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招聘會(huì)心得體會(huì)

時(shí)間:2024-06-16 13:28:25 招聘選拔 我要投稿

[精華]招聘會(huì)心得體會(huì)

  我們從一些事情上得到感悟后,有這樣的時(shí)機(jī),要好好記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?下面是小編收集整理的招聘會(huì)心得體會(huì),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

[精華]招聘會(huì)心得體會(huì)

招聘會(huì)心得體會(huì)1

  現(xiàn)在春季招聘會(huì)在我校的西苑體育館拉開了序幕。我成為大二的一名教師去看了這次招聘會(huì)。

  進(jìn)到館內(nèi),第一反應(yīng)就是一個(gè)人“多”。人多,單位多。感覺到之后大四畢業(yè)就業(yè)的壓力。那么多學(xué)長學(xué)姐把自己簡歷送到各個(gè)用人單位,開始面試?脊俪龅目碱}千奇百怪,大多都是與專業(yè)無關(guān)的題目,我曾經(jīng)想怎樣出如此變態(tài)的題目呀,這如何答呀。

  我認(rèn)真的看了全部的用人單位要用的人,發(fā)現(xiàn)以前我們信管專業(yè)在我們大學(xué)還不是進(jìn)入這么尷尬的狀況,好多單位都說要計(jì)算機(jī)信管管理有關(guān)專業(yè)的人。覺得我們專業(yè)還是覆蓋面挺廣的。有了自信,不想轉(zhuǎn)院。覺得這次這個(gè)專業(yè)挺好的。覺得之后需要好好學(xué)習(xí)拓寬自己的知識(shí)面,為現(xiàn)在應(yīng)聘打下基礎(chǔ)。

  現(xiàn)在去了春季招聘會(huì),雖然目前我們還沒有遭遇就業(yè)問題,但對(duì)招聘多認(rèn)識(shí)一點(diǎn)無疑有益于我們未來的學(xué)習(xí),對(duì)我們未來應(yīng)聘也有幫助。

  不難發(fā)現(xiàn),企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者的規(guī)定都是會(huì)多種工具技術(shù),所以我們不能學(xué)會(huì)一種工具就認(rèn)為可以了,我們不但得學(xué)多種技能,更要學(xué)好。

  另外我認(rèn)為,工作中相同重要的也有能力。我們得具備把知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際中的素養(yǎng),否則知識(shí)再多只是無益的.。

  參加人才招聘會(huì)經(jīng)驗(yàn)體會(huì)2

  去年春節(jié),我參與了一次人才招聘會(huì)。收獲了這些,明白了眾多。與其說是參與一次人才招募會(huì),其實(shí)也是參觀。

  第一次來到這些現(xiàn)場,我是極其的激動(dòng)的還十分的好奇。一到現(xiàn)場,那畫面真是驚人,用人山人海來比喻一點(diǎn)也不為過。終于開啟大廳,到處都是門面,不過幸好,所有的人都排隊(duì),雖然擁擠,但秩序似乎很好。在招聘會(huì)發(fā)現(xiàn)最壯觀的一幕,當(dāng)公司的招牌一掛出,30秒內(nèi),排了四五十個(gè)人。所有的崗位之選都遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于應(yīng)聘的數(shù)量。幾個(gè)人或者幾十個(gè)人競爭一格崗位。之所以選擇去參與招聘會(huì),是由于我想學(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為現(xiàn)在走好自己的路打下穩(wěn)固的人生基礎(chǔ)。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番看法。

  我看到此次招募發(fā)現(xiàn)招聘員工的幾個(gè)特質(zhì):1、畢業(yè)學(xué)生非常多。他們不僅沒有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)外,更主要還存在學(xué)用匱乏。并且競爭大,有些職位只應(yīng)該2,3個(gè)人,卻有40,50個(gè)人去競爭。2、對(duì)公司的位置和工作性質(zhì)有規(guī)定;有的招聘的高校生針對(duì)公司規(guī)定在城區(qū),不想再郊區(qū)。3、對(duì)自己的待遇和休假日、每天的勞動(dòng)時(shí)間要求的增多,F(xiàn)在很多應(yīng)聘者規(guī)定很高,要雙休日,然后每次勞動(dòng)時(shí)間不能少于幾小時(shí)啊,工資要超過多少多少啊什么的。4、沒有人顧及自己能夠勝任工作和職位;然而很少有面試者考量這個(gè)工作適不適宜他,能不能勝任。對(duì)公司要求太高,對(duì)自己要求太低。5、對(duì)自己在公司今后的發(fā)展前景沒有目標(biāo)。

招聘會(huì)心得體會(huì)2

  透過我這天去市場招聘會(huì),這次市場招聘會(huì)能夠說是很盛大,招聘單位很多,前來應(yīng)聘的學(xué)生更多,人山人海的排長隊(duì),而且在招聘會(huì)理我體會(huì)有一句詩句“山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村。”

  我作為大二的學(xué)生,我會(huì)參加市場招聘會(huì)最大原因就是去感受一下那是的氣氛和此刻工作崗位的需求程度,但是我發(fā)現(xiàn),即使我沒有抱著要應(yīng)聘者的心態(tài),但是招聘會(huì)的那種高漲氣氛仍然深刻的影響了我。同時(shí),這次的招聘會(huì)也給了我許多復(fù)雜的感受。

  第一,我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求,透過這次參與我明白我所學(xué)的專業(yè)的熱門性,但是當(dāng)我看到要求時(shí),感覺里自己好遠(yuǎn)。就英語而言,許多公司都要求有熟練的聽說讀寫潛力,但是我所掌握的是不夠的,就這一點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外,雖然我們有學(xué)習(xí)必須的專業(yè)知識(shí),但是我們還需要在市場中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn),因此我們還需要學(xué)習(xí)好多。

  第二,雖然我們此刻有學(xué)專業(yè)知識(shí),但是他們都是理論上的,缺乏實(shí)踐潛力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們就應(yīng)用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的'底子。說到底,我們大學(xué)生就應(yīng)多思考一下自身原因,沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì),我們所缺乏的不僅僅是真正的時(shí)間,缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。

  第三,在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在呈四方形的現(xiàn)場,我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象。在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候是有人在排隊(duì)的,但是相比其他就明顯多幾分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中,我體會(huì)到最主要的問題是當(dāng)討論到工資問題時(shí),往往不能到達(dá)共識(shí)。對(duì)于企業(yè)而言,他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起,合理定位自己的高素質(zhì)人才。因此如果大學(xué)生太過于看重自己所謂的高等學(xué)歷,卻不能理智的自我定位,在就業(yè)中必定要吃虧的,那么所謂的高學(xué)歷就只是等于失業(yè),這也許不是任何一個(gè)大學(xué)生期望看到的。

  對(duì)日益激烈的就業(yè)市場,許多畢業(yè)生所能做的僅僅是盡量把自己的簡歷做得更加美觀,在個(gè)人簡歷后面附上更多的證書復(fù)印件,然后在網(wǎng)上海投,或者拼命去擠人山人海的招聘會(huì)。即使這樣,四處的周旋仍然毫無結(jié)果,投出的簡歷也如泥牛入海……其實(shí),找工作的過程首先就應(yīng)是一個(gè)了解自己的過程,也只有那些真正了解自己的人,才會(huì)更有期望在激烈的競爭中脫穎而出。針對(duì)這一點(diǎn),大部分人采取了找到工作以后,在與工作的相互磨合中,漸漸了解自身的表現(xiàn),殊不知,這種做法已經(jīng)讓許多人輸在了起跑線上。所以我們要做好就業(yè)對(duì)20xx年大學(xué)生的素質(zhì)要求。

  大學(xué)生步入社會(huì)后,首先應(yīng)具備的主體潛力素質(zhì)是什么這種主體潛力素質(zhì)主要表現(xiàn)為適應(yīng)潛力和創(chuàng)造潛力。適應(yīng)潛力即指畢業(yè)生走上工作崗位后在心理、生活、工作環(huán)境以及人際交往等方面,能較快地認(rèn)識(shí)、了解和熟悉外部環(huán)境,并使主體與客體協(xié)調(diào)一致的潛力素質(zhì),它主要包括:應(yīng)對(duì)危機(jī),理性應(yīng)對(duì),用心準(zhǔn)備,提高學(xué)習(xí)用心性;心理承受潛力;獨(dú)立生活潛力;人際交往潛力;應(yīng)變潛力;發(fā)現(xiàn)和解決問題的潛力;動(dòng)手操作潛力及組織管理潛力。

  對(duì)我來說,此刻是奮斗的最好時(shí)期,因?yàn)槲夷贻p,開頭肯定會(huì)吃苦,會(huì)碰釘子。但每個(gè)人都需要經(jīng)歷過沉重的,或者沉痛的人生階段。經(jīng)歷風(fēng)雨,方見彩虹,只有經(jīng)歷了沉重,才會(huì)有簡單。幽默與簡單自如地應(yīng)對(duì)一切,是需要資本的,而資本唯一的辦法,就靠闖蕩與積累,年輕正是支付一切代價(jià)的最好成本。

  透過這次的市場招聘會(huì),我覺得時(shí)間是不會(huì)站在原地等我們的。我們就應(yīng)立刻行動(dòng)起來,充實(shí)證明自己,從而變得更加有自信,取得未來的成功。

招聘會(huì)心得體會(huì)3

  12月24日,我們廣西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院在足球場上舉行了xx屆畢業(yè)生“供需見面,雙向選擇”洽談會(huì)。我游覽了會(huì)場,發(fā)現(xiàn)有160多個(gè)企業(yè)來我校招聘,及我院各應(yīng)屆畢業(yè)生,場面極其壯觀,熱鬧非凡,一眼望去,可用人山人海來比喻此刻的場景!

