各位即將入職的同學(xué)有沒(méi)有制作好一份屬于自己的簡(jiǎn)歷呢?如果沒(méi)有，那么，下面，YJBYS小編為各位物流專業(yè)的同學(xué)們準(zhǔn)備了一份最新的物流專業(yè)簡(jiǎn)歷模板，供給大家參考與借鑒。
物流專業(yè)工作簡(jiǎn)歷模板
目前所在地： 天河區(qū) 民族： 漢族
戶口所在地： 湛江 身材： 173 cm 57 kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 29
誠(chéng)信徽章： 人才測(cè)評(píng)：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 銷售主管/銷售代表/客戶代表、交通運(yùn)輸服務(wù)、百貨/連鎖/零售服務(wù)：
工作年限： 5 職稱：
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 面議 希望工作地區(qū)： 天河區(qū) 海珠區(qū) 黃埔區(qū)
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：起止年月：2008-09 ～ 2011-12聯(lián)強(qiáng)國(guó)際貿(mào)易(中國(guó))有限公司廣州分公司
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流
擔(dān)任職務(wù)：物流專員/助理
工作描述：主要負(fù)責(zé)物流部配送組管理的工作。通過(guò)系統(tǒng)派車作業(yè)將要送達(dá)客戶的貨物進(jìn)行派車，對(duì)客戶滿意度調(diào)查，解決配送員在配送過(guò)程中遇到的問(wèn)題，管理整個(gè)配送團(tuán)隊(duì)。倉(cāng)儲(chǔ)這塊也非常熟悉，幾年這方面的經(jīng)驗(yàn)，可以說(shuō)得心應(yīng)手
離職原因：
公司名稱：起止年月：2007-09 ～ 2008-08康師傅
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
擔(dān)任職務(wù)：渠道/分銷專員
工作描述：1：在經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息，整合業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)與資料，參與市場(chǎng)調(diào)研 2：增加公司品牌和產(chǎn)品在市場(chǎng)的知名度 3：維護(hù)客戶關(guān)系，協(xié)調(diào)客戶資詢與爭(zhēng)議 4：參與對(duì)外業(yè)務(wù)合作項(xiàng)目的洽談與項(xiàng)目輔助支持工作
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專 畢業(yè)日期： 2017-07-01
所學(xué)專業(yè)一： 物流管理 所學(xué)專業(yè)二： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))�！I(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào) 振興中學(xué)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)2003-072006-07廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院物流管理全國(guó)通用管理能力證書(shū)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好
國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長(zhǎng)
1： 負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息，整合業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)與資料
2：維護(hù)客戶關(guān)系，協(xié)調(diào)客戶資詢與爭(zhēng)議
3：物流倉(cāng)儲(chǔ)和配送管理方面都比較熟悉
詳細(xì)個(gè)人自傳
1：學(xué)習(xí)能力、接受能力強(qiáng)，渴望挑戰(zhàn)。具有良好的溝通組織能力，能夠很好地配合公司完成工作任務(wù)，追求成就感，自信踏實(shí)負(fù)責(zé)。 2：本人性格熱情開(kāi)朗，待人友好，為人誠(chéng)實(shí)謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。 大學(xué)畢業(yè)后經(jīng)歷幾年的社會(huì)鍛煉，讓我的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、應(yīng)變能力等大大提升，使我具備良好的心理素質(zhì)，讓我在競(jìng)爭(zhēng)中擁有更大的優(yōu)勢(shì) 3：忠實(shí)誠(chéng)信,講原則，說(shuō)到做到，決不推卸責(zé)任;有自制力，做事情始終堅(jiān)持有始有終，從不半途而廢;肯學(xué)習(xí),有問(wèn)題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會(huì)用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠(chéng)懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。
延伸閱讀：
如何總結(jié)面試的成與敗?
不管面試的結(jié)果怎樣，我們都要敢于面對(duì)，并且要善于去總結(jié)這其中的原因。下面我來(lái)談?wù)勅绾慰偨Y(jié)面試的成與敗問(wèn)題。
面試結(jié)束回家后。首先要盤點(diǎn)面試。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，一個(gè)善于總結(jié)面試成與敗的人，一定能夠脫穎而出。隨后，求職者還可以主動(dòng)出擊，爭(zhēng)取成功。一般而言。求職者可以寫致謝函、打電話主動(dòng)詢問(wèn)結(jié)果。以加深面試單位的印象、表明心跡;在接到用人單位的面試結(jié)果通知后。要根據(jù)情況，分別撰寫并寄送感謝、應(yīng)聘或拒聘信函，及時(shí)說(shuō)明態(tài)度。以免用人單位誤解你的意圖。特別記住:如果被用人單位拒絕錄用了，別忘記寫份感謝信，并請(qǐng)求指出不足，既便于以后的面試。又給面試單位留下良好的印象。
所謂盤點(diǎn)面試。是在面試結(jié)束之后。要認(rèn)真回顧整個(gè)面試經(jīng)過(guò)。對(duì)面試中的每個(gè)問(wèn)題、每個(gè)細(xì)節(jié)、每個(gè)提問(wèn)方式進(jìn)行認(rèn)真分析總結(jié)，對(duì)自己的面試悄況做一個(gè)合理的評(píng)估。面試成功與否并不是最重要的，最重要的是從面試評(píng)估中分析自己的優(yōu)勢(shì)和不足。為下次應(yīng)聘更好的單位提供經(jīng)驗(yàn)。
如果是一家單位的多輪面試，進(jìn)行完第一輪面試后。如果你對(duì)這個(gè)單位感興趣。并且自己有決心進(jìn)人第二輪面試，那么就應(yīng)該積極為第二輪面試做準(zhǔn)備，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)狀況及職責(zé)范圍以及可能出現(xiàn)的難題、偏靦進(jìn)行頂側(cè)和練習(xí)。一般來(lái)說(shuō)第一輪面試。招聘方看的是整體素質(zhì)，包括形象、教育背景、語(yǔ)言溝通能力和相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等等。如果自己要在今后更深、更高層次的面試中取勝，就要做好充分的準(zhǔn)備。
如果你同時(shí)向幾家公司求職，則必須進(jìn)行必要的心理調(diào)位，不能因?yàn)橐淮蚊嬖嚦晒Χ兆怼Ｒ膊荒芤驗(yàn)橐淮蚊嬖囀《鴼怵H。要把全身心的精力投人到對(duì)其他公司面試的準(zhǔn)備上來(lái)，在沒(méi)有得到任何單位的聘書(shū)之前，仍不算成功。不應(yīng)放棄其他機(jī)會(huì)，適時(shí)與面試官取得聯(lián)系，尋找新的機(jī)遇。