建筑類大專簡歷

時間：2022-06-10 21:22:28 電子簡歷模板我要投稿

相關推薦

建筑類大專簡歷模板

　　建筑類專業(yè)畢業(yè)生找到一份好工作的前提是有一份拿得出手的簡歷，寫一份好簡歷的前提是“認真”二字。如果在寫簡歷的過程中多思考一下，稍微勤快一點，相信你的簡歷會很快脫穎而出。

建筑類大專簡歷模板

　　個人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　年齡： 54歲民族：漢

　　工作經驗： 10年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)

　　身高： CM 戶口：浙江臺州椒江區(qū)

　　自我評價

　　能夠根據企業(yè)的特點制定相應的管理體系并保持有效的運作。本人為人誠懇，工作踏實，經歷豐富，心態(tài)健康，職業(yè)素養(yǎng)和綜合素質高，對命令做到剛性執(zhí)行，能為企業(yè)的各個部門提供柔性的強有力的支撐。因為是臺州籍，所以對臺州企業(yè)的特點和特性有更深刻的了解。信奉“盡力而為只是合格，用心而為才能成為優(yōu)秀”的做事宗旨。簡歷為應聘介紹自己所需也是為尋找知音所用，有幸合作是雙方的緣分，值得珍惜。

　　應聘崗位意向為：行政副總、人力資源總監(jiān)、總經理助理、人力資源經理、行政部經理等人事、行政方面的管理工作。能夠熟練使用電腦和辦公自動化設備。C1駕駛證。

　　求職意向

　　希望崗位：其他類-其它相關職位

　　尋求職位：人力資源/行政管理

　　希望工作地點：浙江臺州黃巖區(qū)　浙江臺州椒江區(qū) 　浙江臺州路橋區(qū)

　　期望工資： 10000 /月　　到崗時間：隨時到崗

　　工作目標 / 發(fā)展方向

　　希望能有更好的發(fā)展機會.

　　工作經歷

　　▌2009-01--2011-10：在黃巖一家公司

　　所屬行業(yè)：機械制造、機電設備、重工業(yè)(民營企業(yè))

　　擔任崗位：行政/人事類/行政/人事類

　　職位名稱：辦公室主任

　　職位描述：1.根據公司經營戰(zhàn)略的要求，分解并下達工作目標管理，制定和規(guī)范工作計劃流程;

　　2.定期組織收集、分析生產、人事、行政、銷售、物流等資料匯總并進行有效分析，報董事長及公司決策層。協調各部門的工作，組織二級考核工作;

　　3.建立各級例會制度并組織決議的執(zhí)行和監(jiān)督評審，實現公司決策層、管理層和執(zhí)行層的上傳下達及時暢通;

　　4.統(tǒng)籌公司辦公室的管理工作，企業(yè)文化及對外形象宣傳等;

　　5.制定和完善了公司的各項規(guī)章制度，并得到了較好的執(zhí)行：依據《文件管理制度》的精神，組織起草公司文件、規(guī)章制度等，完善文件的編號、打印、發(fā)放以及行政文件的立卷、歸檔、保管工作：主持編制了《人事管理制度》、《財務管理制度》、《績效考核管理辦法》、《績效考核管理流程》、《員工行為獎懲制度》、《文本檔案管理規(guī)定》等包括人事體系、行政體系、財務體系、生產體系等方面的管理制度文件。使企業(yè)的日常管理逐步走向規(guī)范、公正的良性軌道;

　　6.組織各項管理體系的認證和有效運行。在我的主持下，企業(yè)已通過ISO9001：2008質量管理體系認證、ISO/TS16949:2002質量管理體系認證、ISO14001環(huán)境質量管理體系認證、OHSMS18000職業(yè)健康安全管理體系認證及年度評審等;

　　7.負責組織政府部門的各類項目的申報工作。取得了“創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)”、“誠信守法示范企業(yè)”等。

　　▌2007-01--2008-06：在椒江一家制造業(yè)公司任人力資源部經理

　　所屬行業(yè)：其他(民營企業(yè))

　　擔任崗位：行政/人事類/行政/人事類

　　職位名稱：資源管理部經理

　　職位描述：1、制定和完善管理制度，系統(tǒng)性規(guī)范員工的行為;

　　2、制定和規(guī)范工作計劃流程，實現目標管理;

　　3.建立和完善績效考核制度(二級考核)，編制崗位分析和崗位職責說明書，建立了薪酬體系;

　　4、培訓、人事文件體系的匯編特別是在企業(yè)各部門的工作流程的強化和主持組織企業(yè)三級文件(生產操作規(guī)程)的建立上有較好的心得并取得一定的效果;

　　5、績效溝通和績效激勵非常明顯的改善了職工的工作心態(tài)，降低了人員非正常性流失。真正做到了企業(yè)“以人為本”的經營理念;

　　6、組織推行生產現場5S管理并提升到精益生產，以改善生產工藝流程，提高生產效益;