  各公司、企業(yè)、都亮出了他們的特色及這一次招聘會(huì)中所招聘的職業(yè)和要求。因?yàn)槲沂莿?dòng)力工程系火電廠集控運(yùn)行專業(yè)的,所以比較關(guān)注有關(guān)本專業(yè)的企業(yè)招聘信息,令人稍有失望,一目目的瀏覽著每一個(gè)招聘的專業(yè)和職業(yè),而有關(guān)火電廠集控運(yùn)行的卻少之又少。但是工資大多都比別的專業(yè)高一些,所以競爭很大。

  招聘我們專業(yè)的企業(yè)我大概看了有,東莞金州紙業(yè)有限公司,合資企業(yè),招火電廠集控運(yùn)行人員6個(gè)人,考核期工資1700元,轉(zhuǎn)正后工資1900元以上,包住宿,購買五險(xiǎn)一金。

  來賓中科環(huán)保有限公司,民營企業(yè),招火電廠集控運(yùn)行人員女性3人,男性7人,考核期工資900元,轉(zhuǎn)正后1500以上,包住宿,購買五險(xiǎn)一金。

  廣西南寧鳳凰紙業(yè)有限公司,國有企業(yè),招司爐一人,男性,考核期工資1300元,轉(zhuǎn)正后工資1800元,包住宿,購買五險(xiǎn)一金。

  南寧勁達(dá)興紙漿有限公司,中外合資企業(yè),招副司爐2人,電氣運(yùn)行副值2人,考核期工資1200元,轉(zhuǎn)正后工資1500—2500元。包住宿,購買五險(xiǎn)一金。還有一些企業(yè)情況差不多這樣子了。

  我站在一個(gè)招聘的位置前,我看見幾位應(yīng)該是應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)長遞上自己的簡歷,咨詢著有關(guān)信息,并與公司的應(yīng)聘人員認(rèn)真的交談著,似乎該公司的應(yīng)聘人員對(duì)這幾位學(xué)長的表現(xiàn)感到滿意,雙方則定了第二輪的面試時(shí)間,不知為什么,那一刻,我心里欣慰的一笑,也許也是在替學(xué)長第一輪面試的順利通過而開心吧。

  在會(huì)場中,其他的畢業(yè)生也是滿懷信心地與面試官交談著,言語中很難看出這是一群剛踏出校園走進(jìn)社會(huì)的應(yīng)屆畢業(yè)生?粗麄冋勍伦匀,信心充分的樣子,我想他們一定也是在會(huì)前做好了充分的準(zhǔn)備的。這次招聘會(huì)對(duì)于每個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生而言都是受益匪淺的,因?yàn)橐淮蔚某晒Φ拿嬖、談判,在背后支撐的往往是多方面的因素。步?1世紀(jì)的門檻,意味著我們將面臨更多的機(jī)遇,更重要的是我們同時(shí)也在面對(duì)著更大的挑戰(zhàn)。時(shí)下,由于市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,社會(huì)對(duì)人才的要求逐步的提升,就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻,給畢業(yè)生們帶來了很大的壓力跟挑戰(zhàn)。那么,怎樣才能在這樣的壞境喜愛成功地有校園邁入社會(huì),這是每一個(gè)畢業(yè)生都該思索的問題。

  看了大半天也學(xué)到了一些具體的可值得參考的`東西。要想在幾分鐘內(nèi)把自己從眾人突出來,的確不是很容易,不管你實(shí)在有多大能耐。

  1、招聘會(huì)其實(shí)不是很公平的,最好早點(diǎn)去,這樣他就會(huì)有比較大的熱情,問你很多問題,然后就在你的簡歷上寫下意見,那就是他以后要考慮的地方,我有學(xué)長幾次都比較后才去,論到他時(shí),他們應(yīng)該是招得差不多了,也就隨便問他點(diǎn)問題,然后就把他簡歷放一邊,叫他等通知,那就沒戲了。

  2、會(huì)前要明確自身?xiàng)l件,不要眼高手低,更不能自卑。事先打印出簡歷,把自己的工作經(jīng)歷及求職意向清楚表達(dá)。在簡歷中把自己的聯(lián)系方式注明,使用人單位能及時(shí)與你取得聯(lián)系。

  3、保證良好的精神面貌。年輕的畢業(yè)生應(yīng)該朝氣蓬勃、充滿自信,要相信自己所掌握的知識(shí)和技能一定能勝任要從事的工作。

  4、交談不必太早。進(jìn)入招聘會(huì)場后,最好是先盡快地瀏覽一遍,對(duì)到場單位情況做個(gè)初步了解,然后根據(jù)自己的求職意向,確定幾個(gè)重點(diǎn),安排好主次,再去交談。

  5、重視舉止形象。畢業(yè)生要掌握必要的禮儀和談話技巧,并要適當(dāng)?shù)?包裝"自己。面談時(shí),避免先談待遇,如果能就單位的情況談些有深度的看法或建議,是最好不過

  6、面視官一般就兩三個(gè),這樣投簡歷就有區(qū)別了,你要觀察哪個(gè)才是主考,哪個(gè)是輔助的,一般技術(shù)類的,男的都是主考,旁邊的是女的,他是為了應(yīng)付人多的時(shí)候,收簡歷的,機(jī)械得問你一些問題就叫你走了,記號(hào)都不做,虧啊。我有次在招聘會(huì)就是一個(gè)女的收我簡歷,隨便聊了就撤了,而我同學(xué)在旁邊問了很多專業(yè)問題,越問越投入,結(jié)果可想而知,他得到面視通知,而我石沉大海

  7、就是專業(yè)的基本知識(shí)一定要懂,最好溫習(xí)下以前的書,因?yàn)楹芏喽纪耍,?jīng)常簡單的問題一問三不知,這樣你out啦。

  8、善咨詢、問明白。應(yīng)仔細(xì)詢問招聘單位的詳細(xì)情況,包括單位的上級(jí)主管部門、所有制性質(zhì)、法人、招聘的內(nèi)容和目的、用工形式、工作時(shí)間、月薪支付等等,既做到心中有數(shù),還可以去發(fā)現(xiàn)招聘單位及招聘人員有無破綻,了解其真實(shí)情況。

招聘會(huì)心得體會(huì)4

  燕京理工學(xué)院

  YANCHING

  INSTITUTEOFTECHNOLOGY

  題目:校園招聘心得體會(huì)專業(yè):人力資源管理授課教師:于海燕姓名:揣艷楠學(xué)號(hào):班級(jí):人力1302 學(xué)生學(xué)院:管理學(xué)院學(xué)年:20xx—20xx

  學(xué)期:第二學(xué)期

  某年某月某日

  校園招聘會(huì)心得體會(huì)

  作為一個(gè)大學(xué)生,我們都明白機(jī)會(huì)總是留給有所準(zhǔn)備的人。因此我與同學(xué)也早早的來到招聘現(xiàn)場,作為志愿者參加了今天在學(xué)校舉行的這次校園招聘會(huì)。我參加這次招聘會(huì)的初衷,并不僅僅為了去感受招聘現(xiàn)場里的每一份空氣都充斥著緊張的氛圍,也不只是觀察現(xiàn)在工作崗位的需求程度。更多的是,給自己一個(gè)方向與定位,為以后找到理想的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  一年一次的春季招聘會(huì),每次都是不同的心境,不同的場面,不同的收獲。很多同學(xué)都說每看一次,心都要更涼一次,對(duì)自己的畢業(yè)遠(yuǎn)景要更加迷茫,這也是有其一定原因的:看看來招聘的單位,大多都不是很喜歡,很多崗位是不大可能有機(jī)會(huì)的,它們有比較嚴(yán)格的相關(guān)專業(yè)要求,需要有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐操縱能力;自己喜歡的企業(yè),沒有適合自己的相關(guān)崗位;或是找到幾個(gè)適合自己的職位,又覺得薪酬待遇不符合自己的要求。

