物流司機(jī)電子簡歷模板

　　個(gè)人簡歷不僅展現(xiàn)個(gè)人的“魅力”，同時(shí)展現(xiàn)求職者的競爭實(shí)力。能夠制作優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡歷才能夠幫助求職者獲得更高的工作崗位，有效提高求職者就職后的薪資待遇水平。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　年 齡： 29歲 民 族： 漢族

　　工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 居 住 地： 浙江臺(tái)州 路橋區(qū)

　　身 高： CM 戶 口： 浙江溫州 樂清市

　　自 我 評(píng) 價(jià)

　　班線司機(jī)持B2駕駛證，8年駕齡，實(shí)際駕齡10年 有貨運(yùn)從業(yè)資格證。樂清大荊人。

　　有叉車操作證。

　　求 職 意 向

　　希望崗位： 其他類-其它相關(guān)職位

　　尋求職位： 司機(jī)/駕駛員

　　希望工作地點(diǎn)： 浙江臺(tái)州

　　期望工資： /月(可面議)　　到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗

　　工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

　　希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).

　　工 作 經(jīng) 歷

　　▌2012-06--2015-08：紹興服裝廠

　　所屬行業(yè)： 其他(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 其他類/交通運(yùn)輸

　　職位名稱： 專職司機(jī)

　　職位描述：經(jīng)理司機(jī)。 長途司機(jī)不在時(shí) 偶爾頂替 駕駛東風(fēng)天錦 7.5米 前2后4 跑紹興---河南信陽 線路 紹興至溫州樂清的服裝加工點(diǎn)。

　　▌2011-06--2012-05：溫州寶馬4S店

　　所屬行業(yè)： 汽車、摩托車及配件業(yè)(合資企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 其他類/交通運(yùn)輸

　　職位名稱： 專職拖車

　　職位描述：負(fù)責(zé)事故車搶修 施救，故障車拖回 搭電 換胎 接送客戶等服務(wù)。

　　▌2010-08--2011-06：長安4S店

　　所屬行業(yè)： 汽車、摩托車及配件業(yè)(國有企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 其他類/交通運(yùn)輸

　　職位名稱： 專職平板拖車

　　職位描述：負(fù)責(zé)事故車搶修 施救，故障車拖回 搭電 換胎 接送客戶等服務(wù)。

　　▌2005-12--2010-07：紹興柯橋物流部

　　所屬行業(yè)： 其他(國有企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 其他類/其它相關(guān)職位

　　職位名稱： 短途物流司機(jī) 替班

　　職位描述：物流部 貨車跟車 偶爾開車 頂替正班司機(jī)駕駛

　　教 育 經(jīng) 歷

　　2012-03--2012-03 紹興特種設(shè)備駕駛 教育類/叉車駕駛證|操作證 中專

　　2013-02--2013-04 紹興市交通技術(shù)學(xué)校 教育類/貨運(yùn)從業(yè)資格證 中專

　　拓展閱讀：個(gè)人簡歷“婚育與否”如何填寫效果最好?

　　雖然國家對(duì)于女性是否婚育等等方面不做任何的要求，但是很多企業(yè)同樣在意女性是否婚育。的確很多特殊的崗位對(duì)于女性的要求比較高，如果女性求職者想要獲得心儀的工作崗位，在填寫個(gè)人簡歷婚育與否的時(shí)候，需要結(jié)合具體崗位的實(shí)際需求進(jìn)行填寫，避免求職者與高薪崗位擦肩而過。

　　1 排除崗位特殊需求盡量實(shí)事求是填寫婚育情況

　　由于工作環(huán)境等等因素的影響，很多崗位必須由女性完成工作。但是對(duì)于女性的具體家庭環(huán)境同樣存在很多要求，比如很多保育員的工作崗位，如果在個(gè)人簡歷的介紹中突出已經(jīng)婚育，獲得崗位的概率非常高。為對(duì)于已婚女性存在限制的行業(yè)，則需要根據(jù)實(shí)際情況，以盡量實(shí)事求是的方式打造完美的個(gè)人簡歷進(jìn)行投遞，以便獲得競爭崗位。針對(duì)具體崗位填寫個(gè)人簡歷內(nèi)容，往往能夠取得更好的求職效果。

　　2 了解婚育與否與崗位性質(zhì)的必然聯(lián)系

　　具體填寫婚育與否與崗位性質(zhì)存在必然的聯(lián)系。建議求職者能夠結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行填寫，對(duì)于針對(duì)崗位而填寫的各類信息，如果虛假的部分被企業(yè)獲悉，將嚴(yán)重影響求職者后期的工作環(huán)境，甚至失去就業(yè)的機(jī)會(huì)。到底如何填寫各類關(guān)鍵性的個(gè)人信息，不同的求職者需要根據(jù)實(shí)際需求謹(jǐn)慎對(duì)待，避免信息的填寫錯(cuò)誤，導(dǎo)致失去較好的工作崗位。

　　個(gè)人簡歷填寫內(nèi)容真實(shí)度因人而異。為避免后期產(chǎn)生各類麻煩，能夠?qū)嵤虑笫堑奶顚憘�(gè)人信息效果更好。即便錯(cuò)過較好的工作崗位，至少個(gè)人誠信存在。

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