演出崗位職責(zé)（精選15篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編整理的演出崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

　　演出崗位職責(zé) 1

　　職責(zé)描述：

　　工作內(nèi)容：

　　1、負(fù)責(zé)搭建演出框架并制定演出計(jì)劃；

　　2、根據(jù)演出計(jì)劃負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)容甄選及資源引進(jìn)；

　　3、負(fù)責(zé)與演出團(tuán)體的對接；

　　4、負(fù)責(zé)演出實(shí)施對接，保證演出完成。

　　任職要求：

　　教育及專業(yè)背景：全日制重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷，演出相關(guān)專業(yè)；

　　經(jīng)驗(yàn)背景：具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉海內(nèi)外舞臺演藝發(fā)展趨勢和行業(yè)運(yùn)作；

　　能力要求：有較強(qiáng)的'藝術(shù)鑒賞及判斷能力；

　　其它：具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。

　　演出總監(jiān)崗位

　　演出崗位職責(zé) 2

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招標(biāo)文件的研究，制定投標(biāo)方案策略及具體PPT的撰寫、完成。

　　2、項(xiàng)目管理和大客戶維護(hù)，根據(jù)客戶需求，制定相關(guān)策劃方案、執(zhí)行手冊；以及執(zhí)行計(jì)劃的實(shí)施，日�？蛻舻臏贤�，剪報(bào)審核，撰寫總計(jì)報(bào)告；

　　3、開展深度客戶及第三方溝通，負(fù)責(zé)重要選題的策劃、選擇、溝通和管理；

　　4、掌握項(xiàng)目進(jìn)程，協(xié)調(diào)公司其他團(tuán)隊(duì)成員，合理安排團(tuán)隊(duì)工作。

　　5、較強(qiáng)的.專業(yè)能力；高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　演出崗位職責(zé) 3

　　1、負(fù)責(zé)演出中心演出項(xiàng)目的策劃工作；

　　2、負(fù)責(zé)制作演出項(xiàng)目運(yùn)作方案、項(xiàng)目預(yù)算、項(xiàng)目評估書、推廣招商方案等；

　　3、負(fù)責(zé)演出中心演出項(xiàng)目的宣傳工作；

　　4、負(fù)責(zé)演出宣傳資料收集整理建檔工作；

　　5、負(fù)責(zé)與媒體及宣傳機(jī)構(gòu)接洽聯(lián)絡(luò)工作；

　　演出崗位職責(zé) 4

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司整體經(jīng)營管理及戰(zhàn)略規(guī)劃，配合公司副總裁完成項(xiàng)目規(guī)劃及實(shí)施監(jiān)管；

　　2、熟悉項(xiàng)目運(yùn)營全流程管理，監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理順利完成音樂演出項(xiàng)目（包括演唱會、歌迷見面會、音樂節(jié)等）的運(yùn)營管理，并努力達(dá)到公司盈利要求；

　　3、協(xié)助公司副總裁管理和培訓(xùn)本部門員工，安排并指導(dǎo)部門員工日常工作；

　　4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，與公司內(nèi)部各部門保持良好溝通氛圍，嚴(yán)格遵守公司勞動紀(jì)律及工作流程，有很強(qiáng)的職業(yè)意識；

　　5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成團(tuán)隊(duì)的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、五年以上音樂類演出或娛樂行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，且三年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、精通英語，可作為工作語言者優(yōu)先；

　　3、擁有廣泛的藝人經(jīng)紀(jì)、代理機(jī)構(gòu)、演出商、廣告贊助商等資源者優(yōu)先；

　　4、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理和整合能力；

　　5、具有出色的市場拓展能力、營銷能力和豐富的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；

　　6、具有出色的.溝通能力、較強(qiáng)的分析和解決問題的能力；

　　7、能夠承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力，可以適應(yīng)出差者優(yōu)先。

　　演出崗位職責(zé) 5

　　1、 具備獨(dú)立撰寫產(chǎn)品流程圖和策劃方案能力；

　　2、 具備較強(qiáng)的邏輯思維能力，學(xué)習(xí)分析能力，良好的`文字和語言表達(dá)能力，文字功底強(qiáng)；

　　3、 具備市場意識，能做到大局與細(xì)節(jié)兼顧；

　　4、 具有較強(qiáng)的產(chǎn)品文檔書寫能力和團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力。