  我發(fā)現(xiàn)本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,很多公司都只是招聘文秘技工、營銷人員,90%以上的學(xué)歷要求是大專以上。有部分崗位雖對(duì)身高、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)提出要求,但總的來說,對(duì)學(xué)歷的要求低,崗位偏向于簡單的操作、銷售,并沒有太高的要求。

  作為13級(jí)人力資源管理專業(yè)的學(xué)生,對(duì)于這次招聘會(huì)應(yīng)該投入更多的精力,更加的重視此次的活動(dòng)。多多觀察各個(gè)公司、企業(yè)的代表是如何進(jìn)行招聘的,如何在招聘過程中向面試者講解其公司的崗位,如何介紹他們的公司。作為志愿者的我,在將近一天的招聘活動(dòng)中,也咨詢了幾家公司,也在整個(gè)活動(dòng)中聽到、看到、遇到了一些事情,所以在此次招聘會(huì)中也得到了一些心得體會(huì)。

  一、弄清楚自己想要什么

  說起來容易,其實(shí)這對(duì)于很多同學(xué)來說不是一件十分清晰的事情。技術(shù)、管理、銷售、市場、服務(wù)、生產(chǎn)等等眾多的職位眼花繚亂,剛開始的時(shí)候都不知道他們是干什么的,更談不上喜好了。可是冥冥之中你是有自己的傾向的。搞不清楚的話做做類似于職業(yè)測評(píng)、性格測驗(yàn)等的題有時(shí)候是有所幫助的。大家受教育到目前的程度,滿足溫飽絕對(duì)沒有問題。要的就是能夠使自己生活的更加快樂一些。倘若做了一份自己不喜歡的工作,如果你能力強(qiáng),越做越好,你就會(huì)更加深入到這個(gè)職業(yè)中去,更加不能擺脫他,而你從內(nèi)心來說是排斥這個(gè)職業(yè)的,也就更加痛苦。這就陷入了一個(gè)惡性循環(huán):做的越好越痛苦。

  二、處理好“想要的”和“能得到的”關(guān)系

  我們?nèi)巳硕加凶约合胍穆毼,想去的公司,可是想去的不要我,要我的不想去該如何處理呢?這個(gè)問題同樣也困擾了我很久。我的解決辦法就是“廣撒網(wǎng)”,這實(shí)在是出于無奈之舉。也是眾多“面霸”誕生的直接原因。如果你有足夠的實(shí)力去到自己想去的企業(yè),多試幾家公司是克服運(yùn)氣偶然因素的好辦法。1家不行,就不信難道10家,20家公司都被拒?抓住任何一個(gè)就可以說是達(dá)到目標(biāo)了。而且求職的過程就是一個(gè)提高和認(rèn)識(shí)自我的過程,我相信大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)歷了找工作的階段之后對(duì)自己都有一個(gè)更好的定位,因?yàn)樗破任覀儾坏貌话褍?nèi)心深處最根本的需求挖掘出來,用自己的全部精力去滿足它。而在求職之前,或許沒有這樣的機(jī)會(huì)讓我們?nèi)绱巳プ觥?/p>

  三、盡早、充分的準(zhǔn)備

  古人云:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。機(jī)會(huì)都是垂青有準(zhǔn)備的`人的。為了得到一份滿意的工作,我們要開始早做準(zhǔn)備。一些感興趣公司的宣講會(huì)要提前參加。而且要時(shí)不時(shí)的關(guān)注一下他們的動(dòng)態(tài);強(qiáng)化英語口語水平;簡歷早早的就做好,并不斷的更新改進(jìn);看看網(wǎng)上一些求職文章和經(jīng)驗(yàn)談;早一些給公司投簡歷引起他們的注意等等。因?yàn)檫@些都是能夠預(yù)見的、必需要做的事情,那么完全可以早一些做完,在大規(guī)模招聘開始的時(shí)候就可以專心的為面試做準(zhǔn)備,這樣就比其他同學(xué)搶占了一步先機(jī)。求職當(dāng)中會(huì)發(fā)生很多預(yù)料不到的事情,當(dāng)你的計(jì)劃被這些事情打亂之后,要做的事會(huì)越堆越多,一步落后,步步落后。解決的辦法就是盡早把能做的事做完,這樣即便是有計(jì)劃外事件發(fā)生,也不會(huì)產(chǎn)生太嚴(yán)重的影響。努力的使事態(tài)的發(fā)展處在自己能控制的范圍之內(nèi)。這樣無論發(fā)生任何事都有應(yīng)對(duì)之策。

  四、積極主動(dòng)

  這一點(diǎn)對(duì)于想做銷售或者管理的同學(xué)至關(guān)重要。現(xiàn)在的畢業(yè)生這么多,對(duì)于HR來講,學(xué)生和學(xué)生的差別不是很大,都只是一個(gè)一個(gè)的名字符號(hào)。而我們要做的事情就是要讓他們一看見這個(gè)符號(hào)就能想起我們這個(gè)人。比如投了簡歷之后打個(gè)電話問一下,多參加宣講會(huì),對(duì)于想去的公司爭取面談的機(jī)會(huì)。

  五、堅(jiān)持

  我覺得這也是做任何事情必備的條件之一?晌业挠^點(diǎn)是不到最后一刻戰(zhàn)斗就沒有終止,要一直活躍在招聘會(huì)和面試現(xiàn)場,直到我找到滿意的工作為止。提高個(gè)人的“抗擊打能力”,不要太顧及所謂的“面子”,因?yàn)楝F(xiàn)在不是我們有面子的時(shí)候。求職被拒實(shí)在是一件再平常不過的事情,現(xiàn)在看來似乎很嚴(yán)重,可是我能預(yù)見到以后會(huì)覺得遠(yuǎn)沒有現(xiàn)在所想象的那么嚴(yán)重。就像我現(xiàn)在想象中學(xué)時(shí)期遇到的困難和挫折,有很多都是十分可笑和幼稚的。我所要做的就是盡量不讓他們影響心態(tài),因?yàn)槲覉?jiān)信我的付出可以換來好的回報(bào)。

  六、給自己高的目標(biāo),時(shí)刻處于壓力之中

  我強(qiáng)烈反對(duì)“知足者常樂”這句話。提倡“生于憂患,死于安樂”。因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在是年輕人,正是努力奮斗實(shí)現(xiàn)自己人生目標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期。為自己制定一個(gè)有挑戰(zhàn)性的目標(biāo),時(shí)刻督促著自己向前邁進(jìn),當(dāng)你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的時(shí)候,那種成就感有多么美好!

  盡管我們現(xiàn)在還身在看似與世無爭的“象牙塔”,實(shí)際上現(xiàn)在社會(huì)上的職場競爭的白熱化程度大多數(shù)人或多或少已經(jīng)體會(huì)到了。此次招聘給我最大的感慨就是畢業(yè)生找到合適的工作崗位越來越困難,所以導(dǎo)致很多畢業(yè)生很盲目,根本不考慮自己的特長和該崗位是不是適合自己,很多人甚至抱著“只要找到個(gè)工作就行”的態(tài)度,這實(shí)在是我們大學(xué)生的悲哀!

  在招聘投簡歷的過程中,很多同學(xué)在找工作時(shí)還是采取“撒網(wǎng)”式,到處投簡歷,卻沒有真正研究過那些企業(yè),那些崗位。這個(gè)時(shí)候,想找到一份好工作,你就要好好研究它,準(zhǔn)備最充分的資料,爭取一次拿下來。作為大學(xué)生,我們應(yīng)該抓住一切鍛煉機(jī)會(huì),尤其寒假暑假,多去參加實(shí)踐,這必定會(huì)對(duì)將來的工作起到一定的積淀作用。我們不應(yīng)該一味的抱怨殘酷的社會(huì)現(xiàn)實(shí),而應(yīng)該全面的武裝自我,塑造自我,將自身塑造成能夠適應(yīng)各種突如其來的變化的全方位的人才。現(xiàn)在的企業(yè)和公司看重的是學(xué)生的外語能力,同時(shí)還需要工作時(shí)吃苦耐勞的精神,毅力以及與別人的溝通能力,應(yīng)變能力。我們應(yīng)該多多提高自己的外語能力和綜合素質(zhì),為自己在尋求工作的道路上添磚加瓦。面對(duì)當(dāng)前的招聘形勢,我們應(yīng)該知道“藝高人膽大”,真正存在實(shí)力的千里馬終歸不會(huì)被淹沒,畢竟在任何形勢下“優(yōu)中選優(yōu)”的戰(zhàn)略性人才儲(chǔ)備是任何一個(gè)企業(yè)迎接新的發(fā)展的必經(jīng)之路。

