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人力資源咨詢顧問個人簡歷模板

時間:2017-06-27 個人簡歷模板 我要投稿

  姓  名:應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)

  目前所在地:廣州民族:漢族

  戶口所在地:湖南身材:170 cm 63 kg

  婚姻狀況:未婚年齡:32 歲

  聯(lián)系電話: 電子信箱:

  個人聯(lián)系方式

  通訊地址:廣州市天河區(qū)林和村

  聯(lián)系電話:020-00000000 家庭電話:020-20000000

  手  機(jī):13100000000 QQ號碼:

  電子郵件: 個人主頁:

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:人力資源總監(jiān):人力資源經(jīng)理、行政/人事類:行政人事經(jīng)理、

  工作年限:8職稱:中級

  求職類型:全職可到職日期:一個星期

  月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州

  個人工作經(jīng)歷:公司名稱:翔峰集團(tuán)起止年月:2008-08 ~ 2009-06

  公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):

  擔(dān)任職務(wù):集團(tuán)人事行政總監(jiān)

  工作描述:全面負(fù)責(zé)人整個集團(tuán)人力資源和行政管理工作。

  離職原因:

  公司名稱:廣州博稷信息科技有限公司起止年月:2007-02 ~ 2008-07

  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):計算機(jī)業(yè)

  擔(dān)任職務(wù):行政人事經(jīng)理

  工作描述:全面負(fù)責(zé)公司的行政/人事工作,從無到有建立整套人力資源和行政管理系統(tǒng);

  根據(jù)公司情況制定KPI考核制度,并據(jù)此制定/調(diào)整工資制度;

  妥善處理過數(shù)起勞資糾紛,與政府建立良好的政企關(guān)系;

  組織各種文娛活動,活躍了企業(yè)的氣氛和企業(yè)文化;

  有效地解決基層員工招聘難題;

  制定并強(qiáng)力推行各種行政管理制度,有效提高企業(yè)運作效率;

  (考勤制度,門禁管理制度,食堂管理,車輛管理,會議管理,娛樂管理,安全管理,部門主管周報制度,5S管理等等)。

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校:湖南商學(xué)院

  最高學(xué)歷:本科畢業(yè)日期:2001-06-01

  所學(xué)專業(yè)一:會計學(xué)所學(xué)專業(yè)二:

  受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專 業(yè)獲得證書證書編號

  2005-122005-12OMNEX顧問公司TS16949:2002內(nèi)審員證

  2007-072007-11南方人才市場人力資源管理人力資源管理師

  語言能力

  外語:英語 優(yōu)秀

  國語水平:精通粵語水平:良好

  工作能力及其他專長

  ·(非常)熟練勞動法、培訓(xùn)、招聘、薪酬福利、企業(yè)文化、行政管理、5S等;

  ·有成功的績效考核方案,低成本高滿意度的食堂管理方案等;

  ·ISO9001:2000、ISO14001:2004、GP、TS16949:2002等管理體系內(nèi)審;

  ·優(yōu)秀的文筆,能獨立制定各種規(guī)章制度;

  ·能推動企業(yè)5S管理和ISO管理系統(tǒng);

  ·8年的工作經(jīng)驗;

  ·強(qiáng)有力的執(zhí)行和實務(wù)化的管理風(fēng)格;

  ·多次參加各種勞動法/安全衛(wèi)生/社保/檔案管理/管理課程等培訓(xùn)。

  詳細(xì)個人自傳

  湖南商學(xué)院會計學(xué)(電算化會計方向)四年制本科畢業(yè)證書編號:10554120010504107