久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

人力資源 > 崗位職責(zé) > 打造狼一樣的并購(gòu)團(tuán)隊(duì)

打造狼一樣的并購(gòu)團(tuán)隊(duì)

發(fā)布時(shí)間:2017-08-09編輯:唐露

  作為并購(gòu)方企業(yè)的戰(zhàn)略伙伴,我們要對(duì)我們的商業(yè)機(jī)密絕對(duì)守口如瓶,不論對(duì)方或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手開出怎樣的誘人條件,我們都不能為其所動(dòng),受人所托、終人之事這不僅是一種美德,更是一種職業(yè)精神。以下是小編為大家推薦的打造狼一樣的并購(gòu)團(tuán)隊(duì)相關(guān)文章,希望能幫到大家,更多精彩內(nèi)容可瀏覽(yjbys.com/hr)。

打造狼一樣的并購(gòu)團(tuán)隊(duì)

  首先,狼是一種群居的動(dòng)物,他們之間分工明確,協(xié)作無(wú)間,一群團(tuán)結(jié)一致、配合默契的戰(zhàn)狼足以讓獅、虎、豹等猛獸膽戰(zhàn)心驚,同樣,執(zhí)行一項(xiàng)并購(gòu)交易的團(tuán)隊(duì)也要像狼群一樣具備團(tuán)結(jié)合作的精神,投行、會(huì)計(jì)師、律師、評(píng)估師、行業(yè)專家等等,不僅要各自清楚自己的職責(zé)所在,更要懂得互補(bǔ)協(xié)同,與團(tuán)隊(duì)中其他的戰(zhàn)友密切配合、及時(shí)溝通,心往一處想、勁往一處使,集思廣益、眾人一心,只有這樣,并購(gòu)交易才有最大的成功概率,才能不負(fù)并購(gòu)方企業(yè)的重托與厚望;

  其次,狼具備靈敏的嗅覺(jué),狼時(shí)刻都保持著高度的警惕心,非常注意觀察自己周圍的環(huán)境變化,對(duì)于在視線范圍內(nèi)出現(xiàn)對(duì)手和獵物,都不放過(guò)任何一次可進(jìn)攻的機(jī)會(huì)。正是狼敏銳的嗅覺(jué),才使得狼更善于捕捉機(jī)會(huì),具備極強(qiáng)的生命力,細(xì)想一下,并購(gòu)的團(tuán)隊(duì)又何嘗不是呢?對(duì)于任何一個(gè)有潛力的目標(biāo)企業(yè),對(duì)于并購(gòu)過(guò)程中任何一個(gè)有可能出現(xiàn)的危機(jī)與風(fēng)險(xiǎn)都能夠第一時(shí)間迅敏的觀察到,這應(yīng)該成為并購(gòu)團(tuán)隊(duì)的一種本能反應(yīng),無(wú)論有沒(méi)有人督促,我們都應(yīng)該這樣去做,為并購(gòu)方企業(yè)抓住任何一個(gè)機(jī)會(huì),也不放過(guò)任何一個(gè)小紕漏,力保并購(gòu)交易的完美與圓滿;

  再有就是我最敬佩狼的一點(diǎn),那就是堅(jiān)韌,俗話說(shuō),雄心的另一半是耐心,沒(méi)有長(zhǎng)久持續(xù)的耐心與韌勁,再大的雄心壯志,也是空中樓閣,或者前功盡棄、空留遺憾,這一點(diǎn)狼做的很好,只要狼鎖定一個(gè)目標(biāo),不管奔跑多遠(yuǎn)的距離,耗費(fèi)多長(zhǎng)的時(shí)間,冒多大的危險(xiǎn),它都是不會(huì)輕易放棄的,狼的這種不捕獲獵物誓不罷休、永不放棄、永不言敗的精神,我認(rèn)為是最值得我們從事并購(gòu)的人員學(xué)習(xí)的,因?yàn)椴①?gòu)交易有時(shí)候不會(huì)有我們想象的那么順利,中間幾經(jīng)波折是常有的事,功敗垂成也是會(huì)發(fā)生的,如果對(duì)并購(gòu)不夠執(zhí)著堅(jiān)韌,要想做出漂亮成功的并購(gòu)案例是不太可能的;

  還有一點(diǎn),值得一說(shuō),那就是狼的忠誠(chéng),狼對(duì)狼群的忠誠(chéng)、狼對(duì)狼王的絕對(duì)忠誠(chéng),絕無(wú)二心,我們做并購(gòu)的也一樣,作為并購(gòu)方企業(yè)的戰(zhàn)略伙伴,我們要對(duì)我們的商業(yè)機(jī)密絕對(duì)守口如瓶,不論對(duì)方或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手開出怎樣的誘人條件,我們都不能為其所動(dòng),受人所托、終人之事這不僅是一種美德,更是一種職業(yè)精神。

