如何通過組建一場團(tuán)建派對建立高效率企業(yè)文化

　　隨著95后職場新人的妖孽入侵，如何進(jìn)行新生代管理，成了所有hr老板最頭痛的問題。而派對式團(tuán)建，逐漸成為在這個娛樂大時(shí)代的一種團(tuán)建常態(tài)�？墒�，如何組建一場派對式團(tuán)建？到底是意見讓hr老板深感迷茫的大事。

　　1、首先是前期策劃，設(shè)立好團(tuán)建的主題。

　　比如：雙十一大慶，新品發(fā)布，項(xiàng)目慶祝，員工生日慶祝等。然后根據(jù)團(tuán)建的目的進(jìn)行創(chuàng)意式策劃。其中一點(diǎn)需要特別注意：所有的創(chuàng)意及物料資源的準(zhǔn)備，都必須圍繞在公司文化、價(jià)值觀上。

　　比如公司的吉祥物，如果沒有類似的吉祥物。作為hr部門，必須創(chuàng)造一個。因?yàn)檫@個吉祥物是公司文化價(jià)值觀的載體。亦如：阿里巴巴當(dāng)中的武俠文化，蘋果公司的海盜旗。每一次公司吉祥物的出現(xiàn)，都可以持續(xù)傳播公司的存在感。

　　2、選擇合適場地。如同所有的活動一樣，場地是首先要考慮的因素。

　　而作為內(nèi)部員工的派對式團(tuán)建，建議選在公司內(nèi)部。如果公司條件不滿足，就要選擇私密性高，檔次又足夠的場地。選擇酒店、會所或者是餐館并不是明智的選擇。因?yàn)檫@些場所濃重的商務(wù)氣息，會導(dǎo)致大家不能把它當(dāng)做一個派對——而只是視為公司性質(zhì)的商務(wù)活動。參與熱情會大大降低。推薦大家選擇公司附近的高端別墅場所。細(xì)心的朋友可以發(fā)現(xiàn)：這幾年民宿行業(yè)的發(fā)展，讓很多別墅場所也開始對外營業(yè)。別墅再不是深宅大院，僅限于名門貴族使用的場地。而普及成為價(jià)格低廉、私密性極高，又絕對夠檔次的存在。很適合團(tuán)建類私密派對。

　　3、場景的布置。

　　在布置當(dāng)中，一定要圍繞在公司的文化和團(tuán)建的目的上做文章。注意娛樂性元素和商務(wù)性元素的并駕齊驅(qū)。畢竟派對并不是純粹的會議，也不是純粹的玩樂。派對式團(tuán)建只是公司作為主辦方，提供的一個寓教于樂的新型團(tuán)建方式。而場景布置的關(guān)鍵點(diǎn)，仍在前期策劃上面。如何把公司的文化產(chǎn)品，以吉祥物的形式展現(xiàn)？如何把吉祥物通過各個物料呈現(xiàn)，然后合理的安排在場地當(dāng)中，是非�？季考�(xì)心和策劃功底的。其中，一個討巧的方法就是把所有的精力、物料、預(yù)算，全都投入到一個主舞臺/簽名墻上面。這樣的派對式團(tuán)建，即彰顯儀式感，又不失派對風(fēng)格。

　　4、服裝及道具的準(zhǔn)備。

　　所有的服裝道具還是要圍繞在本次派對團(tuán)建的主題上，為了便于后期的展現(xiàn)，以及作為文化建設(shè)的素材存檔。建議服裝設(shè)置時(shí)，盡量用純色。或者印有公司logo吉祥物的服裝。這樣做還有另外一個好處——拍照時(shí)非常好看。這樣的活動會讓每一個參與的員工都樂于分享。如果確實(shí)沒有選擇，可以簡單選擇紅色派對、黑白色派對。方案非常多，如今上海出現(xiàn)了很多家以派對式團(tuán)建為主的策劃公司。比如：派旋風(fēng)homelike友家，其中的門門道道也可以詢問他們。

　　5、餐飲選擇。

　　因?yàn)榕蓪κ綀F(tuán)建是以派對為形式，團(tuán)建為目的的一場活動。所以餐飲的選擇盡量減少。比如不要采用圍桌餐，盡量選擇冷餐和自助餐。這樣既方便大家有足夠的時(shí)間、空間交流，也可參與到其他的活動及游戲當(dāng)中。

　　6、派對的活動及節(jié)目設(shè)定。

　　派對式團(tuán)建不是大型的年會項(xiàng)目，所以盡量要以節(jié)約成本為主。這里的成本不止資金，還有更多的時(shí)間成本。如何能找到專業(yè)的第三方承接，盡量不要讓自己的員工承擔(dān)節(jié)目及雜物�，F(xiàn)在市面上一只團(tuán)隊(duì)的價(jià)格，頂多在2千元左右。在派旋風(fēng)上，請一個歐洲鄉(xiāng)村音樂歌手，也只需要1000元，就可以為大家提供3小時(shí)的音樂表演。

　　總結(jié)：雖然大家越來越喜歡派對式團(tuán)建，但讓派對變得充實(shí)、精彩絕倫，并沒有想象中那么容易。這不僅要考驗(yàn)前期策劃，還是資源協(xié)調(diào)的一次實(shí)戰(zhàn)。如果能找到合適的第三方承辦，才是省錢又省心的派對團(tuán)建之道。

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