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招聘啟事

時間:2022-07-14 12:32:28 招聘選拔 我要投稿

招聘啟事范文模板

招聘啟事范文模板1

  工程監(jiān)理

招聘啟事范文模板

  崗位職責:

  1、負責門店工程裝修跟進、驗收等;

  2、門店相關(guān)裝修事宜處理,確保門店按時開業(yè)

  職位要求:

  1、中專學歷以上,從事相關(guān)工作經(jīng)驗達1年以上;

  2、熟悉工程裝修流程;

  3、性格活躍,熱愛溝通,能接受出差。

招聘啟事范文模板2

  招聘職位:賬戶管理文員

  職位描述

 。ㄒ唬┬劫Y福利

  1.平均薪資:3000-5500/月,帶薪培訓;

  2.入職即簽署正式勞動合同并購買六險一金,公司直招,非勞務(wù)派遣制;

  3.公司提供5-10天帶薪年假,法定假日、圣誕假期、婚假、產(chǎn)假、喪假等;

  4.正式員工免費年度體檢,員工家屬體檢享六折優(yōu)惠;

  5.入職滿3個月開始即享受晉級晉升機會

  (二)工作職責

  1、協(xié)助和提醒客戶處理即將要逾期的款項;

  2、通過公司風控系統(tǒng),幫助客戶解決還款遇到的問題;

 。ㄈ┤温氋Y格

  1、大專及以上學歷;

  2、普通話標準流利,具有良好的溝通表達能力;

  3、具備基本的電腦運用知識;

  4、有良好的學習能力和適應(yīng)能力;

  (四)發(fā)展空間

  1、專業(yè)崗位發(fā)展:質(zhì)檢、培訓、投訴處理、數(shù)據(jù)分析等崗位;

  2、管理崗位發(fā)展:初級主管、高級主管、部門經(jīng)理等崗位。

 。ㄎ澹┞(lián)系方式:

  電話:xxx

  地址:xxx

招聘啟事范文模板3

  根據(jù)工作需要,通遼廣播電視臺現(xiàn)面向社會招聘工作人員,具體情況如下:

  一、招聘計劃

  電視新聞評論文字編輯6—8名,電視新聞評論主持人1—2名。

  二、招聘條件和范圍

  1、政治素質(zhì)好,品行端正,作風踏實,無違法違紀行為,熱愛廣播電視事業(yè)。

  2、知識豐富,涉獵面廣,具有較強的語言表達能力和寫作能力,對社會事物有一定的深度思考心得,具有履行考錄崗位相應(yīng)職責所需的專業(yè)知識和能力。

  3、報考工作崗位年齡限制在35周歲以下。

  4、全日制本科及以上學歷學位,以新聞學、漢語言文學、播音與主持專業(yè)為主。

  5、電視新聞評論主持人形象好、氣質(zhì)佳、普通話一級乙等以上水平,具有較強的思辨能力。

  三、報名與資格審查

  1、采取報名與資格審查同時進行。

  報名者攜帶學歷學位、個人簡歷及二代身份證的原件、復印件和二寸藍底免冠照片到通遼廣播電視臺(內(nèi)蒙古銀行1501室)進行資格審查。審查通過的人員,當場填寫《報名登記表》。

  2、應(yīng)聘人員須對所填報信息的真實性和完整性負責,填報虛假信息或隱瞞重要信息報名的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試或聘用資格。

  3、報名時間:20xx年11月11日—20xx年ll月18日。

  4、考務(wù)費:80元。

  5、咨詢電話:

  四、考試

  考試分筆試和面試,分別占總分的60%和40%,考試時間地點另行通知,筆試內(nèi)容為時事政治、新聞理論、語文基礎(chǔ)知識、寫作等。

  五、薪酬待遇

  受聘人員試用期為三個月,試用期滿后按照通遼廣播電視臺招聘人員考核方案,臺里組成考核小組,對其進行考核,考核通過后簽定《勞動合同書》,并執(zhí)行聘用(臺聘)人員工資標準?己瞬缓细竦,不予聘用。

  通遼廣播電視臺

  20xx年11月10日

招聘啟事范文模板4

  為滿足公司需求,需保潔員一名,現(xiàn)面向社會招聘保潔員一名。

  一、應(yīng)聘條件:女性,年齡在xx歲以內(nèi),身體健康,能吃苦耐勞,工作態(tài)度認真。

  二、招聘方式:凡有意者請于周一至周五工作時刻到xx面談,或致電xxxxx咨詢。

  三、聯(lián)系人:xxx

  xx單位

  20xx年x月x日

招聘啟事范文模板5

  在經(jīng)濟危機下為進一步加強學前教育師資力量,有效促進高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)市政府辦公廳《關(guān)于進一步促進我市高校畢業(yè)生充分就業(yè)的通知》(甬政發(fā)〔XX〕106號)精神,經(jīng)研究,決定定向招聘一批幼兒園事業(yè)編制教師,F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘計劃確定