  所以大學(xué)期間我們不僅要學(xué)專業(yè)的理論知識(shí),還需要學(xué)習(xí)其他方面的技能,最重要的是要學(xué)會(huì)如何做人,如何做一個(gè)適應(yīng)這個(gè)社會(huì)生存的人。

招聘會(huì)心得體會(huì)5

  在20xx年5月分的時(shí)候曾經(jīng)以一位旁觀者的身份去參加了杭電畢業(yè)生的招聘會(huì),當(dāng)時(shí)招聘會(huì)的口號(hào)是“史上最難就業(yè)年”。招聘會(huì)的當(dāng)天在學(xué)生活動(dòng)中心南廣場排起了很長的隊(duì)伍,一共有四列,但是隊(duì)伍的長度還是很長很長,大部分的畢業(yè)生是我們本學(xué)校的,還有一小部分是來自浙江理工或中國計(jì)量的。

  經(jīng)過詢問得知,在學(xué)生活動(dòng)中心這邊有80家企業(yè)來進(jìn)行招聘。在招聘會(huì)的現(xiàn)場一片火熱,轉(zhuǎn)了一圈之后,感覺里面的招聘職位還是針對(duì)電子、計(jì)算機(jī)專業(yè)的比較多,java開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維、網(wǎng)絡(luò)工程師、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)、軟件評(píng)測工程師、助理實(shí)施顧問、erp咨詢顧問等,對(duì)于其他專業(yè)的找的人數(shù)就比較少了,其中還只是關(guān)于銷售、財(cái)務(wù)、助理類的。在招聘要求方面,除了專業(yè)的要求之外,一般的還會(huì)比較注重有良好的溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,為人誠實(shí)愛崗敬業(yè)。為此,我們?cè)谑O碌拇髮W(xué)生生涯中除了學(xué)習(xí)之外一定要培養(yǎng)提高自己的這些能力,多做一些準(zhǔn)備,不要讓機(jī)會(huì)從身邊溜走。

  如何提高溝通能力,首先我們要消除人際交往恐懼,培養(yǎng)和諧心態(tài);其次課堂是溝通交流的好地方;課堂上積極發(fā)言,勇于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,認(rèn)真思考問題,合理組織語言;而且盡可能多的參加活動(dòng),主動(dòng)與人溝通,閱讀有關(guān)溝通技巧的書籍,從中汲取與人溝通的寶貴經(jīng)驗(yàn)。 而培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神同樣重要,小成功靠自己,大成功靠團(tuán)隊(duì)。狼的偉大在于團(tuán)隊(duì)合作精神。你希望自己值多少錢,就要讓自己具備多少價(jià)值,與人合作共贏的基礎(chǔ)就是你有多少能給別人的價(jià)值。因此,我們要培養(yǎng)自己做事主動(dòng)的品格,培養(yǎng)自己寬容與合作的品質(zhì),并要培養(yǎng)自己的全局觀念。

  在大三的第一學(xué)期剛開始的時(shí)候我身邊就有很多的人已經(jīng)開始準(zhǔn)備有的考研了,有更多的人在努力的向著各種證書奮斗著,本來對(duì)這些都不是太在意的我,在回想曾經(jīng)參加過的這個(gè)招聘會(huì)的時(shí)候,再一次感到了將來的就業(yè)壓力,同時(shí)也認(rèn)識(shí)到了自己的不足和將來面試所需要的能力。也許當(dāng)你放下身段去找了一個(gè)很水的工作,但這并不能算你就業(yè)了,也許你的人生就會(huì)停止了進(jìn)步,除非會(huì)再次跳槽。

  雖然我們?cè)谏险n的時(shí)候,老師給我們講過關(guān)于招聘面試技巧的問題,但是,應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)重的就業(yè)形勢,我們要做的還有更多,我們更不能打著時(shí)間還很多的旗幟隨意玩耍了,對(duì)于未來的就業(yè)我們?cè)摐?zhǔn)備的應(yīng)該開始準(zhǔn)備了。這是我參觀這次招聘會(huì)的最深的感受, 這也激勵(lì)我要利用有限的大學(xué)時(shí)光再接再礪,再一次的完善自己,為以后就業(yè)做好充分的準(zhǔn)備!

  作為一名即將步入社會(huì)的大三學(xué)生,面對(duì)著未來是就業(yè),考研,還是考公務(wù)員的抉擇, 我親身感受到了招聘會(huì)現(xiàn)場的氛圍, 同時(shí)進(jìn)一步了解到了目前大學(xué)生的就業(yè)信息,如工作崗位需求程度等,對(duì)我們來講是十分必要的。我用周末的時(shí)間參觀了月末的四校招聘會(huì)。 一走進(jìn)會(huì)場,熱鬧的景象呈現(xiàn)在眼前,來自不同地方的大小型企業(yè),就讀不同學(xué)校的學(xué)生都匯聚到一起。身臨招聘會(huì)現(xiàn)場,我發(fā)現(xiàn),即使我沒有抱著要應(yīng)聘工作的`心態(tài),可會(huì)展中那種緊張嚴(yán)肅的氣氛仍然深刻的影響了我,也給了我更多的啟迪。從招聘信息來看,招生單位具體的要求歸納起來的有幾點(diǎn):有良好的口語溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的組織協(xié)調(diào)能力為人誠實(shí),愛崗敬業(yè),有工作敬業(yè)者優(yōu)先。應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)重的就業(yè)形勢,我們要做的還有更多。這是我參觀這次招聘會(huì)的最深的感受, 這也激勵(lì)我要利用有限的大學(xué)時(shí)光再接再礪,為以后就業(yè)做好充分的準(zhǔn)備!

  一、認(rèn)識(shí)到“機(jī)會(huì)青睞于有準(zhǔn)備的人” ,注重自我實(shí)力的培養(yǎng) 現(xiàn)在招聘企業(yè)面向國際化,同時(shí)其辦公環(huán)境趨于自動(dòng)化,所以招聘要求中很多都提到對(duì)計(jì)算機(jī)、英語的特殊要求,F(xiàn)在的單位需要的不僅僅是學(xué)歷,還注重的是當(dāng)今大學(xué)生各方面的能力,一些單位都問及在校工作經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)問題,毋庸置疑,工作能力在現(xiàn)在的工作中起著越來越重要的作用。

  二、培養(yǎng)“活學(xué)活用”的本事,不要“紙上談兵” 雖然我們現(xiàn)在都具備一定的專業(yè)知識(shí), 可是基本都是理論上的掌握。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們應(yīng)該定位好自己的工作崗位, 然后了解并學(xué)習(xí)與其相關(guān)的知識(shí)和技能, 同時(shí)積極利用課余時(shí)間,走出校門,主動(dòng)去應(yīng)聘一些相關(guān)的實(shí)習(xí)崗位,在實(shí)踐中不斷應(yīng)用所掌握 的理論知識(shí), 不斷的在工作中磨練自己,不斷的積累工作經(jīng)驗(yàn)。

  三, “低調(diào)”做人,正確把握自己的價(jià)值我們應(yīng)切記:在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在招聘會(huì)的現(xiàn)場,我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象。在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候有很長的應(yīng)聘者隊(duì)伍,但是一些中小型不知名企業(yè) 前明顯多了幾分冷清。幽默與輕松自如地應(yīng)對(duì)一切, 是需要資本的。 找到一份如意的理想工作更需要資本。 而資本唯一的辦法,就是靠自己的努力去獲得,靠不斷的闖蕩與積累。

  經(jīng)過這次的招聘會(huì),我深深感受到就業(yè)求職的不易,于此同時(shí)更明白了珍惜大學(xué)時(shí)光,把握時(shí)間從多方面充實(shí)自己。多年后的我會(huì)感謝現(xiàn)在辛苦付出的自己。

招聘會(huì)心得體會(huì)6

  近日,我參加了一場企業(yè)招聘模擬活動(dòng),這是一次對(duì)我職業(yè)規(guī)劃和能力提升的有益經(jīng)驗(yàn)。通過參與這次模擬,我深刻體會(huì)到了招聘過程中的挑戰(zhàn)和重要性。以下是我對(duì)此活動(dòng)的五段式心得體會(huì)。

  首先,這次招聘模擬活動(dòng)讓我深入了解了企業(yè)的用人需求和招聘流程。在活動(dòng)中,企業(yè)代表詳細(xì)介紹了他們的企業(yè)文化、職位要求以及薪酬福利等信息,讓我們對(duì)企業(yè)有了更具體的認(rèn)識(shí)。此外,他們還向我們演示了實(shí)際的招聘流程,包括簡歷篩選、面試評(píng)估以及最終的錄用決策過程。通過這次模擬,我學(xué)到了如何根據(jù)招聘信息準(zhǔn)備簡歷和面試答案,進(jìn)一步提高了我對(duì)招聘流程的理解。

