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汽車(chē)運(yùn)輸類(lèi)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，在撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候關(guān)系到其成敗的因素有很多中所包含的內(nèi)容也非常多，我們要多加注意。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 28
婚姻狀況： 已婚 專(zhuān)業(yè)名稱： 運(yùn)輸類(lèi) 汽車(chē)運(yùn)用技術(shù)
主修專(zhuān)業(yè)： 運(yùn)輸類(lèi) 政治面貌： 群眾
畢業(yè)院校： 福建農(nóng)林大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2016年3 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 四年以上 身 高： 173 cm 體重：66公斤
現(xiàn)所在地： 廈門(mén)市 戶 籍： 連城縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 車(chē)間調(diào)度、質(zhì)檢、車(chē)間主任 期望薪水： 5000-6000
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 連城縣 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 2周以內(nèi) 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 福建農(nóng)林大學(xué) ( 2013年3月 - 2016年3月 )
專(zhuān)業(yè)名稱： 交通工程 學(xué)歷： 本科
所 在 地： 福州市倉(cāng)山區(qū)洪山橋上店 證書(shū)： 技師證
學(xué)校名稱： 福州職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2009年9月 - 2012年6月 )
專(zhuān)業(yè)名稱： 汽車(chē)運(yùn)用技術(shù) 學(xué)歷： 大專(zhuān)
所 在 地： 福建省福州市閩侯縣聯(lián)榕路8號(hào) 證書(shū)： 高級(jí)維修工證
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)： 上汽通用 ( 2015年5月 - 2015年5月 )
課程名稱： 維修技師金級(jí)實(shí)操培訓(xùn)-變速箱模塊 證書(shū)：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)： 上汽通用 ( 2014年4月 - 2014年4月 )
課程名稱： 維修技術(shù)等級(jí)認(rèn)證-銀級(jí)實(shí)操培訓(xùn) 證書(shū)： 銀級(jí)證書(shū)
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 廈門(mén)海翼泰成凱迪拉克汽車(chē)有限公司 ( 2017年1月 - 至今 )
所屬行業(yè)： 汽車(chē)·摩托車(chē)(制造·維護(hù)·配件·銷(xiāo)售·服務(wù)) 公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 廈門(mén)
職位名稱： 車(chē)間調(diào)度
工作描述： 1、負(fù)責(zé)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作,保證車(chē)間整潔有序，檢查現(xiàn)場(chǎng)管理的實(shí)施情況，凡發(fā)現(xiàn)不符合要求的協(xié)調(diào)責(zé)任班組整改;
2、對(duì)維修車(chē)輛派工，根據(jù)生產(chǎn)具體情況，靈活調(diào)配車(chē)輛派工;
3、協(xié)助班組長(zhǎng)與前臺(tái)、倉(cāng)庫(kù)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，努力解決生產(chǎn)進(jìn)度的問(wèn)題;協(xié)助班組與技術(shù)經(jīng)理攻克技術(shù)難關(guān);
4、每月對(duì)當(dāng)月業(yè)績(jī)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，報(bào)告車(chē)間主任;
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作，對(duì)班組進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育
公司名稱： 廈門(mén)艾迪科森信息技術(shù)有限公司 ( 2016年4月 - 2016年12月 )
所屬行業(yè)： 教育·培訓(xùn)·科研·院校 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 廈門(mén)
職位名稱： 項(xiàng)目經(jīng)理
工作描述： 1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新能源汽車(chē)課程，管理整個(gè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng);
2、結(jié)合產(chǎn)品為學(xué)校提供專(zhuān)業(yè)建設(shè)方案，實(shí)訓(xùn)室建設(shè)方案;
3、組織學(xué)校師資培訓(xùn)，到企業(yè)參觀調(diào)研，開(kāi)拓校企合作模式;
4、校園文化建設(shè)。
公司名稱： 福州職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2012年3月 - 2012年4月 )
所屬行業(yè)： 教育·培訓(xùn)·科研·院校 公司性質(zhì)： 事業(yè)單位
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 福州
職位名稱： 學(xué)生
工作描述： 代表福州職業(yè)技術(shù)學(xué)院參加福建省高職組省技能競(jìng)賽，榮獲福建省高職組汽車(chē)維修與故障診斷排除“三等獎(jiǎng)”
公司名稱： 福建省直中機(jī)中泰汽車(chē)有限公司 ( 2012年10月 - 2016年3月 )
所屬行業(yè)： 汽車(chē)·摩托車(chē)(制造·維護(hù)·配件·銷(xiāo)售·服務(wù)) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 福州
職位名稱： 機(jī)電組長(zhǎng)
工作描述： 1、維修別克車(chē)型，找到客戶所抱怨的故障，為客戶提供最佳維修方案，服務(wù)好每一位客戶!