　　演出崗位職責(zé) 6

　　1、開拓新興媒體宣傳渠道，擴(kuò)大宣傳范圍，增強(qiáng)宣傳力度。

　　2、熟悉國內(nèi)外演出項(xiàng)目、為公司的項(xiàng)目引進(jìn)提出合理化建議。

　　3、管理公司官方宣傳平臺(微博、微信等)，配合項(xiàng)目宣傳及公司形象建設(shè)。

　　4、配合市場推廣部、執(zhí)行人員做好接待工作，處理演出期間各突發(fā)狀況。

　　5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　演出崗位職責(zé) 7

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)公司活動的前期策劃、準(zhǔn)備、現(xiàn)場執(zhí)行工作；

　　2、負(fù)責(zé)實(shí)施活動的前期、現(xiàn)場、后期執(zhí)行工作，協(xié)調(diào)解決各類問題，保證活動順利完成；

　　3、負(fù)責(zé)與客戶溝通，解決活動中出現(xiàn)的問題；

　　4、與活動的相關(guān)人員進(jìn)行對接，協(xié)調(diào)好各方關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、具有活動的.組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力及良好的統(tǒng)籌安排能力；

　　2、有獨(dú)立工作能力，良好的溝通能力及和組織協(xié)調(diào)能力，并具有應(yīng)付突發(fā)事件的處理能力；

　　3、具有高度的責(zé)任心及現(xiàn)場控制能力，善于團(tuán)隊(duì)合作，能夠配合領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起協(xié)同工作；

　　4、具有文案寫作、策劃能力；

　　5、形象氣質(zhì)良好，親和力強(qiáng)；

　　6 、能夠適應(yīng)長期出差。

　　演出崗位職責(zé) 8

　　職責(zé)描述：

　　1、與部門搭檔，了解部門業(yè)務(wù)并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在所在部門的有效規(guī)劃和實(shí)施，為業(yè)務(wù)部門提供人力資源專業(yè)意見及措施并保證人力資源管理制度在部門的貫徹及落實(shí)；

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行人才梯隊(duì)搭建，確保人員及時(shí)到位與優(yōu)化配置；

　　3、為組織的發(fā)展提供支持，團(tuán)隊(duì)建設(shè)、文化宣導(dǎo)和人員融合上，幫助發(fā)現(xiàn)和診斷存在的問題并協(xié)助解決；

　　4、組織及實(shí)施所轄部門的績效管理，并對績效評價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)控；

　　5、通過主動和管理層、員工的互動，建立有效和多樣化的渠道，保證組織中信息的通暢；

　　6、團(tuán)隊(duì)活動的策劃設(shè)計(jì)與組織實(shí)施，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

　　任職要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、三年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)HRBP相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有全面的'人力資源管理知識，熟悉勞動政策法規(guī)；

　　4、抗壓能力強(qiáng)、工作投入度高，具備獨(dú)立處理工作中遇到問題的能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心。

　　演出崗位職責(zé) 9

　　1、崗位工具語言為PPT，所以必須有超強(qiáng)的PPT能力(重要!沒有恕不接待)以及熟練使用office相關(guān)軟件(word/Excel等)。懂得使用設(shè)計(jì)編輯軟件者(PS、3DMAX)更佳。

　　2、優(yōu)秀的文字功底和表達(dá)能力，能夠獨(dú)立完成策劃方案的'文案創(chuàng)意、PPT的美化設(shè)計(jì)和現(xiàn)場提案；有較強(qiáng)的理解力、溝通能力、內(nèi)部協(xié)調(diào)能力和社交能力。

　　3、個(gè)性特質(zhì)：對創(chuàng)意有獨(dú)特的見解，具備良好的策略性思維、良好的問題處理能力和與人溝通技巧，性格開朗、有很好的包容性和親切感，具有操控項(xiàng)目、開發(fā)客戶的能力。

　　4、新聞、公關(guān)、計(jì)算機(jī)、設(shè)計(jì)等有關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有媒體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　演出崗位職責(zé) 10

　　1、以音樂人及作品的推廣為目的，統(tǒng)籌騰訊音樂人線下演出及活動策劃事宜。

　　2、整合站外內(nèi)資源，為騰訊音樂人創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)演出及曝光機(jī)會。