  其次,參與這次模擬活動(dòng)讓我認(rèn)識(shí)到了自身的優(yōu)勢和不足。在模擬面試環(huán)節(jié)中,我能夠看到其他應(yīng)聘者們的.表現(xiàn)和回答。有些人在面試過程中非常自信和流利,他們能夠清晰地回答問題,給出具體的例子。而我則發(fā)現(xiàn)自己在回答問題時(shí)有些遲疑和不夠清晰,需要更加準(zhǔn)備和練習(xí)。這次經(jīng)歷讓我明白了自身的不足之處,激發(fā)了我更加努力提升自己的動(dòng)力。

  第三,這次模擬活動(dòng)讓我認(rèn)識(shí)到了溝通和表達(dá)能力的重要性。在模擬面試中,除了回答問題外,我還需要盡可能清晰和有說服力地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法。我也意識(shí)到,溝通和表達(dá)能力不僅僅局限于面試環(huán)節(jié),它們?cè)诠ぷ髦幸彩菢O其重要的。通過模擬面試,我認(rèn)識(shí)到了自己在這方面的不足并意識(shí)到了怎么提升。

  第四,在模擬招聘活動(dòng)中,我還體驗(yàn)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在團(tuán)隊(duì)綜合能力評(píng)估環(huán)節(jié),我和其他應(yīng)聘者一起完成了一項(xiàng)團(tuán)隊(duì)任務(wù)。我們需要在有限的時(shí)間內(nèi)共同解決一個(gè)實(shí)際問題,并給出最佳方案。這個(gè)過程中,我們需要相互協(xié)作、合理分工,才能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用。通過這次活動(dòng),我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作在現(xiàn)實(shí)工作中的重要性,學(xué)會(huì)了如何與他人有效合作,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)達(dá)成共同目標(biāo)。

  最后,這次招聘模擬活動(dòng)給我提供了一個(gè)反思和改進(jìn)的機(jī)會(huì)。通過這次活動(dòng),我認(rèn)識(shí)到了自己的一些不足,并明白了如何提升自己以迎接真實(shí)的招聘面試。我將會(huì)將這次模擬中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)應(yīng)用到未來的求職過程中,不斷完善自己的職業(yè)能力和應(yīng)對(duì)能力。

  總而言之,這次企業(yè)招聘模擬活動(dòng)是一次寶貴的經(jīng)驗(yàn),讓我更好地認(rèn)識(shí)了招聘流程和自身的優(yōu)勢與不足。通過這次模擬,我更加深刻地體會(huì)到了溝通和團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并對(duì)自己未來的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展有了更清晰的認(rèn)識(shí)。我相信這次模擬將會(huì)成為我追求成功的起點(diǎn),我會(huì)在今后的學(xué)習(xí)和工作中不斷提升自己,做好應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。

招聘會(huì)心得體會(huì)7

  近日,我參加了學(xué)校組織的一場招聘會(huì),從中獲得了不少心得體會(huì)。首先,我深刻地意識(shí)到了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的重要性。

  在招聘會(huì)上,我看到有些企業(yè)對(duì)于求職者的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)非?粗兀@些經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們學(xué)生來說,可不是一件輕松的事情。僅僅是在校內(nèi)參加一些活動(dòng)、加入一些社團(tuán),是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此,我們應(yīng)該認(rèn)真思考自己所學(xué)專業(yè)的實(shí)踐應(yīng)用,積極地去參加實(shí)習(xí)、項(xiàng)目等活動(dòng),盡早積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  除此之外,我還發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力亟待提高。

  在面對(duì)企業(yè)招聘人員時(shí),我感到自己的表達(dá)能力欠缺,有些話說不出口,不夠流利。在這樣的場合,溝通能力是非常重要的。我們需要學(xué)會(huì)如何讓對(duì)方更好地理解我們的意思,以及如何與對(duì)方建立穩(wěn)定的溝通渠道。因此,我計(jì)劃加強(qiáng)自己的決策能力和表達(dá)能力,通過更多的交流和實(shí)踐來提高自己的溝通技巧。

  最后,我認(rèn)為職場的競爭是非常激烈的,我們要有強(qiáng)烈的自我認(rèn)知和提高自身綜合素質(zhì)的`意識(shí)。

  只有把自己的專業(yè)知識(shí)學(xué)好、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累好、溝通表達(dá)能力提高好,才能在職場中立于不敗之地。

  總之,這次招聘會(huì)對(duì)我的啟示很大,讓我更加堅(jiān)定了自己未來的職業(yè)規(guī)劃,我也希望能夠通過自己的努力,最終實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。

招聘會(huì)心得體會(huì)8

  本學(xué)期,我們開始了大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程的學(xué)習(xí),老師要求我們根據(jù)自己的職業(yè)定位制作

  求職簡歷,模擬求職者參加一次招聘會(huì),并撰寫心得。懷著忐忑的心情,我走進(jìn)了光谷附近組織的大型招聘會(huì)現(xiàn)場。

  拿著自己單薄的簡歷,看著人潮涌動(dòng)的人群,我的心里很是茫然,這次的招聘會(huì)并沒有與

  我所學(xué)專業(yè)有直接關(guān)聯(lián)的企業(yè)單位來招人,于是我是能選擇一些教育機(jī)構(gòu)或是企業(yè)文案方面的職位來應(yīng)聘,但由于我自己的準(zhǔn)備不足膽子又小,加上專業(yè)的不對(duì)口,應(yīng)聘過程并不是特別近利,還好考官都比較有親和力,沒有擺架子也沒有出一些刁難我的問題。在應(yīng)聘了兩個(gè)單位后,我覺得還是在旁邊看看學(xué)長學(xué)姐們的面試更能收益,于是我選擇了一家比較好的單位,在旁邊聽了一個(gè)多小時(shí),可謂受益匪淺。

  第一,我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每米招售桌的`上方都有一份招聘崗位及要

  求,通過這次參與我知道我所學(xué)的專業(yè)的熱門性,但是當(dāng)我看到要求時(shí),感覺里自己好遠(yuǎn)

  就英語而言,許多公司都要求有熟練的聽說讀寫能力,可是我所掌握的是不夠的,就這一

  點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外,雖然我們有學(xué)習(xí)一定的專業(yè)知識(shí),但是我們還需要在市場中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn),因此我們還需要學(xué)習(xí)好多。

  第二,雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)知識(shí),可是他們都是理論上的,缺乏實(shí)踐能力讓大學(xué)生只能

  成為紙上談兵的高手。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐里的底子,說到底,我們大學(xué)生應(yīng)該多考慮一下自身原因,沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì),我們所缺乏的不僅是真正的時(shí)間,缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。

  第三,在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在呈四方形的現(xiàn)場,我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象。在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候是有人在排隊(duì)的,但是相比其他就明顯多兒分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中,我體會(huì)到最主要的問題是當(dāng)討論到工資問題時(shí),往往不能達(dá)到共識(shí)。大學(xué)生中有一部分過高的估量自己,低層實(shí)踐在他們眼中好比是大材小用。而對(duì)于企業(yè)而言,他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起,臺(tái)理定位自己的高素質(zhì)人才。

招聘會(huì)心得體會(huì)9

  今年暑假,我參加了一次人才招聘會(huì)。收獲了很多,明白了很多。與其說是參加一次人才招聘會(huì),其實(shí)只是參觀。

  第一次來到這種現(xiàn)場,我是十分的興奮的還非常的好奇。一到現(xiàn)場,那場面真是驚人,用人山人海來形容一點(diǎn)也不為過。終于進(jìn)入大廳,到處都是攤位,不過還好,所有的人都排隊(duì),雖然擁擠,但秩序竟然很好。在招聘會(huì)看到最壯觀的一幕,當(dāng)公司的招牌一掛出,30秒內(nèi),排了四五十個(gè)人。所有的崗位之選都遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人數(shù)。幾個(gè)人甚至幾十個(gè)人競爭一格崗位。之所以選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見解。

  我發(fā)現(xiàn)這次招聘發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的幾個(gè)特點(diǎn):1、畢業(yè)學(xué)生比較多。他們除了沒有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)外,更主要還存在學(xué)用脫節(jié)。并且競爭大,有些職位只需要2,3個(gè)人,卻有40,50個(gè)人去競爭。

  2、對(duì)公司的位置和工作性質(zhì)有要求;有的應(yīng)聘的大學(xué)生對(duì)于公司要求在市區(qū),不想再郊區(qū)。

  3、對(duì)自己的待遇和休息日、每天的勞動(dòng)時(shí)間要求的較多。現(xiàn)在好多應(yīng)聘者要求很高,要雙休日,然后每天勞動(dòng)時(shí)間不能超過幾小時(shí)啊,工資要達(dá)到多少多少啊什么的。 4、沒有人顧及自己能否勝任工作和崗位;但是很少有應(yīng)聘者考慮這個(gè)工作適不適合他,能不能勝任。對(duì)公司要求太高,對(duì)自己要求太低。 5、對(duì)自己在公司未來的發(fā)展前途沒有目標(biāo)。