  最后,我想特別的說(shuō)一下,我們都知道,人們一提到狼,就會(huì)想到冷血、殘暴等負(fù)面詞語(yǔ),其實(shí)這是一種誤解,我認(rèn)為狼是自然界動(dòng)物食物鏈條上非常重要的一環(huán)節(jié),正是因?yàn)橛辛死堑拇嬖,?dòng)物生物鏈才得以優(yōu)勝劣汰的衍生下去,也就是說(shuō)狼的存在是大自然強(qiáng)者生存、物競(jìng)天擇的最好體現(xiàn),我們做并購(gòu)的團(tuán)隊(duì),也是一樣,我們?cè)诟梢患凶?ldquo;扶強(qiáng)鋤弱”活兒,即幫助優(yōu)勢(shì)的強(qiáng)者企業(yè)去并購(gòu)那些弱勢(shì)的企(續(xù)致信網(wǎng)上一頁(yè)內(nèi)容)業(yè),從而實(shí)現(xiàn)各個(gè)行業(yè)的有序競(jìng)爭(zhēng)、規(guī)范發(fā)展,不敢說(shuō)是在“替天行道”,也是在做一件有利于后的大事、好事;

  以上我們分析了狼的幾種品質(zhì),也講到作為執(zhí)行并購(gòu)交易的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該向狼學(xué)習(xí)借鑒的地方,有了這些最基本的并購(gòu)性格與理念,高失敗率、高風(fēng)險(xiǎn)的并購(gòu)交易才有了圓滿成功的可能性,因?yàn)椴①?gòu)是一件關(guān)于人之間利益博弈的活動(dòng),一切在于人,不僅在于交易雙方的人,更在于執(zhí)行并購(gòu)交易的人員團(tuán)隊(duì)。

  接下來(lái),我套用一個(gè)比較流行的“狼王與七匹狼”的比喻,來(lái)講解一個(gè)完整的并購(gòu)交易應(yīng)該擁有的并購(gòu)團(tuán)隊(duì)人員配置,在我的并購(gòu)戰(zhàn)術(shù)體系的團(tuán)隊(duì)模塊中我把并購(gòu)執(zhí)行的團(tuán)隊(duì)分為八個(gè)崗位職責(zé):

  并購(gòu)總顧問(wèn)(CMO):

  統(tǒng)籌整個(gè)并購(gòu)交易,協(xié)同各個(gè)并購(gòu)交易團(tuán)隊(duì)成員的工作,好像狼王的角色;

  并購(gòu)戰(zhàn)略官(MSO):

  負(fù)責(zé)并購(gòu)交易層面的戰(zhàn)略分析、制定、監(jiān)督,防止并購(gòu)交易偏離企業(yè)核心戰(zhàn)略;

  并購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)官(MRO):

  負(fù)責(zé)并購(gòu)交易始終的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)、評(píng)估、規(guī)避、轉(zhuǎn)移、控制等各個(gè)環(huán)節(jié),至關(guān)重要;

  并購(gòu)整合官(MIO):

  負(fù)責(zé)并購(gòu)后期整合方案制定、執(zhí)行,并購(gòu)的核心是整合,這個(gè)職位非常重要;

  并購(gòu)財(cái)務(wù)官(MFO):

  負(fù)責(zé)并購(gòu)前期融資安排、并購(gòu)過(guò)程中的評(píng)估、財(cái)務(wù)、審計(jì)工作等環(huán)節(jié);

  并購(gòu)調(diào)查官(MDO):

  負(fù)責(zé)并購(gòu)過(guò)程中的盡職調(diào)查工作,在調(diào)查時(shí)要與風(fēng)險(xiǎn)官、整合官做及時(shí)溝通;

  并購(gòu)談判官(MNO):

  負(fù)責(zé)并購(gòu)執(zhí)行過(guò)程中的接觸、溝通、談判、公關(guān)等一切活動(dòng),有很強(qiáng)的技巧性;

  并購(gòu)法務(wù)官(MLO):

  負(fù)責(zé)確保并購(gòu)交易的合法性、起草各種交易文本協(xié)議,規(guī)避并購(gòu)交易法律風(fēng)險(xiǎn)。

  備注:(M是并購(gòu)英文Merger的簡(jiǎn)寫,其他的字母都是相對(duì)應(yīng)的英文單詞簡(jiǎn)寫)

  以上八個(gè)職位,不多不少,正好對(duì)應(yīng)了狼王與七匹狼的比喻,八個(gè)崗位人員也可以是小組,要看并購(gòu)交易的規(guī)模和工作量而定,八個(gè)崗位人員團(tuán)隊(duì)要密切配合,協(xié)作一致,沒(méi)有絕對(duì)的分工,要學(xué)會(huì)融合互補(bǔ)。

  我建議、提倡我們的并購(gòu)交易團(tuán)隊(duì)向狼看齊,以狼的精神為信念、以狼的紀(jì)律為標(biāo)準(zhǔn),假如有了一個(gè)狼一樣充滿戰(zhàn)斗力、協(xié)同力的并購(gòu)團(tuán)隊(duì),并購(gòu)交易的成功率必然得以大大提高,讓我們一起共勉。


更多相關(guān)文章推薦閱讀:

1.企業(yè)并購(gòu)中的人力資源整合策略

2.人力資源部在企業(yè)并購(gòu)中的5個(gè)角色

3.大平臺(tái)收購(gòu)小公司之后,人力資源該怎么管

4.企業(yè)人才整合的4個(gè)方法

5.并購(gòu)與文化的水土不服

6.騰訊HR轉(zhuǎn)型及HRBP模式揭秘

 

打造狼一樣的并購(gòu)團(tuán)隊(duì)相關(guān)推薦

熱點(diǎn)排行
推薦閱讀

hr頻道©YJBYS.com