棋牌游戲運(yùn)營崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編整理的棋牌游戲運(yùn)營崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

棋牌游戲運(yùn)營崗位職責(zé)1

　　職位描述：

　　1、負(fù)責(zé)搭建產(chǎn)品運(yùn)營體系，建設(shè)和管理整個運(yùn)營團(tuán)隊

　　2、棋牌手游項目整體運(yùn)營工作，制定游戲運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局，保證游戲在多平臺的穩(wěn)定運(yùn)行，如期完成公司下達(dá)運(yùn)營kpi計劃和目標(biāo)；

　　3、游戲運(yùn)營活動的創(chuàng)意、內(nèi)容策劃，活動效果分析及產(chǎn)品優(yōu)化建議；

　　4、密切跟蹤玩家動態(tài)，并分析用戶行為和消費(fèi)習(xí)慣，從市場運(yùn)營角度出具游戲改進(jìn)意見；

　　5、游戲產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，為運(yùn)營活動設(shè)計及產(chǎn)品修改提供客觀依據(jù)；

　　6、根據(jù)不同版本迭代過程中出現(xiàn)運(yùn)營導(dǎo)向以及渠道導(dǎo)向提供相應(yīng)商業(yè)化發(fā)行方案提高棋牌游戲市場競爭力；

　　7、產(chǎn)品運(yùn)營過程中的突發(fā)事件的決策和處理；

　　8、業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測，競爭對手分析，了解行業(yè)動態(tài)，熟知行業(yè)內(nèi)各產(chǎn)品優(yōu)勢劣勢所在，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)�。�

　　9、游戲產(chǎn)品資料梳理，為市場、渠道部分提供必要支持。

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，五年以上游戲運(yùn)營或棋牌運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗；兩年以上同行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營管理經(jīng)驗。

　　2、精通游戲推廣、運(yùn)營等工作流程，對棋牌游戲運(yùn)營線上線下方式熟悉；

　　3、具備完善棋牌項目整體運(yùn)營經(jīng)驗，有從0到1組建運(yùn)營團(tuán)隊經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4、精通棋牌數(shù)據(jù)分析，熟悉棋牌游戲用戶行為以及棋牌游戲渠道發(fā)行方式；

　　5、具備較強(qiáng)的協(xié)作能力和溝通能力，出色的組織計劃能力，良好的團(tuán)隊合作精神。

　　職位描述：

　　1、負(fù)責(zé)搭建產(chǎn)品運(yùn)營體系，建設(shè)和管理整個運(yùn)營團(tuán)隊

　　2、棋牌手游項目整體運(yùn)營工作，制定游戲運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局，保證游戲在多平臺的穩(wěn)定運(yùn)行，如期完成公司下達(dá)運(yùn)營kpi計劃和目標(biāo)；

　　3、游戲運(yùn)營活動的創(chuàng)意、內(nèi)容策劃，活動效果分析及產(chǎn)品優(yōu)化建議；

　　4、密切跟蹤玩家動態(tài)，并分析用戶行為和消費(fèi)習(xí)慣，從市場運(yùn)營角度出具游戲改進(jìn)意見；

　　5、游戲產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，為運(yùn)營活動設(shè)計及產(chǎn)品修改提供客觀依據(jù)；

　　6、根據(jù)不同版本迭代過程中出現(xiàn)運(yùn)營導(dǎo)向以及渠道導(dǎo)向提供相應(yīng)商業(yè)化發(fā)行方案提高棋牌游戲市場競爭力；

　　7、產(chǎn)品運(yùn)營過程中的突發(fā)事件的.決策和處理；

　　8、業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測，競爭對手分析，了解行業(yè)動態(tài)，熟知行業(yè)內(nèi)各產(chǎn)品優(yōu)勢劣勢所在，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取；

　　9、游戲產(chǎn)品資料梳理，為市場、渠道部分提供必要支持。

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，五年以上游戲運(yùn)營或棋牌運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗；兩年以上同行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營管理經(jīng)驗。

　　2、精通游戲推廣、運(yùn)營等工作流程，對棋牌游戲運(yùn)營線上線下方式熟悉；

　　3、具備完善棋牌項目整體運(yùn)營經(jīng)驗，有從0到1組建運(yùn)營團(tuán)隊經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4、精通棋牌數(shù)據(jù)分析，熟悉棋牌游戲用戶行為以及棋牌游戲渠道發(fā)行方式；

　　5、具備較強(qiáng)的協(xié)作能力和溝通能力，出色的組織計劃能力，良好的團(tuán)隊合作精神。

　　棋牌游戲運(yùn)營總監(jiān)崗位

棋牌游戲運(yùn)營崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述：

　　1、通過企鵝、威信、薇博、電商等相關(guān)渠道進(jìn)行收集游戲相關(guān)的內(nèi)容及素材的整理

　　2、參與游戲頻道的運(yùn)營與內(nèi)容的創(chuàng)新

　　3、負(fù)責(zé)公眾號的內(nèi)容編輯運(yùn)營，各種軟文編寫

　　4、負(fù)責(zé)游戲活動策劃

　　5、關(guān)注內(nèi)容的.投放效果，根據(jù)數(shù)據(jù)的分析，優(yōu)化運(yùn)營方案

　　加分項：

　　1、獨(dú)立運(yùn)營公眾號、薇博號

　　2、有獨(dú)立或者參與活動方案的整套設(shè)計到執(zhí)行運(yùn)營

　　3、有超過500人的群用戶運(yùn)營經(jīng)驗

　　4、對陶寶、陶客的模式有一定了解

　　5、有游戲推廣經(jīng)驗

　　要求：

　　1、對網(wǎng)購電商平臺有一定的了解。

　　2、具有較強(qiáng)的目標(biāo)感，有主人翁意識。

　　3、思維靈活，善于溝通，主動學(xué)習(xí)，承擔(dān)壓力

　　4、有團(tuán)隊意識，能及時完成布置的工作任務(wù)