  本次全市共招聘幼兒園教師500名,用人單位范圍包括各種辦學體制的幼兒園(包括民辦幼兒園)。其中,海曙區(qū)36名,江東區(qū)31名,江北區(qū)28名,鎮(zhèn)海區(qū)25名,北侖區(qū)35名,鄞州區(qū)85名,慈溪市77名,余姚市56名,奉化市25名,寧?h47名,象山縣45名,大榭開發(fā)區(qū)2名、東錢湖旅游度假區(qū)4名,寧波國家高新區(qū)4名。

  二、招聘基本條件

  (一)熱愛幼兒教育事業(yè),熱愛幼兒,品行端正,遵紀守法。在校期間無違紀處分及違法記錄。

  (二)具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識水平、教育教學能力、相關(guān)專業(yè)技能和心理素質(zhì)。

  (三)學歷要求:達到全日制普通高校專科及以上。

  (四)身心健康,體檢合格。參照教師資格認定體檢標準。

  (五)具備各縣(市)區(qū)教育行政部門所要求的其他條件。詳見各縣(市)、區(qū)教育、人事部門網(wǎng)站招聘公告。

招聘啟事范文模板6

  現(xiàn)XXX服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:

  1、凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊狀況例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報名。

  2、無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負責培訓15天后上崗,培訓期間免費食宿,并補助培訓津貼。

  3、縫紉熟練工按全計件計工資,平均工資水平20xx元左右,對于多技能工公司將給予500元/月的津貼費。

  4、凡入職第一天起(含培訓期)即包吃住,住宿4-6人/間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設(shè)小買部,浴室每日開放。

  5、公司內(nèi)設(shè)有員工俱樂部,有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺球房、圖書館等免費開放。

  6、公司實行全勤獎、大干獎、競賽獎、6S評比獎、年終獎、工齡補貼等獎項。

  7、公司每年帶給員工一次國內(nèi)旅游,評為優(yōu)秀員工赴境外旅游、帶給赴蘇州市服裝進修學校深造半年(6000多元學費免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費用免除,月研修津貼約10萬日元)。

  8、外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔的探親來回費用,所有員工按時開工報到享有總經(jīng)理開門紅包。

  9、員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是透過自我學校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。

  10、每位員工每年春節(jié)前得到一份價值20xx元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。

  本公司熱忱歡迎全國各地熱衷于服裝事業(yè)的適齡青年加盟天源,“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念,也是我們共同的核心價值觀。

招聘啟事范文模板7

  編號:

  公告日期:

  結(jié)束日期:在人力資源部門中有一全日制職位人力資源助理可供申請。此職位對內(nèi)部申請者開放。 薪資支付水平:最低中間點最高3000 元 4000 元 5000 元 職責:

  (1)一旦接到人力資源申請表,向每一位合適的基層主管起草一份通知書,說明現(xiàn)在的工作空缺。通知書應(yīng)包括工作的名稱、工作編號、報酬級別、工作范圍、履行的基本職責和需要的資格(從工作說明/規(guī)范中獲取資料)

  (2) 確保這份通知書張貼在公司的所有布告欄里

  (3) 確保每一位勝任該職位的`員工能清楚地了解空缺的工作

  (4) 與人力資源部門聯(lián)系所需要的技能和能力:(1) 在現(xiàn)在/過去的崗位上表現(xiàn)出良好的工作績效,其中包括:

  有能力完整、準確的完成任務(wù)

  能夠及時完成工作并能夠堅持到底

  有同其他人合作共事的良好能力

  能進行有效的溝通

  可信、良好的出勤率

  較強的組織能力

  解決問題的態(tài)度與方法

  積極的工作態(tài)度:熱心、自信、開放、樂于助人和獻身精神

  (2) 可優(yōu)先考慮的技術(shù)和能力(這些技術(shù)和能力使申請者更具有競爭力):

  具有人力資源管理教育背景或曾接受人力資源管理課程培訓

  具有招聘經(jīng)驗或協(xié)助招聘經(jīng)驗員工申請程序如下:

  (1) 電話申請可撥打號碼 :***,每天下午 5:30 分之前,節(jié)假日除外。

  (2) 確保同一天將已經(jīng)填好的內(nèi)部工作申請表連同最新履歷表一同寄至人力資源部。

  (3) 對于所有的申請人將首先根據(jù)上面的資格要求進行初步審查。

  (4) 選拔工作由人力資源部經(jīng)理 **負責。

  (5) 機會對每個人來說都是均等的。

招聘啟事范文模板8

  1、負責區(qū)域內(nèi)的物品送達及貨款的及時返回;

  2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,準時送達物品,指導客戶填寫相關(guān)資料并及時取回;

  3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;

