填寫金融簡歷的5個技巧

　　1形式要規(guī)范

　　簡歷格式一定不要自己拍腦門瞎寫，格式可以參照之前的師兄師姐的模板，或者網上也有很多，信息簡明扼要最佳，如果非要追求個性化，也一定要讓第一次看你簡歷的人能在最短時間內看到你想讓他看到的信息，要知道，企業(yè)的HR是很忙的，他們用檢索式的方式來閱讀單份簡歷的時間不會超過1分鐘。

　　2內容要特色鮮明

　　關于內容，盡可能真實的展現自己的優(yōu)勢，如專業(yè)、成績、所獲獎勵、實習工作經歷等等;提醒注意兩點，一是關于照片，如果對自己的外貌有信心，建議放一張證件照，沒信心就不要放;二是在寫簡歷的時候，多站在一個讀者的角度來看一看，是不是拿到你的簡歷的人在短時間內能夠了解你的優(yōu)勢，能夠理解為什么你能比別人更好的適應這份工作。

　　3語言要簡練明了

　　關于金融、咨詢這個類別的求職來說，英文簡歷是必須的，最好中文一頁、英文一頁，特別是你在應聘四大或者投行這樣的高“逼格”公司的時候，寫英文簡歷的時候最好寫完讓自己的外國朋友幫著看看，把語句語義簡明地道的說出來;雖然英文簡歷大多數公司都不看，但是沒有很有可能會在篩簡歷環(huán)節(jié)被篩掉。

　　4實習經歷要強調

　　因為金融崗位對信科的學生是跨專業(yè)，投第一份實習的時候建議海投(十家以上)，簡歷中最重要的板塊就是實習工作經歷，而第一份實習的經歷至關重要，所以實習經歷一定要著重強調。

　　5簡歷版本多樣化

　　不要投所有公司用一個版本的簡歷，體現出自己求職時的誠意和用心。

　　金融行業(yè)面試的4個經驗

　　1個人能力和精神狀態(tài)

　　跟互聯網公司相比，金融咨詢業(yè)是一個看人多過專業(yè)技能的行業(yè)，以我所在的風險投資行業(yè)來說，根本就沒有筆試，篩完簡歷以后，一輪HR面試，一輪合伙人(或者部門經理、VP)面試，都是一對一的單面;所以，不管是穿著還是精神狀態(tài)，請拿出自己最好的一面。

　　2有備無患

　　在去面試之前，問自己幾個問題：我對這個行業(yè)了解多少?為什么我能比別人更好的勝任這份工作?如果可能，最好baidu一下應聘公司部門的負責人的一些資料，了解一下他曾經說過什么、做過什么。

　　3保持平常心

　　不要緊張，簡潔的回答面試官的問題，最最重要一點，不要不懂裝懂，不知道的問題就大大方方的說自己暫時還不知道，不過可以附帶一句自己學習能力很強，熱衷于探索新事物等等。

　　4保持自信

　　展現自信、勤奮以及學習能力、自律能力，坦然面對自己的不足是面試成功的關鍵。