生產(chǎn)助理個人簡歷范文

　　高水平的生產(chǎn)助理簡歷中，親和力一般都是通過與招聘官在某些項目上能偶產(chǎn)生共鳴，能夠讓對方更好的理解，就是簡歷需要的親和力。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　年 齡： 26歲 民 族： 漢族

　　工作經(jīng)驗： 3年以上 居 住 地： 浙江臺州 仙居縣

　　身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 仙居縣

　　自 我 評 價

　　動手能力強。做過機械檢驗，如量轉(zhuǎn)子外圓66.5個毫米，+0.03，不得低于或大于0.0絲。

　　求 職 意 向

　　希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類-品管員 　質(zhì)量/安全管理類-化驗/檢驗員

　　尋求職位： 機電品質(zhì)檢驗

　　希望工作地點： 浙江臺州

　　期望工資： 4000 /月(可面議)　(要求提供住房)　到崗時間：隨時到崗

　　其它待遇要求： 1,計時月基本工資3500，不含加班4000多，接受。2，提供住宿，有食堂。3,計件單價向上不向下，不含加班月4000多，接受。4.每天工作時間8小時，無特殊情況，加班一律接受。5,有意者直接來電無需發(fā)邀請。

　　工作目標 / 發(fā)展方向

　　檢驗：做的是良心，產(chǎn)品質(zhì)量第一，兼顧效率。

　　工 作 經(jīng) 歷

　　▌2014-01--2014-05：新菱電機

　　所屬行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營企業(yè))

　　擔任崗位： 技工/普工類/普通工人

　　職位名稱： 機械檢驗員

　　職位描述：量轉(zhuǎn)子外圓，全檢。如轉(zhuǎn)子外圓66.5個毫米，+0.03絲。只能大于0等于0或等于0.03，不得超過5絲以上

　　離職原因： 機床高密度，重灰塵

　　▌2012-05--2012-06：仙居佳順工藝

　　所屬行業(yè)： 家具、家電、工藝品、玩具(國有企業(yè))

　　擔任崗位： 其他類/其他類

　　職位名稱： 倉管

　　職位描述：負責倉庫管理

　　▌2011-10--2012-02：臺州宇霸電器

　　所屬行業(yè)： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)(民營企業(yè))

　　擔任崗位： 質(zhì)量/安全管理類/質(zhì)量/安全管理類

　　職位名稱： 質(zhì)檢

　　職位描述：專門負責水泵，電機等其他類產(chǎn)品檢測維修及質(zhì)量改善

　　▌2011-06--2011-10：浙江青春工藝有限公司

　　所屬行業(yè)： 家具、家電、工藝品、玩具(合資企業(yè))

　　擔任崗位： 質(zhì)量/安全管理類/其它相關(guān)職位

　　職位名稱： 生產(chǎn)助理

　　職位描述：負責公司日產(chǎn)生產(chǎn)協(xié)調(diào)，生產(chǎn)任務(wù)跟蹤，質(zhì)量監(jiān)督，生產(chǎn)環(huán)境管理，會議通知

　　▌2011-01--2011-03：浙江耀鼎機電

　　所屬行業(yè)： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)(民營企業(yè))

　　擔任崗位： 技工/普工類/技工/普工類

　　職位名稱： 質(zhì)檢

　　職位描述：主要負責水泵檢測，問題判定

　　▌2009-11--2010-11：浙江萬科機電

　　所屬行業(yè)： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)(民營企業(yè))

　　擔任崗位： 質(zhì)量/安全管理類/ISO9000質(zhì)量檢驗員/測試員

　　職位名稱： 品檢

　　職位描述：主要負責各類水泵電機半成品與成品出廠檢測，維修，更換不合格配件

　　教 育 經(jīng) 歷

　　2006-09--2009-07 仙居下各中學(xué) 技工類/普高 高中

　　技 能 專 長

　　語言能力： 其他：一般;

　　計算機能力： 初級

　　拓展閱讀：小細節(jié) 大影響，簡歷制作需嚴謹

　　個人簡歷是很多人在求職過程中對于自己的一種介紹方式，尤其是在現(xiàn)在競爭激烈的今天，個人簡歷已經(jīng)成為很多人應(yīng)聘不可缺少的一個重要文件。那么有很多人在求職的過程中屢屢碰壁，這其中跟個人簡歷也是有分不開的關(guān)系的。

　　現(xiàn)在的很多企業(yè)和公司經(jīng)常會在應(yīng)聘的過程中，對于每個應(yīng)聘者的個人簡歷都會做一個詳細的篩查，而這也是她們從中找到優(yōu)秀人才的關(guān)鍵。有很多的求職者在制作個人簡歷的時候，通常都不會注意個人簡歷中的一些小細節(jié)，甚至很多人經(jīng)常還會抱著個人簡歷沒有人看的心理。

　　其實這是完全錯誤的，企業(yè)不僅會仔細的看個人簡歷，同時還會從這些個人簡歷中找到一些蛛絲馬跡。這同時也是她們考驗我們的一種方式，所以說個人簡歷的制作是非常嚴謹?shù)�。我們在制作個人簡歷的過程中，首先要注意的個人簡歷整個的排版問題。

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