  并且我發(fā)現(xiàn)為什么現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)如此之難了:第一,崗位需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人員。這是中國大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在,使得中國的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,形成巨大的落差,變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長期無法解決,以后會(huì)表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴(yán)重問題。

  第二個(gè)原因是中國高等教育的質(zhì)量問題,特別是文科教育質(zhì)量極為低下。根本原因是教學(xué)內(nèi)容的"全盤西化",幾乎不針對(duì)中國的政治經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實(shí),學(xué)生經(jīng)過大學(xué)數(shù)年的學(xué)習(xí)之后,對(duì)于現(xiàn)實(shí)社會(huì)的狀況仍然是十分隔膜,這也嚴(yán)重不利于學(xué)生的就業(yè)。并且很多大學(xué)生,在大學(xué)里面學(xué)了很多,但是并不能行動(dòng),口才大于實(shí)踐能力。

  第三個(gè)原因,對(duì)工作要求高,對(duì)自己要求低。

  參加招聘會(huì)的不僅僅是當(dāng)?shù)赜萌藛挝唬有許多來自北京、天津、上海、江蘇、浙江、廣東的公司。經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)用工緊張,就向欠發(fā)達(dá)地區(qū)招人,提高了欠發(fā)達(dá)地區(qū)公司的用人成本,造成了經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的用人供不應(yīng)求。

  學(xué)生找用人單位喜歡扎堆。越是人多的地方,越會(huì)聚集更多的學(xué)生。越是人少的地方,光顧的學(xué)生越少。其實(shí)許多學(xué)生并不仔細(xì)看用人單位的介紹,關(guān)注用人單位的偶然性比較強(qiáng)。 137個(gè)用人單位同時(shí)展現(xiàn)在學(xué)生面前,學(xué)生挑花了眼。任何一個(gè)公司都不是十全十美的.,許多學(xué)生自己也弄不清楚自己究竟最看重什么。

  被動(dòng)等人介紹學(xué)生到公司不適合公司發(fā)展的需要。主動(dòng)到學(xué)校和人力資源市場招聘學(xué)生,與學(xué)校簽訂校企合作協(xié)議,是將來引進(jìn)新職員的主要方式。

  一,我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求,通過這次參與我知道我所學(xué)的專業(yè)的熱門性,但是當(dāng)我看到要求時(shí),感覺離自己好遠(yuǎn)。我自己的專業(yè)計(jì)算機(jī)而言,許多公司都要求是計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),這說明了這個(gè)專業(yè)門檻不高,所以要想透出自己的優(yōu)勢就是要努力學(xué)好專業(yè)課程,同時(shí)加強(qiáng)溝通和語言表達(dá)能力。另外,雖然我們有學(xué)習(xí)一定的專業(yè)知識(shí),但是我們還需要在市場中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn),因此我們還需要學(xué)習(xí)好多。

  第二,雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)知識(shí),可是他們都是理論上的,缺乏實(shí)踐能力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手。而計(jì)算機(jī)這一工作對(duì)實(shí)踐的要求很高,即使你沒有經(jīng)過相關(guān)課程的學(xué)習(xí),只要你的實(shí)踐豐富依然可以把工作做好,這就是為什么前面有些公司招人說計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作,這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的底子。說到底,我們大學(xué)生應(yīng)該多考慮一下自身原因,沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì),我們所缺乏的不僅是真正的時(shí)間,缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。

  第三,在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在現(xiàn)場,我們不難看到"厚此薄彼"的現(xiàn)象。在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候是有人在排隊(duì)的,但是相比其他就明顯多幾分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中,我體會(huì)到最主要的問題是當(dāng)討論到工資問題時(shí),往往不能達(dá)到共識(shí)。大學(xué)生中有一部分過高的估量自己,沒有清醒的認(rèn)識(shí)自己,低層實(shí)踐在他們眼中是大材小用。而對(duì)于企業(yè)而言,他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起,合理定位自己的高素質(zhì)人才。因此如果大學(xué)生太過于看重自己所謂的高等學(xué)歷,卻不能理智的自我定位,在就業(yè)中必定要吃虧的,那么所謂的高學(xué)歷就只是等于失業(yè),這也許不是任何一個(gè)大學(xué)生希望看到的

  我慶幸今天走進(jìn)了這樣一個(gè)能感知未來的招聘現(xiàn)場,有人說大二是不上不下的尷尬時(shí)段,我卻認(rèn)為這是不早不晚的奮斗階段。我們應(yīng)從學(xué)好基本功做起,做到不怕吃苦。博觀而約取,厚積而薄發(fā)。在殘酷社會(huì)競爭里,基層也并不等同于沒有出息。在屈指可數(shù)的女CEO中,普惠的前任首席執(zhí)行官卡莉也曾在基層做了很多年,豐富的經(jīng)驗(yàn)是成功最堅(jiān)實(shí)的墊腳石。人生如曲,有高低起伏,有抑揚(yáng)頓挫,沒有不經(jīng)歷屈辱與奮斗便可獲得的成功。我們看到一個(gè)蘋果改變世界的同時(shí),也看到了喬布斯一生的奮斗與執(zhí)著。經(jīng)歷風(fēng)雨,方見彩虹,只有經(jīng)歷了沉重,才能獲得輕松。我們要做的是給自己一個(gè)不滅的夢(mèng)想,繼而勇敢地在闖蕩中積累。積累、自知、自信,堅(jiān)持到最后的人,會(huì)幽默輕松地笑談人生。

招聘會(huì)心得體會(huì)10

  前不久,我參加了學(xué)校舉辦的大一會(huì),這是我人生中第一次參加招聘會(huì),也是第一次面對(duì)職業(yè)發(fā)展的問題,留下了深刻的印象和收獲。

  我了解到了很多企業(yè)、公司和機(jī)構(gòu)的情況,也明白了自己要向哪個(gè)領(lǐng)域發(fā)展。招聘會(huì)的現(xiàn)場有很多來自不同領(lǐng)域的企業(yè),如金融、IT、教育等。通過與企業(yè)代表的交流,了解到了關(guān)于行業(yè)前景、崗位職責(zé)、企業(yè)文化等方面的信息,進(jìn)而對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了更加明確的目標(biāo)。同時(shí),招聘會(huì)也幫助我更好地了解自己的實(shí)際情況,比如自己的技能和知識(shí)是否能夠應(yīng)對(duì)工作中的實(shí)際問題,從而更好地規(guī)劃自己的`未來方向。

  招聘會(huì)也讓我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了招聘市場的競爭。招聘現(xiàn)場人流不斷,競爭激烈,每個(gè)崗位面試者數(shù)量眾多,每個(gè)崗位都有人才濟(jì)濟(jì)的競爭對(duì)手。這就讓我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足,也讓我認(rèn)識(shí)到了要進(jìn)一步提升自己的綜合素質(zhì)。同時(shí),也通過招聘會(huì)了解到了企業(yè)對(duì)于招聘人才的要求和條件,這讓我更加清晰地認(rèn)識(shí)到了自己即將步入的職場市場的現(xiàn)實(shí)。

  最后,參加招聘會(huì)也讓我認(rèn)識(shí)到了人際關(guān)系的重要性。在招聘會(huì)的現(xiàn)場,我結(jié)識(shí)了不少志同道合的同學(xué),也結(jié)交了一些企業(yè)代表和校友。這些人際關(guān)系的建立,讓我有了更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),也讓我能夠更好地了解職場的內(nèi)部工作機(jī)制和規(guī)律。

  參加大一招聘會(huì)是一次難得的經(jīng)歷,讓我在職業(yè)發(fā)展的道路上相對(duì)明晰了一些方向和目標(biāo)。也讓我更加清晰地認(rèn)識(shí)到了職場的現(xiàn)實(shí)和競爭,讓我有了更多的動(dòng)力,進(jìn)一步提升自己的綜合素質(zhì),以便更好地適應(yīng)職場的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

招聘會(huì)心得體會(huì)11

  這個(gè)星期六,我們參加了一次人才招聘會(huì),收獲了很多知識(shí),也獲得了很多心得體會(huì)。與其說是參加,還不如說是參觀。

  因?yàn)椴皇堑谝淮螀⒓诱衅笗?huì),所以這次跟往常一樣主要是從招聘會(huì)中感受一下就業(yè)形勢。星期六那天一早我就去招聘會(huì)感受氛圍,一到現(xiàn)場,那場面多少有點(diǎn)吃驚,我沒想到會(huì)有這么多人。走進(jìn)大廳,到處都掛招聘企業(yè)的信息,人們都緊張而有序的抄著各個(gè)公司的招聘條件和崗位。之所以選擇去參加招聘會(huì),是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ)。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見解。