  4、客戶的維護,客戶咨詢的處理和意見的反饋;

  5、突發(fā)事件的處理。

  任職資格:

  1、初中及以上學歷;

  2、熟悉當?shù)氐匦,有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、吃苦耐勞,人品端正,做事仔細認真;

  4、身體健康,無不良嗜好。

招聘啟事范文模板9

  xx國際大酒店,是xx地區(qū)一座五星級酒店。占地67.8畝,酒店面積5.5萬平方米,地下一層,裙房3層,地上24層,客房288套間。

  計劃財務(wù)部現(xiàn)需要在籌備期招聘財務(wù)經(jīng)理一名,成本主管一名,收入審計主管一名,IT主管一名,需有酒店工作經(jīng)驗。

  酒店可提供住宿,薪酬面議。

  本人承諾提供你一個和諧的工作環(huán)境和良好的學習氛圍,傳授你酒店財務(wù)管理的技巧和技能,量身定制你未來發(fā)展計劃,助你快速成長。

  有意者,可聯(lián)系我。發(fā)簡歷至郵箱:xxx

  電話:xxx

招聘啟事范文模板10

  因本轄區(qū)衛(wèi)生工作需要,急招x名衛(wèi)生清掃保潔員,工作區(qū)域為xx周邊。

  具體事項如下:

  一、招聘條件:

  1、年齡在xx周歲以下,身體健康,男女不限;

  2、言談舉止文明、禮貌,為人誠實、守信,吃苦耐勞,有敬業(yè)精神。

  二、待遇:

  1、每月保底工資xx元;

  2、每季度xx元績效考核獎,視考核結(jié)果予以獎勵。有意者請于20xx年x月x日至x月x日到xx社區(qū)報名。失地農(nóng)民、就近居民優(yōu)先。報名時請?zhí)峁┍救松矸葑C復印件和聯(lián)系電話。

  聯(lián)系人:xx

  聯(lián)系電話:xx

  20xx年x月x日

招聘啟事范文模板11

  招聘崗位:網(wǎng)店運營

  學歷要求:大專以上學歷,3年以上網(wǎng)店運營相關(guān)工作經(jīng)驗。

  崗位要求:

 。保撠煿咎詫毜赇伒倪\營推廣,提高店鋪瀏覽量,點擊率和轉(zhuǎn)化率,熱愛鉆研互聯(lián)網(wǎng)營銷。

 。玻畯氖绿詫殻熵堖\營工作2年以上,非常熟悉淘寶/天貓/聚劃算、阿里巴巴等電子商務(wù)平臺規(guī)則。

 。常私饩W(wǎng)絡(luò)營銷,對數(shù)據(jù)敏感,具有良好的專業(yè)培養(yǎng)潛質(zhì),良好的協(xié)調(diào)組織能力,善于溝通。

  崗位要求:

 。保煜ふ緝(nèi)推廣工具,站外推廣,直通車推廣,淘寶客推廣,SEO優(yōu)化,提高點擊率,提高質(zhì)量得分,提高ROI,要有屬于自己的推廣技巧和核心。

 。玻煜ぬ詫毣顒雍蛨竺鞒蹋幸欢ǖ幕顒游陌覆邉澞芰,通過策劃各類活動,整合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的廣告宣傳和促銷推廣,能打出產(chǎn)品爆款和搶占搜索排名。

 。常W(wǎng)店促銷活動策劃實施,競爭產(chǎn)品調(diào)查匯總,對數(shù)據(jù)分析有深入研究,熟悉數(shù)據(jù)魔方和量子恒道等數(shù)據(jù)分析工具,收集分折網(wǎng)絡(luò)熱銷產(chǎn)品以及熱門促銷模式。

 。矗蠊ぷ髡J真負責,執(zhí)行力強,主動性和積極性高,能適應(yīng)加班和一定的抗壓能力。任職資格:

  工作時間:9:00—12:00 13:30—18:00周末雙休

  聯(lián)系方式:xxxxxxxxxx

  聯(lián)系地址:xxxxxxxxx

招聘啟事范文模板12

  1、中國**景區(qū)協(xié)會簡介

  中國**景區(qū)協(xié)會(China Tourist Attractions Association)(縮寫CTAA)。是由全國旅游景區(qū)行業(yè)和與景區(qū)相關(guān)企事業(yè)單位在平等自愿的基礎(chǔ)上組成的全國旅游景區(qū)行業(yè)協(xié)會,是政府和景區(qū)之間的紐帶和橋梁,具有獨立的社團法人資格。協(xié)會接受國家旅游局的領(lǐng)導、民政部的業(yè)務(wù)指導和監(jiān)督管理。

  2、招聘崗位及人數(shù)