2、擔(dān)任機(jī)電組長(zhǎng)，組織完成分配的維修工作任務(wù)，能夠獨(dú)立完成發(fā)動(dòng)機(jī)大修，變速箱大修工作;
2、熟悉汽車(chē)售后車(chē)間維修流程;
3、每月編寫(xiě)故障案例分享同事，通過(guò)自己不懈努力榮獲上汽通用銀級(jí)等級(jí)證書(shū)。
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)： 1、待人真誠(chéng)，善于交際，適應(yīng)力強(qiáng)，身心健康，五官端正，樂(lè)于助人，為人熱情! 2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，較強(qiáng)進(jìn)取心，較強(qiáng)邏輯思維能力，能吃苦，工作積極。 3、積極進(jìn)取，有很好毅力和耐力，吃苦耐勞，勇于面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，有很好協(xié)調(diào)組織能力。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話 良好
拓展閱讀：簡(jiǎn)歷的基本內(nèi)容
優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中可以提高錄取機(jī)會(huì)，求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候要懂得以包裝來(lái)成就優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中決定其質(zhì)量的關(guān)鍵因素是其基本內(nèi)容，編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷就可以從這些內(nèi)容中入手。
其一，個(gè)人信息內(nèi)容
個(gè)人信息一般是在個(gè)人簡(jiǎn)歷的開(kāi)頭部分，是最為重要的內(nèi)容，求職者投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷就是讓對(duì)方認(rèn)識(shí)自己，個(gè)人信息中的姓名、性別、年齡、通訊方式缺一不可。 雖然說(shuō)現(xiàn)在不提倡性別歧視，但是很多職位工作對(duì)性別要求很高，此項(xiàng)目一定要寫(xiě)清楚。另外，還需要注意聯(lián)系方式，通訊地址要準(zhǔn)確，電話號(hào)碼的寫(xiě)完之后要檢查一下。
其二，教育信息
據(jù)相關(guān)調(diào)查顯示很多用人單位在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候只看教育信息，從教育信息中看到求職者的學(xué)歷，還可以看到求職者的專(zhuān)業(yè)方向，以及受教育的具體時(shí)間。在當(dāng)今社會(huì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)中，學(xué)歷以及專(zhuān)業(yè)方向是競(jìng)爭(zhēng)綜合實(shí)力的關(guān)鍵要點(diǎn)。在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷教育信息時(shí)，還需要注意寫(xiě)作順序，一般選擇倒序的方式。
其三，興趣愛(ài)好
在求職者看來(lái)興趣不過(guò)就是自己喜歡哪些東西，在求職中似乎不重要，那么可以隨便寫(xiě)嗎?當(dāng)然不行，招聘官?gòu)呐d趣愛(ài)好中可以看出很多信息，比如求職者的精神面貌、性格特點(diǎn)、軟技能實(shí)力等等。
此外，個(gè)人簡(jiǎn)歷中的基本內(nèi)容還包括有硬技能實(shí)力、獲獎(jiǎng)情況、工作經(jīng)歷、應(yīng)聘職位等等，同樣關(guān)系到個(gè)人簡(jiǎn)歷的質(zhì)量。要從整體上提高個(gè)人簡(jiǎn)歷質(zhì)量，就要從這些方方面面入手。
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