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質(zhì)量管理人員個(gè)人簡(jiǎn)歷

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質(zhì)量管理人員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  姓 名: YJBYS

質(zhì)量管理人員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  性 別: 男

  年 齡: 27

  婚姻狀況: 未婚

  戶 籍: 江蘇 無錫市

  現(xiàn)所在地: 江蘇 無錫市

  最高學(xué)歷: 本 科

  工作年限: 9 年

  個(gè)人評(píng)價(jià)

  個(gè)性開朗.積極主動(dòng).自信.適應(yīng)能力強(qiáng),并在壓力下工作。

  具有分析和解決問題能力和各部門之間溝通.協(xié)調(diào)能力。

  求職意向

  求職崗位:質(zhì)量控制(QC)·質(zhì)量檢驗(yàn) | 供應(yīng)商管理·采購(gòu)設(shè)備與材料質(zhì)量管理 | 質(zhì)量保證(QA)·質(zhì)量管理·質(zhì)量督導(dǎo)

  工作類型:全 職

  待遇要求:4000元/月(可面議)

  希望地區(qū):江蘇無錫市

  要求住房:不需提供住房

  發(fā)展方向

  一個(gè)好的質(zhì)量人,要能通過質(zhì)量計(jì)劃的不斷調(diào)整,做到產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)提高和質(zhì)量成本的持續(xù)降低,尤其是持續(xù)改善遇到阻力時(shí),通過專業(yè)的知識(shí)和良好的溝通,要有能力克服它從而達(dá)到成功.

  目前狀況 我目前在職,正考慮換個(gè)新環(huán)境(如有合適的工作,到崗時(shí)間一個(gè)月左右)

  教育/培訓(xùn)背景

  時(shí)間 學(xué)校 專業(yè) 學(xué)歷

  2003年3月-2005年12月 南京大學(xué) (自學(xué)) 社會(huì)管理與工作 大專

  2006年9月-2008年7月 江南大學(xué) (夜大) 工商管理 本科

  2008年9月-2008年12月 南京大學(xué) 英語(yǔ).CAD

  工作特長(zhǎng)

  技能專長(zhǎng) 良好溝通.組織能力。協(xié)調(diào)各部門之間合作。

  發(fā)現(xiàn)問題,并及時(shí)分析.解決能力。

  能熟練運(yùn)用各動(dòng)儀器.工具確保零部件質(zhì)量

  語(yǔ)言能力 英語(yǔ)(熟練);普通話(優(yōu)秀)

  電腦水平 中 級(jí) | 熟練操作WORD.EXCEL. CAD

  工作經(jīng)歷

  xxx公司 2008年12月-2012年12月

  公司性質(zhì):合資企業(yè)

  行業(yè)類別:家電業(yè)

  擔(dān)任職位:供應(yīng)商管理·采購(gòu)設(shè)備與材料質(zhì)量管理

  工作描述:在Indesit公司。我主要負(fù)責(zé)對(duì)失效零部件進(jìn)行分析、改善和提高。并對(duì)關(guān)鍵零部件和樣品進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估,通過監(jiān)控測(cè)試和鑒定,對(duì)試驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行跟蹤及試驗(yàn)分析。并建立和更新質(zhì)量控制文檔, 和供應(yīng)商達(dá)成問題的處理方案并驗(yàn)證措施的有效性。

  xxx公司 2004年12月-2008年1月

  公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)

  行業(yè)類別:家電業(yè)

  擔(dān)任職位:質(zhì)量控制(QC)·質(zhì)量檢驗(yàn)

  工作描述:在迎燕空調(diào)公司,主要擔(dān)任進(jìn)貨檢驗(yàn)員,運(yùn)用必要的技術(shù)知識(shí)和能力對(duì)零部件進(jìn)行質(zhì)量把關(guān),能熟練運(yùn)用零件圖紙和規(guī)格表來完成檢測(cè)并提供檢驗(yàn)報(bào)告,能熟練運(yùn)用各種各樣測(cè)量工具和測(cè)量設(shè)備。

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