  業(yè)務(wù) 培訓 共2人

  3、工作內(nèi)容

  負責策劃文案的撰寫,新聞媒體運營、維護及品牌推廣

  負責培訓組織、對接工作

  其他綜合事務(wù)性工作

  4、招聘具體要求

  性別:男女不限

  年齡:35歲以下

  學歷:研究生以上學歷

  工作經(jīng)歷:相關(guān)工作3年以上

  政治面貌:中共黨員

  專業(yè):管理、經(jīng)濟、中文、新聞、旅游等相關(guān)專業(yè)

  外語:大學英語六級以上

  計算機:熟練運用日常辦公軟件

  工作地點:北京

  其他:

  具備扎實的文字功底,有較強的策劃和寫作能力。

  熟悉媒體傳播規(guī)律和寫作技巧,知識面廣,思維敏捷, 有較強的創(chuàng)新能力。

  有較強的團隊合作意識,抗壓能力強。

  熟悉政府及旅游業(yè)的新聞宣傳工作者優(yōu)先。

  5、薪資待遇

  面議。

  6、應(yīng)聘者需提供

  個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、其他證明自己能力的證件等

  7、聯(lián)系人信息

  潘 逸 辦公室電話**

  手機:**

  郵箱:**

招聘啟事范文模板13

  誠聘

  現(xiàn)因公司發(fā)展需要,現(xiàn)向社會征求駐地人事主管一職。

  職位信息崗位職責:

  1、負責XX經(jīng)銷商菲瑪專賣店團隊(門店導購、施工、業(yè)務(wù)等)人員的招聘配置;

  2、負責執(zhí)行門店團隊人員的培訓工作;

  3、負責門店團隊人員考勤、績效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作;

  4、負責門店員工關(guān)系管理,不定期與在職員工進行面談溝通了解員工心理動態(tài);

  5、負責門店上部分行政工作及領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、25-35歲,三年以上人力資源工作經(jīng)驗,熟悉人力資源六大模塊專業(yè)知識和技能;

  2、熟悉國家及當?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī);

  3、有較強的親和力、溝通能力、團隊協(xié)作能力,工作主動、積極熱情;

  4、居住XX本地或想回籍貫XX長期發(fā)展者優(yōu)先;

  5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  注:本崗位隸屬于四川XX有限公司,崗位培養(yǎng)方向:主管-區(qū)域主管-省區(qū)主管-經(jīng)理

  薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎金

招聘啟事范文模板14

  基本目標:以學生為中心,積極開展有益于學生身心健康的各項活動,讓學生在學習之余享受校園生活的樂趣,實現(xiàn)學生自我管理的組織。我們的宗旨是“服務(wù)同學,提高自己”,從學生的一切利益出發(fā),充當好學生與老師、學生與學生之間相互溝通的橋梁。我們的目標是讓校園生活變得繽紛多彩!

  一、招聘對象及招聘條件:

  1、高一學生

  2、有良好的思想道德修養(yǎng),上進心強。

  3、能堅定樹立為同學服務(wù)的思想,有較強的工作責任心和團結(jié)協(xié)作精神。

  4、熱心學生會工作,組織管理能力強。

  5、能在學習、紀律、生活等方面起到模范帶頭作用,積極創(chuàng)造良好的工作作風。

  二、招聘部門:

  1、紀檢部

  2、衛(wèi)生部

  3、體育部

  4、文藝部

  5、宣傳部

  三、招聘程序:

  1、報名

  班主任推薦4名學生,填寫《學生會納新申請表》于9月25日下午放學前交學生會王睿處。

  2、初選

  根據(jù)報名表、面試初選部分試用人員。請參加面試的同學準備2分鐘左右的自我介紹。

  3、試用

  參加日常檢查工作,以老學生會成員帶新成員的方式,試用三周。

  4、分配

  對通過試用期的人員根據(jù)個人能力及特長進行分配。

  浦口中專校綜高一部學工辦

  xx年xx月x日

招聘啟事范文模板15

  xx公司因公司業(yè)務(wù)需要,現(xiàn)招聘會計人員一名:

  月薪:xx元(或面議),

  工作性質(zhì):全職(雙休)

  最低學歷:?(或本科)

  工作經(jīng)驗:3-5年

  職位要求:可根據(jù)自己公司具體會計人員需要工作的內(nèi)容來定,以下可做參考。

  職位要求:

  1、 要求有一定的財務(wù)、會計、稅務(wù)知識,懂項目合并、資本運營等專業(yè)人 員;有會計師事務(wù)所經(jīng)驗參與過IPO、上市公司審計或者做過項目收購凈值調(diào)查等方面的人員;

  2、具有四級以上的英語水平或同等以上的英語水平;

  3、能承但工作壓力,有一定的協(xié)調(diào)、溝通能力團隊意識強,熟練使用電腦及辦公軟件;

  4、工作長期服務(wù)于跨國集團及國企集團,工作地點交通便利(地鐵沿線)。

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