  本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,很多公司都只是招聘文秘技工、營銷人員,90%以上的學(xué)歷要求是大中專以上。有部分崗位雖對(duì)身高、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)提出要求,但總的來說,對(duì)學(xué)歷的要求低,崗位偏向于簡單的操作、銷售。

  經(jīng)過在里面一個(gè)近小時(shí)的觀察,我發(fā)現(xiàn),這里面沒有適合我的公司或者崗位,也沒有我所需要的。或許是自己對(duì)自己的要求高了一些吧。

  招聘會(huì)上人山人海,人挨人,人擠人。雖然看上去人才濟(jì)濟(jì),但大多都是徒有其表?傮w而言,應(yīng)聘者的專業(yè)水平不足。

  看著大家很焦急的尋找自己想要的崗位,我們的心情還是挺平靜的,但也總結(jié)出不少問題。不少前輩得出了各種大學(xué)生就業(yè)難的理由:

  第一,由于中國國際分工地位的處于國際分工的底部,使得中國就業(yè)上呈現(xiàn)“白領(lǐng)需求不足”的狀況,這是中國大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在,使得中國的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,形成巨大的落差,變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長期無法解決,以后會(huì)表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重,而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,引發(fā)其他嚴(yán)重問題。

  第二,由于急劇擴(kuò)招帶來需求關(guān)系的變化,因此在擇業(yè)方面大學(xué)生的談判地位急劇下降,這不僅表現(xiàn)在收入水平的下降,還表現(xiàn)在就業(yè)單位因此提出許多不合理的要求,拒絕承擔(dān)大學(xué)生就業(yè)后的“在崗培訓(xùn)”費(fèi)用。

  還有一個(gè)主要原因,與整個(gè)社會(huì)環(huán)境的變換有關(guān)。今天的分配上完全短期化,福利安排的個(gè)人化和市場化,缺乏保障個(gè)人基本福利的整體利益安排和長期激勵(lì),嚴(yán)重不利于大學(xué)生就業(yè)早期的穩(wěn)定性,使得就業(yè)單位和大學(xué)生個(gè)人之間的`選擇順序無法吻合,造成嚴(yán)重的矛盾。 雖然有眾多的原因存在。但我個(gè)人認(rèn)為,大學(xué)生認(rèn)為工作難找,競爭太激烈,自己也有著不可推卸的責(zé)任,如果,我們有更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能很快的將自己所學(xué)的理論與工作需要向結(jié)合,那么實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)就不可能成為我們的絆腳石;如果,我們的學(xué)歷不是停留在本科,而是由進(jìn)一步的發(fā)展,那么,我們就不會(huì)被種種限制壓迫,而可以脫穎而出;如果,我們能有長遠(yuǎn)的眼光,不奢望一步登天,我們就可以在合適的城市找到一份相對(duì)有保障的工作;如果,我們?cè)敢庠诠ぷ髦袕牧汩_始,踏踏實(shí)實(shí),我相信我們的人生不會(huì)停滯。

  面對(duì)金融危機(jī),面對(duì)就業(yè)寒冬,要適時(shí)調(diào)整自己的計(jì)劃,既然無法逃避,就做好最壞的打算,堅(jiān)定自己的信念,相信總有一天會(huì)有所成就,會(huì)當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小。要有長遠(yuǎn)的眼光,寬闊的眼界,扎實(shí)的專業(yè),豐富的實(shí)踐,踏實(shí)的態(tài)度,務(wù)實(shí)的心態(tài),相信擁有這些,對(duì)于工作,對(duì)于未來,我們會(huì)心想事成的。

  

招聘會(huì)心得體會(huì)12

  近日,本校舉行了一場招聘會(huì),我有幸參加了其中,在這場招聘會(huì)中,我受益匪淺,獲得了很多心得體會(huì)。

  首先,我認(rèn)識(shí)到了自身的不足。在與企業(yè)代表交流中,我發(fā)現(xiàn)自己的口才和表達(dá)能力不如其他同學(xué),這令我感到有些自卑。但是,當(dāng)我進(jìn)一步了解這些同學(xué)時(shí),我發(fā)現(xiàn)他們并非天生就這么優(yōu)秀,而是通過不斷的練習(xí)和經(jīng)驗(yàn)積累而變得出類拔萃的。

  其次,我認(rèn)識(shí)到了專業(yè)素養(yǎng)的重要性。在招聘會(huì)上,我發(fā)現(xiàn)那些表現(xiàn)優(yōu)異的同學(xué)通常都具備了較為扎實(shí)的專業(yè)素養(yǎng),他們對(duì)自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)了如指掌,并能夠?qū)⑵渑c實(shí)際情況相結(jié)合,給企業(yè)帶來實(shí)實(shí)在在的價(jià)值。

  此外,我還認(rèn)識(shí)到了時(shí)間管理的重要性。在招聘會(huì)中,我看到有些同學(xué)在準(zhǔn)備之前已經(jīng)做好了詳細(xì)的'計(jì)劃,讓自己的時(shí)間能夠最大限度地利用起來。而其他同學(xué)則可能因?yàn)闆]有規(guī)劃好時(shí)間而匆匆忙忙,沒有充分利用這個(gè)機(jī)會(huì)。

  最后,我認(rèn)識(shí)到了實(shí)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的重要性。在招聘會(huì)上,企業(yè)代表們一再強(qiáng)調(diào)了實(shí)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的價(jià)值,并表示這是選拔優(yōu)秀人才的重要考慮因素。因此,我決定通過實(shí)習(xí)、參加社團(tuán)等方式增加自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),以增加自己的競爭力。

  總之,這次招聘會(huì)讓我受益匪淺,讓我認(rèn)識(shí)到了自己的不足,也讓我感受到了優(yōu)秀人才的素質(zhì)和能力。希望通過今后繼續(xù)努力,我也能成為招聘企業(yè)眼中的佼佼者。

招聘會(huì)心得體會(huì)13

  電氣專業(yè)是現(xiàn)代社會(huì)中不可或缺的重要學(xué)科,所以參加電氣專業(yè)招聘會(huì)對(duì)于畢業(yè)生來說是一個(gè)非常重要的機(jī)會(huì)。我最近參加了一場電氣專業(yè)招聘會(huì),讓我對(duì)未來職業(yè)發(fā)展有了更深入的了解。在這篇文章中,我將分享我的心得體會(huì)。

  在招聘會(huì)之前,我充分做了準(zhǔn)備工作。我仔細(xì)研究了招聘單位的背景信息,了解了他們的業(yè)務(wù)范圍和所需技能。我還對(duì)自己進(jìn)行了能力和經(jīng)驗(yàn)的自我評(píng)估,以確定我在面試中能夠突出展示的優(yōu)勢。同時(shí),我準(zhǔn)備了一份簡潔而專業(yè)的個(gè)人簡歷,以便能夠在面試場合中快速吸引招聘官的注意力。

  在招聘會(huì)上,我積極參與各個(gè)單位的咨詢與交流。我發(fā)現(xiàn),每個(gè)單位都有不同的需求和要求,因此我根據(jù)自己的個(gè)人情況和興趣,有針對(duì)性地選擇了一些招募活動(dòng)參與。我與招聘官進(jìn)行了深入的交流,詢問了他們對(duì)于電氣專業(yè)人才的期望和崗位要求。通過這些交流,我更清楚地了解了行業(yè)的'就業(yè)形勢和趨勢,并對(duì)未來發(fā)展的方向有了更明確的認(rèn)識(shí)。

  通過和招聘官的交流,我獲得了很多寶貴的意見和建議。他們對(duì)于我在面試中需要更注重的技能和素質(zhì)進(jìn)行了指導(dǎo),比如溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作和問題解決能力等。此外,面試過程中,我還結(jié)識(shí)了一些同行和前輩,通過他們的分享,我了解到了電氣專業(yè)的發(fā)展前景和就業(yè)機(jī)會(huì)。這些收獲使我對(duì)自己的未來職業(yè)發(fā)展更有信心。

  通過參加這場電氣專業(yè)招聘會(huì),我深刻體會(huì)到了面對(duì)面的交流和互動(dòng)對(duì)于求職者的重要性。招聘會(huì)不僅給我提供了了解行業(yè)的機(jī)會(huì),還讓我認(rèn)識(shí)到了自己和崗位的匹配度以及發(fā)展方向。同時(shí),我也愿意將我的經(jīng)驗(yàn)和收獲分享給其他電氣專業(yè)的同學(xué),希望他們也能從招聘會(huì)中獲得更多的啟示和機(jī)會(huì)。

  通過這場招聘會(huì),我不僅對(duì)自己的就業(yè)前景有了更清晰的認(rèn)識(shí),同時(shí)也對(duì)電氣專業(yè)的未來發(fā)展充滿信心。我將會(huì)努力提升自己的技能和素質(zhì),以滿足未來工作的需求,并為電氣行業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