　　5、有一定抗壓性，能靈活應(yīng)對工作調(diào)整。

棋牌游戲運(yùn)營崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)搭建產(chǎn)品運(yùn)營體系，建設(shè)和管理整個運(yùn)營團(tuán)隊

　　2、棋牌手游項目整體運(yùn)營工作，制定游戲運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局，保證游戲在多平臺的穩(wěn)定運(yùn)行，如期完成公司下達(dá)運(yùn)營kpi計劃和目標(biāo)；

　　3、游戲運(yùn)營活動的創(chuàng)意、內(nèi)容策劃，活動效果分析及產(chǎn)品優(yōu)化建議；

　　4、密切跟蹤玩家動態(tài)，并分析用戶行為和消費(fèi)習(xí)慣，從市場運(yùn)營角度出具游戲改進(jìn)意見；

　　5、游戲產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，為運(yùn)營活動設(shè)計及產(chǎn)品修改提供客觀依據(jù)；

　　6、根據(jù)不同版本迭代過程中出現(xiàn)運(yùn)營導(dǎo)向以及渠道導(dǎo)向提供相應(yīng)商業(yè)化發(fā)行方案提高棋牌游戲市場競爭力；

　　7、產(chǎn)品運(yùn)營過程中的突發(fā)事件的決策和處理；

　　8、業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測，競爭對手分析，了解行業(yè)動態(tài)，熟知行業(yè)內(nèi)各產(chǎn)品優(yōu)勢劣勢所在，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)��；

　　9、游戲產(chǎn)品資料梳理，為市場、渠道部分提供必要支持。

　　任職要求：

　　1、五年以上游戲運(yùn)營或棋牌運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗；兩年以上同行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營管理經(jīng)驗。

　　2、精通游戲推廣、運(yùn)營等工作流程，對棋牌游戲運(yùn)營線上線下方式熟悉；

　　3、具備完善棋牌項目整體運(yùn)營經(jīng)驗，有從0到1組建運(yùn)營團(tuán)隊經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4、精通棋牌數(shù)據(jù)分析，熟悉棋牌游戲用戶行為以及棋牌游戲渠道發(fā)行方式；

　　5、具備較強(qiáng)的協(xié)作能力和溝通能力，出色的`組織計劃能力，良好的團(tuán)隊合作精神。棋牌游戲運(yùn)營經(jīng)理18—30萬深圳職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)搭建產(chǎn)品運(yùn)營體系，建設(shè)和管理整個運(yùn)營團(tuán)隊

　　2、棋牌手游項目整體運(yùn)營工作，制定游戲運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局，保證游戲在多平臺的穩(wěn)定運(yùn)行，如期完成公司下達(dá)運(yùn)營kpi計劃和目標(biāo)；

　　3、游戲運(yùn)營活動的創(chuàng)意、內(nèi)容策劃，活動效果分析及產(chǎn)品優(yōu)化建議；

　　4、密切跟蹤玩家動態(tài)，并分析用戶行為和消費(fèi)習(xí)慣，從市場運(yùn)營角度出具游戲改進(jìn)意見；

　　5、游戲產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，為運(yùn)營活動設(shè)計及產(chǎn)品修改提供客觀依據(jù)；

　　6、根據(jù)不同版本迭代過程中出現(xiàn)運(yùn)營導(dǎo)向以及渠道導(dǎo)向提供相應(yīng)商業(yè)化發(fā)行方案提高棋牌游戲市場競爭力；

　　7、產(chǎn)品運(yùn)營過程中的突發(fā)事件的決策和處理；

　　8、業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測，競爭對手分析，了解行業(yè)動態(tài)，熟知行業(yè)內(nèi)各產(chǎn)品優(yōu)勢劣勢所在，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)�。�

　　9、游戲產(chǎn)品資料梳理，為市場、渠道部分提供必要支持。

　　任職要求：

　　1、五年以上游戲運(yùn)營或棋牌運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗；兩年以上同行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營管理經(jīng)驗。

　　2、精通游戲推廣、運(yùn)營等工作流程，對棋牌游戲運(yùn)營線上線下方式熟悉；

　　3、具備完善棋牌項目整體運(yùn)營經(jīng)驗，有從0到1組建運(yùn)營團(tuán)隊經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4、精通棋牌數(shù)據(jù)分析，熟悉棋牌游戲用戶行為以及棋牌游戲渠道發(fā)行方式；

　　5、具備較強(qiáng)的協(xié)作能力和溝通能力，出色的組織計劃能力，良好的團(tuán)隊合作精神。

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