1.領(lǐng)先同行的薪資待遇:底薪+績效+多項(xiàng)獎(jiǎng)金(品)+工齡+全勤
2.廣闊的發(fā)展平臺(tái),優(yōu)質(zhì)的職業(yè)提升空間
3.專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu):新員工培訓(xùn)+部門培訓(xùn)+管理培訓(xùn)+崗位技能培訓(xùn)+教學(xué)研討
4.豐富的員工國內(nèi)國外旅游,優(yōu)質(zhì)的節(jié)假日福利
5.開心的工作環(huán)境,學(xué)習(xí)文化氛圍濃厚的辦公環(huán)境,“開心工作,快樂生活”的工作理念
6.便利的交通條件
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦理學(xué)校辦公、教學(xué)及生活物資的管理與發(fā)放,保證正常辦公和教學(xué);
2、負(fù)責(zé)本部門工作的日常統(tǒng)籌和安排;
3、負(fù)責(zé)校區(qū)人員檔案管理,對(duì)校區(qū)員工的檔案規(guī)整;
4、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,做好學(xué)校內(nèi)外溝通工作。
5、根據(jù)各部門人員需求情況,提出內(nèi)部人員調(diào)配方案,經(jīng)審批后實(shí)施,促進(jìn)人員的優(yōu)化配置;6、組織后勤人員績效考評(píng)制度的實(shí)施,并做好評(píng)定結(jié)果面談;
7、做好校長所需各種報(bào)表、資料的審核上報(bào)工作;
8、固定資產(chǎn)的.審報(bào)、采購、保管、領(lǐng)用維修、報(bào)廢等的監(jiān)督管理;確保公司行政后勤工作高效運(yùn)作,建立和諧的辦公環(huán)境并做好后勤保障工作;
9、組織好公司各項(xiàng)資質(zhì)、執(zhí)照等證件的年審、變更,建立良好外部合作關(guān)系
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有人事行政工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮(年齡在25以上);
2、熟悉人力資源管理流程、行政管理流程,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、形象好,氣質(zhì)佳,愛崗敬業(yè);抗壓能力及適應(yīng)能力強(qiáng);
4、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力;
該職位有性別要求(女)
歡迎您的加入,期待與您合作!
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
行政職位崗位職責(zé)12
職位描述:
【急聘】來電預(yù)約,可優(yōu)先面試,面試通過第二天可上崗!
崗位職責(zé)①
1.公司的文檔、表格制作。
2.負(fù)責(zé)公司后勤、保潔、采購等工作。
3.統(tǒng)計(jì)公司各種表格數(shù)據(jù)
4.文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄;
5.打印文件、復(fù)印資料;。 崗位職責(zé)②:
1.負(fù)責(zé)各部門職位描述與崗位職責(zé)任職要求工作,執(zhí)行職位描述與崗位職責(zé)任職要求工作流程;
2.協(xié)調(diào)、辦理員工職位描述與崗位職責(zé)任職要求、入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升等手續(xù);
行政職位崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)崗位職責(zé)職位要求工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;
2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、公司內(nèi)部員工培訓(xùn),薪酬和考核;
4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的'上傳下達(dá);
5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算;
7、負(fù)責(zé)制定公司人事、行政管理等相關(guān)制度制定、監(jiān)督、執(zhí)行;
8、公司安排的其他工作。
任職資格:
1、有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);
2、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;
3、良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,擇優(yōu)錄取。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
行政職位崗位職責(zé)14
一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。
二、負(fù)責(zé)各種文件的起草、裝訂及傳遞工作;及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的'回收、清退、銷毀工作;做好文秘檔案收集管理及保密工作。
三、做好各種會(huì)議的記錄及會(huì)務(wù)工作。
四、辦理本單位人員的崗位職責(zé)職位要求錄用、培訓(xùn)教育、績效考核、晉級(jí)晉職、薪資福利、各類保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等事項(xiàng)的具體事宜。
五、做好單位印章管理,按規(guī)定開具介紹信。
六、做好來訪接待工作。
七、做好聯(lián)網(wǎng)微機(jī)管理工作,每天定時(shí)開機(jī)接收文件;做好信息收集及報(bào)送工作。
八、負(fù)責(zé)本單位辦公用品的采購和供應(yīng)工作。
九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)
行政職位崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù);
2、執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示;
3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃;
4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任;
5、保持對(duì)廚房范圍的巡視,對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力;
6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的'管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本;
7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴;
8、積極研發(fā)新菜,確保餐廳菜品的持續(xù)更新;任職資格:
9、年齡30歲以上,有中式川菜餐飲行政總廚經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
10、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練;
11、擁有較高的川菜烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià);
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