招聘會(huì)心得體會(huì)14

  近年來,隨著就業(yè)形勢的緊張,現(xiàn)場招聘會(huì)逐漸成為大學(xué)生們尋找就業(yè)機(jī)會(huì)的重要途徑。作為一名即將步入職場的大學(xué)生,我有幸參加了一次現(xiàn)場招聘會(huì),并深感這一經(jīng)歷對(duì)于我未來的就業(yè)道路帶來的意義非凡。下面我將結(jié)合個(gè)人體會(huì),對(duì)參加現(xiàn)場招聘會(huì)的觀摩之旅進(jìn)行總結(jié)和分析。

  第二段:感受機(jī)遇與挑戰(zhàn)的機(jī)會(huì)。

  現(xiàn)場招聘會(huì)是大學(xué)生尋找工作的機(jī)遇之地,參會(huì)人員眾多,企業(yè)眾多,這為我們提供了廣闊的就業(yè)空間和豐富的求職資源。在現(xiàn)場,我們可以與各個(gè)行業(yè)的企業(yè)代表面對(duì)面交流,了解不同公司的用人需求和要求,及時(shí)獲取最新的招聘信息和崗位需求,這對(duì)我們規(guī)劃職業(yè)發(fā)展、鎖定心儀崗位大有裨益。然而,參加現(xiàn)場招聘會(huì)也面臨諸多挑戰(zhàn),眾多求職者爭奪有限的機(jī)會(huì),面試機(jī)會(huì)寶貴而有限,我們要盡快找到自己的定位和發(fā)揮優(yōu)勢,才能在激烈的競爭中脫穎而出。

  第三段:提升溝通能力和自我認(rèn)知的機(jī)會(huì)。

  觀摩現(xiàn)場招聘會(huì)不僅僅是求職機(jī)會(huì),更是一次鍛煉溝通能力和自我認(rèn)知的機(jī)會(huì)。在與企業(yè)代表交流的過程中,我們要表達(dá)自己的能力、優(yōu)勢和求職意向,同時(shí)也要傾聽對(duì)方對(duì)崗位的要求和對(duì)我們的問題的回答。這個(gè)過程要求我們有良好的口頭表達(dá)能力、溝通技巧和邏輯思維能力。此外,現(xiàn)場招聘會(huì)還能幫助我們更好地了解自己,面對(duì)現(xiàn)場招聘會(huì)中的需求和問題,我們不得不認(rèn)真思考自己的實(shí)際能力、職業(yè)目標(biāo)和發(fā)展方向,這是一個(gè)自我認(rèn)知和自我定位的過程。

  第四段:開拓視野和了解行業(yè)動(dòng)態(tài)的機(jī)會(huì)。

  參加現(xiàn)場招聘會(huì),我們能夠更加全面地了解各個(gè)行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和就業(yè)形勢。招聘會(huì)上,企業(yè)代表和招聘人員會(huì)向我們介紹公司的發(fā)展方向、行業(yè)趨勢和崗位要求等信息,這些信息能夠幫助我們更好地了解各個(gè)行業(yè)的就業(yè)前景和發(fā)展?jié)摿ΑMㄟ^觀摩現(xiàn)場招聘會(huì),我們能夠更加全面地認(rèn)識(shí)和了解自己所從事行業(yè)的各個(gè)方面,為我們的職業(yè)發(fā)展提供重要的參考和指導(dǎo)。

  第五段:結(jié)語和心得感悟。

  通過觀摩現(xiàn)場招聘會(huì),我深刻領(lǐng)悟到了現(xiàn)場招聘會(huì)的重要性和意義。這個(gè)機(jī)會(huì)不僅讓我更好地了解了就業(yè)市場的需求和崗位的.要求,也幫助我更加準(zhǔn)確定位自己的目標(biāo)和發(fā)掘自己的優(yōu)勢。同時(shí),通過與企業(yè)代表的交流,我也對(duì)不同行業(yè)的發(fā)展前景有了更全面和深入的了解。這對(duì)我未來的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展帶來了重要的啟示和指導(dǎo)。通過觀摩現(xiàn)場招聘會(huì),我能夠更加理性和客觀地對(duì)待求職過程和就業(yè)環(huán)境,同時(shí)也更加明確自己的職業(yè)目標(biāo)和發(fā)展方向。在未來的就業(yè)道路上,我將牢記現(xiàn)場招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷努力提升自己的能力和適應(yīng)市場的需求,為自己的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

招聘會(huì)心得體會(huì)15

  近日,我有幸參觀了一場現(xiàn)場招聘會(huì),并且深受啟發(fā)。招聘會(huì)是一個(gè)讓求職者與用人單位直接交流的平臺(tái),我親身感受到了其中的熱鬧與緊張。在現(xiàn)場,各個(gè)企業(yè)都竭力展示著自己的優(yōu)勢,而求職者們的眼睛里則流露出迫切求職的期望與自信。這樣的場景給我留下了深刻的印象,幫助我更好地理解就業(yè)現(xiàn)狀。

  段落二:觀摩過程中的觸動(dòng)與啟示。

  在現(xiàn)場,我觀摩了不少企業(yè)的招聘展位,與用人單位的工作人員進(jìn)行了交流。他們用簡短的時(shí)間介紹了企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和崗位需求,還向求職者們提供了一些就業(yè)指導(dǎo)和建議。這種直接與用人單位接觸的體驗(yàn)讓我十分激動(dòng),也明白了找工作需要充分了解自己的優(yōu)勢與定位,同時(shí)加強(qiáng)溝通能力和自我推銷。在觀摩過程中,我還看到了很多優(yōu)秀的求職者,他們?cè)谂c用人單位交流時(shí)能夠聚焦核心能力,并通過舉例子來證明自己的能力。這激發(fā)了我進(jìn)一步努力提升自身素質(zhì)和突出自己的重要性。

  段落三:現(xiàn)場招聘會(huì)為就業(yè)者提供的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

  現(xiàn)場招聘會(huì)為就業(yè)者提供了大量的就業(yè)機(jī)會(huì),但同時(shí)也帶來了一些挑戰(zhàn)。首先是人潮洶涌,各類求職者爭相涌入,想要與用人單位面對(duì)面溝通是一項(xiàng)巨大的挑戰(zhàn),需要我們處理好與他人產(chǎn)生的競爭關(guān)系。其次,招聘會(huì)上求職咨詢會(huì)的流程緊湊,求職者需要在短短幾分鐘內(nèi)做好自我介紹和溝通。這對(duì)于尋找到適合自己的崗位是一項(xiàng)挑戰(zhàn),需要求職者們提前做好準(zhǔn)備,包括在自我推銷方面有所突破,展示出自己的獨(dú)特之處。

  在現(xiàn)場招聘會(huì)中,我注意到一些求職者能夠很好地抓住機(jī)會(huì),與用人單位取得更多的溝通和交流機(jī)會(huì)。首先,可以通過提前研究和了解用人單位的具體需求和崗位信息,與其工作人員進(jìn)行深入的面對(duì)面交流,展示對(duì)該崗位的了解和興趣,體現(xiàn)出自己的獨(dú)特優(yōu)勢。其次,在面對(duì)多個(gè)企業(yè)招聘崗位展位時(shí),我們可以提前制定優(yōu)先選擇的目標(biāo)企業(yè)和職位,專注于與這些企業(yè)的溝通和交流,提高獲取就業(yè)機(jī)會(huì)的可能性。

  段落五:對(duì)于求職者的啟示與收獲。

  通過觀摩現(xiàn)場招聘會(huì),我意識(shí)到找工作不僅需要有一定的能力,更需要有突出的溝通和交流能力以及自信心。在現(xiàn)場招聘會(huì)上,求職者還能通過觀察其他優(yōu)秀的求職者的表現(xiàn),借鑒他們的求職經(jīng)驗(yàn)和方法,提升自己的求職效果。同時(shí),現(xiàn)場招聘會(huì)也讓我了解到當(dāng)前企業(yè)所需的`人才素質(zhì)和能力,在求職過程中我會(huì)注重提升自己的核心競爭力,為將來順利就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  總結(jié):

  通過觀摩現(xiàn)場招聘會(huì),我深切體會(huì)到了就業(yè)的難度和挑戰(zhàn)。在這個(gè)競爭激烈的就業(yè)市場中,我們需要充分了解自己的優(yōu)勢、挖掘自己的特長,同時(shí)加強(qiáng)溝通能力和自我推銷,以脫穎而出。更重要的是,我們需要時(shí)刻關(guān)注用人單位的需求,不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì),以迎接就業(yè)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),F(xiàn)場招聘會(huì)是一次寶貴的經(jīng)驗(yàn),通過觀摩和參與,我們可以更好地適應(yīng)就業(yè)市場的競爭,為自己的未來搭建堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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