　　3、創(chuàng)造性開展演出和活動策劃，優(yōu)化活動流程、提升演出質(zhì)量、維護(hù)良好口碑。

　　4、騰訊音樂人重點(diǎn)演出及活動項(xiàng)目落地執(zhí)行。

　　演出崗位職責(zé) 11

　　1、獨(dú)立完成中型、小型活動或策劃方案的撰寫和統(tǒng)籌。

　　2、負(fù)責(zé)公司大型活動或演出的策劃、執(zhí)行工作，包括前期策劃、項(xiàng)目提案、項(xiàng)目預(yù)算、項(xiàng)目運(yùn)營管理流程、前期籌備等工作。

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)整合各方資源，對活動全部流程及細(xì)節(jié)進(jìn)行把控和管理。

　　4、收集活動數(shù)據(jù)指標(biāo)及時(shí)反饋，對活動進(jìn)行總結(jié)和效果評估。

　　演出崗位職責(zé) 12

　　1、語言表演相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或師范院校大專以上學(xué)歷；

　　2、能吃苦耐勞，責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口頭表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通與交流；

　　4、形象好、氣質(zhì)佳，性格開朗，愛孩子；

　　5、具有帶班能力、良好的組織互動能力；

　　6、熟練掌握辦公軟件、PPT制作功能；

　　7、有教育經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　8、愛孩子，熱愛教育事業(yè)，有愛心。

　　演出崗位職責(zé) 13

　　1、演藝經(jīng)紀(jì)單客戶需求跟進(jìn)；

　　2、與其他部門配合統(tǒng)籌藝人的宣傳及演藝活動，有條理安排藝人的'活動時(shí)間、地點(diǎn)，讓藝人準(zhǔn)確掌握活動的各項(xiàng)內(nèi)容；

　　3、模特、禮儀、網(wǎng)紅資源收集、整理，負(fù)責(zé)公司藝人或簽約新人的宣傳、包裝推廣及演藝經(jīng)紀(jì)；

　　4、帶藝人（模特、禮儀、網(wǎng)紅）到客戶公司參加面試，做好后期跟進(jìn)工作；

　　5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　演出崗位職責(zé) 14

　　1、負(fù)責(zé)演藝部門的搭建及團(tuán)隊(duì)的.管理。

　　2、負(fù)責(zé)演藝部門的運(yùn)營管理，對外逐步提升公司的知名度。

　　3、相關(guān)演藝活動的落地、組織、策劃與執(zhí)行。

　　4、做好演藝活動前后與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，做好客戶服務(wù)工作。

　　5、其他上級安排的相關(guān)工作。

　　演出崗位職責(zé) 15

　　1、每天上班要檢查好個(gè)人的儀容儀表是否整潔是否帶齊工作當(dāng)中所需要之用具，如：筆、火機(jī)、開瓶器、筆記本、酒水單（不能將現(xiàn)金帶入營業(yè)場所）。

　　2、每天上班前要在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加班前會議，不準(zhǔn)遲到。

　　3、服從主管的工作安排，每天按指定的工作范圍準(zhǔn)備開工前的預(yù)備措施。

　　4、當(dāng)值有客人到位，要主動上前詢問并提供服務(wù)。

　　5、當(dāng)值時(shí)勤巡每張臺，注意觀察每張臺的消費(fèi)情況及客人示意需要的服務(wù)，收走空瓶、臟杯、碟之類的東西，并隨時(shí)向客人提供推銷服務(wù)。

　　6、見到客人爭吵或突發(fā)事件應(yīng)立刻通知主管級的管理人員，在工作中禁止與客人爭吵、爭論（就算認(rèn)為自己沒錯(cuò)），應(yīng)主動找主管人員解決。

　　7、下班前搞好本區(qū)域的.衛(wèi)生，清理臟杯具用具到洗杯房，并檢查地面有無骰子和其它用具用品，如有應(yīng)主動拾起，將干凈的杯具器具擺放于家私柜并鎖好。

　　8、下班前清點(diǎn)所有的用品及用具，并將之?dāng)[放于指定的地方和鎖好。

　　9、如有遇到客人找經(jīng)理或老板時(shí)，應(yīng)向客人問清姓名和所屬單位，不得直接找經(jīng)理或老板，也不得答復(fù)經(jīng)理或老板在不在。

　　10、下班離開公司時(shí)，必須接受保安員檢查手袋之類的物品，禁止偷拿公司的任何物品。

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