行政人員個人簡歷[精華]

　　時間過得飛快，新一輪的招聘又在朝我們招手，此時是不是該好好寫寫簡歷呢？相信許多人會覺得簡歷很難寫吧，下面是小編為大家整理的行政人員個人簡歷，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　個人信息

　　XXX

　　性別：女

　　年齡：30歲民族：漢

　　工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上居住地：浙江臺州路橋區(qū)

　　身高：XXXCM戶口：浙江臺州路橋區(qū)

　　自我評價

　　性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠是我的一大特色。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，時間觀念強(qiáng)。隨著工作和自學(xué)的不斷深入我的專業(yè)知識和實(shí)際動手的能力愈來愈強(qiáng)，但更重要的是培養(yǎng)起了我較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)意識，能迅速的適應(yīng)環(huán)境，并能很快融入群體。

　　求職意向

　　希望崗位：行政/人事類—行政文員

　　尋求職位：人事/行政

　　希望工作地點(diǎn)：浙江臺州路橋區(qū)

　　期望工資：3000 /月到崗時間：隨時到崗

　　工作目標(biāo)/發(fā)展方向

　　目前任職浙江澳凌信息科技有限公司，目前職位人事兼行政，希望能有更好的發(fā)展機(jī)會。

　　工作經(jīng)歷

　　20xx—06——20xx—02：浙江澳凌信息科技有限公司

　　所屬行業(yè)：其他（股份制企業(yè)）

　　擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政文員

　　職位名稱：人事專員兼行政

　　職位描述：

　　1、招聘渠道拓展、選擇；根據(jù)招聘需求發(fā)布招聘崗位；搜索人員簡歷；通知面試；實(shí)施初試；組織復(fù)試（體檢）；通知錄用等。

　　2、負(fù)責(zé)人員管理、合同簽訂、工資發(fā)放、日常餐費(fèi)工作服、入離職手續(xù)；每月社保名單留存以及社保、公積金的等。

　　3、后勤管理等。

　　20xx.07——20xx.06：寧波鼎馳信息科技有限公司

　　所屬行業(yè)：其他（私營企業(yè)）

　　擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政文員

　　職位名稱：人事行政主管

　　職位描述：呼叫中心招聘管理，完成員工招聘，組織員工的招聘及錄用、職務(wù)聘任以及續(xù)聘工作；負(fù)責(zé)員工考勤、獎懲制度的落實(shí)；負(fù)責(zé)辦公用品、工作服、工作牌等物品的發(fā)放及管理等等。

　　20xx.10——20xx.06：寧波市對外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)合作局寧波市服務(wù)外包協(xié)會

　　所屬行業(yè)：其他（行政機(jī)關(guān)）

　　擔(dān)任崗位：行政/人事類/行政文員

　　職位名稱：助理

　　職位描述：參與協(xié)會的各項(xiàng)工作。搭建平臺，服務(wù)企業(yè)。組織展會，配合招商。開展調(diào)研，促進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。完善制度，加強(qiáng)協(xié)會的內(nèi)部建設(shè)。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx.09——20xx.06寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院計算機(jī)類/計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)大專

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